
外卖平台店员
3-4千/月
店员包住1-2人月结兼职长期兼职
这个岗位主要是负责按照外卖订单提示的货码拣货打包出单就行,我们这个是要连续上5天休息5天,上班5天住在店里,店内有简易的宿舍,备有床铺、热水器、等基础生活设施,可以玩手机,玩电脑打游戏,上班困了可以睡觉,但来订单了要起床发货。
方太厨具专卖店店长
8千-1.3万/月
店长1-2人
1. 销售管理与目标达成:
-根据公司整体销售计划,制定门店月度、季度及年度销售目标,并分解至团队成员,监督目标达成进度。
-分析门店销售数据、市场趋势及客户需求,制定针对性销售策略,推动产品(如方太油烟机、燃气灶、消毒柜等)销售增长,提升门店业绩。
-组织开展促销活动(如节假日促销、新品推广等),优化活动方案,确保活动效果最大化。
2. 团队管理与建设:
-负责门店员工的招聘、培训、排班及绩效考核,提升团队专业能力(如产品知识、销售技巧、客户服务流程等)。
-营造积极的团队氛围,激励员工积极性,协调解决团队内部问题,增强团队凝聚力。
-带领团队严格执行公司规章制度及服务标准,确保门店运营规范。
3. 客户关系维护:
-统筹门店客户服务工作,处理客户咨询、投诉及售后问题,提升客户满意度和忠诚度。
-建立客户档案,定期回访重要客户,挖掘潜在销售机会,维护良好客情关系。
4. 门店运营与管理:
-负责门店日常运营,包括货品陈列、库存管理(补货、盘点、滞销品处理等)、环境卫生及安全管理,确保门店正常有序运转。
-监控门店各项费用支出,控制运营成本,提高门店盈利能力。
-配合公司市场、财务等部门工作,及时反馈门店运营情况,提交各类报表。
5. 品牌推广与市场维护:
-维护方太品牌形象,确保门店宣传物料、陈列符合品牌标准。
-关注周边市场竞争动态(如竞品促销、价格变化等),及时反馈并提出应对建议,维护门店市场竞争力。
门店副店长
5-6千/月
店长1-2人月结全职茶店茶馆茶艺销售
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营策略并向总部反馈市场信息
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
4.具备基础财务知识及信息系统操作能力(如POS、ERP系统)
5.有连锁品牌门店管理经验者优先
门店店长
1-1.5万/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员调度、商品陈列、库存管理及销售目标达成
2. 制定并执行门店营销活动方案,提升客户满意度与复购率
3.组织员工培训与绩效考核,打造高效协作的团队氛围
4.监控门店财务数据与运营成本,确保合规经营与利润目标实现
5.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有零售、快消或服务业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3.责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与阶段性加班
4.具备基础数据分析与办公软件操作能力
5. 学历不限,有连锁品牌店长经验者可适当放宽学历要求
海南万宁招聘兴隆食药学院食堂水果捞店长店员,18到30岁。男女不限。有水果捞、奶茶店工作经验优先。王老师
3-4千/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职
招聘兴隆食药学院食堂水果捞店长店员,18到30岁。男女不限。有水果捞、奶茶店工作经验优先。王老师
店员/营业员
3-5千/月
营业员店员有提成1-2人月结兼职全职
鸭货店招聘售货员 要长期的 白班时间是11点到7点 晚班下午7点到凌晨3点 白班工资3500过两个月后4000+提成卖100提1块 晚班工资前两个月是4000 过两个月以后是4500+提成卖100提1块钱。试用期3天 工资是50 如果可以就直接按照正常算。未上班超过1个月工资算3000/个月 地址商品街一巷 联系电话
店员
保亭县七仙不夜城游乐店招店员
寒假工也可以,春节前后15元一小时,春节25元一小时
兼职
年龄18-55岁
有意电话联系
电话
海南万宁招外架拆除,两个3层楼(楼长40米宽9米高13.6米)盘扣外架0.9米宽。
400-450元/天
拆架
万宁市招外架拆除,两个3层楼(楼长40米宽9米高13.6米)盘扣外架0.9米宽。
监控员
5-6千/月
中控员包住包吃1-2人月结全职包吃包住加班补助
三亚海棠湾五星级酒店招聘:监控员,2名(消防设施构建中级证)
待遇:监控员5300元包吃住(酒店餐员工自助餐、酒店员工宿舍),工作12小時制(含用餐1小时)、月休4天,加班另算、13个法定节假有补助,必须持有中级证
要求:18—45周岁;持有健康证;
联系换:孟先生
店长1-2人月结
店长3年以上服装行业店长管理经验,或有成功管理团队/项目经验。管理10家店铺,制定销售计划、分析市场、管理运营数据、组织会议与培训、监督纪律与业绩、调整商品、维护店面形象与服务、处理库存。薪资福利:底薪2500元+10家店铺营业额提成(综合6000元以上),月休4天招工人数:2名
店长1-2人月结
营销店长20-40岁薪资福利:5000+招工人数:一名以上所有职位有月休四天,有年假,婚假,法定节假日,工龄奖工作地址:定边宣德花园门面圣美琳美养院
店长
品牌:Semir森马服饰品牌联系话:招聘人数:5岗位:店长1人,营业员4人待遇:3000-6000元
黑龙江绥化连锁店长薪资福利:负责开拓和维护大客户,月薪5000-10000元
5千-1万/月
店长月结
连锁店长薪资福利:负责开拓和维护大客户,月薪5000-10000元
店长3-5人月结
店长有无经验均可,有团队意识,年龄18-45岁,月休2天薪资福利:均提,工作环境氛围好,平均工资3000-6000元上不封顶招工人数:5名
餐饮店长月结全职35+
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营
5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营动态与改进建议
6.对自媒体有一定的经验
7.具体薪酬、福利待遇面议
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或储备店长经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2.具有良好的沟通协调能力与团队管理能力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班与节假日工作安排
4.具备基础财务意识与数据分析能力
5.学历不限,有相关管理经验者优先
海南万宁招聘兴隆食药学院食堂水果捞店长店员,18到30岁。男女不限。有水果捞、奶茶店工作经验优先。王老师
2-3千/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职
招聘兴隆食药学院食堂水果捞店长店员,18到30岁。男女不限。有水果捞、奶茶店工作经验优先。王老师
店员有提成免费培训3-5人月结全职
招聘:巧克力店员
薪资:2800-4000
商店顾客接待、商品销售;店内饮品制作;店铺卫生管理,店铺产品盘点,店铺收银;性别不限,五官端正,40岁以下;亲和力好、沟通能力强,具备一定的培训、导购等经验,接受店铺岗位轮岗;认同岗位轮岗要求;好沟通、服从上级领导安排工作。
营业员日结
招工:日工,干一天得一天(因为有时候台风天没货就没工),一天100元,工作时间:早9~12.30,下午16点-19点。男女不限,能长期做的联系我。要求:会杀鱼,会卖货。
超市收银员,理货,
3-4千/月
收银员1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
2.热情接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成
3.熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及现金管理
4. 协助开展促销活动,及时反馈顾客需求与市场信息
5. 配合店长完成库存盘点、报表填写及基础行政事务
任职要求:
1.学历不限,有零售行业经验者优先
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3.工作认真负责,具备基本的数字处理与学习能力
4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一管理
5.无不良从业记录,认同企业服务理念
收银
4-5千/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,熟练操作收银系统,确保账款准确无误
2.核对商品价格与促销信息,及时处理退换货及消费纠纷
3.每日营业结束后完成现金清点、报表填写及交接工作
4. 保持收银台及周边区域整洁有序,协助做好商品陈列与补货
5. 主动提供礼貌服务,维护良好客户体验与门店形象
任职要求:
1. 身体健康,责任心强,具备基本服务意识
2.诚实守信,无不良信用或违法犯罪记录
3.具备基础计算机操作能力,能快速学习收银系统操作
4.工作认真细致,具备一定抗压能力与沟通协调能力
5.学历不限,有零售/商超收银经验者优先
营业员有提成包吃1-2人月结
招聘万宁市和乐镇好百年家具店现招一名售货员35到45岁要求有销售经验者,工资3200元一个月包吃一顿饭,有提成,每月休两天假。联系电话吴老板
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供万宁招店长5500一月在线招聘信息,主要招聘万宁门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。