岗位职责： 1.本店主营鲜啤酒散白酒，全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉酒水销售，零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

店长/搭配师/收银员

有品牌门店管理经验，性格开朗

店长有母婴零售经验者优先。1.负责门店的日常运营管理，包括销售、库存、人员调配等；2.制定并执行销售计划，确保门店业绩目标的达成。薪资福利:面议

招聘：门店合伙人薪资：5000-10000元/月门店经营成熟，招募想创业的合伙人，门店，无需投资，0风险，互利共赢！了解详情面谈

招聘：生鲜店长+导购+节日福利薪资：4000-7000元/月加一加水果零食连锁店（领秀之江店）1.接待顾客：热情服务，介绍水果品种、价格，帮助挑选。2.整理货架：保持水果摆放整齐，及时补货，清理坏果。3.称重收银：准确称重、打标签，收款找零。4.保持卫生：打扫店铺，确保环境干净整洁。5.促销协助：介绍优惠活动，帮忙布置促销陈列。6.交接盘点：清点库存，记录销售情况，和同事做好交接。7.能拍视频

招聘：生鲜店长（薪资4000-4200+节假日福利）薪资：4000-4200元/月1.全面主持店面的管理工作，配合公司的各项营销策略的实施；2.做好门店各个部门的分工管理工作；3.控制门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；4.掌握门店各种设备的维护保养知识；5.监督门店内外的清洁卫生，负责保卫.防火等作业管理；6.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；7.负责对员工的培训教育任职资格：1.学历不限；有过生鲜店长工作经验优先考虑；2.良好执行力；3.较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；4.有大胆的想法，独立的思维和良好的学习能力；5.良好的沟通协调能力,较强的创新能力和分析能力

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运行 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力和服务水平 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户关系 5.配合总部完成各类营销活动落地执行，推动品牌在当地市场的影响力提升 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，有较强的服务意识 2.能适应快节奏的工作环境，具备较强的抗压能力与问题解决能力 3.有零售、餐饮或相关行业门店管理工作经验者优先考虑 4.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力 5.学历不限，对工作充满热情，愿意与团队共同成长

招聘：营业员（底薪3000+带薪休班+提成，综合收入在4-9千左右）薪资：4000-9000元/月工作内容：主要负责看护专柜，工作轻松不累薪资及福利：底薪3000+带薪休班+提成，综合薪资4000到9000元工作地点：五峰路步行街向北20米路西（贵族鞋业）

招聘会操作钻机的人员，薪资为每月12000元，按打米数计算，每米20元。有意者可报名。

三峡物流园附近高中学校招聘：1，切配人员5名。2，下面条师傅2名。不超过55岁，不超过60岁，服从安排，有团队精神。包吃包住，月休最低4天，工作稳定，节假日发放福利。陈经理。

招聘：零食很忙领袖之江店营业员（薪资3500-5000+）薪资：3800-5000元/月招理长期货员多名）职责如下:1、负责一个区域的报货，补货工作，理货、打扫卫生2、补货工作包括商品的卫生，陈列饱满，日期。3.多劳多得，工作认真负责，挣的就是钱4.有无经验都不是问题，入手快，只要肯学哟。

招聘：原包材仓库班长（薪资6000-8000+五险一金+节假日福利）薪资：6000-8000元/月任职要求：二年以上原包材仓储工作经验，熟知仓库6S管理、温湿度管理、先进先出管理、物料保质期管理，会熟练操作word、Excel、PPt、Erp系统，有叉车证。岗位职责：负责库房6S工作检查，保持库容干净整洁，确保各类物料整齐分类放置在各区域，负责班组内人员工作安排，熟知仓库内收入货流程，确保出入库流程各项工作开展，负责班组内盘点工作，确保账务卡一致，负责处理班组内所有异常，及时上报上级领导。

【招聘岗位】店长、店员数名【薪资待遇】薪资待遇3200元—8000+带薪培训工作轻松环境干净无夜班收入稳定长期稳定【岗位要求】年龄25岁-45岁，责任心强，懂销售优先【联系方式】电话：

【招聘】云南长火商贸有限公司招以下岗位：1、店长2个，4000底薪+岗位职责：全面负责理疗体验门店日常运营管理，确保销售目标达，保障门店正常运营。任职要求：有1年以上零售或服务行业管理经验；具备良好的沟通协调能力与团队领导力；2、店员3个，3000底薪+岗位职责：负责门店食品+保健品销售与客户服务；维护店面整洁，做好商品陈列与补货；任职要求：有销售工作经验者优先考虑；性格开朗，沟通能力强，服务意识好，能适应轮班制。总店地址：楚雄市学桥街蔡家巷85号工作地可选择分店：楚雄市区、南华县、大姚县、禄丰市、双柏县。电话1：

招聘：门店专属店主5000-15000薪资：5000-15000元/月专属门店管理人员要求1.有一定的产险保费资源；2.有保险销售经验或团队管理经验；工资范围：5000-15000元驻点乡镇：竹根滩镇、张金镇、老新镇、龙湾镇

招聘：明康汇店长薪资：6000-12000元/月职业要求：1. 在明康汇和钱大妈做过店长者优先2. 1-3年零售/服务行业经验，有生鲜、快消背景优先3. 对数据敏感、责任心和执行力强，拥有良好的沟通协调与服务意识早5点-17点，休息2个小时，**4天地址：绍兴市越城区城南街道镜湖路127号（中兴农贸市场旁）

椿禾鲜包面馆招聘：店长1人:工资5000+提成凉菜师傅1人:工资6000+包子工4人:工资4000+吧台1人:工资4000+切面工1人:工资4000+电话地址：新城区玉龙家园西门此信息为，有需要联系上方电话

急招促销员3名有健康证，有经验的优先`地址盒马鲜生（九码头万达）1卖薯条1名，7天9月29-30号二2天10月1-2-3-4-5号二5天工资120一天2软糖1名，5天9月29-30号二2天10月1-2-3二3天工资120一天联系电话

九码头万达盒马开业，招聘一名临促人员，，上，30日，，共计3天。150元/天，联系电话:同手机号

招聘常温蒙牛牛奶新时代土门大桥店招双节临促一名，下午班，每周休息一天，工资底薪+提成，保底120元/天，五十岁左右，有一定工作经验者优先联系电话:

导购有良好的逻辑思维能力、沟通执行力和亲和力，客户服务意识和职业素质较强，对时尚及奢侈品行业有一定的见解；有导购经验或一年以上品牌销售经验，有销售珠宝、腕表、皮具等经验者优先考虑薪资福利:基本工资+提成工资+奖金+工龄工资+其他补贴=4000-7000元/月，五险一金+月休四天+带薪年假+员工内购+生日福利工作地址:宜昌国贸大厦南1F

招聘店员两名，工资面议

门店导购1.年龄18-35岁，男女不限，形象端正，性格开朗热情；2.善于沟通，有服务意识和团队协作精神；3.有无鞋类销售经验均可，新手可带薪培训；4.工作认真负责，踏实肯干，长期稳定做优先；5.有销售工作经验的年龄可适当放宽。薪资福利:1.薪资面议，基本工资+社保+销售提成+全勤奖；2.每月2天休假+夏季休高温假+年休假(工作满一年可休)+春节休假(8天）；3.工作环境舒适，氛围轻松，节日有福利，长期做有晋升机会。工作地址:夷陵区小溪塔夷兴大道88号（十字街路口）

栗满多小溪塔店招人啦！1.营业员1名年龄28-50岁以内，沟通能力强，有责任心，热爱零售行业。薪资福利：3800元-5500元/月工作时间：早班8:00-17:00晚班12:20-21:20（月休3天）上班地点：小溪塔雅斯1楼联系电话：付总

龙峡茶业诚聘 岗位：店面导购2名，，35-50岁，亲和力强，善于沟通，有责任心，做事麻利。 上班时间:上午8:30点到下午5:30，周六和周末其中一天休，有工作餐。工资3000-5000元。 地址：虾子沟茶城

招聘店长1名 服务员2名 负责自助烤肉所有事物 详情面谈

收银员薪资福利丰厚，邀请扫码投递求职简历，工作地点位于湖北宜昌高新区白洋国贸CBD，预览时标签不可点击，请关注此招聘信息。

招聘：美年超市锦绣江南店因业务发展需要，现招聘管理人员及员工：男女不限，18--50岁，身体健康，能吃苦耐劳，团队合作意识强，服从管理，工资待遇面议！有经验者优先，招聘要求可以放宽。有意者请联系：戈店长：

【职位要求】 - 无经验要求，接受新手入职 - 不限学历、不限工作年限 - 能适应白班工作安排 【工作时间】 上午10:00_晚上20:30 - 每月休息2天 【薪资福利】 - 综合薪资：3000-5000元/月 - 基础薪资：3000元/月 - 薪资月结，按时发放 18岁-50岁 工作地点:当阳市雅斯超市