忠县吉之源招聘店长一名，工资7000--9000元，联系电话

岗位职责： 1、男女不限，身体健康无疾病；有责任心，服从安排，做事不斤斤计较 2、主要工作：在门店主要负责打包、打称、收银、及叫卖售卖等； 3、薪资待遇：过试用期后综合工资4000+ 4、每月休息4天，有超市工作经验者优先 5.注重细节，有较强的责任心和食品安全意识； 6、具备良好的沟通能力和团队合作精神； 7、能够适应快节奏的工作环境，具备一定的抗压能力。

我们是位于十八梯风貌街善果巷6号的大宅门建筑风格的独立店铺，主要经营范围；故宫文创、海军文创、独立设计师品牌、雕塑艺术品、水晶转运区道教文化、矿石非遗研学区。 宫囍时来运转店内共有三个空间，每个空间分区定位不同，公司会给你提供一个全面发展方向平台，扁平化管理自由度高，根据个人能力工资无上限，每年两次出游福利多多。喜欢挑战自己、热爱我国传统文化、学历好颜值高优先，我在这里诚挚的欢迎您的加入。

要求： 1、根据订单拣货、打包、出库，会基本收银即可 2、年龄20-45岁，工资3000元/月以上（具体详谈） 3、上班时间:早上10:00-凌晨2:00，上一休一 4、店铺名称：京东酒世界（康居1期店、光环茂悦里店） 5、联系电话：崔老师李老师 #求职招聘#轻松稳定的工作#推荐好的工作#找工作

某外资连锁店店长，酒类销售，有培训机会和连锁店调动晋升机会，待遇从优。 要求：有良好的沟通能力，富有亲和力。有酒类销售经验优先，

水果店的做过的优先

岗位职责: 1.负责商品的摆放、库存管理，确保货架整洁有序； 2.进行收银工作，确保交易流程的准确性和效率； 3.参与店铺日常运营管理，保持店铺环境卫生。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效地与顾客互动； 2.能够准确快速地完成收银操作； 3.对商品陈列有一定的了解，能够合理安排商品展示。

1、完成每日店内器械、环境维护。 2、配合完成店内基本销售，引导会员自助办卡。 3、区域管理交代的其他事项。 4、询问直接备注店铺位置。 5、客户上课提醒。 6、联系教练，排课通知等等。 7、会员消课，教练课时费统计 8、线上抖音小红书，线下地推，海报。

根据主管安排分割白条，保证分割品的利用率，减少损耗；按要求将分割品分类摆放及入库。 上班时间下午6点半至早上3点半

不负责衣物清洗！！！！！！ ！！！！！注意：需要能够适应主城区7个门店灵活调动上班，全职 岗位职责： 1.衣物检查，录入系统 2.衣物到店，上架检查 3.接待客户，接打电话 4.日常维护客情关系 5.推荐临客办会员卡 6.推荐客户奢品洗护、修护、翻新 岗位要求: 1.工作积极认真负责 2.服从安排，遵守公司各项制度 福利待遇: 1.无责底薪+全勤+交通补贴+住宿补贴+生活补贴+绩效奖金+五险 2.试用期保底3420（1个月），正式员工综合工资5000-8000 公司介绍： 公司成立于2011年，主营洗衣业务，皮革护理、鞋类护理、缝补、织补、绣花、量体改衣、免费取送服务等，至今已经有14年的发展历程了。我们是连锁直营洗衣店，目前重庆7家+洗护工厂1家，成都41家店+高端洗护工厂1家，位置主要分布在商圈，可在地图输入“国色净衣馆”或者“国色星洗”查询各门店地址。

看清楚，过完年初八开工，工作地点在北京。中铁八局的活。招小工：280-300公司打卡。恐高不行，坐不了高铁的不行，

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忠县汝溪中铁十项目部招厨师。只做十几个人的饭，两荤两素。工资5500~6000千联系电话鞠主任

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姜堰市中心一酒店诚聘：服务员（钟点工、洗碗工）、领班、前台、店长、采购员等职，联系电话：

焦作市中餐店招店长7000-8000前厅经理5000-6000，熟练饭店营销、管理、日常计划、工龄长者优先，电话

【招聘】章光集团养发店店长、养发师 ，45岁以内（条件好者可放宽）有工作经验优先录用。 2.薪资待遇:待遇优厚，具体工资面议。 工作地点:齐市铁锋区大润发一店附近 咨询电话☎徐经理

招聘： 临汾市移动营业厅 ✅区域经理2名 ✅店长3名 ✅店员20名 【待遇】3000---6000（上不封顶） 底薪+绩效+五险+节日福利 联系电话

小吃面店主管，店长。培训上岗要有相关工作经验，工资5500一7000男女不限20到40岁。

针对年龄在25至45岁之间的非生鲜理货员，我们正在重庆市忠县红星路25号招募50名员工，要求能熟练高效地进行商品分类、上架和补货，并检查商品有效期。薪资福利待遇为每月3000至4000元。

水果销售，陈列，打包，店面打扫卫生

励志于共同创业为目标！不怕辛苦，能吃苦耐劳，肯学习，热爱餐饮行业，服务意识强，能积极与人沟通，考核通过者，三个月后可匹配员工分红，成为员工创业股东！

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二、我们希望你具备这些条件 -学历：高中及以上学历，。 -经验：拥有3年以上餐饮行业店长/店经理岗位经验，有火锅店管理经验者优先。 ​ -能力：具备清晰的目标管理与数据分析能力，能快速解决运营中的突发问题；擅长团队沟通与激励，有优秀的客户服务意识。 ​ -态度：对火锅行业充满热情，能适应餐饮行业轮班制（含节假日），有责任心与抗压能力。 三、我们能提供的诚意回报 -薪酬：[6000-10000+元/月]，含固定薪资+高额业绩提成+年终分红，上不封顶。（可详谈） ​ -福利：五险一金、带薪年假、节日福利、员工免费餐、定期团建，及完善的健康体检。 ​ -发展：提供系统的管理培训，明确的晋升通道（店长→区域经理→运营总监），支持个人与品牌共同成长。 ​ -氛围：年轻化团队，开放包容的管理模式，你的想法与能力将得到充分尊重与施展。

互联网超市招聘营业员，收货员。工资4000-6000

超市日常管理和收钱，水果售卖

店员一名 有责任心服从管理安排 工资面议

岗位职责： 1.严格遵守劳动纪律，持有效健康证上岗。按照岗位标准和各项工作流程执行规范化作业/服务； 2.每天检查各项记录是否认真完成； 3.按照门店陈列标准，陈列相对应的产品，整齐，美观； 4.学习并掌握产品SOP标准，学会区分门店现烤，裱花产品是否合格； 5.学习并掌握各类饮品，咖啡，豆浆的配方，能熟练的独立操作； 6.管理好生产及销售物料的使用和耗损，严格控制费用和成本； 7.积极配合店经理与门店伙伴之间的工作，互帮互助，乐于分享； 8.随时做好门店内柜台、货架、地面、营业区、操作间、储物间、卫生间等环境卫生，达到干净、整洁，各项器具定点放置； 9.验收物流配发的预包装食品是否符合公司标准，针对于不合格产品立即向店经理反映； 10.每天对预包装产品的日期，门店开封物料的时间条进行检查，确保在合格保质期内，无过期，腐烂，发霉现象。 岗位要求： 1.高中及以上学历； 2.零售行业工作经验，餐饮行业经验优先； 3.身体健康，形象良好，吃苦耐劳； 4.掌握Office办公软件的基础应用；普通话和流利；熟悉公司产品基础知识。

前台收银，理货底薪加提成，月休3天