招聘门店店长。岗位要求：年龄25至45岁，形象气质良好，谈吐得体。需具备1年以上服装或零售门店店长管理经验，有商场门店经验者优先。要求具备较强的销售能力、团队管理能力和抗压能力。熟悉门店陈列、库存管理、客户维护基本流程。责任心强、做事踏实，服从商场及品牌管理，有长期稳定工作意向。岗位职责：全面负责门店日常运营管理，统筹门店销售、人员、货品、卫生、陈列等全部工作。制定门店销售目标，带领团队完成月度、季度、年度销售任务，做好业绩复盘。负责店员日常排班、培训、督导、激励，提升团队服务能力与销售能力。对接商场日常管理、活动对接、报备检查，落实商场各项规章制度。负责门店库存盘点、货品进销存管理、补货调货、账务核对，保障货品准确无误。收集顾客需求、市场行情、竞品动态，优化门店销售策略与服务细节。薪资福利：综合薪资为3000至7000元，包含底薪、高额提成及节日福利。招聘人数为15名。

店面运营服务

招聘自营店长5名。要求大专及以上学历，40岁以下，具备2年以上门店管理经验，熟悉门店全流程运营。需精通货品陈列与进销存管理，能独立完成销售目标的拆解与落地。掌握门店人员及考勤管理，能妥善处理客诉，维护门店服务标准。熟练进行盘点对账、上报经营数据，并对接总部落实各项活动安排。要求抗压能力强，能配合门店排班值守，责任心强，善于把控经营损耗。薪资面议，入职缴纳五险，满一年可享受带薪年假，年节发放物资，享受公派培训及生日福利等。工作地址位于茅箭区寿康华悦城写字楼10楼商业办公室。

招聘家具店长一名。要求有家具销售相关经验者优先。，可享受团队提成。年薪6-15万。

餐饮：小店门口有宽阔位置、适合小餐饮、如烧烤、特色小吃等 路口位置、有小区、周边餐饮集群、停车方便、有共同想法的餐饮管理人聊聊

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础财务知识及信息系统操作能力（如POS系统、ERP等） 5.有连锁品牌门店管理经验者优先

招聘生鲜课长。年龄要求在40周岁以内，学历要求为大专及以上。薪资范围为3000-5000元每月。公司福利包括带薪年假、过年节日物资、生日福利等。招聘人数为3至5名。工作地址位于朝阳中路29号寿康华悦城写字楼9楼综合管理部。

招聘顾家品牌经理或店长。要求吃苦耐劳，热情大方。薪资福利包括底薪5000元、社保、全店提成和奖金。工作地址位于浙江路红星美凯龙第六空间。

招聘驻店经理1名。要求年龄35岁以下，大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽。试用期一个月，。月薪3000-6000元以上，多劳多得，上不封顶。工作地址位于竹溪县城关镇鼓楼街48号老公安局院内。联系电话

高薪诚聘店长助理6名门店地址十堰市各安吉尔专卖店岗位职责门店客户接待，净水产品讲解短视频拍摄剪辑常态化直播引流任职要求形象气质佳，谈吐大方熟练短视频剪辑，会直播工作稳定，愿意长期发展薪资待遇底薪+高额提成，客源稳定，工作环境优越联系电话（欢迎到店面试）

中西医结合医院    急招[烟花]水电工:2名薪资：4000－5000左右50岁左右，有电工证。正常班8小时，具体面议!备注:非诚勿扰！谢谢配合[握手]电话:

招一名小工，180一天，工作轻松男女都可以。联系电话

打磨工还差6人，有干的私聊我。

十堰市丹江口市招贴砖，六里坪工务段40间宿舍楼招铺砖师傅，地砖800/800，，400/400，墙砖400/800。墙地统一30每平方。

CW全球跨境免税店（成都双流机场机场门店）店长/督导岗位职责 一、公司介绍 CW Global Duty-Free集团在全球首家机场门店，目前在国内包括成都、南京、合肥、无锡、宿迁等城市开设多家门店。业务模式为 1210和9610。主营保健、母婴、洗护、美妆四大类产品。现将海外成熟的跨境零售模式引入中国，打造"线上线下无缝融合"的新零售体验，现诚邀精英加入成都机场门店团队，共拓跨境消费新蓝海。 二、核心岗位职责 1. 门店运营统筹：全面负责成都机场门店日常运营，制定月度/周度销售计划，监控坪效、转化率等核心指标，确保完成公司业绩目标；优化门店陈列布局与服务流程，维护品牌形象，提升顾客购物体验，对接机场相关管理部门协调场地、客流等事宜。 2. 团队管理与考核：负责员工招募、排班及梯队建设，组织产品知识、销售技巧、服务规范等专项培训；建立公平透明的绩效考核体系，定期开展员工评估与反馈，实施奖惩机制，提升团队凝聚力与执行力，控制核心员工流失率。 3. 货品与合规管理：统筹跨境商品的验收、库存监控、补货及盘点工作，优化库存结构；重点处理货品通关、清关申报等相关问题，确保商品合规入境与上架销售；严格执行公司价格体系、促销规则及跨境零售相关法规，保障证照齐全有效。 4. 客户服务与客诉处理：建立会员分层管理机制，提升新客转化率与老客复购率；第一时间响应并妥善处理复杂客诉，制定补偿方案化解矛盾，收集顾客反馈并推动服务优化，维护品牌口碑。 5. 紧急事件处置：制定门店应急预案，妥善处理门店突发情况（如商品临期、设备故障、安全隐患、机场突发管控等），快速协调内外部资源解决问题，避免造成经济损失或品牌声誉影响。 6. 市场与成本管控：调研机场商圈竞品动态与客流变化，调整促销策略与产品组合；监控人力、耗材等运营成本，优化费用支出，降低商品损耗率，提升门店盈利能力。 三、岗位要求 1. 年龄30至45周岁，身体健康，无不良嗜好，具备良好的抗压能力与职业素养。 2. 能够适应机场门店运营管理作息（双六休一，含早班、晚班、节假日轮班），服从公司工作安排。 3. 熟悉跨境电商1210业务整体流程，精通跨境商品采购、通关清关、合规上架等全链路操作。 4. 具备丰富的机场门店运营管理经验，熟悉机场商圈规则、客流特点及场地协调流程。 5. 熟练掌握跨境电商产品流程，能独立处理货品通关异常、临期、破损等各类问题。 6. 拥有三年以上大型连锁线下门店（零售、药妆、跨境电商线下店优先）店长或副店长工作经验，具备优秀的团队管理与业绩达成能力。 7. 具备较强的沟通协调能力、突发问题解决能力及应急处置能力，对跨境零售行业有高度热情。

招聘店长。工资5000。工作地点禧龙五金市场。任女士。

招聘超市店长一名，工作地点：正定某中职校园内，待遇从优，电话

老意法四楼高薪招聘店长一名要求有店长经验，有冲劲带团队做业绩，审美在线，会搭配陈列销售3名，，身高1.60至165肤白气质好懂穿搭懂审美，有能力有责任心上进心销售能力强，平台发展空间大有能力待遇高，有意发市场经验3年以上经验(新手勿扰)联系方式：电话同步

有一定的社交能力，团队管理能力，协调沟通能力，有餐饮三年以上的工作经验，本地人士优先，包吃不包住，自带交通工具，欢迎事业心较强的有志人士和我们一起共创佳业！ 底薪2000元，每年递加，提成面谈。

招聘餐饮门店合伙人/店长，共5名。要求高中及以上学历，年龄45岁以下，具有加盟连锁餐饮品牌工作经验不低于2年，并有店长或店助经验，能够参与门店经营及团队管理。需具备基础的财务和数据敏感度，能看懂损益表，善于通过销售数据、成本数据发现问题并驱动行动。持有效健康证，熟悉食品安全及消防安全相关法规。薪资为5000-6000元/月。入职缴纳五险，满一年可享受带薪年假，年节发放物资，享受公派培训、生日福利等。工作地址位于茅箭区寿康华悦城写字楼10楼商业办公室。

服务员，请杂工

张湾区红卫兴丽城、一小店，招聘服务员一名、每天轻松、工作量不大，要求能认识字、性格开朗、会点菜，买单、每个礼拜有休息、包吃、不包住、工资高于同行、联系电话

岗位职责： 1.热情接待顾客，引导入座并提供菜单，准确介绍菜品及特色服务 2. 高效完成点单、传菜、上菜、结账等全流程服务，确保顾客用餐体验顺畅愉快 3.主动巡台，及时响应顾客需求，处理简单咨询与合理诉求，维护良好服务形象 4.保持餐区整洁卫生，规范摆放餐具、清理桌面及地面，协助做好营业前后环境整理 5.配合店长完成日常盘点、物料申领及基础交接工作，遵守门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应餐饮行业工作节奏 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强，有团队协作精神 3.无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先考虑 4. 学历不限，初中及以上文化程度，能清晰识读文字、进行基础计算 5.遵守职业道德，服从管理安排，具备责任心与基本抗压能力

【岗位职责】 - 负责/酒吧等娱乐场所的日常服务工作 - 协助顾客点单、引导入座及提供基础酒水服务 - 维护场所环境整洁与秩序 【职位要求】 - 无经验要求，接受新手入职 - 不限学历与工作年限 - 身体健康，能适应娱乐场所工作节奏 【工作时间】 - 具体时间班次面议，灵活安排 【薪资福利】 - 综合薪资：3500-8000元/月，日结发放 - 月休四天，工作稳定有保障

岗位职责： 1.热情接待顾客，引导入座并提供菜单，准确记录点单信息 2.熟练完成上菜、撤台、餐中服务及结账协助等全流程服务工作 3.保持用餐区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等基础物料 4. 主动关注顾客需求，妥善处理简单咨询与合理诉求，提升就餐体验 5. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前后的准备工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚轮班及节假日工作安排 3.无不良从业记录，服从管理，具备团队协作精神 4. 学历不限，有餐饮服务经验者优先，接受应届生及无经验者带薪培训

招聘：茶酒馆服务员2名 要求：男女不限，有责任心，品行端正 薪资待遇：首月2800，次月3200保底加提成 时间：14：30——22：30 工作地点：北京路香格里拉 联系方式：同步

年龄不是五岁以下身体健康性格开朗热情礼貌有服务意识能吃苦耐劳，有无经验都可以，可带薪培训 日薪80-100，岗位补贴600-800，参与提成

竹溪一号招聘面点主管，薪资范围为5500至6000元。每月公休四天，包吃包住，每年有两次晋升机会。每月十号准时发放工资。工作地点位于湖北十堰竹溪壹号（骑马山店）。

诚招服务员，3800-4000 岗位职责： 1、按照店长安排认真做好前厅卫生，准备好各种用品，确保正常营业使用； 2、接待顾客，会点菜，保障工作区域卫生、维持清洁； 3、配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作； 4、积极参加培训，不断提高服务技能； 5、服从上级领导安排。 任职资格： 1、年龄30-50岁，身体健康、男女不限； 2、品行端正，能吃苦耐劳，初中以上文化程度。

120方彩钢瓦喷漆需要有经验包工价格您来提