女装店招聘 导购（3名）：形象好、善沟通，有无经验均可。薪资 4k-8k 店长（1名）：1年以上女装管理经验，懂零售运营。薪资 6k-12k 福利：团建+节日/生日福利+内购价+月休3天+分红 首月保底：4000-6000（可面谈） 晋升：导购→储备店长→店长→区域主管 电话/：

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班，库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限（高中/中专及以上学历者优先） 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 熟悉基础办公软件，具备数据分析意识和客户服务意识 5.工作地点：根据企业实际经营区域安排，需服从就近调配

招聘：店长薪资：5000元竞界台球俱乐部招聘：店长<br>年龄:38以下，性别:不限。<br>善于沟通，责任心强，有工作经验者优先<br>薪资:（底薪+提成）5000+<br>详情拨打下方电话咨询。

招聘：店面经理（5000＋）薪资：5000元招聘：店面经理<br>薪资：5000＋提成，年龄18-50岁<br>有相关专业，专业管理或带过团队，做过店面经理优先，男女不限<br>详情可拨打下方电话咨询

招聘：店长薪资：面议招聘：店长<br>职责：门店运营、排班、库存、销售目标、团队管理、品控卫生。<br>要求：1-2年烘焙/餐饮管理经验，责任心强。<br>薪资：面议<br><br>详情拨打下方电话咨询。

全职招聘室内工作

招聘：店长（有五险）薪资：4000-6000元招聘：店长：1名•薪资：底薪+门店业绩提成+利润分红+全勤奖综合：6000-12000元/月<br>有五险。要求喜爱孩子、有亲和力优先，宝妈、宝妈兼职均可咨询<br>详情可拨打下方电话咨询

招聘：店长薪资：8000-12000岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9、负责对员工的培训教育。任职资格：1、高中及以上学历,专业不限；2、1-3年零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；

招聘：店长薪资：6000-9000元/月职位详情：任职要求:形象气质佳，有服饰品牌管理经验者优先岗位职责:主要负责店内人员管理和培训福利待遇:，年终奖金，全勤奖，节日福利，弹性工作，工作轻松，定期团建

招聘：店长薪资：6000-10000元/月职位详情：岗位职责1. 负责门店整体运营管理，把控服务、菜品质量2. 管理门店员工，安排排班，做好人员管理3. 管控成本、做好营收，完成门店经营目标4. 维护客情，处理顾客问题，落实店内卫生及安全5. 完成上级交代的其他工作任职要求1. 有餐饮门店管理经验，熟悉餐饮店全流程2. 会人员管理，沟通协调能力强3. 抗压能力强，能适应餐饮轮班，责任心强4. 服从管理，做事踏实

下午博物馆附近门面房需要三名小工，要求干活心细，因为房内有物品。

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需要一名带班的联系电话

单位招聘美容院保洁要求：年龄67岁以下、有责任心工作时间：早7:00——晚5:00，工资2370元。无餐，周休一天法假日休工作地址：中街名流整形医院附近，地铁1井号怀远门站C口公交车:215，228.258小西门下212.227.224.258.157.326.207.334.289.333到太清宫站下电话：

招今天快递日结工年龄22-60岁装车16:30-01:00左右装车18:00-01:00左右工资日结17-18元/h，地址淮上区大庆桥北联系

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LWEST女装【招聘岗位】：店长1名高销2名【工作地点】：杉杉奥莱二楼【薪资待遇】底薪+提成+社保•半天班、节日福利、有休息。【工作时间】。早晚班【招聘要求】：1:22岁-48岁形象气质佳,具有良好的沟通能力执行力2:具有较强的团队精神、责任心强；联系电话【】

招聘：合川重百希色招聘店长薪资：6000-12000元岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合督导的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；6、负责对员工的培训学习、人员招聘。任职资格：1、高中及以上学历；2、2年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；3、较强的团队管理能力、沟通能力、抗压能力、执行力；

【招聘岗位]店长2名，衣服导购员10名【薪资待遇】3000～8000提成奖金【工作内容]销售衣服，年龄23岁～35岁，必须形象好，自己会穿搭，爱美【工作地址】平乡县仿古街大东门【联系方式】

经开区兴隆山烧烤店招聘店长一名底薪6000--7000（底薪根据能力定）＋满勤＋公休两天＋奖金！员工管理，店面运营，制度建立！有能力的待遇不差混工资无能力勿扰！具体沟通

岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营统筹，监督服务流程与出品质量 2. 安排员工排班、培训及绩效反馈，提升团队服务意识与执行力 3. 处理顾客咨询、投诉及突发情况，确保客户满意度 4. 协同厨房、前厅及其他部门高效协作，保障营业顺畅 5. 执行卫生、安全及成本管控要求，定期盘点物料与设备 任职要求： 1. 具备餐厅领班或相关岗位工作经验，熟悉中高端餐饮服务标准 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 形象端正，服务意识强，具备基本英语沟通能力者优先 4. 有团队管理经验，责任心强，执行力突出 5. 学历不限，热爱餐饮行业，认同企业服务文化

招聘：招聘 淮上区医疗器械体验中心诚招 招聘 淮上区医疗器械体验中心招聘店长5名，店员10名，主要服务中老年人体验，工资2000~4500，活轻松，时间短，具体可电话或进店咨询，汪店长（蚌埠），，钱店长（怀远）。

市净肤堂新淮菜市场店招聘员工！年龄28至48正常班，早八点至11.30，下午两点至6点，工资底薪加提成！有附近的打电话面议

小时工-面点制作兼导购（中东新生活）

临榆炸鸡腿（万达、百货大楼店）招聘营业员数名。工资面议。电话

工农路附近:菜市场摊位卖肉，给打下手，，年龄50岁以下，手脚麻利，眼里有活，要识字，6点~12点，工资2600，没有休息天，合适的联系，崔老师

大明沟附近招前厅经理一名工资面议，朱

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存盘点，确保货架整洁、货品充足 2. 主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员管理等工作 4. 协助开展促销活动执行与现场氛围营造，及时反馈顾客需求与市场信息 5. 遵守门店各项规章制度及服务标准，维护良好品牌形象 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.工作认真负责，具备较强的学习能力和团队协作精神 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.无不良从业记录，身体健康，形象端正

招聘：收银员薪资：3500-4000元/月职位详情：. 负责顾客结账、收款、扫码收银2. 核对账单、做好每日账目汇总3. 维护收银台卫生，保管收银设备4. 配合门店日常工作，服务顾客任职要求（超简易）1. 会基本电脑操作，算账细心2. 品行端正，无不良记录3. 有无经验均可，新手可教

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听电话，准确传达信息并做好记录与转达 3.管理前台办公用品及日常物资，保障基础运营有序 4. 协助处理邮件收发、文件整理及简单行政事务 5. 配合完成会议安排、环境维护等支持性工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3.熟练使用办公软件，打字速度较快 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境