岗位名称：社区店店长；店员岗位要求（社区店店长）：1.有至少两年的店面管理经验；2.具备组建团队的能力和对团队目标的清晰认知；3.能按时完成任务，有激情，认可养老行业。薪资待遇（社区店店长）：底薪4000元+五险+销售总业绩提成2%+福利。岗位要求（店员）：亲和力强；有热情、服务意识；学习力强。薪资待遇（店员）：底薪2200元+五险+个人销售业绩提成5%+福利+奖金。

店长形象气质佳，有门店管理经验优先薪资福利:面谈招工人数:1入驻荣经招聘门店筹备中·诚聘开业伙伴

全面负责酒馆日常门店运营管理，统筹前厅服务、人员排班、日常卫生、门店纪律管理； 制定门店日常营收目标、营销计划，策划民谣演出、主题夜、节日活动、线下引流活动； 负责线上线下运营：抖音、朋友圈、本地探店、同城推广、团购上架、客户维护； 会员体系搭建与维护，老客留存、新客裂变，提升复购率与门店口碑； 酒水物料盘点、成本管控、库存管理，把控营收与利润； 对接驻唱歌手、演出排期，统筹店内氛围打造、场景布置。

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便利店/超市店长要求：30-45岁，1年以上超市管理经验。待遇：5000-6000元/月（具体面议）。职责：管好店、卖好货、带好人、算好账。联系：赖

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存盘点，确保货架整洁、货品充足 2. 主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员管理等工作 4. 协助处理退换货、投诉等售后事务，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成促销活动执行、数据记录及日常运营支持 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识 3. 工作认真负责，具备基本的数字计算与电脑操作能力 4. 形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 5.无不良从业记录，服从门店统一管理

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2.熟悉商品信息与库存情况，及时补货、理货并保持陈列整洁规范 3.处理收银结算、退换货及会员服务，确保操作准确高效 4.协助开展促销活动执行与现场氛围营造，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长完成日常运营工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 4.工作认真细致，具备基本的数据记录与协作能力 5. 遵守职业道德，服从管理，责任心强 6.上班时间 早上八点半到晚上六点 第二班是下午五点半到凌晨两点半。

任职要求： 1.具有良好的沟通表达能力； 2.有销售经验的人才优先考虑，能承受一定的工作压力； 3.无销售经验，但爱学习，热爱销售行业，这里就是你学习成长的平台 4.本科以上学历 任职要求： 1.具有良好的沟通表达能力； 2.有销售经验的人才优先考虑，能承受一定的工作压力； 3.无销售经验，但爱学习，热爱销售行业，这里就是你学习成长的平台 4.本科以上学历 上班时间：和商场时间通步。 岗位职责： 1.接待进店顾客，对顾客讲解产品，利用销售技巧与政策并促进成交； 2.进行客户信息管理及进行客情维护工作； 3.参加公司的各项销售活动并完成活动任务； 4.完成上级领导交办的其他任务。 薪资待遇： 试用期5000-6000，转正后8000以上 上班时间：和商场时间通步。 岗位职责： 1.接待进店顾客，对顾客讲解产品，利用销售技巧与政策并促进成交； 2.进行客户信息管理及进行客情维护工作； 3.参加公司的各项销售活动并完成活动任务； 4.完成上级领导交办的其他任务。 薪资待遇： 试用期6000-8000，转正后8000以上

雅安市宝兴县招外墙/滑板、打胶 不包吃住

工作内容：负责15人左右工作人员的一日三餐，伙食制定安排，与工作区域卫生清洁；食品物资的制定与仓库的整理盘点。 职位要求：要求年龄56周岁以内，身体健康，熟悉各种家常菜的做法，会简单面点的师傅优先；干净卫生，懂得食品存储管理；本岗位轻松单一，能够长期做的师傅。 工作时间：不超8小时，提供单间宿舍免费发放被褥和生活用品；24小时公共热水、洗衣房。工龄工资每年递增1000元/月。

四川雅安招光伏板安装专业人员，要有4个登高证

招聘地铁相关岗位人员。

名山彩虹路招聘带班人员，负责压路机操作，工作时间为几天。

【重磅招聘】孕婴店诚聘店长2名｜育婴顾问10名｜运营助理2名试用期底薪2800起，转正4000+上不封顶+上保险有母婴经验优先录用赵经理：

招：有多年烘焙经验的店长。要求：员工35周岁以里。形象佳。身高：1米62以上。体重：130斤以下就职地址：大连商场。米洛克电活：

## 岗位职责 1. 全面负责生鲜集市的日常运营管理工作，统筹场内商户管理、现场秩序、环境卫生、食品安全巡检、客流维护，保障集市正常营业。 2. 负责商户对接、招商跟进、合同履约管理，处理商户进场、撤场、证照变更、费用核对、纠纷调解，维护和商户的良好合作关系。 3. 落实食品安全管理：每日开展食材抽检、证照核查、档口卫生检查，建立检查台账，及时整改违规问题，应对市场监管部门检查。 4. 集市活动策划落地，比如惠民市集、促销活动，提升集市客流、人气，完成经营指标。 5. 负责现场人员管理、保洁、安保排班督导；处理客诉、消费者纠纷，快速妥善化解矛盾。 6. 把控场地租金、公摊、水电等费用收缴，做好数据台账、报表上报；排查场内消防、水电设施安全隐患。 7. 完成上级安排的其他运营、整改、迎检工作。 ## 任职要求 1. 有生鲜市场、农贸市场、社区市集、商超生鲜板块运营管理经验优先，熟悉农贸市场监管要求、食品经营合规规则。 2. 具备商户谈判、客诉处理、现场统筹能力，沟通能力强，能协调多方关系。 3. 了解食品安全相关法规，能熟练做日常巡检、台账记录，有迎检经验。 4. 工作踏实，责任心强，能适应集市早班，接受现场驻场管理；熟悉成都本地市场情况优先。 5. 会基础办公软件（Excel、Word），可以制作巡检表、统计报表。

望奎县东辉食品公司招聘快餐厅店长、熏酱熟食师傅各一名联系电话：

店长薪资福利:环境整洁，工作稳定！招工人数:1名

底薪2500，有提成，提成面议，上班时间早上9点到晚上9点，每月3天假期。

中高定全屋定制家具销售导购

理货员年龄20-45岁，两班倒，工作8小时。薪资福利:3200-3600元招工人数:3人

门店直招，年龄在30-45都可投递，欢迎咨询！ 工作内容： 1、门店顾客接待：维系好客户关系。 2、门店有活动做好门店活动宣传，整理客户信息，做好记录。 3、根据门店店长要求完成门店活动 4、门店日常卫生打扫，物品整理。 5、听从门店店长安排 工作要求： 1、身体健康，服从安排。 2、有较强的服务意识和执行力。 3、有耐心，热情大方。 工作薪资: 3000底薪+4%-8%提成+综合薪资4000-6000及以上 工作时间： 8:00--18:00 中午午休两小时 月休四天自由调休。

门店直招，年龄在25-50都可投递，欢迎咨询！ 工作内容：1、门店顾客接待：维系好客户关系。 2、门店有活动做好门店活动宣传，整理客户信息，做好记录。 3、门店日常卫生打扫，物品整理。 4、听从门店店长安排 工作要求：1、身体健康，服从安排。 2、有较强的服务意识和执行力。 3、有耐心，热情大方。 工作薪资： 3000底薪＋4%-8%提成＋奖金＋社保 综合4000-7000及以上 工作时间： 8:00--18:00 中午午休两小时 月休四天 自由调休。

门店直招，年龄在30-45都可投递，欢迎咨询！ 工作内容： 1、门店顾客接待：维系好客户关系。 2、门店有活动做好门店活动宣传，整理客户信息，做好记录。 3、根据门店店长要求完成门店活动 4、门店日常卫生打扫，物品整理。 5、听从门店店长安排 工作要求： 1、身体健康，服从安排。 2、有较强的服务意识和执行力。 3、有耐心，热情大方。 工作薪资: 3000底薪+4%-8%提成+综合薪资4000-6000及以上 工作时间： 8:00--18:00 中午午休两小时 月休四天自由调休。

长期导购吃苦耐劳，年龄35岁以下薪资福利:具体面议招工人数:一名氛围好工作地址:名山中路

招聘：促销业务员4k+薪资：3500-5000元/月岗位职责1.负责终端产品陈列维护，确保物料规范展示2.执行促销活动方案，提升现场销售转化率任职要求1.有快消品或零售行业促销经验者优先录用2.具备良好沟通技巧，能清晰表达产品卖点3.抗压能力强，适应快节奏线下推广工作工作时间下午4点到9点

绿源超市东方店招聘香满园鸡蛋临促一个，110/天，上早晚高峰，周五周六周日节假日，一天上8小时，要求熟手，有超市工作经验，开不了口联系：时间宽裕者一个月可上18天班

店长有相关销售、管理经验者优先，带薪月休六天+社保底薪+月销售提成+单品提成+年终完成奖励。薪资福利:5000-7000招工人数:1人

招聘：店长薪资：7500-15000元/月职位详情：底薪+福利+10%+2%+大单日奖+生日福利包月休4天

中国联通宝兴县分公司招聘营业员2名、商企经理2名、驻地网经理10名联系电话：***********、***********