招聘：招店长 薪资：面议 招店长1.要求有销售管理能力的，高中以上文化，两年以上管店经验。2.歌诗芬品牌2店，待遇年薪4-8万，具体面议。

专卖店招聘店长。要求：主动、用心、认真，五官端正，思维敏捷，语言表达能力强。有一定门店或带团队管理经验，有保险行业、健康服务行业、旅游行业工作经验者或退役军。年龄30-45岁，条件优秀者可适当放宽。薪资福利为4000加提成加提成加提成加年底分红。

萨玛驰鞋店招聘店长和店员。薪资为4000至6000元。萨玛驰鞋店现诚招店长、导购各若干名，待遇3500元起，月休8至10天。要求有责任心、热爱服务行业。店长岗位职责包括负责门店日常运营管理，监督员工工作执行，组织销售目标达成，提升客户满意度，以及协调团队合作，维护店面形象与秩序。店员岗位职责包括热情接待顾客，提供专业选鞋建议，做好商品陈列与整理，保持店面整洁，以及完成销售任务，协助完成收银与售后工作。该工作提供稳定的工作环境和良好的团队氛围。

航泰百货招聘｜门店店长（经营负责人） 航泰百货是一家快速发展的连锁零售企业，目前正在持续扩展门店规模。 我们寻找的不是普通“看店的人”，而是 能够真正经营门店的人。 如果你具备门店经营能力、团队管理能力，并且希望在连锁零售行业长期发展，我们欢迎你的加入。 一、岗位名称 门店店长（门店经营负责人） 二、岗位定位 门店店长是门店 第一经营责任人。 店长需要对以下结果负责： • 门店销售结果 • 门店利润结果 • 商品库存结构 • 团队稳定与管理 • 门店运营与服务质量 简单来说：门店就是一家公司，店长就是负责人。 三、岗位职责 1、全面负责门店经营管理工作 2、完成公司下达的销售目标 3、负责门店团队管理与人员培养 4、管理门店各品类组长并推动执行公司策略 5、执行总部商品结构及销售策略 6、管理门店库存结构，降低滞销率 7、负责门店商品陈列与卖场管理 8、处理顾客投诉与突发问题 9、控制门店经营费用和损耗 10、定期分析销售数据并进行经营调整 四、岗位要求 1、年龄25—40岁 2、高中及以上学历 3、3年以上零售行业门店管理经验 4、1年以上团队管理经验 5、具备销售管理与门店经营意识 6、具备较强执行力与责任心 优先录用： • 连锁零售行业经验 • 大卖场或百货经验 • 服装或商品零售经验 • 管理10人以上团队经验 五、我们更看重这些能力 优秀店长需要具备： • 会做销售 • 会带团队 • 会看数据 • 会管商品 • 会解决问题 如果只是会卖货但不会管理，或者只会管理但不懂商品经营，这个岗位可能不适合。 六、工作时间 门店实行零售行业工作制度。 月休两天 七、加入我们 如果你希望： • 在零售行业长期发展 • 成为真正的门店经营负责人 • 随公司发展获得更高收入与晋升机会 欢迎加入航泰百货。

招聘：招店长 薪资：面议 招店长1.要求有销售管理能力的，高中以上文化，两年以上管店经验。2.歌诗芬品牌2店，待遇年薪4-8万，具体面议。

苍溪歌诗芬品牌店招店长1一2名， 有服装销售能力 沟通能力强， 开朗活泼

招聘母婴店长、店员各1人。薪资范围为2000-4000。有母婴行业经验者优先，要求服务态度好，肯干踏实，口才佳。店长需具备一定的管理能力，能带领团队高效完成目标。任职要求包括有责任心，抗压能力强，能适应零售环境；有团队意识，善于沟通协调；母婴行业相关经验者优先，无经验可培训上岗。欢迎有志于长期发展的伙伴加入，共同成长。

吉太太公司属于互联网经营公司,目前在乐山卤味市场门店数top,公司都是充满活力的小伙伴,平均年龄在27岁。寻找下一个创业者的你！ 岗位职责: 1.负责连锁卤味店的日常运营工作,确保店面整洁与产品质量 2.与顾客进行有效沟通,提供优质的服务体验 3.积极参与团队合作,共同完成工作任务 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够处理顾客咨询 2.能够适应快节奏的工作环境,保持工作效率 3.有团队合作精神,能够与同事协作。 4、有过相关经验优先录取 5、门店可就近安排哦 薪资范围:3000-4000元/月 发薪日期:15日 提成方式:销售额提成;

绵阳游仙区招店员/营业员

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招聘婚礼督导。零基础可带，有销售或文案能力者优先，学历与经验不限。薪资福利为每月3000至15000元，包含3000元底薪及高额提成。

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招聘店长一名。要求热爱工作，具备团队精神，有美容工作经验者优先。薪资范围为5000-8000元。提供加班补助、年终奖及其他补贴。工作地址位于乐昌市乐城中路56号万福隆大厦首层b3号。

招聘店长岗位。薪资福利为9000-12000元/月。招聘人数为5人。福利待遇包括试用期1个月，全勤奖、节日福利、生日福利、提供食宿、外出学习、储备管理、电龄、月度/年度优秀员工、年终福利、绩效、月休、。工作地址位于新疆阿拉尔市城区。

诚聘店长本店为上海300平台州菜中餐厅薪资：底薪10000+业绩奖金，晋升空间广阔（能学到很多东西）任职要求：，5年以上餐饮管理经验，事业心强、上进心足，熟悉餐饮整体运营，有台州/浙菜管理经验优先。短期务工、频繁跳槽跑江湖者勿扰。福利：月休4天，节假日加班1天补1天调休；春节带薪休假9天；提供单人单间宿舍。联系人：陈厨电话：

招聘店长。要求中及以上学历，有销售管理工作经验。具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力。有较强的事业心，具备一定的领导能力。岗位职责包括：负责窗帘销售，负责销售渠道和客户的管理；年度目标的制定及分解，制定销售计划和销售预算；组建销售队伍，培训销售人员，评估销售业绩，建设销售团队。薪资福利为5000-20000元/月，具体薪资待遇面议。工作时间为上午08:00至11:30，下午13:30至17:30。工作地址有两个：1店位于金蝉窗帘红星美凯龙3楼；2店位于新洲商博城乐屋智能窗帘。

招聘店员，要求会开车。薪资为3000至8000元。苍溪县博瀚汽车销售服务有限公司（美好广场店）诚聘业务员数名。岗位职责包括负责客户接待、业务跟进及客服沟通工作，协助完成销售流程，确保客户体验顺畅，要求会开车，能熟练使用电脑办公。，有销售经验者优先，具备基本沟通表达能力，责任心强，工作积极主动。薪资待遇为底薪加提成，具体面议，包工作餐，月收入3000至8000元不等。

招聘海产专柜促销员。薪资为2000-3000元。任职要求包括年龄52周岁以下，身体健康，能胜任站立作业；服从管理，工作积极主动，具备基本沟通能力；无不良记录，有零售或食品行业经验者优先。薪资待遇为底薪2000元加销售额2%提成加奖金，月休4天，具体根据实际出勤结算。工作地点在苍溪大润发海产专柜。

营业员 岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息及促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标 3.执行商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持营业环境整洁有序 4.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时上报异常情况 5. 配合店长完成日结报表、库存核对及临时性运营支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真负责，具备基本的数据记录与协作配合能力 5.遵守公司制度，认同企业文化，有长期稳定发展意愿

招聘门店守夜员。要求身体健康，需提供体检报告，退伍军。工作内容为晚班，每天到店内睡觉守夜，确保店内物品的安全，并协助店员保持店内清洁卫生。上班时间为19:00至8:00。

负责接待顾客，整理货架，加工作品，打扫卫生等。需要年轻人20-35。

招聘理货员，共5名。要求具备良好的服务意识和责任心，工作认真细致；能适应轮班工作安排，具备基本的沟通协调能力；无不良从业记录，能服从安排。工作内容包括负责顾客结账服务，确保收银流程准确高效；完成商品陈列、补货及货架整理，保持区域整洁有序；协助开展促销活动，做好产品介绍与客户引导。薪资福利支持全职与兼职灵活选择。工作地址为米仓山超市。

大山超市招聘猪肉营业员1名。薪资为2500-3000元/月。岗位职责包括负责猪肉的切配、称重和销售工作，保持售卖区域卫生整洁并确保商品陈列规范，以及主动服务顾客、解答咨询以提升购物体验。任职要求为热爱零售行业，有服务意识且责任心强，能适应早班工作安排，动手能力强且吃苦耐劳，遵守工作纪律，服从管理并配合团队协作。欢迎有意向者直接联系。

招聘店员1名。工作内容为门店日常接待、产品制作及清洁整理。要求年龄18岁以上，为人亲和，有责任心，能吃苦耐劳，有服务意识，具备基本沟通能力。无需经验，公司提供培训。薪资面议。

悠荷足道诚招收银员1名。要求高中或中专以上学历，工作经验不限。工作认真细致，有责任心，能适应轮班制工作节奏。主要负责收银、顾客接待及日常账目核对工作。薪资3000以上，另享提成，包吃，月休3天，具体根据门店安排。工作环境舒适，团队氛围好。工作地址为江南镇钰桓江南4栋4层。

特卤力广元雪峰路口店招聘销售营业员3名，熟悉简单电脑操作，20-40岁，。待遇:基本工资+销售绩效工资，不管吃住。具体情况面议。上班时间9-24点，上2天休息1天。上3天休息1天。（前两个月基本工资3000 元。休息天加班150元/天）。 联系电话:。

茶楼店长工作地址:广元市利州区紫韵阁茶坊4000-8000元/月