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SG轻奢品牌集合店（男装） 招聘：店长一名，导购数名 要求:有一年鞋服销售经验 1. 具有团队精神、责任心、有奢侈品销售经验的优先考虑； 2.具有良好的表达和沟通能力： 3.形象良好、愿意挑战目标、提升自我； 4.工作态度积极，做事负责、团队协作； 年龄：25-45岁 享有福利： 1，薪资架构(基本工资+销售提成+节假日法定工资+目标完成率激励奖金包） 2、综合薪资5000-8000 联系电话： 号:YJ99409

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、员工带教，陈列优化及服务质量提升 2.带领团队完成月度/季度销售指标，提升客户到店率与复购率 3. 4.维护门店形象与安全运营，确保符合公司VI标准及各项合规要求 5. 收集市场与竞品信息，及时反馈消费者需求，协同总部优化产品与服务策略 任职要求： 1.具备3-5年连锁零售行业门店管理经验，有家居、建材或新零售领域背景者优先 2. 大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉门店SOP流程，具备较强的销售推动、团队协作与应急处理能力 4. 具备基础数据分析能力，能熟练使用办公软件及零售管理系统 5.认同“中国新零售家居第一品牌”理念，责任心强，服务意识突出

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负责茶楼日常管理，培训，运营等

【入职全程零费用，不招兼职和日结，短期】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

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岗位职责： 1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施备； 2、执行总部下达的各项任务； 3、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业。 任职资格： 1、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力； 2、具备良好的服务心态和积极向上的乐观精神。

岗位名称：寒假工；服装门店店员；兼职店员。 岗位要求：1.高中及以上学历。2.年龄在1840岁以内。3.性格开朗，有服装销售经验者优先。 薪资待遇：薪资范围50008000元；工作时间7小时/天；提供一餐；过年期间需在岗。

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