招聘：招聘宾馆店长助理薪资：5000-6000元/月美华酒店是一家致力于为客户提供舒适住宿体验的中小型酒店。注重服务细节与客户满意度，力求在有限的规模中提供高效、贴心的服务。【招聘岗位】店长助理【招聘人数】1人【岗位职责】协助店长做好酒店日常运营管理，负责员工排班考勤、服务质量监督、经营数据统计、客诉处理及跨部门协调，确保门店服务标准落地与经营目标达成。【任职要求】有1年以上工作经验的，管理执行能力强，认真负责，有过相关工作经验优先【薪资待遇】月薪5000—6000【工作地点】圈楼步行街里美华酒店

招聘：桥北酒店招聘店长助理品睿酒店招聘店长助理1人有酒店前台经验岗位职责：1、配合店长的日常工作。2、熟练使用办公软件。3、性格沈稳，细心，善于沟通，善于学习。4、有管理经验优先。薪资待遇：4000以上，正常班，有公休。办公地点：桥北绿岛花园南门西侧。

招聘招聘招聘304好日子招聘前厅大堂经理一名，工资面议，，，长期服务员，吧员工资底薪满勤瓶盖工资，，4500-5000每月公休两天，前厅刷碗工联系电话：

[福]招聘前台经理，收银员一名，沟通能力强，服务员若干名，保洁员两名，环境优雅，联系[玫瑰][玫瑰]电话：

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及运营部门完成突发情况应对 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制（含夜班）及节假日在岗安排 5.遵守职业操守，尊重客户隐私，认同服务行业价值观

一、核心工作内容 1.宾客接待：办理入住、退房手续，核对预订及身份信息，分配房卡；解答宾客关于酒店设施、周边资讯的咨询，处理换房、延迟退房等需求。 2.账务管理：，核对客房消费明细，完成多方式结算；整理单据并对接财务对账，妥善保管现金、发票等。 3.预订处理：接收、确认线上线下预订，及时录入系统，处理预订变更与取消，维护宾客信息档案。 4.协调与应急：对接酒店各部门落实宾客需求，处理简单投诉；配合安保做好访客登记，执行应急预案；完成交接班及前台物资、卫生管理。 二、任职要求 1.基本条件：高中及以上学历，18-30周岁，形象气质佳，普通话流利 2.专业技能：熟练操作酒店管理PMS系统及办公软件，熟悉酒店服务流程、价格与预订政策，具备基础账务处理能力。 3.职业素养：服务意识强，沟通协调能力佳，有责任心；能适应轮班制及节假日工作，抗压能力强，严守财务及宾客信息保密制度。

烧烤店招聘服务员两名工资4300，满勤300加瓶盖提成，加工龄奖一个月到手五千没问题一个月有三个半天休息每月十号发放工资，上班时间下午两点半到凌晨两点电话同步，请下午三点以后打电话

双泡子电厂附近招聘干零工人员，工作内容轻松，提供工作餐，薪资为每天180元。要求长期工，短期工请勿联系。

寻找有拽袋能力的团队，负责350亩花生地的相关工作。

招聘力工3名，管饭，薪资日结200元。招聘瓦工3名，负责砌筑工作，管饭，薪资日结300元。工作时间：7点至11点半，下午1点至5点半。工作地点在朝古台。明天开始干活。

大润发的汉锅一品招聘四名力工，日薪200元。工作态度认真者优先，耍滑者不予录用。

长春五星级酒店招个主管4000包吃住五险一金双休，领班升主管的也可。联系带简历

前厅经理有1年以上酒店前厅管理经验，责任心强，有团队管理能力薪资福利:薪资面议招工人数:1名工作地址:奇台县团结南路维也纳酒店

招聘：前厅经理薪资：5000-8000元/月岗位职责1.负责前厅日常运营管理，确保服务流程高效有序2.协调团队工作，处理客户投诉及突发状况3.监督员工服务质量，定期开展培训与考核任职要求1.大专及以上学历，酒店管理或相关专业2.具备3年以上前厅管理经验，熟悉酒店运营流程3.沟通能力强，能妥善处理客户关系（有大型酒店经验优先）

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

岗位职责： 1.全面负责店内日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹技师、等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 任职要求： 1. 具备足浴管理相关工作经验，熟悉足浴运营标准与流程 2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的财务分析与成本管控意识 4.有客户导向思维，注重服务细节与体验提升 5. 能适应轮班及节假日工作安排

格林东方酒店（原开鲁县宾馆）招聘房嫂 年龄30岁到50岁 （客人退房后打扫房间 包含续住房）有工作经验优先 上班时间 早8.00晚5.30 基本工资3000＋满勤200＋工龄工资 报名电话

招聘：桥北店招聘客房服务员（可上五险包吃住）薪资：3000-4000元/月通辽市合创顺营酒店是一家专注于酒店管理服务的企业。在日常运营中，公司注重细节管理，强化服务意识，力求为每一位客户提供舒适、便捷的住宿体验。【招聘岗位】客房服务员【招聘人数】1人【岗位职责】负责客房清扫整理、布草更换，检查客房设施，做好客耗品补给及客房卫生服务工作。【任职要求】有无经验都可以咨询【薪资待遇】底薪3000+提成，可交五险，可提供食宿【工作时间】8:00-17:00【工作地点】桥北全季悦来河酒店本岗位急需招聘，有意向请直接致电沟通，简历回复不及时！！！

锦绣中华找替班房扫16号17号两天120一天联系电话

宾馆招聘房嫂！房嫂干活细、手脚快，无经验均可，年龄45周岁以下，咨询电话：

霍林河蒙缘蒙餐招聘招聘优秀服务员两名，形象气质佳，具有良好表达和沟通能力强，工作认真有责任心，工资4500满勤提成公休（45岁以下）招聘，传菜生，长，工资面议联系电话

招聘：桥北酒店招聘店长助理品睿酒店招聘店长助理1人有酒店前台经验岗位职责：1、配合店长的日常工作。2、熟练使用办公软件。3、性格沈稳，细心，善于沟通，善于学习。4、有管理经验优先。薪资待遇：4000以上，正常班，有公休。办公地点：桥北绿岛花园南门西侧。

寻找经验丰富、责任心强、年龄在30至50岁之间的客房服务人员，要求客房打扫整洁，待遇优厚，工作地点在内蒙古通辽。

速8精选酒店招聘前台要求简单操作电脑沟通能力强五官端正工资待遇工作时间上24小时休息24小时非诚勿扰短期勿扰要求蒙汉齐通者优先详情工作面谈包经理

前台年龄25-45岁之长期稳定、有工作经验优先薪资福利:薪资面议招工人数:一名工作地址:库伦东梁新区漠客之星宾馆

连锁快捷酒店招聘客房服务员要求干净勤快服从领导年龄50岁以下最好有相关工作经验底薪2500底薪加200全勤奖加绩效奖金加扫房提成（工龄工资一年涨一百不封顶）综合薪资4000以上工作时间早八晚四点半活不累供吃联系电话：

宾馆招聘【前台一名】库伦东梁新区漠客之星宾馆，年龄25-45岁之长期稳定、有工作经验优先，薪资面议。联系电话

有经验，三班倒 上下班时间 早班：09:00-18:00 晚班：14:00-次日09:00 上一个白班，上一个夜班，休息一天。 工资待遇： 综合工资：2500元 满 勤：300元 工 龄 奖：工作每满六个月，增加50元基本工资。 工资待遇：底薪+满勤+旺季补助+员工餐+卖房提成+特产销售提成岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

报酬丰厚。见面谈。

招聘: 酒店前台收银2名，保底+全勤+售房提成+好评 地址：乌兰察布东路世纪欣源酒店