24.岗位：店长（西餐厅）。招工信息：三亚惠民人力资源开发服务有限公司招聘店长1名，薪资10000元/月（基本工资8400+绩效3600），包住，月休4天，缴纳五险一金。要求年龄28-40岁，大专及以上学历，具备5年以上餐饮行业工作经验，有餐饮门店管理经验。地址：三亚市吉阳区鹿回头景区。电话：

三亚体彩旗舰店招聘 岗位：储备店长、金牌销售、客服 工作地址：海棠区 要求：应届毕业生 待遇：月收入5千起（底薪+绩效+提成） 月休4天，租房补贴，带薪年假 面试，推荐有 ☎钟生

有能力，有团队的优先。

LeCitron，源自南法，致力于将地中海的阳光、普罗旺斯的色彩与法兰西的闲适哲学，凝练为精致的冰淇淋艺术。我们在三亚湾一号，期待与您共同打造可品尝的南法时光。 职位名称 南法冰淇淋店长（负责三亚区域3家门店，具备新店拓展职责） 你需要做什么 全面管理三亚区域3家门店的日常运营，包括人员排班、服务标准、库存管控及成本优化。 监督冰淇淋产品从制作到呈现的全流程，确保品质与南法美学高度一致。 基于销售数据与顾客反馈，提出产品与服务的改进方案，提升门店盈利。 负责新店选址、团队搭建、运营体系落地等拓展支持工作（未来1-2年计划新增门店）。 通过门店体验、社群互动或跨界活动，传递品牌“阳光、色彩、闲适”的核心精神。 我们希望你 拥有3年以上冰淇淋、烘焙或高端餐饮行业管理经验，熟悉冷链品控与食品安全。 具备多店（3家及以上）管理经验，有从0到1开店或新店筹备经验者优先。 对美学与顾客体验有敏锐感知，能巧妙平衡“标准运营”与“个性化体验”。 具备基础数据分析能力，能通过销售报表发现问题并推动优化。 热爱南法文化或生活方式，能将品牌哲学转化为团队与顾客可感知的语言。 为你提供 行业内具备竞争力的薪酬（月薪范围可标注，如12k-18k），叠加绩效奖金与年度分红。 系统的品牌、产品与管理培训，接触国际化的运营理念。 明确的晋升通道，未来可晋升为区域运营负责人，参与新店股权激励计划。 带薪年假、员工冰淇淋津贴、三亚湾一号商圈福利。 与阳光、海浪、美学为伴的工作环境，以及一群同样热爱生活的伙伴。 加入我们 如果你不仅是管理者，更是生活美学的传递者，请将简历与一封简短的自荐信（告诉我们你如何理解“可品尝的南法时光”）发送至：[邮箱地址]。 期待与你，在三亚的海风中，共同书写下一段甜蜜故事。

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

三亚市天涯区招石材安装，三块飘窗石材安装。

汽车吊小工有经验的：年龄20~40.

三亚天涯招测量员/测绘员/放线 在钢结构网架上测量 ，高空作业要胆量稍大点的，另要董电脑模型里提坐标点，肯吃苦，年龄不超45岁，薪资待遇面议。

我这里是一个小阳台，做包工，要专业人士。不懂的人勿扰，可以长期合作，

三亚招木工（酒店装修），300-350（日结）

店经理 薪资福利:本公司择优录用、签订合同、派外培训学习、深造 工作地址:嘉峪关市建设西路七号（长城宾馆西侧）

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店长 年龄16 - 40岁，有相关工作经验者优先 薪资福利:工资及福利待遇面议，每月休息2天 招工人数:5名 (4.3 - 6.2) 工作地址:敦煌七里镇、市区

[玫瑰]坐标北京：招优秀店长多名，欢迎来电

具体面谈

招聘: 月薪3500，管吃管住，月休2天，不休息按一天120算，每天工作12个小时，21-9 或者9-21这两个时间段，外卖店员工，干够三个月底薪涨300，每个月有200效绩奖， 工资地址三亚市荔枝沟，电话

中餐厅副经理薪资福利:1.每月月休8-10天2.缴纳五险一金3.每年享有至少10天的带薪年假4.免费提供良好的食宿条件及班车接送5.享有夜班补贴，节假日福利，工龄工资6.洲际集团Merlin线上课程学习7.洲际集团姐妹酒店外派学习及调转机会8.完善的培训发展体系，职业规划，年终绩效奖金自贸港星服就业专注于旅游服务行业的人才交流平台工作地址:三亚市吉阳区洲际路1号

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要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 工作时间9小时，月休4天。4500元/月

岗位职责： 1.来货时搬货，日常补货 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货流程 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排

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岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2.核对商品价格与促销信息 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金与销售单据 4.配合门店完成日常营业准备、闭店清点及交接工作 5. 主动提供礼貌服务，维护良好顾客体验与品牌形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基础电脑操作能力，学习能力强，服从门店管理

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展促销活动，张贴宣传物料，营造良好的购物氛围 5.记录顾客反馈与服务问题，配合店长优化服务流程与客户体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强 2.有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真负责，能适应轮班制及节假日在岗安排 4.具备基础电脑操作能力，能熟练使用智能手机及办公软件 5.遵守公司规章制度，认同企业文化，注重团队协作