一、核心职责 1. 运营管理：制定门店年度/月度经营目标（如营收、美容/维修业务量、客户复购率），监控目标达成进度；统筹日常运营流程，包括客户接待、车辆检测、美容维修施工、交车结算等全环节，确保服务效率与质量。 2. 人员管理：负责团队搭建，包括招聘、培训（如美容技师技能、服务顾问沟通技巧）、排班与绩效考核；协调团队分工，解决员工工作矛盾，提升团队凝聚力与专业能力。 3. 客户管理：处理重大客户投诉与异议，维护核心客户关系；推动客户满意度提升，如优化服务流程、收集客户反馈并改进；策划客户留存活动（如会员体系、保养优惠），拓展新客户资源。 4. 成本与库存管理：控制门店运营成本（如耗材损耗、水电费用、人工成本），确保利润目标达成；管理美容耗材（如车蜡、清洁剂）、维修配件的库存，做到合理备货、减少积压，定期盘点库存并核对账目。 5. 合规与安全管理：确保门店遵守行业法规（如环保要求、维修技术标准）及公司制度；制定并执行安全规范（如施工安全、用电安全、车辆停放安全），定期开展安全检查，避免安全事故。 二、任职要求 经验要求：通常需3-5年以上汽车美容维修行业经验，其中1-2年以上门店管理或主管经验，熟悉美容（如打蜡、贴膜、内饰清洁）、基础维修（如小保养、轮胎更换）业务流程。能力优秀者可降低，懂得一些基本常识即可。 能力要求：具备较强的目标管理与执行力，能推动业绩达成；有良好的沟通协调能力，可高效对接客户、员工与供应商；具备成本意识与基础财务知识，能看懂门店经营报表；有问题解决能力，可快速处理运营中的突发情况（如施工失误、客户纠纷）。 其他要求：了解汽车美容维修行业趋势与新产品（如新型美容技术、环保耗材）；持有驾照，能熟练驾驶车辆者优先；具备较强的责任心与抗压能力，可适应门店灵活工作时间（如周末、节假日值班）。 三、核心目标 最终需实现“三重提升”：业绩提升（营收、利润增长）、服务提升（客户满意度、口碑改善）、效率提升（团队人效、施工效率优化），确保门店长期稳定运营。

招聘：谊品批发部（超市）招聘店员/店长 薪资：面议 谊品批发部（超市）招聘店员/店长 店员工作职责： 1.遵守公司各项规章制度、服务标准、为顾客提供优质服务 2.提高销售技巧和熟练掌握专业知识，完成店长分派的任务 3.做好卖场陈列、POP陈列及安全维护工作,保证卖场的整齐 4.及时补货、上架、检查商品质量保质等 5.完成店长交办的其他工作 年龄：20-45岁，轮班，月休两天 薪资：基本工资+绩效（k-3.5k）节假日福利、生日福利、一年一次旅游等等。 店长面议 联系电话：

招聘：二郎店招收银员 薪资：3.8千-4.2千 本职位由重庆尊宝比萨总公司发布，公司直聘，面试到入职不收取任何。 一、工作地点：重庆100+家门店、遍布主城各区、上班门店：就近差人可以就近分配，先到先分（说明自己意向区域或门店） 二、岗位要求如下： 1.年龄17-38岁（身份证上年龄必须满17岁），工作期间不戴饰品和不做美甲 2.身高150cm以上、体重150斤以下 3.无裸露大面积纹身、不招短期，最少要能做满3个月。 三、工作内容（有无经验皆可 有人教 简单易学 容易上手） 1、负责门店正常营业工作 2、以在门店制作产品（披萨、饮料、小吃）以及收银为主，轮岗制。 四、薪资待遇 工作日时薪：15元/时 周末/节假日时薪：18元/时 综合收入3600-4200 技能考试通过后有门店绩效奖励 每个月15号发工资 （建设银行转账） 包住，不包吃 入职后免费办理健康证 五、工作时间： 我们的上班时间分三个班次： A班10：00—13：30 17：00—22：00 B班：11：00—20：15 周末/节假日班次：9：30—14：00 17：00—22：30（10小时） 具体班次根据门店排班表上下班 六、晋升空间: 店员（工龄满三个月可申请考核）---店助---店长---督导等(每个月都有一次晋升机会，努力就不会白费)

招聘：花繁服装店招聘店长【上二休一】 薪资：4000-8000元/月 任职要求： 形象气质佳，有较强的沟通能力、服务意识以及团队管理能力，有相关工作经验优先考虑。 上班时间： 具体面议 上二休一 薪资待遇： 综合工资4000-8000元/月 地址： 正兴街花繁服装店

《张秧秧的老火锅》 招工啦 服务员 3名 20岁--45岁3100元–4500元 切配墩子 1名 25岁--45岁（熟手优先）3500元--4500元 门店店长 1名 25岁--45岁（有经验者）4500--8000元 联系电话：郑先生

岗位职责：1.全面管理：全面负责门店的日常运营与管理，包括人员排班、库存控制、成本管理、现金管理等，确保门店高效、顺畅运转。 2.业绩达成：带领团队完成公司下达的销售目标，分析经营数据，制定并执行有效的销售策略和促销活动。 3.团队建设：负责店员的招聘、培训、带教与绩效考核，激发团队潜能，营造积极向上、专业专注的工作氛围。 4.标准执行：严格监督产品制作标准和服务流程的执行，确保饮品品质与顾客服务体验的稳定性和高标准。 5.客户关系：处理顾客投诉与突发事件，维护良好的客户关系，提升顾客满意度和品牌忠诚度。 6.文化传承：作为品牌代言人，向团队和顾客深度传达我们的养生理念与品牌文化。 任职要求：1.经验丰富：拥有2年及以上茶饮、咖啡或快餐连锁行业的门店管理经验，具有独立运营和管理门店的成功经验。 2.领导力强：具备出色的团队领导力和人员管理能力，善于激励和培养下属。 3.经营思维：具备良好的商业敏感度和数据分析能力，精通成本控制和库存管理。 4.专业素养：对食品安全、门店卫生有极高的要求和执行力。对中医养生有基本认知或浓厚兴趣者优先考虑。 5.解决问题：具备优秀的沟通协调能力和突发事件的应急处理能力，抗压性强。 6.责任心：有极强的责任心和主人翁意识，能以身作则，带领团队共同成长。 上班时间：9：00-18:0月休4天

1、负责体验馆的日常运营，通过线上线下渠道拓展客户，管理门店私域流量，客户沟通与成交达成。 2、绩效导向，工作时间灵活，不用坐班，但有事情需要半小时内能到店。 3、住家在九街附近（观音桥、洋河、红红土地立交、鲤鱼池等附近片区）。 4、勤奋，有强烈的目标感，内驱力强大。 5、有保底工资2.5K，其余为绩效，月入过万不是梦。

店长 ，做事认真负责，有团队精神，对人和善，会骑电动车，积极向上，有一定抗压能力；条件特别优秀者，可放宽年龄要求；学历要求不限。全面负责店内整体工作 薪资福利:3000——7000元，9小时工作制，每月休息4天。入职转正；生日福利好、节日福利棒、晋升通道宽；福利待遇好，工作氛围轻松，同事和谐友爱，老板超好相处 招工人数:数名 工作地址:重庆市秀山县万人小区

某外资连锁店店长，酒类销售，有培训机会和连锁店调动晋升机会，待遇从优。 要求：有良好的沟通能力，富有亲和力。有酒类销售经验优先，

店长 薪资福利:底薪5000➕提成➕奖金 招工人数:1名 工作地址:边城秀苑，香林北路7号

重庆市江津区招20吨四节臂吊车司机工资8500元持证上岗

捷途汽车包装工组装工，无需经验，返岗奖励5000，16-45岁以内

重庆市渝中区招内架、架子工、外架架子工、内架、外架江苏南通海门招商 重工船厂。招架子工。内架。外架。 小工7000到9000-一个月。师傅11000到16000一个 月。工资每月付清来的兄弟提前联系初七开工

重庆天花板企业[庆祝][庆祝] 大量招聘普工！！！ [爱心][爱心]返费补贴：3000元 [爱心][爱心]返费补贴：3000元 推荐优势： ①免费提供床上用品，面试当天安排宿舍 ②不穿无尘服 可以带手机 ③高工资 可预支工资 ④多方向免费交通车 招聘要求: ①普工岗：总装/焊装/涂装/冲压/质检 男女不限总体要求身高160cm 体重50kg及以上 【薪资福利包】 综合月薪：8000-10000元 薪资结构： 底薪4600+加班费 发放时效：每月15日准时打卡发放 可预支工资

大量招人50个，第一个工地湖北利川，第二个工地湖南龙山，几万亩松树，单砍，原地断筒，两米长，40一吨，不用装车，不用打堆，，每一个星期结一次账，年后正月出15开工，最少能做一年，全部三年工期，生活一天35元有伙食团，，有兴趣，微信上联系。

江西小炒苏州店招聘 1:副厨师多名，薪资5000-12000工作勤快者优先 2.烧烤师父2名面议 3.切配多名工资面议 4.店长一名工资面议 5.主管一名工资面议 6.服务员多名 学徒工多名 包食宿，月休三天 联系电话：

招聘：店长助理 薪资：3600-4500 公司：赣州市阳光文具有限公司 招聘人数：1人 工作经验：1年以上 学历要求：大专 工作时间：上午：08:10-12:00 下午：14:10-17:20（普通） 职位描述：大专及以上学历，年龄35岁以下，熟悉、小红书等平台规则及运营模式，有三年以上短视频运营经验，负责公司、小红书等的日常内容策划、选题、文案创作、拍摄剪辑、视频制作及发布。 待遇： ①薪资待遇: 基本工资+全勤奖+工龄工资+职级工资+绩效奖 ②月休4天； ③缴纳五险； ④享有国家法定节假日、年休假（按工龄计算）、丧假； ⑤其它福利：生日福利、一年三节福利、外出学习、一年3次员工活动（春游、秋季团建、冬季年会）、年终奖等福利； 工作地址：地址：赣州市八一四大道25号

招贤纳士 店长：8000➕4000绩效➕200全勤 主管3名:6000➕200全勤➕2000绩效提成（有1年工作经验以上） 前台+收银一体：形象干净清爽。 薪资4800➕200➕200岗位补贴➕业绩提成 服务员4800➕200全勤➕业绩提成奖 福利优厚 包吃+包住，月休4天，有工作经验者优先录用。 我司有意培养管理人才，有很大的晋升空间。 任职要求： 1:热爱餐饮事业，具有高度的责任心 2:具有良好的道德素质及职业素养 3:熟悉餐厅工作程序、工作职责和工作制度 4:有较强的理解和应变能力 地址：上海市静安区 店长同步，欢迎同行介绍精英人才

招店长招营销人员联系方式

河北石家庄衡水中华大街和平路北行300米路东羊掌贵火锅店招聘店长1名:60008000经理两名:50006000服务员10名:工资3500福利:公休每月4天育才街杨掌柜辣椒炒肉。招聘服务员5名。工资3500汇中广场杨掌柜辣椒炒肉。招聘服务员3名，工资3500。每个月四天公休。联系电话。

‌店长作为门店运营的核心管理者，主要承担销售目标实现、团队管理、商品运营和服务质量把控等综合性职责‌。至少有5年以上工作经验。

店长（提供食宿＋年终奖）, 4000-10000元/月, 岗位职责 1. 负责店铺整体运营管理，提升销售业绩 2. 合理规划商品陈列，优化店铺布局 3. 管理店铺员工，进行培训与绩效考核

本卤菜店是一家连锁经营店铺，本店主营麻椒鸡，现需要招一名全职人员，工作内容：煮素菜，撕鸡，接网上订单，按照订单配餐，打包出餐，要求年龄50岁一下，能熟练使用感受智能手机，沟通表达能力强，身体健康，吃苦耐劳。待遇：底薪3000+200全勤加店铺销售提成，工作时间两班制，月休两天，包吃不包住。

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移动营业厅业务咨询办理账务处理。

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线上超市工作，主要工作内容拣货收货处理顾客的问题

招聘：龙湖源著店招收银员 薪资：3.8千-4.2千 本职位由重庆尊宝比萨总公司发布，公司直聘，面试到入职不收取任何。 一、工作地点：重庆100+家门店、遍布主城各区、上班门店：就近差人可以就近分配，先到先分（说明自己意向区域或门店） 二、岗位要求如下： 1.年龄17-38岁（身份证上年龄必须满17岁），工作期间不戴饰品和不做美甲 2.身高150cm以上、体重150斤以下 3.无裸露大面积纹身、不招短期，最少要能做满3个月。 三、工作内容（有无经验皆可 有人教 简单易学 容易上手） 1、负责门店正常营业工作 2、以在门店制作产品（披萨、饮料、小吃）以及收银为主，轮岗制。 四、薪资待遇 工作日时薪：15元/时 周末/节假日时薪：18元/时 综合收入3600-4200 技能考试通过后有门店绩效奖励 每个月15号发工资 （建设银行转账） 包住，不包吃 入职后免费办理健康证 五、工作时间： 我们的上班时间分三个班次： A班10：00—13：30 17：00—22：00 B班：11：00—20：15 周末/节假日班次：9：30—14：00 17：00—22：30（10小时） 具体班次根据门店排班表上下班 六、晋升空间: 店员（工龄满三个月可申请考核）---店助---店长---督导等(每个月都有一次晋升机会，努力就不会白费)

岗位职责: 1.负责商品的摆放、库存管理，确保货架整洁有序； 2.进行收银工作，确保交易流程的准确性和效率； 3.参与店铺日常运营管理，保持店铺环境卫生。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效地与顾客互动； 2.能够准确快速地完成收银操作； 3.对商品陈列有一定的了解，能够合理安排商品展示。

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