招聘前厅主管、领班、店长薪资面议联系电话：

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特步门店火热招聘招聘岗位：店长、店助、任职要求1. 店长：38周岁以内，男女不限，拥有1-3年鞋服门店管理经验2. 店助、导购：35周岁以内，男女不限，拥有1-3年鞋服销售经验3. 学历要求：高中及以上毕业证4. 为人踏实肯干，有责任心，配合门店管理安排薪资福利[红包]每日工时6-8小时，工作节奏适中每月带薪休息3天，法定节假日享三倍薪资综合月薪3000-8000元，提成上不封顶，多劳多得内部晋升体系完善，长期发展空间大求职咨询热线：

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加油站招聘管理人员，有一定的管理能力，带队伍和安全经验者优先考虑录用，能吃苦耐劳，踏实做事，年龄在50以下，保基础工资4500元，其它根据业绩提成。特别优秀者条件放宽，具体面议。

经纬集团 2026招聘季 手机通讯行业 招聘岗位 ①店长 ②销售精英 ③运营商主管 ④客服专员 ⑤收银员 福利好待遇好 社保 团建旅游 体检 晋升空间大 工作简单有人手把手带教！ 工资待遇优厚，月薪4000-10000 联系人:李女士 电话: 工作地址:吉林省松原市长岭县

铁锅炖招聘店长6000+200刷碗工3600+200每月带薪休假2天电话

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瑞幸咖啡长岭二中店招聘咖啡师及店长一、岗位职责：1、全面负责咖啡店日常工作及管理2、按照标准制作咖啡3、完成店铺日常检查及盘点等工作二、任职要求1、年龄满18-35周岁，男女不限2、五官端正、无纹身及不良嗜好3、为人和善、积极热情、能吃苦耐劳4、咖啡师有无经验均可，店长要求有同行业工作经验，有瑞幸工作经验优先。5、新店预计开业，七月中旬入职计划到德惠或周边门店学习培训，培训期间薪酬10元/小时，每天八小时，大概培训14天，培训期间公司负责往返车费加住宿。三、薪酬待遇1、底薪+绩效+全勤奖店长5000-7000咖啡师4000-60002、团队奖励及节日福利等3、月休4天，三班倒工作制4、较大的晋升空间，五、工作地址：长岭县盛世龙翔二期2号楼105铺联系人：徐经理

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招聘店长。薪资为5000-7000元/月。包含销售提成、保险，。需在荆州学习，转正店长后服从调配。提供住宿。店长岗位职责：全面统筹门店日常运营，负责人员、货品、服务等管理，保障门店高效运转。制定门店销售目标，带领团队完成月度/季度业绩指标，主动优化方案提升营收。员工管理方面，负责团队招聘、岗前培训、绩效考核，打造积极协作的团队氛围。客户维护方面，处理客诉、提升服务质量，提高客户复购率与门店口碑。店长任职要求：年龄25-40岁，情绪稳定。有1-3年管理经验，优先考虑有门店零售团队管理经验者。有耐心和责任心，能培训新人，认同品牌理念。

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诚聘伊利欣活健康管理体验中心 杨家坪重百店招聘岗位:店长1名店员1名30-40岁，大专及以上学历1.负责维护消费者，完成销售任务2.负责机构社区开发、消费者邀约活动执行，促进现场成交转化3.有一定组织能力，擅长表达沟通有冲调快消品销售经验优先录取待遇福利底薪+绩效+销售提成+五险+节日福利就近社保综合薪资4K-8K工作地点杨家坪重百6楼联系方式刘老师:

城东游泳健身房招聘:1.店长保底6000超过任务详谈。2.瑜伽教练2-3人底薪6000元，针对顾客，提成10%起，早11-晚21点(全职)，公休4天。兼职150-200一节课。3.健身教练2人必须有证，早9-21点全职.公休4天，课程提成35-45%。4.会籍顾问男女不限有销售经验1800满勤200，完成任务奖励500元，早9-晚21，月休四天，试用期保底3000元，最高15%提成。冯

导购员年龄不超过45岁薪资福利:工资+提成+带薪假两天+满勤奖+工龄奖++满一年工龄后30天年假招工人数:5名

长岭骏城丽景店招聘啦！招聘岗位：长期理货员，小时工工作内容：收银，理货时间：早班8-17：00晚班14：00—23：00每周早晚班进行轮换工资：2800+200满勤联系电话：

招聘市场部地摊专员，人数10人，性别不限，年龄40-60岁。每月休息4天，不休可获200元奖金。公司待遇好，提供带薪培训，工作时间自由灵活，过节时员工家属有福利。薪资范围3000元至10000元。

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江南大和浴宫附近熟食店招工人1名，要求能长期干的，早7晚4一天100元，要求年龄50岁以下，联系电话

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今晚用一替班，卖西瓜，会干的，

招聘白班收银员一名。要求年龄在25至40岁之间，能接受倒班，需懂一些电脑操作。薪资福利为底薪3200元，满勤奖300元，每月一天工休。

乾安国泰超市在吉林松原招聘库管。工作时间每天八小时，每月带薪休息两天，月薪为2500元。

欣堡生鲜超市鑫宇店招聘：1.收银员1名2.熟食导购1名要求：有经验.责任心强，服从管理，有超市经验者优先录用▷待遇：底薪+提成+满勤+工作餐+月休息2天：工作地点：鑫宇花园欣堡生鲜超市