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店长月结
农药店业务员/店长 1、大专及以上学历2、具有较强的语言表达能力和良好的沟通能力3、热爱销售4、积极乐观开朗5、接受没有相关工作经验。1、农药店门店值班,积极对接农户,介绍相关产品信息2、与客户沟通,介绍产品,签订合同,并跟进付*流程,完成销售任务3、维护客户关系 薪资福利:4000 - 12000元/月,加班补助,餐补,,其他补贴 招工人数:若干
乐东
1月20日 13:40拨打电话
营业员包吃免费培训包住20人以上周结兼职假期工
三亚单涨价150元/天包吃包住 中免集团三亚国际免税城寒假工 1:临时工寒假工,上岗开始时间1月22号-3月31日 面试时间1.20号~25号微信腾讯会议可面试 2:工作地点:三亚海棠湾北路118号三亚国际免税城,三亚凤凰机场 3:薪资待遇:工资周结,周二结算上周工资150一天,(包含7天),过年期间双倍工资 4:工作时间:两班倒早班9:30-18:30.晚班1:30-22:30管工作餐(每人每天30元餐标) 6:岗位职责协助店面柜台销售辅助工作,涵盖商品打包,人员限流,防损防盗,货品陈列,购物秩序维护等工作 7:任职要求16-35岁能够吃苦耐劳,踏实肯干,服从工作安排 8:福利:住宿10元/天水电费,宿舍在海棠湾龙江包住宿,市内班车接送,提供工作餐 报名电话️微信同步
三亚天涯区招聘营业员,寒假工,长期员工,100块钱,每天
100-200元/天
营业员3-5人日结兼职假期工全职
招聘营业员,寒假工,长期员工,100块钱,每天
营业员
2000-3000元/月
营业员有提成1-2人月结全职
招一名,18到45之间的,每天晚上7点上班到2.30分下班,
导购店员
4000-6000元/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职销售
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售,主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统,准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程 3.保持货架整洁有序,定期盘点库存,及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展促销活动,张贴宣传物料,营造良好的购物氛围 5.记录顾客反馈与服务问题,配合店长优化服务流程与客户体验 任职要求: 1.学历不限,具备良好沟通能力与服务意识,亲和力强 2.有零售行业经验者优先,无经验者可带薪培训 3.工作认真负责,能适应轮班制及节假日在岗安排 4.具备基础电脑操作能力,能熟练使用智能手机及办公软件 5.遵守公司规章制度,认同企业文化,注重团队协作
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10-20元/时
营业员免费培训1-2人周结兼职
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香肠店售货员
3000-4000元/月
营业员免费培训1-2人月结全职
三市场,香肠店售货员
店员,分拣员
4000-6000元/月
店员有提成免费培训6-10人月结兼职假期工全职
招聘线上超市闪电仓拣货员,10小时工作制,月休4天工资4500左右,具体电聊年龄35岁以下
营业员包吃1-2人月结全职
金鸡岭社区某鸭货店招营业员2名,月薪3500至5000.月休1天以前从事外卖店人员优先。 联系电话 忙没接电话,请。
收银、营业员
3000-5000元/月
店员营业员有提成3-5人月结全职
新兴路店惠超惠省钱超市招聘: 实习期2800+全勤300(一个月实习期) 转正3200+全勤300+业绩提成 带班3400+全勤300+业绩提成 实习店长3700+全勤300+业绩提成 店长4000+全勤300+业绩提成 月休2天(不包吃住) 班次:早班上午8点到下午4点 中班下午4点到晚上12点 晚班晚上12点到早上8点 (所有班次都应提前半小时到、8个半小时含半小时吃饭时间) 满3-6个月考核过后加薪 工作内容:收银,收货,上货,交班。工作要求:能吃苦耐劳。性格比开朗、社牛、比较爱和客户沟通的,不招短期,满18周岁 晋升机制:实习店员,正式店员,带班,实习店长,店长,区域经理5-6千,运营督导1万左右。 关于培训:先去总部门店(白驹小学对面)培训试岗3天、录取后按实习期算、通过三天培训试岗期内按照实习期发放工资、快1-2天后回门店上班、慢3天后回新兴店正式上班。 每下个月15号发放上月工资、只提前不推后 () 地址:琼山区新兴路 每下个月15号发放上月工资、只提前不推后
种植工月结全职
乐东黎族自治县种植榴莲基地招聘夫妻工,环境很好,待遇优厚需要一对夫妻,年龄在40/55岁之间,月工资在9500/10000元左右,要求勤奋踏实,身体健康。长期稳定的,请看好地标位置,有意者请快速联系,
乐东
1月30日 20:53拨打电话
力工种植工1-2人月结
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乐东
1月30日 20:45拨打电话
海南乐东九所有加气砖做
加气砖
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乐东
1月30日 20:39拨打电话
装修木工装修承包
乐东县,黄流区,招室内装修木工师傅,有500平方左右~木饰面,需要木工师傅安装,要会做的,做包工现金支付
乐东
1月30日 20:27拨打电话
海南乐东招装修木工一名350一天有意联系
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装修木工5-14天1-2人完工结算
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乐东
1月30日 19:58拨打电话
店长1-2人
家政店长 负责对接集团派单,线上维护系统运营,全面管理团队内部正常工作。 薪资福利:面议,提成上不封顶! 招工人数:1名 工作地址:徐闻县城东大道客多多椰子鸡旁边
湛江 徐闻县
1月30日 21:02拨打电话
店长营业员
即利猫超市招聘营业员、店长 ,28周一50周岁,有超市、便利店经验优先。 待遇:综合薪资3000十,月休2天。 未尽事宜面谈。 联系:()。
龙岩
1月30日 21:02拨打电话
店长店员
店员.店长,有经验者优先会粤语55以下,上班时间8.00-11.30上午 2~5.30下午 ①积极向上 ②责任与荣誉高于一切的 上班地址大良店 免费培训+公费旅游+奖金+月休四天,+带新年假3000~10000上不封顶,有经验不重,有意者直接电话,联系,打电话未接情况下可以信息留言
佛山
1月30日 20:59拨打电话
店长营业员
寻找有梦想的你 营业员 4000-8000 名额:10人 1. 20-40岁踏实肯干 2.喜欢销售和服务行业 店长 6000+ 名额:5人 1:有销售和服务行业经验 2:具有较强的沟通能力和团队意识 3:具有培训及带团队的能力(3-10人团队) 4:注重个人学习成长,积极正能量 5: 26-43岁 工作地址:新乐市区及乡镇,石家庄长安区,裕华区,桥西区,新华区 招聘热线:
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1月30日 20:46拨打电话
店长月结
店长 薪资福利:薪资面议 招工人数:数名 晋升空间大,想要长期有发展前景只要有能力干实事都能晋升; 工作地址:石狮轻纺城及世茂摩天城洋下金相夜市鸳鸯池等
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1月30日 20:41拨打电话
营业员1-2人月结全职
销售双汇猪肉,斩排骨,骨头,切猪肉 工作时间:上午:8:00/12:00中午休息五个小时,晚上17:00-21:00 月带薪休假2天
营业员,拣货员
2000-4000元/月
营业员有提成3-5人月结
每日工作接单打包,补充货品。
招聘前台1名摆球员2名
收银员
前台收银摆球员摆球
营业员包吃1-2人月结全职
乐东抱由道生绿豆酥招营业员一名,要求,,年龄20到35岁,月休3天,工资,3200-3500,有销售经验优先,联系:
店长3-5人月结全职纯利润分成有农资行业从事经验
农资零售店店长岗位,全职招聘,事业合伙人,享受每个季度结束的纯利润分成,提供包住和餐补,固定底薪加纯利润分成,社保保障齐全。工作时间为07:30-18:30,长白班,月休四天。要求有1-3年的农资行业经验,高中及以上学历,年龄22-50岁。主要负责门店管理、员工培训、人员管理和业绩管理,同时需处理客诉、损耗管理和库存管理,确保商品和物料管理到位,价格管理精准。还需负责陈列管理和卫生管理,策划门店活动,确保收银管理顺畅。懂药理,能独立完成店面运营,指导农户用药、配药、和技术指导。
招聘销售员
3000-5000元/月
营业员包吃1-2人月结全职
负责销售店内产品,整理产品等日常工作
店长1-2人月结全职
云通超市 招聘店员两名,要求年龄在20岁到40岁,能够吃苦耐劳,性格开朗爱说爱笑,五官端正,无不良爱好,能够长久工作 工作地点:海口市秀英区盈滨路金手指高尔夫温泉小镇7D109 云通超市 工作内容:前台付货 工作环境:屋里全天空调 工作时间:早8:00——11:30 下午13:30——18:00 薪资待遇:店员月薪3000-5000 店长月薪5000-12000 可提供住宿,本工作具有发展空间,具体当面细聊。 联系电话:(赵先生)同步
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3000-5000元/月
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服务员6名(氛围组担当!) 岗位职责: 1.负责饰品陈列、补货、清洁,保持货架美观有序; 2.主动接待顾客,推荐热门款式,解答材质/搭配疑问; 3.协助收银员打包、会员积分兑换,维护门店秩序; 4.参与夜市主题活动(如新品试戴、打卡赠礼)执行。 •任职要求: ①18-45岁,形象气质佳,热爱时尚饰品,审美在线; ②热情开朗,沟通能力强,有服务行业经验者优先; ③吃苦耐劳,能适应夜市傍晚至晚间营业节奏 ④学习能力强,愿意接受饰品知识、销售技巧培训。 工资待遇面谈!
营业员
3000-4000元/月
营业员有提成3-5人月结全职
①海南特产店招招聘营业员 上班地点:一市场店、海润路亿恒夜市店,按可按居住地点就近安排 ②快递打包员 工作地点:一市场
商超店长
6000-9000元/月
店长
门店运营管理生鲜超市包吃住晋升空间大包吃包住五险 有大型商超生鲜主管级以上工作经验5年以上,擅长生鲜毛利管控、食品非食品商品定位,做事雷厉风行,执行力强,管理经验丰富,敬业有奉献精神,热爱零售行业,擅长数据分析,A类商品的管控,人员驾驭能力强,善于培育人才、梯队建设。如无以上经验者勿扰。 岗位职责: 1、负责公司门店的销售、运营管理; 2、制订本店销售、毛利等计划,并指导落实; 3、负责店面各部门管理人员的培训、工作考评与推荐晋升; 4、维持商场良好的顾客服务形象;5、组织召开例会、听取各部门课长的意见并做出相应的解决措施,协调店内各课之间的业务联系,对超出职权范围内的事情及时向上级寻求协助; 6、传达并执行总公司营运部的工作计划或指示并及时汇报或反馈; 7、合理监控用工人事成本,提升员工(包括外场租人员、联营区工作人员、促销员)的工作效率; 8、从进销存三个方面和格监控店内的损耗; 9、公司安排的其他工 任职要求: 1、男女不限,大专以上学历,30~50岁,3年以上大型商超零售行业主管级别以上管理经验; 2、熟悉商品配置,擅长团队建设、人才培育、毛利把控、成本和损耗的控制; 3、营销敏感度强,会打造卖场氛围,热爱零售行业,爱岗敬业,有极强的奉献精神和团队意识; 4、做事雷厉风行,执行力强,爱戴员工,抗压能力强,有线上营销团购经验优先考虑。 办公地点:海南省儋州市白马井镇海花岛
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