
酒店前台接待
3-4千/月
酒店前台月结全职有工作经验,认为负责,服务热情周到!
酒店前台接待 招人啦
薪资:3200–4200元,全勤奖+绩效奖金
福利:节日福利
工作内容:
1. 办理客人入住、退房、身份登记、收费开票
2. 接听咨询电话,处理订单与客人简单需求
3. 前台收银对账,做好交接班工作,保持前台卫生
任职要求:
年龄28-35岁,普通话标准,会基础电脑操作;
待人热情有耐心,做事细心负责,能适应两班倒
工作地点:昆区钢铁大街聊米酒店
联系电话:
面试时间:白天均可到店面试。
连锁酒店前厅经理
4-6千/月
酒店经理1-2人月结全职五险夜班补助销售绩效
岗位职责:
1. 全面负责连锁酒店前厅日常运营管理,确保服务质量与经营目标达成
2. 统筹前厅、客房等核心部门协调运作,优化服务流程与客户体验
3. 制定并执行销售策略,提升入住率、平均房价及客户复购率
4. 管理团队建设与员工培训,落实绩效考核与人才梯队培养
5. 严格执行财务预算与成本控制,定期分析经营数据并提出改进方案
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉连锁酒店运营体系
2. 具备良好的服务意识、沟通协调能力及突发事件处理能力
3. 具备团队管理经验,能有效激励员工并推动跨部门协作
4. 熟练使用酒店管理系统(PMS)及办公软件
5. 责任心强,抗压能力好,具备较强的数据分析与决策能力
酒店前台月结全职
酒店前台
要求有责任心,性格好,略懂电脑的,有酒店前台经验优先!
上一休一,能上夜班,工资2800+满勤200.房间少,。
餐厅领班
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
锦江之星酒店酒店收银员
3-4千/月
酒店前台月结
锦江之星酒店岗位职责:
1.负责接待酒店到店客人,办理入住和退房手续,提供热情周到的前台服务
2.熟练操作酒店收银系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
4.负责前台区域的整洁维护,确保工作环境有序规范
任职要求:
1.具备良好的服务意识和沟通能力,形象端正,普通话流利
2.工作认真负责,能适应轮班制
3.学历不限,有酒店前台工作经验者优先考虑
酒店前台月结全职
库伦旗新时代宾馆招聘一名夜班登记住宿的工作人员,要求:18至55周岁,,初中以上文化,口齿伶俐,蒙汉兼通者优先,工作时间晚八点至早八点,早餐免费,工资面议,联系电话,杨丽华。
高空作业
招聘持有登高证的工人,负责给牛圈安装塑料布和棉帘。要求年龄在50周岁以下。工作地点在开鲁小街基,提供食宿。薪资为每天400元,工期约25天。有意者可报名。
客房服务员
全季北京火箭万源招聘前台1名服务经理1名客房服务员1名要求:有华住经验者优先电话:工作轻松,住宿环境好,包食宿,法定节假日三薪,带薪年假,团队氛围好!
酒店店长
5-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各板块工作
2.制定并执行服务标准与流程,持续提升宾客满意度与复购率
3. 编制年度预算,监控营收与成本,优化资源投入,确保经营目标达成
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与公众口碑
5.开展团队建设与人才培养,指导中层管理者,打造高绩效服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关专业背景,学历不限
2.有酒店经理或同等岗位工作经验者优先
3.熟悉星级酒店运营体系,具备较强的统筹协调与抗压能力
4.具备良好的沟通表达能力、客户服务意识及危机处理能力
5. 认同企业价值观,责任心强,具备团队领导潜质
陕西榆林招聘连锁酒店。招主管两名。服务员4名。工资待遇,薪资面谈,地址大保当联系电话。
服务员
招聘连锁酒店。招主管两名。服务员4名。工资待遇,薪资面谈,地址榆林大保当联系电话。
私人会所管家
1.6-2.5万/月
酒店经理1-2人月结全职退役军人优先
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备会所管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识
4. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排
5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
酒店前台
招聘招聘宾馆前台:工作轻松不累,三班倒班制,有工作经验者优先考虑,年龄在25-45岁,品貌端正,工作能力强,蒙汉兼通,工资+满勤奖,只有一个名额呦!联系电话同步
内蒙古通辽领班薪资福利:3500-5000元/月招工人数:招5人两天公休,瓶盖满勤,
3.5-5千/月
餐厅领班月结
领班薪资福利:3500-5000元/月招工人数:招5人两天公休,瓶盖满勤,
餐厅领班月结
百货大楼附近职工食堂招聘前厅负责人工作内容:主要负责前厅卫生及清洁,食堂账目和单位的对接,消耗品的储备具体要求:会电脑,五官端正积极乐观勤快心态好有良好的沟通能力服从管理事儿少能长期稳定的工作的周六日休息工资3500元,年龄要求40岁左右工作时间:有节假日,其他详情电话咨询王经理
服务员
招聘桥北品睿酒店绿岛花园店前台服务员3名,有经验者优先,年龄38周岁以下,底薪+提成+满勤+工龄+工作餐+单间住宿=3500-4000:
酒店前台
招聘:人禾商务酒店招聘前台收银员薪资:3000-3500人禾国际酒店招聘:前台收银1名,**不限,要求长期稳定!短期勿扰!(不要,直接打电话)底薪2600元+满勤200元+提成+工龄,上12休24!房扫1名,底薪2200元+满勤200元+提成+工龄!电话
服务员餐饮学徒洗碗工
那家小串烧烤店招聘主管两名4000之5000加工龄工资加菜品提成加酒水提成长期服务员10名工资3500之4500加工龄工资加菜品提成加酒水提成辣炒学徒辣炒师傅工资面议刷碗两名3000加500(要求18之36之间男女不限)长期撤台大姐3500之4000长期后厨学徒工3500加工龄工资以上人员要求有执行力有责任心只要你有能力工资你定上班时间下午3点到两点联系电话
客房服务员
鸿翔大酒店诚聘房嫂一名,负责打扫客房卫生(不用洗床单被罩),要求员工,年龄50岁以下,上班时间:7点半~下午5点半,供吃,联系电话:
通信工程
新岗位招聘,提供五险一金。国家电网供电局岗位,年龄在20至30岁,大专及以上学历,薪资4500至6000元,缴纳五险一金。工作内容为运维、调试。工作地点全国有岗,通辽有岗。
华为网络工程师岗位,缴纳五险一金,薪资7000至1.5万,年龄18至30周岁,大专以上学历,男女不限。工作地点全国安置。
航空票务运营师岗位,招录条件为年龄18至30周岁,中专及以上学历,男女不限。薪资待遇为实习期1至3个月,月薪3000至5000元;转正后签订正式劳动合同,综合月薪6000至15000元,上不封顶,缴纳五险或五险一金。全国安置。
专职消防员岗位,招收条件为年龄18至28周岁,中专及以上学历。福利待遇为综合年薪5至10万,按消防衔逐年递增,根据用人单位要求缴纳五险或五险一金。
风电光伏岗位,月薪4000至8000元以上,缴纳五险或五险一金。通辽有岗。
代办各种证件,包括天车、叉车、电工、焊工、登高学历等证书。智慧信息同步,更多信息请关注。
客房经理
酒店招聘客房主管,要求身体健康、人品端正,提供良好福利待遇包括工作餐和带薪休假,法定节假日休息,工资待议,有意者请致电内蒙古通辽。
餐厅领班月结
百货大楼附近职工食堂招聘前厅负责人工作内容:主要负责前厅卫生及清洁,食堂账目和单位的对接,消耗品的储备具体要求:会电脑,五官端正积极乐观勤快心态好有良好的沟通能力服从管理事儿少能长期稳定的工作的周六日休息工资3500元,年龄要求40岁左右工作时间:有节假日,其他详情电话咨询王经理
酒店前台月结全职
前台客服:五官端正有亲和力 有经验者优先有一定的形象要求
1、主要负责前厅客人的接待,为客人办理入住、离店、咨询等服务。
2、掌握住店客人动态及住房信息,控制房间状态。
3、规范礼貌用语,热情接待客人。
4、按公司规定自查仪表仪容,准时上岗;
5、热情接待各方来宾,为客人提供良好的服务;
6、为客人准确快速地办理入住登记手续,合理安排好各种房间;
7、熟练掌握业务知识及操作技能。
年龄30以下身高163以上 体重120以下 五官端正有亲和力 有经验者优先有一定的形象要求
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