南北行干货店长 25-55岁 ，喜欢和人交流，吃苦耐劳，有服务意识，相关工作经验者优先。负责店面日常运营管理 包括销售、库存 薪资福利:基本工资4300+提成+节日福利 工作地址:东润市场

企业名称:牛犇鲜招聘岗位:服务员，小时工，切肉工，烧烤工面食工，火锅后厨。人数:8人年龄:60以下学历:初中以上2.店长一名薪资待遇:工资面议上班时间:上午8.30-2.00下午4.30-10.00地址:般阳西区鲁泰文化路南首联系人:张电话:

招聘：店长薪资：3000元以上/月工作内容：门店销售，对门店销售业绩负责，安排店内一切营运要求：从事销售行业，做过医护人员或销售管理者行业优先，人品端正，身体健康，有冲劲薪资：底薪3000+绩效奖+提成奖+任务奖励，

招聘：店长薪资：5000元以上/月上班时间下午5点至凌晨3点

岗位职责 1、负责竟大疆体验店的产品体验和销售，通过与顾客的沟通互动，发掘并推荐最为合适的产品解决方案/服务2、负责体验店提倡的运维工作，包括卖场秩序维护 和货品陈列整理等 3、完成每月销售任务 4、其他销售支持工作，包括但不限于收银及上级分配工作任职要求: 1、全日制大专以上学历(优秀者可放宽条 件)，22-32岁; 2、喜欢科技产品和摄影，热爱零售行业;思维敏捷 学习能力性格外向，有责任心，强，对工作积极，能够承受较大工作压力; 4、具备优秀的人际交往能力，平易近人善于倾听并且能够感同身受福利待遇: 1、月休8天，按门店需求排班上班/休息，周六日/法定节假日需上班，周一到周五可以排休，晚班13:00-22:00(具体各个早班10:00-19:00，门店有些许差异) 2、公司各个门店地址位于高级商圈，附近交通便利

招聘店长。要求年龄在25至45岁之间，懂基础电脑操作，沟通能力强，有经验者优先。目前岗位已招满。工作内容包括店铺的日常运营以及人员管理。薪资福利为底薪加提成。工作时间为上午9:00至12:00，下午14:00至18:00，时间可弹性调整。休假制度为每月享受4至6天调休假期，并按国家规定享受法定节假日。社会保障方面购买五险。团队定期组织团建活动。工作地址在阳江市内多个办公点，可就近分配。

数码产品连锁门店-店长至少1年门店店长或店助管理经验（带过3人以上团队），同行业管理经验优先录用。1.全面负责门店日常运营，带领团队完成手机、配件及中国移动业务销售目标。2.负责团队排班、培训、激励与基础考核，提升人效和士气。3.管控库存、优化陈列、处理基础客诉，维护公司品牌形象。薪资福利:综合月薪：7000-12000元（底薪+门店提成+移动业务专项奖金）福利：社保、节日福利、员工内购价晋升通道：店长→多店主管→区域运营经理平台优势：阳江本地龙头经销商，品牌授权齐全，货源稳定添加请备注“应聘店长”工作地址:阳江市内（新达城、百利、东汇城等商场内，根据门店缺口及家庭住址就近安排）

招聘：储备店经理薪资：2800元以上/月1、乐观热情，乐于善于与人沟通，喜欢从事服务业2、条理清晰、责任心强、有管理能力、抗压力3、购买社保，工作地点就近安排“

企业名称:牛犇鲜招聘岗位:服务员，小时工，切肉工，烧烤工面食工，火锅后厨。人数:8人年龄:60以下学历:初中以上2.店长一名薪资待遇:工资面议上班时间:上午8.30-2.00下午4.30-10.00地址:般阳西区鲁泰文化路南首联系人:张电话:

1. 年龄28-45岁，形象得体，品行端正 2. 拥有3年以上沐足行业经验，1年以上管理经验 3. 熟悉门店运营、业绩把控、人员管理 4. 擅长技师培训、客户维护、店内日常统筹 5. 懂正规绿色经营，执行力强，抗压能力好 6. 善于沟通协调，能带团队、提升门店业绩

阳江市江城区招工地小工/杂工

阳江市阳春市招工地招做体育篮球场学徒工、工地小工/杂工、工地力工，要求能吃苦耐劳听从指挥工资7天一结

【阳西总医院中医医院】诚聘多名保洁员一、工作职责：1、负责住院楼区域（病房、走廊、办公室等）的日常清洁、打扫、拖洗、消毒等工作。二、任职要求：年龄55周岁以下，身体健康，能吃苦耐劳。三、福利待遇：待遇：2500元基础工资+300元绩效考核工资+其他福利待遇+购买社保四、应聘方式：咨询电话：截止日期：【招满即止】【阳西总医院中医医院】期待您的加入！

招聘指导更换电压互感器的师傅。工作地址位于广东阳江市阳西县附近。

（）163、【广东阳江】地下排水管网测量员，代简单资料现场管理，联系

水果店招聘店长1名、营业员2名。薪资为2000-5000元/月。岗位职责包括负责店铺日常运营、商品陈列、收银结算、顾客服务，确保店内卫生整洁、库存管理有序、及时补货并记录损耗，保持良好服务态度、主动为顾客推荐优质水果、提升购物体验，店长还需协助安排人员排班、完成销售目标、做好团队协作。任职要求为有零售或服务业经验者优先、责任心强、吃苦耐劳，能够适应轮班工作、具备基本沟通能力与服务意识，有团队精神、愿意长期发展、踏实肯干。待遇优厚，具体面议，根据实际表现给予相应补贴与激励。工作环境整洁，团队氛围好。

招聘店长一名，年龄要求在20至40周岁之间，性别不限，要求做事主动积极、吃苦耐劳。薪资范围为4500至6000元以上，并提供晋升机会及单店股权机会。另招聘假期兼职伙伴四名，具体事宜面谈。工作地址为宜良县花园街24号1-17铺（愿景广场）。

招聘：超市收银员，宾馆前台，店长，超市钟点工，要求身体健康，腿脚麻利，干净利落，理解能力强，积极上进，责任心强！工资面议！地址：北海新区魏桥一单电话：

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持店面整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业的产品介绍和咨询服务，促进销售达成 3.准确完成收银操作，核对账目，确保现金及电子支付流程安全无误 4.定期盘点库存，及时上报损耗与差错，协助维护库存准确 任职要求 岗位职责： 1、负责公司产品的店面销售，商场内冬暖夏凉，氛围好。 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、接待到店客户，发展新客户，增加产品销售范围； 4、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 5、管理维护客户关系以及客户间的长期的回访。 任职资格： 1、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。 岗位福利：底薪+提成+单品奖励+年终奖 晋升机制：店员～店长～经理

招聘店长一名。，善于沟通表达，具备良好统筹能力，能适应酒局应酬，学习能力强，有相关工作经验。薪资福利：底薪5000元加绩效奖金，综合薪资可观。

宰羊，砍羊工作

招南北行汤料店营业员 业务需求新增早班业务员，上班时间7：00-13：00共6小时，底薪2100，全勤奖200元，月结2300，月休2天，每月15号固定发工资。 年龄：18-45岁，男女不限 要求有销售经验，手勤脚快的 上班地点：第一市场固定档口 电话：吴先生

招聘：移动业务办理和电话专员营业员薪资：3500元以上/月工作职责：营业员主要负责厅店内的进厅客户移动业务办理和优惠购机、或者电话通知老客户办理优惠。任职要求：1、学历要求：高中以上学历有经验者可以放宽。2、语言要求：沟通能力强。3、主动认真负责。？福利待遇：营业员月休4天，薪酬3500-6000，朝9晚6节假日补贴（不用上晚班）多劳多得底薪2000

[玫瑰]海澜之家[玫瑰]营业员基本工资+提奖+等级工资；（满一年享受等级工资200元/月,满三年300/月），全年带薪休假48天；月收入4000-7000元左右。岗位要求：年龄18-30周岁以内，身高155及以上，初中及以上学历。福利待遇：6.5小时工作制，两班倒，购买五险工作地点：新达城联系方式：

招聘 因公司业务发展需要，旺旺牛奶，现招聘促销员 1 名 1-联系人：蔡小姐 2-电话： 3-底薪:2100元+提成 上班时间:跟商场上班 地点：百利昌大昌

招聘珍珠湾阳东乡味店招聘售货员，有经验者优先，工资待遇面谈，联系电话：

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉所售商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单与收银操作 3. 参与商品陈列、补货、盘点及店面清洁维护，保持良好购物环境 4. 配合促销活动执行，主动推荐应季商品，达成个人及团队销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营与服务流程 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，责任心强，注重团队协作

招聘：储备店长薪资：4000元以上/月“1.？销售管理与目标达成：协助店长制定门店月度/季度/年度销售目标，分解至销售团队并跟踪进度；牵头推进重点客户谈判、大额订单签约，解决销售过程中的核心异议，保障门店业绩达标；2.？团队建设与赋能：参与销售、设计团队的招聘面试与入职引导，组织产品知识、销售技巧、设计软件等专项培训；定期开展团队例会、案例复盘与业绩分析，提升团队专业能力与协作效率；3.？门店运营统筹：协助店长负责门店日常运营管理，包括客户接待流程优化、订单全流程管控（设计-生产-安装-售后）、库存物料管理、门店形象维护等，确保运营流程高效顺畅；4.？客户关系管理：重点维护高端客户、老客户资源，推动转介绍业务开展；建立客户投诉快速响应机制，协调设计、安装、售后部门解决复杂客诉，提升客户满意度与品牌口碑；5.？市场与竞品分析：调研当地家居建材市场动态、楼盘交付信息、竞品价格/活动策略，形成分析报告并提出销售优化建议；协助策划门店促销活动、异业合作、小区推广等营销方案并落地执行；6.？管理能力培养与晋升：系统学习门店经营管理知识（人员管理、财务管理等），在店长指导下独立负责部分管理工作；完成公司储备店长培养计划，达标后晋升为门店店长，全面负责门店经营。任职要求1.？基础条件：大专及以上学历，市场营销、工商管理、室内设计等相关专业优先；形象气质佳，普通话标准，具备较强的沟通协调能力与领导潜质；2.？经验要求：3年以上家居建材/全屋定制行业工作经验，其中1-2年销售管理或团队带领经验（如销售主管、店长助理等）；熟悉全屋定制产品知识、销售流程、设计工艺及门店运营逻辑；3.？核心能力：具备强烈的目标感与抗压能力，能带领团队突破业绩瓶颈；擅长团队激励与赋能，能快速提升团队战斗力；具备优秀的问题解决能力，可高效处理复杂销售、运营问题；4.？职业素养：诚信正直，责任心强，具备全局思维与服务意识；认同公司企业文化，愿意与公司共同成长；熟练使用Excel、PPT等办公软件，会CAD/酷家乐等设计软件者加分；5.？加分项：有高端全屋定制品牌管理经验者优先；具备丰富的本地家居行业人脉资源（装修公司、设计师、楼盘渠道等）者加分；成功带领团队完成业绩翻倍或门店扩张者优先。“

招聘店员，年龄要求18岁至48岁。工作时间为6点至12点，负责售卖包子。薪资为2500元。每月休假一天。工作地址位于金郊水果批发市场。

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