岗位名称：店长；导购；岗位要求：1.性格开朗，具备良好的沟通能力；2.形象好，对时尚敏感，具备执行力；3.有销售工作经验者优先；薪资待遇：底薪+销售提成+五险+节假日三薪；做一休一；月均收入5000-9000元，业绩无上封顶。

招聘：自助烤肉店长4500+薪资：4500-7500元/月藏珑坊茶室楼上新开网红自助无烟烤肉店长，招 有餐饮管理经验。负责营业额达成，成本管控，人员管理，食品安全，对老板负责。有意者投简历查看电话，或直接到店面谈。

招聘：361度店长（开县）薪资：5000-8000元岗位职责一、经营管理1、带领团队完成门店业绩目标。2、控制门店成本及损耗，控制人事成本、营运成本；3、负责门店的其他日常行政工作及门店财务管理；4、负责分析竞品信息，获取商圈最新信息；5、高效传达并执行公司下达的各项运营标准；二、团队管理1、负责门店人员各岗位专业知识、技能等的培训；2、负责门店人员的分工、考勤、绩效、晋升评估等的管理；3、协调门店伙伴之间的纠纷、提升团队的氛围；三、货品管理1、利用门店销售数据调整门店货品，提升销售2、负责门店所有货品陈列；3、负责门店所有货品的管理，盘点与调配；四、卖场管理1、负责监控门店收银工作管理、人员服务质量以及卖场陈列；2、门店顾客投诉及紧急情况处理；岗位要求一、2年以上工作经验，2年以上零售行业管理经验，中专以上学历，年龄23-35岁；二、性格外向、热情、积极主动，能吃苦耐劳三、成功欲望强，沟通表达能力、分析判断能力、计划条理性好多店招聘店长和导购，欢迎投递，就近安排！

招聘：店长薪资：3500-6000元/月岗位职责1.统筹门店日常运营，优化流程以提升整体服务效率。2.管理团队成员，开展培训与考核。任职要求1.熟悉门店运营全流程。2.拥有出色的领导力与沟通能力，能有效激励团队士气。岗位亮点加入即享加班补助、餐补及节日福利，晋升通道清晰透明，助你快速实现职业飞跃，共创辉煌未来。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户转化率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理库存、商品陈列及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 5.维护门店形象与客户关系，及时处理客诉，保障服务质量与品牌口碑 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础财务知识与数据分析，能独立完成经营报表分析 4. 有责任心、服务意识强，具备较强的执行力与问题解决能力 5.学历不限，持有相关行业资格证书者优先

全国连锁李时珍耳鼻堂开州店，高薪诚聘店长一名要求：员工，25-45岁，无学历要求，有无经验都可（从事过销售，管理，美容，理疗，工作的优先）月休4天，底薪提成奖金（5000上不封顶）上班时间：8:30到下午5:30地址：人民医院住院部后门，柳街342号（文盛苑大门左侧20米）电话：

招聘：比亚迪店长助理薪资：3000-8000元/月职位详情：1.有驾照会开车2.沟通能力好3.性格开朗

招聘：餐厅店长薪资：7000-10000元<p>一、工作内容:</p><p>1、负责整个餐饮店的经营管理，包括制定餐饮店的战略规划、运营管理、员工管理和市场营销等方面的工作。</p><p>2、制定和优化经营策略：制定预算，监控开支，优化利润，并制定营销策略以增加业务。</p><p>3、确保餐厅形象和客户体验：保持餐厅卫生和清洁，提供高质量的食材和饮品，确保客户满意并保持良好的客户关系。</p><p>4、管理和协调部门合作：与其他部门合作，确保餐厅运营的顺利进行。</p><p>二、主要职责：</p><p>1、制定并执行餐饮店的营销策略，确保餐厅的客户满意度、留存率和利润；</p><p>2、负责制定餐饮店的年、季、月、周工作计划，并跟踪落实，确保餐厅的运营效率</p><p>3、合理分配人力资源，确保餐厅运营的流畅性和高效性，同时确保员工的福利和职业发展；</p><p>4、管理和监督餐厅的菜品质量、环境卫生和客户服务，确保餐厅在市场竞争中的领先地位；</p><p>5、与供应商保持良好的合作关系，确保餐厅拥有高品质的食材和美味的菜肴；</p><p>6、定期评估餐厅的运营成本，并提出有效的成本控制方案，确保餐厅在实现高利润率的同时保持良好的财务状况；</p><p>7、关注行业动态，不断优化和改进餐厅的运营和管理，以提高餐厅的竞争力和市场占有率。</p><p>8、对整个餐厅的环境和氛围进行管理，提升客户满意度，提高客户忠诚度；</p><p>9、组织和实施培训计划，提高员工的业务能力和职业素质，以确保餐厅在人才管理和培训方面的的有效性。</p><p>三、职位要求：</p><p>1、具有3年以上的餐饮行业管理经验，熟悉前台接待、菜品制作、财务管理等方面，如有泰国菜、火锅、辣子鸡、快餐等相关餐饮业或大型餐饮管理工作经验者优先。</p><p>2、有良好的沟通能力和领导力，具备良好的团队合作精神和责任心。</p><p>3、具备基本的计算机操作能力，能够使用Excel等办公软件进行数据分析和处理。</p><p>4、有强烈的责任心和耐心，能够处理紧急情况和突发事件。</p><p>5、负责整个餐饮店的经营管理，包括制定餐饮店的战略规划、运营管理、员工管理和市场营销等方面的工作。</p><p>社保类型：五险</p><p>生活补贴：提供食堂</p>

负责公司线上平台（电商店铺、私域渠道等）的医疗器械销售工作，跟进线上咨询客户，解答客户关于产品的疑问，引导客户完成下单，提升线上订单量。 拓展线下销售渠道，对接线下客户，推广公司医疗器械产品，达成线下销售目标，获取线下销售额提成。 维护线上店铺运营相关事宜，配合运营团队提升店铺评分 日常工作：收货入库，拣货打包、客户处理。

招聘：店长（提供食宿）万达薪资：6000-8000元/月岗位职责1.负责餐饮服务全流程的统筹与管理，确保运营高效、规范。2.优化服务流程，提升顾客体验与满意度，推动服务质量持续改进。3.协调团队协作，制定并执行日常运营管理计划。4.监督员工工作表现，组织开展培训与考核，提升整体服务水平。5.处理客户反馈与投诉，及时解决问题，维护品牌形象。6.配合总部政策，落实各项管理制度与标准。任职要求1.具备2年以上餐饮服务管理经验，熟悉行业运作机制与服务标准。2.拥有相关从业经验，能够快速适应岗位需求并胜任管理工作。3.入职时需提供身份证及健康证，健康证为优先条件，若暂无可协助预约办理。4.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，责任心强。5.熟悉餐饮服务流程，能独立处理突发事件与日常事务。6.有较强的服务意识和抗压能力，致力于长期职业发展。

诚招茶园、城南家园附近，江南水岸附近、长生桥附近、欧麓花园附近驾驶员，（白班夜班顶班）就近安排交接车。无押金，备案不需要你跑路，我跑火腿。不开了也不要你跑路随时退卡，车子不好开随时修，不拉稀摆带，随便你开那几天。车型520，小枫叶

回兴轻轨站、西区，西政、绿梦，一碗水附近招聘一个出租车长安520驾驶员开倒班2-2，方便交接车的电话

重庆市开县招光伏安装

重庆市开州区招工地小工/杂工

招聘轮挖80驾驶员，要求技术熟练、工作可靠。 岗位职责包括：开工前检查车况、油水及制动系统，不合格不开工；作业完成后自行检查，及时整改后再交验；交接时说明注意事项及遗留问题；配合监理和业主检查，整改后复验；油料及配件领用需核对并记录；如实汇报进度、质量及用料情况。

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2. 统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3. 主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4. 带队开展营销活动执行与本地化推广，提升门店区域影响力 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议并推动落地 任职要求： 1. 具备门店店长相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通协调与团队管理能力 3. 熟悉零售行业运营逻辑，有数据分析意识者优先 4. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 5. 工作地点明确，服从公司统一调配

店长薪资福利:保底：5000~10000招工人数:1名有工作经验者优选可电话沟通

欢嘻牛铜锅刷肉招聘店长一名，有一定的管理能力，有工作经验优先考虑，工资面谈服务员10名职位要求:18-50岁，沟通好,能吃苦薪酬福利:4500-5500元+酒水提成+全勤奖厨房阿姨10名职位要求:25-55岁薪酬福利:4000-5000元以上人员月休2天，包吃，年后上班上班地址：浙江省衢州市西区258创业园内联系电话：

招聘：店长薪资：2100-4000/月薪有工作经验者优先考虑

【零食很忙新宁丰田乡店】招聘店长:1名理货:2名收银:2名性别:员工年龄:25-40岁要求:身体健康、服从管理、吃苦耐劳工资:底薪+福利+奖金联系方式:赵

招聘：服务员/吧员/收银员/接待薪资：3000-5000元招聘岗位:服务员/吧员/收银员/接待1.负责营业期间的各项准备，确保环境整洁、用品齐全。2.热情接待顾客，及时提供酒水、饮料等服务，维护区域整洁。3.服从岗位工作安排，积极配合同事完成各项任务。4.主动学习服务技能，参与培训以提升服务水平。任职要求:1.年满18周岁，适应夜班，做事勤快有责任心;2.吃苦耐劳，服从管理，能很好地融入团队协作;3.性格开朗，待人热情，具备良好的服务意识。岗位福利:月休四天，包吃包住，聚餐团建

招聘：面点促销薪资：2900-3500元/月公司简介：开州商都面点促销招聘人数：1人招聘条件：具备良好的沟通表达能力，能与顾客及同事有效交流工作内容：负责面点产品的促销工作上班地址：开州商都（新世纪）基本薪酬：2900-3500元/月

招聘：门店销售员（销售经验优先）薪资：3000-10000元/月工作内容：1、客户服务，客情维护。配合门店销售工作；2、客户开发，需要展业地推发展独立会员，具体可到店要培训。任职要求：1、做事踏实，勤奋好学，亲和力强；2、从事过销售行业的优先选择；薪资待遇：1、试用期保底2700，一个月后转正，转正后3000；2、薪资构成底薪+提成，多劳多得，上不封顶。3、公司团建，旅游。工作时间：早八点，晚5点，休息1小时，月休4天，

员工会开车薪资福利:工资面议有意向的直接到店里面谈工作地址:洋芋市场

招聘：赵家营业员（3000-6000+五险）薪资：3000-6000元/月公司简介：开州区尤比乐母婴生活馆成立于2007年，历经多年发展，致力于为妈妈和孩子提供专业、贴心的母婴服务。尤比乐以“孩子健康成长乐园，妈妈省心购物平台”为宗旨，专注于为家庭提供科学、健康的育儿解决方案招聘人数：5人招聘条件：1、形象好、有良好的服务意识。2、踏实、认真、仔细;团结协作和沟通能力强。3、性格开朗、有亲和力、有耐心、有爱心。4.服从公司制度，听从领导安排工作内容：1、负责店铺内销售，积极向顾客推荐公司产品；2、保持良好的客户关系，提供令顾客满意的服务；3、随时检查和整理陈列的货品，确保店铺内的货品陈列整齐有序，摆放靓丽美观；4、做好每日的销售统计工作，及时向店长汇报。5、全面协助店长做好门店的营运管理工作，维持店内各岗位工作正常运转，处理异常情况并协调人事关系。6、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；工作地点：赵家镇基本劳动报酬：3000-6000元/月岗位福利：1.五险、工龄、带薪年假；2.免费岗位培训，成熟的晋升机制；3.年终红包、生日礼品、节日礼品、不定期团建；4.优秀员工年度旅游（国内）

招聘：前厅经理（五险包吃住）薪资：5000-6000元<p>性格外向开朗，社牛型，自来熟</p><p>有团结意识，能吃苦耐劳，尽职尽责</p><p>岗位职责：</p><p>1.负责前厅的日常管理工作，包括员工的招聘、培训、考核等；</p><p>2.确保前厅服务质量，把控菜品出品稳定，提高顾客满意度；</p><p>3.负责前厅的营销推广方案的落地，提高店面知名度和销售额；</p><p>4.协调前厅与后厨的工作，确保菜品的质量和供应。</p><p>任职要求：</p><p>1.具有餐饮前厅经理/领班相关工作经验，熟悉餐饮行业；</p><p>2.具有良好的沟通、协调和管理能力，能够有效地领导团队；</p><p>3.具有良好的服务意识和顾客服务能力，能够提高顾客满意度。</p><p>4.有良好的随机应变能力，能有效处理突发事件。</p><p>社保类型：公积金、五险</p><p>作息时间：白班、排班轮休</p><p>生活补贴：包工作餐、免费包住(二人间,空调,热水器,洗衣机,电视,水电平摊,四人间)</p><p>激励培养：带薪年假、节日福利、2次半年奖金</p>

招聘：好想来美地店招营业员薪资：3000-4000岗位职责：1.负责门店日常运营工作，包括商品陈列、库存管理及销售服务，确保顾客购物体验优质；2.主动接待顾客，解答咨询，推荐合适产品，提升客户满意度与复购率；3.配合完成门店促销活动执行，做好活动前准备、过程中跟进及活动后总结；4.保持门店整洁有序，严格执行公司标准流程，确保安全规范操作；5.积极参与公司组织的带薪培训，快速掌握业务知识与服务技能，持续提升专业能力。任职要求：1.年龄20-*岁，性格开朗，沟通能力强，具备良好的服务意识；2.无学历及工作经验限制，有零售或服务业经验者优先；3.能适应轮班制工作，服从管理，责任心强，团队协作意识好；4.有意愿长期发展，能接受8小时工作制，享受全勤奖与系统化培训。详情电话咨询。

重庆开县招收银员

客百年营业员开始招聘啦1、，身体健康无疾病；有责任心，服从安排，做事不斤斤计较，有团队精神2、主要工作：在门店主要负责打包打称收银及叫卖售卖等；3、工作班次：早班：5:00-16:00晚班：5:00-10:00，16:00-营业结束6、年龄20～50岁7、工资4000有超市工作经验者优先上班近，工作稳定，欢迎各位街坊自荐和推荐。非诚勿扰联系：

招聘：厨师长（呈澄餐厅）薪资：5000.00-10000.00代管后厨运营，统筹开档出餐、落地菜品sop、带教团队、管控成本与食品安全等。