店面销售，可培训学习，有事业精神，冲劲，能吃苦

负责门店日常运营管理，包括水果采购、库存管理、陈列摆放、定价等，确保货源充足、新鲜，满足零售和批发客户需求。 •带领团队完成销售目标，制定促销策略，拓展客户群体（如对接企业采购、社区团购等）。 •维护门店环境卫生，保障水果存储条件达标，减少损耗。 •管理店员，包括招聘培训、排班调度、绩效考核，提升团队服务意识和专业能力。 •处理客户咨询、投诉及售后问题，维护良好客户关系。 •做好销售数据统计分析，及时调整经营策略。

该超市位于西藏一人口大县，该县常住人口近10万人，消费基础和购买能力达到西藏地区级水平。该超市总占地面积1500平米左右，是该县第一家大型综合性生活超市，商品种类齐全，涵盖生鲜、食品、烟酒饮料、日用百货、家居用品、儿童玩具等各个门类，是当地人们一站式购物的重要平台，同时，超市团购基础较好，有大型国有企业和机关事业单位的固定采购项目多项，每日营业额和流水额稳定。西藏作为国家财政转移支付支持区域，经营环境不同于内地，受经济大环境波动影响小，经营情况和收入都非常稳定。同时，超市兼营1000平米的台球厅和特色餐饮，已具备综合经营条件，因业务发展需要，诚聘一位超市店长或者综合经营负责人共谋发展、共创佳绩。

会说拉萨话本身就当过店长的很有责任感，非常勤奋的能够早起床的

西藏林芝米林县派镇，大型超市招聘超市店长

2年以上水果零售或批发行业管理经验，熟悉水果特性、采购渠道及市场行情者优先。 •具备较强的销售能力、团队管理能力和沟通协调能力，能承受一定工作压力。 •责任心强，做事细致，有良好的成本控制意识和风险防范意识。 •身体健康，能适应门店工作时间（包括早晚班、节假日轮班等）。

工作地点林芝，日咖夜酒，面积600平以上，需要三年以上相关管理经验。40岁以下，能够适应长期在林芝工作。联系人：郭女士

急需拉萨东郊饭店招聘店长1名～（要求：有当过店长的经验口齿伶俐，会拉萨话，形象气质佳）工资面议～ 地址拉萨东郊阳吉华苑北门～ 联系电话：

年龄在20到45岁之间，五到六年工作经验。

米林县派镇大型超市，招聘大型超市店长，运营经理，要求有大型超市管理经验，熟悉超市管理流程，能长期在岗，地址在西藏林芝米林县派镇

阿里革吉县需要一个炒菜厨师，需要长期的，工资12000到13000左右，想去的赶紧联系

神山里，需要三个服务员，工作轻松，想来的联系

阿里地区噶尔县招腻子/大白/墙漆

阿里这边有没有装载机司机 ：

招工，阿里地区350一400 一天 电话

深圳生鲜连锁超市招聘 店长：多名，底薪9000/10000+提成，有至少2年的连锁生鲜超市店长经验，数据敏感！具体面议。 内部晋升空间大！ 蔬菜/水果主管：多名，底薪7000/8000+提成，有连锁生鲜蔬菜主管经验。具体面议。 内部晋升空间大！ 猪肉师傅：多名，底薪7000/8000，具体面议。 猪肉中工：1名，底薪5500/6500，具体面议 勤快、有上进心、心态好、服务好、服从管理及调动，上班地点：龙岗，惠州。具体面议！ 电话：林总 。

连锁超市扩张急需招聘 猪肉中工多名 5000-6500 猪肉主管多名7300-7500 猪肉师傅多名6800-7300 猪肉主管 7300-7500 猪肉夫妻工12000-13500 包吃住 蔬菜主管多名 工资 7000—7500 包吃住 水产主管6500-7000 包吃住 月休2天上班9.5小时 地址番禺，南沙天河 包住要求服务态度要好，服从管理，半桶水勿扰，联系电话

北京朝阳招聘 导购分成老师2组，可流动跑店，一手成交店家20%，导购组老师80%。二手成交店家50%，导购组老师50% 销售老师2位 服务老师2位 售中开发老师2位 大销2位 销售老师2位 优秀院长2位 美发师2位 热线电话：（同步）

招聘：民宿店长 薪资：15001-20000元/月 工作职责： 1.负责公司民宿的运营管理工作，确保完成各项运营指标； 2.执行公司制定的各项管理制度及服务流程，并督促管理培训严格执行公司的相关制度流程； 3.处理投诉及突发事件； 4、制定年度、季度、月度各店铺的运营策略计划并执行。 5、结合公司产品特色使用营销工具进行产品及店铺推广，达成业绩； 6、定期对流量、咨询量、转化量、推广效果等数据做全方位的阶段性评估，为总体战略制定提供相关数据。 任职要求： 1、有3年以上民宿酒店运营管理经验、具备较强的工作责任心和团队合作意识； 2、具有较强的沟通协调能力，能够承受较大的工作强度和工作压力，执行力强； 3.热爱生活，性格开朗乐观，具有很强的责任心和职业道德品质； 4.良好的业务能力，具有较强的灵活变通能力善于发现问题并解决问题。

店长 有相关餐饮工作经验，身体健康。负责餐厅团队建设、客户维护与成本管控，确保门店高效运转并完成经营指标 薪资福利:具体工资面议 招工人数:1名 工作地址:建设路

阿里火锅店招聘： 服务员/传菜员底薪4000元+300元全勤+不住宿补贴200元 收银员底薪4500元+300元全勤+不住宿补贴200元 后厨底薪4000元+300元全勤+不住宿补贴200元 洗碗工底薪4500元+300元全勤+不住宿补贴200元 领班5000+300全勤+不住宿补贴200元（要求同岗位1年以上管理经验） 要求：会讲汉语，认识汉字，能正常沟通 工作地址：地区财政局对面埃玛火锅店（预计月底开业） 收废油的，收餐厨垃圾，收废品的也可以与我联系 联系电话：（）

阿里火锅店招聘： 服务员/传菜员底薪4000元+300元全勤+不住宿补贴200元 收银员底薪4500元+300元全勤+不住宿补贴200元 后厨底薪4000元+300元全勤+不住宿补贴200元 洗碗工底薪4500元+300元全勤+不住宿补贴200元 领班5000+300全勤+不住宿补贴200元（要求同岗位1年以上管理经验） 要求：会讲汉语，认识汉字，能正常沟通 工作地址：地区财政局对面埃玛火锅店（预计月底开业） 收废油的，收餐厨垃圾，收废品的也可以与我联系 联系电话：（）

阿里火锅店招聘： 服务员/传菜员底薪4000元+300元全勤+不住宿补贴200元 收银员底薪4500元+300元全勤+不住宿补贴200元 后厨底薪4000元+300元全勤+不住宿补贴200元 洗碗工底薪4500元+300元全勤+不住宿补贴200元 领班5000+300全勤+不住宿补贴200元（要求同岗位1年以上管理经验） 要求：会讲汉语，认识汉字，能正常沟通 工作地址：地区财政局对面埃玛火锅店（预计月底开业） 收废油的，收餐厨垃圾，收废品的也可以与我联系 联系电话：（）

阿里火锅店招聘： 服务员/传菜员底薪4000元+300元全勤+不住宿补贴200元 收银员底薪4500元+300元全勤+不住宿补贴200元 后厨底薪4000元+300元全勤+不住宿补贴200元 洗碗工底薪4500元+300元全勤+不住宿补贴200元 领班5000+300全勤+不住宿补贴200元（要求同岗位1年以上管理经验） 要求：会讲汉语，能正常沟通 工作地址：财政局对面埃玛火锅店（预计月底开业） 酒水饮料，调料等各种供货商，收废油的，收餐厨垃圾，收废品的也可以与我联系 联系电话：（）

美容师、店长、合作伙伴（包住+年终奖+节日福利）4000-10000元/月 一岗位要求 1学历不限，只要能力，经验不限，努力实干，热爱美业。 2年龄18一40岁之间。 3具有良好的服务意识。 4具有较好的沟通能力，亲和力，积极好学，有较强的团队合作意识。 5有美容美体经验者优先。 二岗位职责 1为顾客提供优质的护理，服务和解决客户的各种问题。 2填写好客户各种档案。 3给客户介绍店内产品，根据客户需求搭配相应的产品。 4定期参加店内和合作商的培训。 5配合店长做好店内其他各项工作。 三晋升机制 1专业方向：学徒→美容师→高级美容师→顾问 2管理方向：学徒→美容师→高级美容师→顾问→储备店长→店长→合伙人。 四薪资待遇 1工资结构：无责任底薪十责任底薪十提成十手工提成十工龄工资十加班补贴十小密蜂奖十孝顺金十年终分红。多干多得，上不封顶。 2褔利待遇 带薪每月休假3天，定期团建，年底旅游，春节带薪假，推荐学习培训。 3上班时间，8点到下午18点。 4熟手美容师前3个月保底，面试合格后保底面议。 5学徒有补贴。

工作职责： 1、负责区域门店销售目标的达成，协助店铺提高销售能力； 2、负责各店铺销售数据、货品分析，并及时提供合理化销售、调货建议； 3、负责公司各项营销策略的贯彻实施、执行和监督； 4、跟进店铺各类活动前、中、后执行，达到既定活动销售目标； 5、协助门店做好会员管理，会员的标签，从新增、维护、复购、VIP活动方面； 6、负责门店人员的日常管理，包括招聘、带教培训、考勤、考核和激励工作； 7、协助上级与商场促销活动的沟通与谈判； 8、完成上级安排的其他工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销或服装设计相关专业优先； 2、具有较强的店务管理能力，2年以上品牌服装销售督导工作经验，女装经验优先； 3、良好的沟通和表达能力，强烈的销售意志，敢于挑战；

店长 薪资福利:6000-10000元/月(社保+底薪+绩效提成)，带薪培训、团建聚餐、节日福利等 6个月-1年晋升店长 工作地址:门店遍布衢州、丽水、金华等地

-前期：厨房备餐、前厅服务、厅堂维护 -中期：学习库存管理、客户维护、基础运营 -后期（管理方向）：处理排班、培训新员工、数据分析等。 底薪加提成模式，包食宿（店内工作餐、每月租房补贴）

婴幼儿奶粉营养顾问招聘 年龄：20-40岁（优秀者可适当放宽年龄至45岁） 学历：初中及以上学历（优秀者可适当放宽学历） 门店：深圳市百佳华商场 具体工作地：龙华店，观澜店，石岩店，板田店、公明店、松岗店、沙井新桥店（就近分配） 工作经验：有1年及以上母婴行业从业经历 薪资福利：底薪1800元+全勤奖励500+销售提成+深圳社保+月休4天；综合薪资4.5k-7k。前三月保底4500元/月 营养顾问工作职责： 1、负责门店金领冠系列产品的销售，完成月度销售指标 2、新客开发以及老客维护 3、完成公司要求的各项会员指标，包括试饮装派发、工单回访、培训以及学习 4、负责门店金领冠产品陈列的维护 其他要求： 1、工作负责，态度端正，听从指挥 2、具有良好的服务意识以及沟通能力 3、具有一定的育儿喂养知识以及婴儿粉相关知识 4、优秀者，面谈后可放宽部分条件 试用期：3个月

店长 年龄30-40岁，有保险、教培管理经验优先，能统筹，会协调，理解能力强，能完成公司业绩指标，吃苦耐劳，能出差；大专以上学历。工作时间看具体工作安排再定 薪资福利:底薪3000+销售提成+年底利润分红+工龄工资；每月调休两天，工作满一年有年假，年底奖金 招工人数:1人