
店长导购
石阡【小禾谷】诚聘以下岗位店长:1名1年家居内服管理经验综合工资:3000-6000全职导购:2-3名18-38岁,带薪培训综合工资:2500-4000公司福利内购优惠+带薪休假+节日礼地址:石阡县人民广场(面试需预约)()
副店(店长)
6000-11000元/月
店长3-5人月结全职
副店/店长
岗位职责:
1. 负责所属门店新店项目规划与筹备工作;
2. 负责本门店的经营管理事务。根据总部的经营策略、规则、实施方案及制度,制定门店经营计划,完成公司下达的各项年度计划及经营指标;
3. 根据公司政策,传达公司企业文化给员工、顾客,维护公司的良好形象
4. 形成门店竞争优势;
5. 负责所属关键业绩指标的达成,包括销售额、毛利、营运成本、利润、商品损耗、库存等;
6. 确保门店门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准;
7. 负责门店人员管理和发展、团队建设、各项HR指标的达成;
8. 负责协调及统筹各职能资源在门店门店的分配与落实;
9. 预期顾客、竞争者与环境的变化以强化并提升市场占有率。
任职要求:
1、年龄35岁以下,大专及以上学历,3年以上零售连锁企业工作经验、2年以上管理工作经验;
2、精通零售业管理知识,掌握商品管理、营运管理、财务管理、人员管理等知识,熟悉零售连锁卖场的操作流程;
3、具备较强的决策、计划、执行、沟通、控制及解决问题能力,学习能力强;
4、善于团队作战,有较强的人格魅力;
5、有基层工作经验,有过营采,培训等工作经验的为佳;
6、有创业意愿,吃苦耐劳,能承受压力;
7、有首饰、饰品连锁相关经验者优先。
成为我们中的一员,您可以享受以下福利待遇
1、薪酬福利:
带薪培训+基本工资+绩效工资+销门店售提成+分红+其他福利;
2、晋升空间:
每月内部选拔,半年一次晋升考评,绝无“空降兵”!明确的晋升时间,科学的晋升制度,完善的晋升体系,致力于打造一个公开,公平,透明的晋升平台。
3、培训体系:
新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领;
后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师;
4、其它福利:健全的福利体系,每年额外一份商业保险,带薪年假,内购优惠;
5、奖励体系:各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励;
6、工作氛围:这是一个家,每个人都是我们的家人,和谐、互助、团结、融洽的工作氛围,为大家创造一个良好的工作环境。
良好的职业晋升通道,表现优异者可成为公司事业合伙人,享受公司利润分红。
店长导购
石阡【小禾谷】诚聘以下岗位店长:1名1年家居内服管理经验综合工资:3000-6000全职导购:2-3名18-38岁,带薪培训综合工资:2500-4000公司福利内购优惠+带薪休假+节日礼地址:石阡县人民广场(面试需预约)()
铜仁德江县副店长有从事过水果行业经验优先录用;销售工作经验者优先;懂简单的电脑操作;服从管
3000-6000元/月
店长月结
副店长
有从事过水果行业经验优先录用;销售工作经验者优先;懂简单的电脑操作;服从管理,吃苦耐劳,善于学习,有抗压能力;年龄17 - 45岁,男女不限
薪资福利:基本工资+岗位经贴+绩效奖+绩效提成,综合工资3000+➡6000+
晋升渠道:实习员工➡正式员工➡资深员工➡储备店长➡店长➡大区经理
工作地址:德江环球港 香越山全球水果大卖场
铜仁德江县招聘店长。要求有水果行业从业经验或销售工作经验者优先,掌握基础电脑操作,服从门店
3000-6000元/月
店长月结
招聘店长。要求有水果行业从业经验或销售工作经验者优先,掌握基础电脑操作,服从门店管理,吃苦耐劳,善于学习,具备良好的抗压能力。负责门店整体运营管理、人员统筹、货品管控、销售统筹及日常门店事务处理等相关工作。薪资福利包括基本工资、岗位津贴、绩效奖、绩效提成,综合工资3000-6000元以上。工作地址为德江环球港。
店长导购
石阡【小禾谷】诚聘以下岗位店长:1名1年家居内服管理经验综合工资:3000-6000全职导购:2-3名18-38岁,带薪培训综合工资:2500-4000公司福利内购优惠+带薪休假+节日礼地址:石阡县人民广场(面试需预约)()
品牌服装店长
5000-9000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,优化运营流程,及时向上级反馈市场动态与改进建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/服装服务类行业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,执行力高,能适应灵活工作时间与阶段性加班
4. 具备基础数据分析与办公软件操作能力
5.学历不限,有相关行业店长经验者优先
店长/主管
6000-12000元/月
店长1-2人全职急招,管培生,有其他行业门店管理经验
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2. 制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4. 具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5. 学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
店长月结
招聘副店长。要求有水果行业从业经验或销售工作经验者优先,掌握基础电脑操作,服从门店管理,吃苦耐劳,善于学习,具备良好的抗压能力。工作内容包括协助店长开展门店日常运营、员工管理、货品陈列、销售服务等工作,配合完成门店各项经营任务。薪资福利为基本工资加岗位津贴加绩效奖加绩效提成,综合工资3000-6000元以上。工作地址在德江环球港。
铜仁松桃苗族自治县精通气保焊,专业焊薄镀锌方管的师傅,懂尺寸。大侠请绕道!!混子勿扰
200-300元/天
气保焊5-14天1-2人周结
精通气保焊,专业焊薄镀锌方管的师傅,懂尺寸。大侠请绕道!!混子勿扰
铲车司机1-2人月结
贵州铜仁招聘维修电工3名。装载机司机2个,要求身体健康,品行端正,能适应倒班工作制度。服从管理,责任心强,能遵守公司规章制度。有水泥工厂或其他工矿企业相关工作经历者优先,工作经验丰富者学历或年龄等条件可放宽。装载机司机、电工等需持有驾驶证、电工证等相应证件。薪资为3500-4500。试用期一个月,试用期满考核合格后即转为正式员工。。提供岗前免费培训、包吃住(员工住宿有空调洗衣机)、年度体检。提供全勤奖、节假日福利等。公司将于2026年6月10日前陆续组织面试,招满为止。计划到岗时间为2026年6月15日。工作地址为贵州省铜仁市松桃县蓼皋街道稿坪村八组。
铜仁思南县招聘分拣备货员。年龄要求为25至45岁,需具备2年以上工作经验,要求踏实肯干、积
4000-5000元/月
分拣月结
招聘分拣备货员。年龄要求为25至45岁,需具备2年以上工作经验,要求踏实肯干、积极向上、能吃苦耐劳,服从公司工作安排。工作内容包括负责日常货物的分类与分拣,协助进行库存盘点,及时反馈货物异常情况,以及根据订单进行备货与加工安排。综合薪资为4000至5000元。需要能接受夜班,来之前可以自行适应凌晨2点下班。工作地址为思南县板桥镇朝阳村张家坡3组。
其他施工管理临时工
招聘实习生,要求年龄18周岁及以上,中专以上学历,2027年6月之前毕业。需能适应夜班和站立工作,具备吃苦耐劳的精神,服从管理。薪资福利为综合薪资2200-4000元。需要能接受夜班,来之前可以自行适应凌晨2点下班。工作地址位于思南县板桥镇朝阳村张家坡3组。
店长
【招聘】楚雄首家壹佰招以下岗位:一、店长1名二、店员2名岗位职责:1.热情接待顾客,提供专业的穿搭建议;2.完成销售目标,维护良好的客户关系;3.保持店铺整洁,做好商品陈列。岗位要求:1.年龄22-40岁,形象气质佳,有亲和力;2.具备良好的沟通能力和团队合作精神;3.有服装销售经验者优先,欢迎优秀应届生加入。薪资待遇:综合薪资3000-5000元/月,底薪+高提成+各项奖金。工作时间:上三休一工作地点:楚雄市鹿城北路二号桥头首家壹佰联系方式:(同步)
店长店员
熊喵鲜生新店装修升级,急聘人员。招聘店长2名,店员4名。有销售经验者优先,零基础可提供免费岗前培训。要求年龄18-45周岁,善于沟通、踏实肯干。薪资结构为高底薪加高额提成,另有全勤奖、销冠奖励及年终奖金。福利包括每月休息2天、生日礼、新年红包、节假日补贴及月度团建。工作地址位于祥云县祥华中学斜对面往东50米。
涪陵区招聘商场店长和店助,工作地点在。薪资范围为7.5千至1.5万。岗位职责包括:1.根据
7500-15000元/月
店长月结
招聘商场店长和店助,工作地点在涪陵区。薪资范围为7.5千至1.5万。岗位职责包括:1.根据片区下达的年度目标,制定所辖店铺各柜组的年度、月、季度销售计划,并将计划目标分解到周、日时段,推进各柜组销售额指标、毛利额指标、库存周转额指标的全面完成和超额完成。2.全面负责所辖店铺的商品进出、出样、陈列、样品卫生等工作。
店长
招聘店长。工作时间为8小时,包含带薪休息。负责门店全运营,总部提供供货扶持。有门店管理经验者优先。薪资福利包含带薪休息,多劳多得,收入上不封顶。有意者请主动投递简历。
店长
莱阳九号电动车急聘维修工:2名,月薪4000+维修学徒:3名,月薪3000+导购:3名,月薪4000+店长:2名,月薪5000+职位详情:井号://0535/EFjaP0EB6kJ4fRv电话:
配菜
帮厨
1.身体健康,思想品德良好,热爱本职工作,男女不限,年龄在50岁以下;2.能吃苦耐劳,爱岗敬业,干净利落,具有良好的卫生习惯,为人友好和善,有团队协作能力;3.有食堂帮厨工作经验者优先。
招工人数:若干名
请您识别上方二维码线上报名,或拨打下方电话进行电话报名
铜仁石阡县城【夜宵店】招聘[爱心]服务员:1名待遇面议,欢迎面试联系电话
服务员1-2人月结
石阡县城【夜宵店】招聘[爱心]服务员:1名待遇面议,欢迎面试联系电话
服务员
2000-4000元/月
服务员有提成包吃免费培训20人以上月结全职
诚聘服务员数名,期待热情积极的你加入!
薪资待遇:月薪2600-3000元,包吃
工作模式:轮班制,排班灵活,可根据实际情况协调。
岗位职责:
1. 负责引导顾客入座,及时响应顾客点单、酒水配送需求;
2. 维护包厢及公共区域的环境卫生,做好营业前后的准备与收尾工作;
3. 配合团队完成日常服务工作,确保顾客拥有良好的消费体验。
任职要求:
1. 年龄18-35岁,身体健康,形象气质佳;
2. 具备良好的沟通能力和服务意识,做事认真负责;
3. 有无相关经验均可,新人可提供岗前培训。
服务员包住包吃
石阡县城(甜品小吃店)
招聘服务员(暑假工)
待遇面议,可包吃住
要求18-40岁,卫生习惯良好,有责任心,服从管理...
晚班下班时间凌晨2点左右
联系电话☎
打荷配菜包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责食材的清洗、切割、分装及预处理,确保配菜规格统一、卫生达标
2.协助厨师完成菜品摆盘、装盘及出菜前的准备工作(打荷)
3.保持操作台、工具及冷藏区域整洁有序,严格执行厨房5S管理标准
4.根据菜单需求及时备料,配合高峰期出餐节奏,保障上菜效率与质量
5.配合厨师长完成日常库存盘点及食材申领,杜绝浪费,保障成本可控
任职要求:
1. 对餐饮行业有热情,吃苦耐劳,具备良好的团队协作意识和执行力
2.具备基本刀工基础与食品安全常识,能适应快节奏厨房工作环境
3.无传染性疾病,持有效健康证上岗,严格遵守厨房卫生与操作规范
4. 学历不限,有中餐厨房配菜/打荷经验者优先,应届生亦可培养
5.年龄18-45周岁,身体健康,无不良从业记录
服务员月结
餐厅服务员招聘本店急招餐厅服务员薪资:月薪3800元任职要求:1.五官端正,形象整洁得体2.做事勤快踏实,能吃苦耐劳3.服从管理,待人热情,服务态度好4.有无经验均可,新手可带工作氛围轻松,待遇稳定,有意者直接联系面试!地址:泊岸一期川聚德盐帮菜电话:
贵州铜仁烧烤露营基地招小时工22一个小时日结做服务员时间6点到11点12点左右有意者联系长
22元/时
服务员1-2人日结
烧烤露营基地招小时工22一个小时日结做服务员时间6点到11点12点左右有意者联系长期招
迎宾员包吃月结
石阡【醉夜郎山庄】招聘待遇:底薪3000元+提成+全勤+月休4天+优秀员工奖+包吃主要负责接待、报表收费、线上线下预约、菜品咨询介绍...要求:20-38岁,五官端正,形象气质佳,有餐饮销售经验优先,熟练电脑基础操作,沟通亲和,细心有责任心..联系:(文总)
服务员
招工!招工!招工!永兴牛肉馆招工了,年龄40岁左右,有工作经验者优先,工资和工作要求:第一个月2800元,。第二个月开始3000元,如果每个月不请假,不跟客人吵,奖金200元,另外每个月100元,要到第二年正月完一次性付清,要求:(腊月做到我放假,正月开门就要上班)。本店有住宿,有需要找事的联系我电话:
洗碗工1-2人月结
酒店招聘|洗碗工1名薪资:2800元/月休息:月休2天工作时间:上午:7:00-12:30下午:忙时18:00-21:00;闲时17:00-20:00要求:身体健康、手脚麻利、踏实肯干、能吃苦耐劳地址:铜仁异国印象酒店联系:()
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供铜仁店长诚聘210一天在线招聘信息,主要招聘铜仁服务员相关人才。作为服务员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服务员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。