品牌门窗店 招业务员 门店店长 导购 负责店面正常业务对接

二马路肥炖炖招聘！厨师长一名厨师一名店长一名前厅主管一名厨嫂一名水台一名案子一名工资面议做事勤快认真负责的。坏脑壳，闹眼子。就不要打电话了！电话

招门店主管,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系熊女士

新店开业急招人！ 西陵区cbd店招水果销售生鲜销售6名，全职优先 待遇好：销售底薪3000+提成，综合工资3500到4000， 招聘店长1名工资面议 事儿不杂：就负责摆货、称重、招呼客人 超自由：熟手可灵活排班 有兴趣的朋友直接打电话！介绍入职成功奖励车厘子一件 电话：

店长 负责店面日常管理、员工管理、销售管理，完成公司布置的各项目标 薪资福利:试用期工资6000，转正后6000-10000。还有机会可以晋升公司的合伙人。提供宿舍，购买五险，过年不上班。 招工人数:2名 工作地址:西陵

店助有经验者优先薪资福利:底薪3500-4500前厅

【编号6700】维多利迪赛尼斯招聘店长岗位：店长招聘人数：1名薪资待遇：底薪三千加提成及福利相关要求：有品牌女装店长经验，懂运营，善管理工作地点：维多利商场迪赛尼斯店联系电话：

主管服从门店管理，服从有弹性的工作薪资福利:5000-6000福利：包吃住，月休4天，节假日福利工作时间：8小时工作制，月休4天新店开业在即，有意愿的伙伴

连锁烧烤店发展，诚聘以下岗位。 烧烤师傅四名（8000起） 烧烤中工三名（6000起） 切配三名（6000起） 店长两名（5500起） 穿串阿姨若干（计件工资） 服务员若干（3500起） 学徒若干（3500起） 月休两天，包吃包住！上班时间下午两点到凌晨一点 工作地址:宜昌/宜都 联系电话:

枝江领秀生活超市，超市储备干部，年龄30-45岁以内，会视频制作，熟练使用电脑，善于沟通、责任心强，综合月薪面议，提供宿舍、带薪年假，张女士，，枝江市马家店街道沿江大道99号

宜昌市伍家岗区招电焊、铆工/钣金工

宜昌市枝江市招二保焊/气焊

宜昌兼职司机工作内容：出行公司招聘兼职司机，自带车，跑30公里左右，，2小时左右跑完，跑完下班结钱，一天一结，不收押金。180+油补，保底210以上。地址：西陵区卓越广场A座车牌，车龄8年以内，5座及以上轿车，SUV，商务车都行，油车电车都一样，都有油补。驾龄三年以上，不能记录。60周岁以内，63周岁以内。符合要求的联系张经理：（）注：再次强调，本活动不收任何押金，不收任何，全程不用花一分钱，只需要做司机开车，跑完就结账。

旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 28元/小时，每天工作10.5-11小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 饮料厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

诚招室内电梯安装师傅，急招，中工，大工，要有足够的安装经验，中工要会做门，立导轨，大工放样，收尾要全会，工资月结

岗位职责： 1、策划线上团购活动、线下套餐、通宵活动、赛事主题活动、节日活动、探店达人合作、高校拓客，全程落地跟进。 2、线上运营：负责美团、携程、抖音团购套餐上架、调价、活动报名，跟进店铺评价优化，线上客源引流。 3、客群维护：客户私域建群、老客添加微信、日常回访维护，社群定期发福利，提升回头客。 4、主推酒水零食跟进销售数据，完成门店销售指标。 任职要求： 1、具备良好的市场敏感度和用户洞察力； 2、具备较强的执行力和项目推进能力； 3、具有团队协作意识，能够适应快节奏的工作环境； 4、擅长社群维护、活动策划、客户推销； 工作地点在硚口区崇仁路

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括商品陈列、库存管理、收银监督及服务质量把控 2.制定并执行销售目标与促销计划，提升门店营业额与客户复购率 3. 组织员工排班、培训与绩效考核，打造高效协作的门店团队 4.处理顾客咨询与投诉，维护品牌形象与顾客满意度 5. 定期盘点与成本控制，确保账实相符及经营合规性 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉快消品或连锁超市运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力 3. 责任心强，服务意识佳，能适应轮班制工作安排 4.熟练使用办公软件及基础收银系统 5. 有连锁超市从业经验者优先

招聘穿版销售2名。档口地址位于107栋一楼。薪资待遇为10k以上。108栋独立开发原创极简风档口招聘穿版店长、销售店长和小妹。小妹要求身高165-170cm，体重90-105斤，皮肤白，气质好，有自我品位，爱穿搭。要求具备3年销售经验，能独立带店和独立销售。工资为底薪1.2w-1.5w，加提成、社保、十月奖金和十日达标奖金。店长底薪为1.5w。联系电话为。

招聘】即墨百联哈森店长1. 年龄35-47岁，中高学历及以上，有鞋履/服饰行业店长管理经验者优先；2. 具备较强的团队管理、销售统筹及客户维护能力，工作积极负责；3. 逻辑清晰、执行力强，有良好的沟通协调能力和目标达成意识；薪资福利：•薪资3300元（2200元底薪+1100元补助）+业绩提成（按销售业绩×达成率计算，最高2.8%），综合薪资上不封顶；•正式入职即缴五险一金，享法定节假日三薪•上一休一•完善的岗前培训联系电话：

第一城烤肉招店长，工资6000联系电话，

伍家岗小象超市招人｜全职 + 兼职均可报名 岗位：分拣、理货、水产专员，班次任选 ⏰班次灵活，长白班 / 夜班均可安排，夜班额外补贴 薪资保底优厚，分拣 17 元 / 时、理货 18 元 / 时，转正综合 5100-6000 元 每月 15 号准时发薪，月休 4-8 天，工作简单易上手 ✅年龄 18-40 岁，服从排班即可入职 有意速联，名额有限先到先得！ 联系电话：

招聘岗位】门店店员 【工作地点】宜昌市西陵区献福路8号（天宸府民主路门店） 【主营产品】双莲鸡现杀零售，新鲜现剁、本地特色土鸡 岗位职责 1. 负责双莲鸡产品销售，接待到店顾客，做好产品讲解、沟通介绍； 2. 负责活鸡现杀、处理、剁块、分装，做好食材整理； 3. 完成门店日常卫生、货品整理、收银等常规店员工作； 4. 服从门店安排，做好日常值守及其他辅助工作。 薪资待遇 • 底薪3500元+300元绩效补贴 • 试用期2个月，社保 • 工作稳定，工作氛围简单，长期稳定优先 任职要求 1. 身体健康，做事麻利，能接受现杀、剁鸡工作； 2. 性格开朗，善于沟通，有服务意识，吃苦耐劳； 3. 年龄合适，长期稳定工作，有生鲜/餐饮门店经验优先。

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运行 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力和服务水平 4.维护门店形象与环境卫生，确保符合公司标准和安全规范 5.处理顾客投诉与突发事件，及时解决问题，维护品牌形象 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，有较强的服务意识 2.能适应快节奏的工作环境，具备较强的抗压能力和问题解决能力 3.有零售或服务行业门店管理工作经验者优先考虑 4.认同公司企业文化，愿意长期发展，具有责任心和敬业精神

招聘全职茶饮师/店长 薪资范围：3300～5000 福利：员工免费饮品券/满勤奖/节假日津贴/加班补助/ 晋升方向:茶饮师—店助—店长 全职要求：身体健康、勤奋好学、吃苦耐劳、性格外向、责任心强、长期稳定 工作地址：宜昌市夷陵区乐天溪镇汇鑫大厦万佳购物广场旁古茗 岗位职责： 1、按所定标准完成奶茶的制作、主要是奶茶调饮，店务卫生； 2、注意个人卫生，操作前要洗手，工作服勤洗，保持清洁； 3、认真钻研业务，不断提高奶茶制作的技术水平。 任职资格： 1、年龄18-40岁,身体健康,并有健康体检证明； 2、服从分配，对工作认真负责； 3、热爱本职工作，有团队合作精神，为人踏实，积极肯干 联系方式：（）

招熟手分肉师傅，懂猪的结构部位

地址：花艳新时代超市招聘江丰商行(调料)招聘促销员1名工资:1500底薪+200全勤奖+100周日加班，任务完成+提成上班地点:花艳新时代超市联系电话：简女士

招聘信息：点军桥边镇零食优选店招聘员工一名！要求有相关超市工作的经验！联系电话：（金老师，）

优D妞妞面包店招营业员 1 . 年龄19-36岁， 男女不限； 2 . 158cm以上 3 . 口齿伶俐，热爱销售行业，身体健康，形象气质佳，有相关工作经验者优先； 工作地址：兴发广场、宜昌万达、香山福久源、献福路（就近分配） ——招聘寒假兼职营业员，现在做到2月底，，19-35岁，反应灵活，能做销售，8小时/天（两班倒），107元/天， 地点：兴发广场店、香山福久源店

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单与收银操作 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存并及时补货 4.配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验可带教培养 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4.工作认真细致，责任心强，具备基础计算机操作能力 5. 具备团队协作精神，服从门店管理与工作调配

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