招聘岗位：公寓酒店管理 招聘人数：5 年龄要求：25到35 工资待遇：4000到6000（底薪4000加提成） 食宿情况：不包吃住 上班时间：9点到17点 工作内容：带客户看房、客服管理、维护检查带人 月休息：2天 其他要求：最好在酒店当过前台，和运营酒店 上班地点:八步市区大家淘公寓酒店爱莲湖店 安排阿姨搞卫生还有检查房间卫生到位没有。有新员工来负责带员工入职岗位。 大家淘公寓酒店 招聘：接电话客服 上班3天休息一天 搞定工资2500一个月加提成 上班时间10点到下午14点其他时间拿电话在家就可以了

招聘：黑唇小酒馆店长 薪资：3001-5000元/月 **黑唇小酒馆店长招聘** **职位类型**：全职/管理岗 **职位描述**： 我们寻找一位充满热情与创意的黑唇小酒馆店长，负责日常运营与管理，打造独特的夜间社交体验。你需要统筹酒水供应、人员排班、成本控制及顾客服务，确保酒馆氛围与品牌调性高度一致。同时，策划主题活动、维护社交媒体互动，并带领团队提升业绩与顾客满意度。

酒店前台 有亲和力 薪资福利:包吃包住，底薪3500＋奖金 招工人数:1名

接待客户，带领客户到他们所订的卡座

酒店前台，接待客人入住，退房等

岗位职责： 1、办理入住、退房、 2、接单 3、因为房间数量只有20、一般夜间办理完入住后可以在前台简易床上睡觉、客人有需求再起来 4、上班时间（22:00-8:00） 5、薪资3000一个月休2天、

岗位职责： 1.检查核实当日及次日各平台的预订信息，做好预定准备工作； 2.保持前台清洁整齐； 3.准时到岗，核对房间状态，掌握房态变动； 4.办理客户入住及退房手续； 5.及时按工作标准及程序在平台上进行预定变更，取消等数据处理 6.耐心解答客户问题，满足客户需求，协助店长处理突发事件等； 任职资格： 1.形象气质佳、不能有纹身，要求会办公软件； 2.较强的服务意识、应变能力，服从管理，； 3.有责任心服务意识，性格活泼开朗，具有亲和力，善于沟通； 4.具有酒店前台工作经验优先考虑。 上班时间：A班：9:00-17:30,B班：17:30-2:00T班2:00-9:00不固定排班 薪资福利：底薪+提成+全勤奖+工龄工资+节日福利+年假+法定 晋升渠道：前台—--前台主管---店长助理

前台底薪3000，包吃包住

招聘酒店前台年龄18-36岁。

底线三千包吃包住

明天那位师傅有空顶班挖水沟，半桶水勿扰。

有电工证，6年以上工作经验，跟过施工全周期

贺州市富川瑶族自治县招贴砖

贺州市八步区招腻子/大白/墙漆

贺州钟山县招工地小工/杂工

酒店店长 有工作经验者且工作经验足者优先，抗压能力强，熟悉客房管理流程，具备良好的组织协调能力。制定本部门员工的岗位职责及工作程序；负责客房部的经营管理工作，包括计划、组织、指挥等；熟悉各种清洁保养设备的使用和保养方法，控制客房成本。 薪资福利:面议 招工人数:1名 工作地址:滇红南路（原傣园酒店）

作为店长的核心助手，统筹协调酒店前厅、客房、餐饮等各部门日常运营，协助落实经营策略、管控服务质量与运营成本，高效处理客户需求及突发事件，保障酒店运营顺畅，助力达成客户满意度与经营目标。 主要工作内容 1. 协助店长制定并执行酒店运营计划，分解经营指标，监督各部门工作落地，确保入住率、营收、服务达标率等核心指标达成。 2. 协调前厅接待、客房清洁、餐饮服务等跨部门协作，跟进工作衔接进度，及时解决流程堵点，提升运营效率。 3. 负责服务质量管控，定期巡查客房、公共区域及服务环节，核对清洁标准、设施状态，收集客户反馈并推动服务优化。 4. 直面客户需求，接待VIP客户及处理特殊预订，快速响应并妥善解决客诉与突发问题（如设备故障、行程变更等），维护酒店口碑。 5. 协助开展团队管理，包括员工排班、考勤统计、入职培训及绩效评估配合，组织内部沟通会议，传达店长指令并跟踪执行结果。 6. 参与运营成本控制，管理客房耗材、办公用品等物资库存，监控采购与损耗情况，协助店长完成预算编制与成本分析。 7. 负责经营数据整理，统计每日入住率、营收、客户满意度等数据，生成报表并提供分析建议，为经营决策提供支持。 8. 落实安全与合规管理，检查消防、安保、卫生防疫等设施与流程执行情况，协助处理紧急事件（如火灾、医疗协助），降低运营风险。 9. 配合酒店营销推广，维护OTA平台信息与客户评价，协助执行节假日促销、协议客户拓展等活动，提升酒店曝光与入住率。 10. 完成店长交办的其他临时性行政与运营事务。 任职要求 1. 学历要求：中专及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先。 2. 工作经验：2年以上酒店行业工作经验，有连锁酒店或中高端酒店运营、前厅/客房管理相关经验者优先。 3. 专业能力：熟悉酒店各部门运作流程与服务标准，熟练使用办公软件（Word、Excel）及酒店管理系统（如Opera），具备基础数据分析能力。 4. 综合能力：具备优秀的沟通协调与问题解决能力，能快速响应突发情况；服务意识强、耐心细致，有良好的团队协作与执行力；能适应弹性工作时间及节假日值守，抗压能力突出。 5. 其他要求：了解酒店行业相关法律法规与安全规范，形象气质良好。

年龄28岁至52岁，要长相端正，有管理经验，普通话标准，处事反应能力强！

认真负责，董OTA运营

私人会所经理 工作内容；负责高端私人会所接待协调,统筹和会所人员管理工作。 服务要求；年龄30岁-50岁高中以上学历,会开车,有酒店管理,私人会所管理,私人助理接待管理和统筹经验,168cm以上形象气质好， 薪资待遇；18000-22000/26天,

贺州市汉庭酒店（全国连锁）高薪诚聘，职等你来！ 1. 前台专职夜班，1名，20-45岁 ，月薪2600-3000元，工作简单，环境舒适。 工作地址：八步区太原街18号（汇豪小区东门街） 联系电话：（） 别再犹豫！加入汉庭，开启职业新旅程！

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招聘岗位：公寓酒店管理 招聘人数：5 年龄要求：25到35 工资待遇：4000到6000（底薪4000加提成） 食宿情况：不包吃住 上班时间：9点到17点 工作内容：带客户看房、客服管理、维护检查带人 月休息：2天 其他要求：最好在酒店当过前台，和运营酒店 上班地点:八步市区大家淘公寓酒店爱莲湖店 安排阿姨搞卫生还有检查房间卫生到位没有。有新员工来负责带员工入职岗位。 大家淘公寓酒店 招聘：接电话客服 上班3天休息一天 搞定工资2500一个月 上班时间10点到下午14点其他时间拿电话在家就可以了加位置发定位贺州爱莲湖附近

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客栈前台 有工作经验者优先 薪资福利:2000—3000元/月，底薪2200➕提成，月休四天，节假日另算 招工人数:一名

客房服务员 具备良好的服务意识，能够积极主动地为客人提供帮助，具备吃苦耐劳的精神，能够适应高强度的工作环境，具备责任心，能够认真对待工作，确保工作的质量和效率，月休四天，，年龄：30 - 50岁。负责客房的日常打扫和维护，提供基础的对客服务，确保客房的整洁和舒适。 薪资福利:包吃、包住，月休4天 招工人数:数名 工作地址:昭平县昭平镇东宁中路15号

岗位职责： 1、负责客房的日常清扫与整理，确保环境整洁舒适； 2、为住客提供优质服务，满足其基础需求； 3、检查并补充客房内各类物品，保持卫生标准； 4、维护客房设施设备，及时上报维修需求。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和沟通能力； 2、能吃苦耐劳，有较强的责任心； 3、熟悉客房清洁及消毒流程； 4、有团队合作精神，能够与同事协作； 5、热爱服务行业，有相关工作经验者优先。

店长 高中及以上学历，需1年以上茶饮管理经验，工作时间8小时 薪资福利:综合薪资2700 - 3500 - 4000，带薪培训+节日福利+员工餐+节假日双倍工资 招工人数:1名 期待志同道合的伙伴，共筑茶香事业 工作地址:昭平县爷爷不泡茶

客房服务员 具备良好的服务意识，能够积极主动地为客人提供帮助，具备吃苦耐劳的精神，能够适应高强度的工作环境，具备责任心，能够认真对待工作，确保工作的质量和效率，月休四天，，年龄：30 - 50岁。负责客房的日常打扫和维护，提供基础的对客服务，确保客房的整洁和舒适。 薪资福利:包吃、包住，月休4天 招工人数:数名 工作地址:昭平县昭平镇东宁中路15号