岗位职责： 1. 负责门店团队的搭建及管理：人员招聘、带教、专业知识培训、职业规划、绩效沟通、团队建设、团队氛围营造等； 2.建立并维护与合作伙伴的关系，推动业务发展。 3. 根据公司下达的整体销售计划带领团队完成规定的业绩任务； 4.. 负责门店的店面形象、卫生、纪律、流程规范等各项事务的管理工作； 5. 辅助门店售后问题的处理，预防售后问题的发生，为公司减少售后损失； 6. 对店面各项资产数量、安全等负责，保护公司各项资产，配合相关部门进行盘点； 任职资格： 1. 年龄25-40岁，2年以上家具、建材、软装、电器、装修管理经验，具备较强的个人销售能力； 2. 有格局，高情商，超强的目标感，极强的学习能力，凡事以结果为导向； 3.具备出色的领导能力和团队管理能力，有效激励团队。 4.人品优秀

我的朋友询问有关马店超市带班事宜，工作内容涉及管理14台平板，薪酬为每班300元。如有意向，请致电四川宜宾联系。

【宜宾临港招聘】诚聘门店经理一名，工作地点位于四川省宜宾市。岗位主要负责门店整体运营管理，包括团队建设、服务质量把控、顾客关系维护及日常营运协调等工作。有相关餐饮管理经验优先，具备良好的沟通能力和抗压能力，能适应门店运营节奏。薪资待遇面议，根据个人能力及经验协商确定。有意者欢迎致电详询： 杨先生。期待你的加入，一起打造优质餐饮品牌！

负责门店日常销售、顾客接待与咨询，做好商品陈列、补货及收银工作，维护门店基础环境卫生

中高端女装品牌【佐色】莱茵春天商场店招聘优秀店长 任职要求 1、身高160以上，年龄在25-40岁之间，形象气质佳。 2、需具有3年以上品牌女装销售经验，2年以上品牌女装店长任职经验，过往带店业绩突出；具有数据分析能力、熟练操作办公软件。 薪酬待遇： 底薪4800起+提成+餐补+加班补助+社保。（综合收入8000-12000元）

店长：1-3名（有无经验均可）要求：，年龄25岁-50岁有管理能力，善于沟通，有亲和力，有责任心。薪资待遇：底薪+提成+全勤奖+五险，入职后每月工资不少于8000—20000元，工作一年可提升公司市场区域经理职位，薪资更高。工作地点：江安县中央公馆5号楼底商5-1-4润灸颐年臻艾堂

便利店店长

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岗位职责： 1.协助店长完成门店日常运营管理，包括人员调度、货品陈列和客户服务等事务 2.参与门店销售目标的制定与执行，定期分析经营数据并提出优化建议 3.负责团队成员的带教培训，提升服务意识与业务能力，打造高效协作团队 4.学习并掌握门店财务管理、库存管理及客户维护等核心运营技能 5.根据公司发展需要，接受跨区域轮岗或晋升为正式店长的岗位安排 任职要求： 1.学历不限，具备服务业或零售业工作经验者优先考虑 2.具备良好的沟通能力和团队协作精神，有较强的执行力和责任心 3.愿意接受基层锻炼，具有明确的职业发展目标和成长意愿 4.能够适应快节奏的工作环境，具备一定抗压能力和服务意识

匠心筑家，诚聘英才 至品装饰热招中 成熟团队，福利齐全 期待你的加入！ 坐标：高县庆符镇蓝广河畔商业10-14号 直招热线：

有没有两夫妻的前面拉丝，后面破碎，不用管。要会抓机叉车机器维修的。大件坏了一起修小件坏了要换好下个半上班。

今天，宜宾下江北一中餐店，需要做简单家常菜的代班师傅一个 报酬300 联系电话刘师

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MOMOSOLO因店铺发展需要，现面向社会公开招聘店长一名，诚邀有能力、有经验的行业精英加入，携手共创佳绩！ 一、薪资福利 1. 薪资结构：无责底薪10000元+销售额1%提成 2. 基础保障：缴纳社保，安心就业 3. 生活补贴：享受住房补贴、餐饮补贴，减轻生活压力 4. 发展空间：平台稳定，晋升机制完善，能力强者薪资可谈 二、任职资格 1. 具备女装行业门店管理工作经验，熟悉服装批发运营流程。 2. 形象气质出众，拥有良好的沟通表达与客户服务意识； 3. 擅长门店营销策划、团队管理、业绩目标达成，具备较强的经营思维； 4. 工作认真负责，积极主动，能统筹店铺各项日常事务。 三、应聘方式 有意者请致电联系，预约面试，合则约见！ 联系电话: 工作地址：九堡九意法女装城 2053 档

九意法5楼招聘档口店长 1、有一定的批发业务经验加上品牌管理能力，执行力强，完成店铺销售指标，店铺团队管理，有良好的的沟通能力，有亲和力，工作效率高 2、对新媒体引流有一定的了解及账号运营 3、大码女生，有独立管理店铺经营和新媒体经验。 报名：电话 黄女士，直接电话咨询或沟通

深圳连锁超市诚聘 门店水果主管多名 7000加提成 上班时间:10小时包食包住，有社保，月休两天 宿舍有空调 洗衣机 冰箱 要求:积极上进，服从管理。 电话:黄先生： 工作地点：深圳

连锁店店长 性别年龄:40 以下 工作时间:每天12小时月休:2天 包三餐 薪水:2800+绩效奖金（营业额好的话可以去到500）+工龄奖（半年起50）+公假 转正后，赚取店内利润分成，与保底薪水二者取高，成为公司合伙人！ （赚取门店相应利润百分比） 多种福利，晋升空间，内部管理培训 无英文要求， 必须有一年店长经验综合3600以上。

招店长 口岸店 45岁以下 合作☎郭

能吃苦耐劳，有工作经验优先，每个月2天休息

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2.吃苦耐劳 3.无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 4.具备基本服务礼仪意识和团队协作精神 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

服务员数名，包吃包住，工资面议

负责店铺日常管理（商品陈列、卫生） 店员招聘 每月销售指标达成，货品结构分析，货品调拨及补充 安排每月库存盘点

打面师2名，服务人员3名

服务员 要求:160以上形象气质佳 联系电话

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务 2.及时清理餐桌、更换台布，保持用餐区域整洁卫生 3.协助厨房传递菜品，确保上菜准确性和时效性 4.解答顾客基本咨询，处理投诉建议并反馈给主管人员 5.配合完成营业前后准备工作，如摆台、盘点物资等日常任务 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，持有有效健康证明 2.具备良好的沟通能力和服务意识，态度热情、耐心细致 3.能适应轮班制工作节奏，服从安排，有团队合作精神 4.有餐饮行业基础经验者优先，无经验可提供岗前培训 5.学历不限，对服务业有积极发展意愿者欢迎加入

招收银员二位，35左右，人品第一，必须要有餐饮店工作经验，包吃住，工资面议，另外具有一定的火锅外卖经验的优先[合十]

兼职服务员 薪资：15元/小时 待遇：有包一顿饭（如果是饭点） 要求：160以上形象气质佳，能吃苦耐劳，勤奋好学，眼里有活 也可转为正式员工

招聘：招聘店长 薪资：4000-8000元/月 上班时间：8点—下午6点，正常白班，不用熬夜 薪资：4000—8000，底薪+提成+绩效，每月按时发薪 福利：月休、节日福利、定期团建、晋升空间大 岗位职责： 负责门店日常管理、员工安排、货品盘点、接待顾客、完成店内销售目标，打理店内大小事务。 任职要求： 1.年龄25–45，做事稳重有责任心； 2.有实体店、便利店、服饰、餐饮管理经验优先； 3.沟通能力好，能带团队，认真负责。

招聘：杜憨憨火锅招聘主管 收银 服务员 薪资：2600-4000元/月 主管1名 收银 2名 服务员2名 上班时间：9：00-1：30，4：30-21：30 月休3天 薪资： 主管：3500~4000全勤，有经验的熟手 收银员：3000～3500全勤，有经验的熟手 服务员：2600+200全勤，有经验的熟手，年龄20-50