招聘店长一名，年龄20-40岁，有经验者优先，薪酬：底薪+全勤+提成+职务工资；销售员数名，年龄20-40岁有经验者优先，薪酬：底薪+全勤+提成。

招聘，生鲜主管一名，年龄，五十岁以下，底薪3500，➕提成综合工资5000左右，月休两天 联系.唐 平安路泉鑫果蔬店

章光101养发馆 招聘店长1名 4500~7000元底薪+提成 头疗技师5名 3500~6000元底薪+提成，年龄18-50岁，男女不限，形象气质佳 联系电话：（王） 地址：祁阳市滨江豪庭北门银岭路11号门面

招聘店长一名，年龄20-40岁，有经验者优先，薪酬：底薪+全勤+提成+职务工资；销售员数名，年龄20-40岁有经验者优先，薪酬：底薪+全勤+提成。

店长 1、2年以上零售门店管理经验，有生鲜行业经验者优先。2、责任心极强，拥有卓越的客户服务意识和解决突发问题的能力。3、性格开朗，善于沟通，能快速成为所在社区值得信赖的伙伴。1、全面负责单店日常运营，达成销售、毛利、损耗控制、客户满意度等核心指标。2、严格执行总部标准，培训、管理与激励店员，营造积极向上的团队氛围。3、作为社区关系接口，主动对接物业与居民，推广“消费抵扣物业费”等核心服务。4、负责门店的商品陈列、库存管理与安全运营。 薪资福利:面议 招工人数:多名 工作地址:永州市新田县龙泉街道秀峰街南段

门店合伙人（养老服务）职位描述 一、核心职责 1. 门店运营共担 -与门店主理人共同制定养老服务门店的运营策略（如服务定价、客户拓客计划、服务流程优化等），参与日常管理决策，对门店营收、服务质量及客户满意度共同负责。 -统筹门店日常服务落地，涵盖助餐助浴、健康监测、文化娱乐等基础养老服务，及失能照护、康复辅助等增值服务的协调安排，确保服务符合行业规范及门店标准。 2. 客户关系共建 -深度对接社区老年客户及家属，通过上门拜访、需求访谈等方式，精准挖掘客户养老需求（如短期托养、长期照护、精神慰藉等），制定个性化服务方案并推动执行。 -维护核心客户关系，定期跟进服务反馈，处理客户投诉及建议，提升客户复购率与转介绍率。 3. 资源整合与拓展 -联动社区、医疗机构、养老用品供应商等外部资源，拓展门店服务场景（如联合医院开展定期体检、引入适老化产品租赁服务等），丰富服务品类。 -参与门店市场推广活动策划与执行（如社区养老公益讲座、门店开放日等），提升门店在周边社区的知名度与口碑。 4. 团队协作与管理 -参与门店护理员、客服等团队的招聘与培训，明确服务岗位的职责与考核标准，推动团队专业化服务能力提升。 -与团队共同落实养老服务安全规范（如消防安全、照护风险防范等），确保门店运营合规，杜绝安全事故。 二、任职要求 1. 行业认知与初心 -认同养老服务行业价值，具备1-3年及以上养老服务行业经验（如养老机构运营、社区养老服务、老年护理等），熟悉养老服务流程、行业政策（如《养老机构管理办法》《社区养老服务规范》）及客户需求特点。 -具备较强的责任心与同理心，能耐心倾听老年人需求，尊重老年群体生活习惯。 2. 能力素质 -运营管理能力：具备基础的门店运营思维，能分析门店营收数据、服务数据，提出优化建议； -沟通协调能力：能与老年客户、家属、团队成员及外部合作方高效沟通，妥善处理复杂需求； -资源整合能力：具备一定的社区资源或行业资源优先，能主动拓展合作渠道； -风险意识：能识别养老服务中的潜在风险（如照护安全、客户纠纷等），并配合制定应对方案。 3. 其他 -年龄25-50岁，身体健康，能适应门店日常运营的工作节奏； -无不良征信记录及行业违规记录； -具备养老护理员、健康管理师等相关职业资格证书者优先。 三、合作权益 1. 收益共享 -按合作协议享受门店盈利分红（具体比例根据投入资源、职责分工等协商确定）； -享受门店专项激励（如客户拓客奖励、服务质量达标奖励等）。 2. 资源支持 -共享品牌方或总部的养老服务体系（如标准化服务流程、培训课程、供应链资源等）； -获得门店运营所需的政策解读、合规指导等支持。 3. 成长空间 -参与行业交流活动、高端运营培训等，提升养老服务行业专业能力； -若门店拓展，可优先参与新门店合作运营。 四、合作流程 1. 意向申请：提交个人简历及合作意向书，说明对养老服务行业的理解及合作思路； 2. 面谈沟通：与门店主理人/品牌方负责人面谈，明确合作模式、职责分工及权益分配； 3. 资质审核：核实个人资质、行业经验及资源情况； 4. 协议签订：确认合作细节后，签订门店合伙人合作协议； 5. 岗前筹备：参与门店运营培训、资源对接等筹备工作，正式启动合作。

工作内容:负责门店的收银，理货卫生，商品库存售卖等工作工作时间:早班07:00-16:00，中班16:00-01:00，月休4天 招聘要求:22~43岁，，性格开朗、热情，有亲和力，有较强的服务意识;没有染发，唇钉，明显处纹身，月休四天(轮休)

岗位职责: 1.负责店内日常运营工作，包括接待顾客、提供优质服务等 2.维护店内环境卫生，确保产品陈列整齐有序 3.协助处理顾客咨询和投诉，提升顾客满意度 4.上班时间8:00-12:00，14:00-18:00 任职要求： 1.具备良好的服务意识和团队合作精神 2.能够适应快节奏的工作环境，保持工作积极性 3.有责任心，能够遵守店铺规章制度，保证服务质量

宝妈时光母婴店招聘 保底三千，月休2天，每天7.5小时 有销售经验，有责任心 电话：

️营业员 要求：高中及以上学历，22-35周岁。 善于沟通，性格好，受理前台业务办理和用户进店咨询。 薪资：4000-5000。 ️区域经理 要求：高中学历，22-45周岁。 在津市城区内团队协作，服从管理，有责任心和上进心。 薪资：2000-8000底薪+提成。 所有岗位购买五险，带薪年假，定期团建活动。面试地点：国际名苑2楼联通公司。

湖南永州招数控师傅，有意向的请联系

#江门项目（可视频面试） #面试通过率极高 #留年补助4000 钳工大工48 钳工中工42 电工大工52 电工中工48 餐补每天 17，每周预支1500 入职当天（补助300）， 周工（）

格源酒店急招厨师长一名。要求:年龄50岁以内，8年以上厨房工作经验，2年以上同类型餐厅厨师长或副厨师长管理经验，熟练掌握厨房成本控制，菜单定价，人力规划等知识，较强的领导力，出色的协调力，工资7000～12000元，包吃住。联系电话，酒店地址：永州市宁远县太平镇岭头源

永州市冷水滩区招工地学徒

永州市江华瑶族自治县招砌砖/石、抹灰

城东区清真火锅店新店筹备招聘 店长1名，工资面议 主管2名，工资5000+提成 服务员20名，4000+200全勤+提成 厨房配菜20名，工资3800+200全勤 联系电话:

桂林路杨家巷子重庆鲜鹅肠火锅招聘服务员：3800+200 公休2天 包食宿 经理： 4800➕200 公休2天包食宿 后厨改刀：4000➕200 公休两天包食宿 后厨刨肉：4300➕200 公休两天包食宿 后厨青菜：3600➕200 后厨刷碗：3300➕200 店长：7000 杨总

芝麻墩朱汪社区熟食店招工 ✅招店长一名 服务员两名 ✅切菜打杂一名 工资3500，店长工资4500 ☎电话

东更道点心 招聘 做点心：工资4200元+ 服务员：工资4300以上 假期工：工资3500以上 小时工：17～22一小时时间可以研究 店长助理一名：工资面议 月休四天，节假日三薪。有发展空间，晋升空间快 工作地点：高新万达广场，凯丹广场， 联系电话：

东李酒店招聘店长一名， 工资10000月有大型餐饮经验，年龄25到35岁 经理两名工资8000月有3年以上餐饮经验，23岁到35岁 服务员5名，工资5000，年龄18到45岁 以上人员均要求前提健康， 联系电话

招聘：面点营业员 卖面点食品，身体健康吃苦耐劳，服从安排.卖面点食品，身体健康吃苦耐劳，服从安排

招聘：水果区理货(高)

河东育才路招切配一名工资4000到4500 领班一名4000➕ 联系电话 下午三点半到两点

诚招:夜班收银员 工作时间:晚5.30至早8.00 （上一休一） 工作地点:将军 宁远 河东 咨询电话:

1-2月麻辣王子招聘 工作地点： 1⃣永辉长安万达店 工作时间： 1.29-（共8天） ⌛上班时间: 9-12，3-8点/1-9点（协商） （下午5点-6点 吃饭休息一个小时） 工资：130/天➕提成20！ 平均到手150左右（次月15号结款） 要求：有健康证，有销售经验的优先！！！ ☎：（）

湖南永州招聘理货员，月薪范围为3200至4500元。

湖南永州招聘理货员，薪资范围在2600至3400元之间。

湖南永州招聘理货员，月薪范围在2800至4500元。

工资面议

甜品制作/店员 年龄25~45岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应餐饮行业工作节奏，注重卫生，有责任心，服务意识良好。1.糖水、甜品日常制作与出品；2.食材准备、店内清洁维护。 薪资福利:2800~3000元/月 工作地址:湖南省永州市江永县潇浦镇知青路龙渤湾商业城1栋112号