招聘水果主管一名。要求同岗位主管经验不低于5年，会叫卖，能控制毛利并提升销售。薪资为6500元/月，另有操盘经验加成。提供食宿，水电费自理。有意者请直接来电约面试，联系人：袁先生或陈小姐。

岗位：便利店店长/店员 地址：湛江万达城际酒店罗森便利店 岗位职责 1、全面负责罗森门店日常运营管理，统筹门店销售、库存盘点、商品陈列、补货整理等工作，保障门店正常高效营业。 2、落实门店食品安全、卫生清洁、收银结算等标准化工作，严格遵守罗森门店运营及食品安全管理制度。 3、负责店员日常管理、排班调度、基础培训及团队管理，妥善处理门店日常客诉与突发情况，维护门店品牌形象。 4、配合总部完成营销活动落地，达成门店经营业绩目标。 任职要求 1、年龄20-40周岁，身体健康，无不良从业记录。 2、必须具备超市/便利店相关工作经验，熟悉门店整体运营流程。 3、持有有效健康证，熟悉食品销售规范，具备食品陈列、保质期管理、食品安全管控相关经验与认知。 4、工作认真负责、责任心强，具备良好的沟通能力、执行力和团队管理意识，能适应便利店轮班工作。 薪资福利 薪资面议，门店环境优质，工作稳定，享有正规行业福利、晋升通道，经验优秀者薪资从优。 应聘方式 有意者可直接联系咨询、面试，期待靠谱踏实的你加入！ 联系电话： 门店地址：御景珺庭/湛江城际酒店

招聘副店长，工作地点在霞山、赤坎、麻章。薪资为4500元以上/月。任职要求：工作认真，有责任心。主要负责赵一鸣零食店的相关工作。

休闲坊服饰招聘导购店长仓管财务统计待遇:电话详谈要求:刻苦耐劳积极进取向上[强]同城招聘编号

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括商品陈列、库存管控，维护台球室内卫生，维护台球室内设备，及引导客户做好评 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3. 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

工作时间： 3个班次8：00-18：00，10：00-20：00，12：00-22：00，月休4天，时间自选 ●工作环境： 商场内，有空调，环境舒适 ●工作内容： 1.具备对员工进行日常培训，管理，考核，工作任务安排等能力，带动员工工作积极性，带领团队配合完成公司下达各项指标； 2.有责任心，能够合理控制店铺运营成本，生产计划管理，店铺损耗控制；盘点店铺运营所需货物，定期订货，确保库存充足； 3.有良好的服务意识，维护店铺形象，且能妥善处理顾客投诉以及突发情况的能力，确保正常运营； 4.对店铺营业额负责，参与制定店铺促销活动，能按要求完成业绩目标，并且能及时复盘总结问题，跟进沟通，优化活动方案； 5.对店铺产品品质管控，负责落地实施公司的质量要求，以及新品上新等； 6.能运用社交媒体和线下活动等平台，扩大店铺影响力，增加顾客忠诚度； 7.日常数据管理，统计，总结，门店财产管理； ●入职要求： 1.较强的沟通协调能力，有责任心和服务意识，具有创新和拼搏精神，能与同事们平和相处； 2.有餐饮行业管培生经验； 3.熟悉店铺管理，具备较强的数据分析能力； 4.对门店营销思路有一定的认知。 5.能接受全国区域门店调动 ●员工福利： 提供住宿，或者住宿补贴300每月 全勤奖，业绩提成，岗位绩效，销售提成，工龄补贴，团建基金等 ●岗位薪资：综合薪资4-8K

徐闻《大兄弟三文鱼》再招聘一名切三文鱼师傅兼店长（已有一名）年龄：20-45左右要求：从事过三文鱼店师傅，有熟悉切三文鱼经验，出餐效率高，服务态度好，服从安排，男女不限工作时间《两班倒》：白班10:00-19:30，晚班19:00-04:00薪资待遇：五千，月休3天+全勤300可免费提供住宿店铺地址：贵生十字路口附近《大兄弟三文鱼》联系号码：（微信同步）[勾引]

店面销售

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招聘店长一名。负责门店管理、零售手机业务及运营商业务等工作。要求三观正直，沟通能力强，有相关移动业务或餐饮类连锁（如KFC、麦当劳、星巴克）工作经验者优先录用。试用期月薪5000元，正式月薪为绩效考核加奖金包，另有带薪休假、节假日福利、团建聚餐、员工内部购机及月度不定时红包激励。

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招聘店长一名。要求具备餐饮、烘焙或饮品行业从业经验，年龄不限。薪资为4500-7000元。提供美味工作餐、住房补贴及各种奖励金。工作地址在马尔康。

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招聘收银员。负责收银工作，需熟练掌握收银操作技能和流程。具备良好的服务意识和沟通能力，为顾客提供优质服务。遵守店铺规章制度，完成其他相关工作。薪资待遇：月薪3000元（包含底薪2800元、全勤奖金100元、），月休3天，重大节日补休1天。

招聘超市工作人员，要求工作责任心强，能吃苦耐劳，有相关工作经验者优先。负责超市各岗位工作，听从店长安排。薪资为2700-5000元。招聘人数为多名。工作地址位于五里村红绿灯路口爱立德幼儿园南侧。

招聘导购员。要求吃苦耐劳、诚实守信、敬业爱岗，有餐饮服务行业相关经验者优先。薪资为2300元以上/月，底薪2400元加提成。

招聘门店销售（海田店）。薪资为3500元以上每月。要求有1年以上家具销售渠道或终端渠道销售经验，有定制、成品、实木等家具产品销售经验者优先，工作能力强，没有相关经验也可面议。熟悉全屋定制家具行业、成品家居销售渠道及软装配套经验者优先。具备较强的营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，以及分析和解决问题的能力。有较强的事业心，有团队协作精神，善于挑战。

招聘领班，要求工作责任心强，能吃苦耐劳，有相关工作经验者优先。负责超市各岗位工作，听从店长安排。薪资福利为2700-5000元。招聘人数为多名。工作地址位于五里村红绿灯路口爱立德幼儿园南侧。

招聘招店员2名有意者请到店面议，或联系店长：（同步）

招聘理货员多名。要求工作责任心强，能吃苦耐劳，有相关工作经验者优先。负责超市各岗位工作，听从店长安排。薪资福利为2700-5000元。工作地址位于五里村红绿灯路口爱立德幼儿园南侧。

招聘楼层管理兼营销人员。负责书店楼层的日常运营管理，包括商品陈列、库存管理及环境维护；制定并执行楼层营销策略，提升顾客购买转化率和客户满意度；协调楼层内各岗位工作，确保运营流程顺畅高效；收集并分析销售数据，提出优化建议以提升业绩；参与策划和执行各类促销活动，推动销售目标达成。要求具备教育行业或零售行业相关工作经验优先；熟悉市场营销策略及执行流程，有较强的数据分析能力；具备良好的沟通协调能力和团队管理能力；能够独立完成楼层运营及营销工作，责任心强，执行力高。试用期月薪3500-4500元，正式月薪4500元以上。

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杏福嘉元饼业分店招聘啦[握手]店助1名:综合工资:3800元—4000元要求:男女不限，20至38岁，有相关岗位经验者优先。店员2名:综合工资:3000元—3300元要求:男女不限，18至42岁，五官端正，手脚灵活，有责任心，服从安排。咨询联系人:（）梁小姐