店长薪资福利:4-6K工作地址:重庆市涪陵区涪嵩路

工作内容：1、门店日常事务‌：包括茶饮制作、销售、收银、盘点、清洁卫生等‌；2、确保门店的正常运营，处理客诉问题，确保饮品质量标准，跟踪、检查台面情况，及时清台整理餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好‌；3、供应商管理，确保原材料符合产品标准，并配合公司更新供应商库；4、管理门店店员，对店员进行相关培训；任职要求：1、年龄18-35岁之间，高中及以上学历，会使用相关办公软件；2、至少两年以上店长工作经验，有大品牌相关经验者优先；3、熟悉各种饮品的调配及原材料采购；4、有培训及管理相关经验；5、责任心强、服务意识强，较高执行力和团队合作意识；6、热爱奶茶行业，有热情。

开州店导购招聘一、岗位职责：1、完成每月销售指标；2、完成商品的来货验收、上架陈列、补货、退货、防损等日常营业工作；3、做好所负责区域的卫生清洁工作。二、岗位要求：1、22-38岁，高中及以上学历，形象良好，精通时尚搭配；2、有首饰、包包、服装销售相关工作经验者优先考虑；3、开朗积极、有激情、有活力，具有良好的亲和力和沟通能力；4.、服从管理、抗压力强、执行力强；5、条件优秀者年龄可以放宽。三、岗位待遇1、薪资范围：3-5K，底薪2500+提成2、发薪日：20日3、福利：五险、年假、生日礼金等；

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招聘：店长薪资：4000-8000k负者管理超市的日常事务和财务等方面的相关事宜，做事认真，踏实肯干，有相关管理能力

具备商超生鲜管理经验3年以上，吃苦耐劳，有责任心。

月薪3500+提成店里有单间可以住宿

在这个信息爆炸的时代，岗位职责犹如一盏明灯，在茫茫人海中为我们照亮前行的道路

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吃苦耐劳有有责任心有活动思路

管理店里各环节事物

零食店店长的职位详情：职位名称：零食店店长一、岗位职责1. 店铺管理（1）全面负责零食店的日常运营管理，确保店铺的正常营业秩序。（2）制定店铺的运营策略和销售目标，并监督执行，以达成业绩指标。2. 人员管理（1）招聘、培训和管理店铺员工，合理安排员工的工作任务和排班。（2）评估员工绩效，提供必要的指导和反馈，激励员工提高工作效率和服务质量。3. 商品管理（1）负责零食的采购、库存管理和陈列，确保商品种类齐全、库存充足、陈列美观。（2）监控商品销售情况，进行数据分析，及时调整商品结构和采购计划。4. 客户服务（1）处理顾客投诉和意见，提高顾客满意度和忠诚度。（2）组织开展促销活动和会员制度，吸引新顾客，维护老顾客。5. 财务管理（1）负责店铺的财务预算、成本控制和账目管理，确保财务状况良好。（2）监督现金收付、银行结算等财务工作，保证资金安全。6. 店铺维护（1）保持店铺的整洁、卫生和安全，维护店铺设备的正常运行。（2）监督店铺的装修和布局调整，提升店铺形象。二、任职要求1. 教育背景：大专及以上学历，市场营销、商业管理等相关专业优先。2. 工作经验：具有[X]年以上零售管理经验，熟悉零食行业者优先。3. 技能要求：（1）具备良好的销售技巧和客户服务能力。（2）熟练掌握库存管理和财务管理知识。（3）具备较强的团队建设和管理能力。（4）具有较强的市场分析和决策能力。（5）熟练使用办公软件和零售管理系统。4. 个人素质：（1）责任心强，工作认真负责，有良好的团队合作精神。（2）具备较强的沟通协调能力和应变能力。（3）有创新意识和进取精神，能够适应快节奏的工作环境。三、福利待遇1. 有竞争力的薪资和绩效奖金。2. 完善的社会保险和福利制度。3. 定期的员工培训和职业发展机会。4. 舒适的工作环境和良好的团队氛围。

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