沙县泊景酒店管理有限责任公司 招聘：酒店前台接待数名，学历不限，经验不限。负责接待入住办理退房等，解答客人线下线上问题等，核对每日当班账务 薪资待遇:薪资3-4K，餐补+提成+满勤+绩效奖准时发薪。长期稳定的，定期有加薪。 工作模式：轮班制，有夜班，夜班有补贴 地址：三明市-沙县区供销商厦(盐仓街)（府前东路）

酒店前台服务员招聘 岗位职责 1. 负责宾客入住、退房办理，做好信息登记与系统录入 2. 接听咨询电话，解答房型、房价、酒店服务等问题 3. 处理宾客诉求、投诉，维护良好入住体验 4. 做好前台区域卫生，保管账单、票据等资料 5. 配合完成交接班及上级安排的其他工作 任职要求 1. 年龄18-35岁，形象气质佳，沟通礼貌得体 2. 熟练使用电脑，有酒店前台经验优先 3. 工作认真负责，有服务意识，能适应倒班 4. 无不良从业记录，稳定性强 薪资福利 • 薪资：面议（含底薪+提成+全勤+绩效） • 福利：包吃住、月休、法定节假日补贴、员工福利 工作地点 武夷山市三姑紫阳古城 联系方式 电话： 联系人：邱

华人易居酒店招聘岗位： 1、 前台接待2名 2、 要求：形象气质佳，能服从公司管理 3、 愿意学，笑容好，能善于与客人沟通！ 4、 薪资面议 。 5、 工作地点：招商大道 99 号（豪氏威马正对面） 6、 联系人:郑先生

有经验者优先

能坚守岗位，灵活应变

旅游度假酒店，酒店的日常管理和业务对接能力强，能熟练对接OTA和新媒体宣传。吃苦认真敬业！

沙县泊景酒店管理有限责任公司 招聘：酒店前台接待数名，学历不限，经验不限。负责接待入住办理退房等，解答客人线下线上问题等 薪资待遇:薪资3-4K，餐补+提成+满勤+绩效奖准时发薪。长期稳定的，定期有加薪。 工作模式：轮班制，有夜班，夜班有补贴 地址：三明市-沙县区供销商厦(盐仓街)（府前东路） 电话。聂先生：

负责对接团队。管理客房登记！有抽成！

岗位内容： 1. 负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2. 完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3. 维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。 4. 提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升客户满意度 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务流程规范 5.协助维护大堂区域秩序与整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3. 有酒店前台或客户服务类工作经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先，持有酒店相关职业资格证书者加分

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招聘酒店经理，要求有5-8年以上酒店管理经验，有管理130间已上客房经验，有能力联系旅行社，有网上销售管理经验，团队管理房间排查等 ，待遇优厚，我方新装修酒店，诚邀有能力者加入我们。无经验无能力者误扰底薪加提成，上不封顶

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护餐厅品牌形象 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强，可适应轮班与节假日工作安排 5.持有酒店管理类职业资格证书者优先

【岗位职责】: 1、全面负责酒店的经营管理工作，制定年度经营计划，对酒店的业绩、服务和品质负责， 2做好酒店市场调研、掌握顾客需求和市场动态，不断开拓酒店市场及客户维护 3、建立、健全酒店 标准化管理体系，包括各项规章制度、规范化标准、流程等，并监督贯彻执行； 4、负责酒店的成本管控，严格审查酒店各项成本费用支出，督导酒店节能工作，确保酒店的运营成本和费用得到合理控制； 5、建立高效的客户意见反馈机制，及时有效处理住店宾客投诉和宾客意见的收集反馈，不断提升服务质量； 6、全面负责酒店的安全管理，抓好消防、食品卫生和治安安全等工作，确保客人和员工的人身、财产安全； 7、督促酒店的维修保养工作，结合酒店实际，提出硬件更新改造计划； 8、维护酒店与外联的公共关系，为酒店营造良好的经营环境，维护酒店形象； 9、做好酒店人才梯队建设、培养人才，致力于打造一支高效、高执行力的团队； 10、充分配合集团总部各职能部门对酒店职能板块的条线管理工作。 【任职要求】: 1、专科或以上学历(条件优秀的可适当放宽)， 熟悉广州酒店市场； 2、从事酒店工作8年以上，具有3年以上总经理岗位工作经验优先，有营销管理工作经验及过往工作的酒店含客房+自营大餐饮管理经验的优先； 3、事业心强，具备较强的经营管理、团队管理及营销能力； 4、精通酒店整体运营管理、品质管控、服务流程，有丰富的相关资源； 5、具备良好的职业素养，有较强的沟通、计划、 决策和综合判断能力。 6、年龄30-45岁。

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天保国际酒店招聘 1⃣前台接待 2名，4000➕ 20-45岁，能适应倒班/夜班 2⃣酒店营销经理 3名，25-45岁，5000➕ 3⃣餐厅经理2名，45岁以下，6000➕ 4⃣服务员2名，45岁以内，4000➕ 5⃣餐饮出纳1名：4000➕ 五险一金➕年终奖金➕孝道基金➕节日福利➕免费午餐➕员工团建➕带薪休假 益都西路天保国际酒店1楼 ☎

茗渚山房招聘民宿前台，工作地点在福建南平，月薪3600元。工作时间为9点到21点，月休息两天，应聘者优先考虑具备泡茶经验（包括泡茶技能可现学）和有相关工作经验者。提供住宿和餐饮。

武夷山大红袍山庄酒店招聘五一期间做客房卫生的计件阿姨1人，包吃住。 联系电话：（）

能吃苦耐劳，听话照做

幔悦酒店招聘客房服务3000底薪+12元/间超房，包食宿 交医社保 待遇优。联系人吴经理：

运营部前台 （1）形象气质佳，服务意识强。（2）能熟练使用办公软件，做事细心负责。（3）工作积极主动，沟通亲切有礼。（4）有酒店前台相关经验者优先，无经验可培训。 薪资福利:工资薪酬范围2100 - 3000元/月，缴纳社会保险，享受工会会员福利，有员工宿舍，可包住。 招工人数:1名 1.本招聘信息最终解释归南平市建阳区城投饮食服务有限公司。2.面试：由用工单位组织面试，择优录取。3.聘用人员经正式录用后，应按用工单位通知提供相关资料。4.报名截止：2026年5月31日。 工作地址:建阳区童游街道嘉禾北路436号（建阳区）

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武夷悦酒店招中班客房服务员1名 要求：52周岁以内 上班时间16:00-24:00 工作内容：输送物品及日常清洁工作 薪资:2500-3500元/月（含提成） 客房服务员1名（8:30-17:00） 要求：52周岁以内，有客房服务员经验 薪资：2500-4500（含提成） 福利：月休四天/带薪年假/工龄补贴/免费工服/包吃住/生日福利/法定节假日 有意者联系：李女士

武夷椿泊度假酒店招聘： ①总机话务员，声音甜美，负责接听电话处理宾客需求，薪资4－5k包吃住。 ②客房大姐（兼职）:4.30－5.1两天需要兼职的客房大姐，要求有经验能独立做房。 以上岗位有意联系：。

宾馆保洁 客房卫生，被套床单整理 薪资福利:面议 长按二维码识别查看职位描述 工作地址:南平市浦城县名桂商务宾馆