岗位名称：门店经理；门店主管；服务区工作人员（多名）。 岗位要求：门店经理：1.具有团队管理、成本把控能力；2.有休闲养生场所管理经验；3.擅长客户关系维护。门店主管：1.执行力强；2.具有良好的员工督导能力；3.能够保障区域运营顺畅。服务区工作人员：1.工作热情主动；2.具备良好的服务响应能力；3.吃苦耐劳。 薪资待遇：具体薪资待面试后商议。

该超市位于西藏一人口大县，该县常住人口近10万人，消费基础和购买能力达到西藏地区级水平。该超市总占地面积1500平米左右，是该县第一家大型综合性生活超市，商品种类齐全，涵盖生鲜、食品、烟酒饮料、日用百货、家居用品、儿童玩具等各个门类，是当地人们一站式购物的重要平台，同时，超市团购基础较好，有大型国有企业和机关事业单位的固定采购项目多项，每日营业额和流水额稳定。西藏作为国家财政转移支付支持区域，经营环境不同于内地，受经济大环境波动影响小，经营情况和收入都非常稳定。同时，超市兼营1000平米的台球厅和特色餐饮，已具备综合经营条件，因业务发展需要，诚聘一位超市店长或者综合经营负责人共谋发展、共创佳绩。

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招聘藏餐吧员工 位于拉萨林聚路的马拉雅餐吧是一家休闲娱乐，小型藏餐吧，现因业务发展需要 二、招聘服务员 三、任职要求 1.年龄18-40岁，身心健康，五官端正 2.性格开朗，善于沟通，有主动服务意识，能吃苦耐劳。 3.有餐吧/餐饮服务经验者优先。 四、薪资：基本工资+提成。 五、联系方式 1.联系电话：（微信同号，添加请备注“应聘餐吧服务员”） 2.面试时间：每日15:00-18:00（为了避免耽误您的宝贵时间，请提前半天电话预约）

能吃苦耐劳，勤快点的，餐饮服务员熟手优先，待遇面谈。能听懂四川话

工作地点林芝，日咖夜酒，面积600平以上，需要三年以上相关管理经验。40岁以下，能够适应长期在林芝工作。联系人：郭女士

招聘 拉萨林聚路藏餐管招聘两名服务员。要求: 1.年龄18-35岁，形象气质 佳。 2.具备良好的沟通能力和服 务意识。 8.有相关工作经验者优先。 工作时间、工资面议，有意者请联系

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点单服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求 4.解答顾客咨询，反馈顾客意见，提升整体服务质量 5.完成上级交办的其他门店支持性工作 6.需要轮换洗碗！ 7.身体健康，形象端正，吃苦耐劳

西藏林芝米林县派镇，大型超市招聘超市店长

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昌都某项目招聘工程师，必须住项目上，包吃住，试用期元6500/月，转正7000元/月，无传染病，上岗必须提供健康证、无犯罪记录证明，有经验者优先。联系人

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昌都市卡若区招搅拌站杂工1名和帮厨一名，最好是夫妻，杂工月工资8000元，帮厨月工资5000元，年龄不超50周岁

普兰店万达四楼海禾小笼招聘有餐饮经验者！前厅服务员，短期假期工，有餐饮经验的店长，店长年龄要求40岁以上有餐饮服务经验的 联系电话

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昌都料咖啡 招聘启事 岗位名称：服务员（长期岗） 招聘人数：1名 工作地点：卡若区玛塘铭居商住楼一楼1-2层20-2号 岗位要求 2. 工作性质：长期稳定，需签订正式劳动合同，短期工、兼职勿投 3. 年龄：18-35岁（可根据实际情况调整） 4. 能吃苦耐劳，具备良好的服务意识，热爱咖啡行业者优先考虑 5. 服从店内管理安排，拥有团队合作精神 薪资待遇 基础薪资：3500元/月 额外补贴：全勤奖 + 业绩提成 + 加班费 + ，综合薪资可达4500+ 福利保障：包吃包住，无需承担房租、伙食等生活成本 技能培训：本店免费教授果茶调制、特色小吃制作等技能，零基础可学 长期福利：签订正式劳动合同，享受稳定工作保障 工作职责 1. 负责店内顾客的点单、送餐、结账等日常服务工作 2. 维护店内环境卫生，保持桌面、地面、卫生间的整洁干净 3. 做好订桌顾客的接待准备工作，提升顾客到店体验 4. 完成店长安排的其他日常工作任务 联系方式 联系电话： 面试地址：卡若区玛塘铭居商住楼一楼1-2层20-2号（料咖啡店内，可直接到店咨询）

都多卡三楼招聘两名服务员包吃住工资面议

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招聘服务员1名 18-20岁 工作勤奋 上进心极强 听从安排。工资第一个月3600-第二个月3800第三个月4000加盖子提成 （有前科 或未满18 岁的 ）勿扰 ～要求：初中以上 五官端正 干净卫生 工作简单轻松 6:30-4:30 注明：干几天走人的勿扰～想来联系

西藏昌都地区招聘服务员，待遇包括包吃住和薪资3500以上，工作地点在昌都经开区A区，招聘期限可短期也可长期。

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招聘： 蛋糕店前台营业数名，，23岁一35岁，会拼音汉字，性格开朗活泼，服从安排，吃苦耐劳，长期工，短期不要！