招聘店长1名。工作地址位于忠县职教中心对面。薪资福利包括：底薪1500元，，底薪每年增加100元，其他绩效和业绩挂钩，根据岗位不同有职位补助。

1.负责赶集的时候屠宰鸡鸭就行 2.每天早上6-10点

【岗位职责】 · 负责商品陈列、整理及补货 · 协助顾客选购商品，提供简单咨询服务 · 完成收银、盘点等日常运营工作 【职位要求】 · 高中及以上学历 · 1年内相关工作经验优先，无经验可培训 · 能适应白班或倒班工作制 【工作时间】 · 白班、倒班多个班次可选，具体面议 【薪资福利】 · 综合薪资3000-5000元/月 · 基础薪资3000元/月 · 加班有补助，，薪资月结，计件提成

工地店员收货理货，收银，切配打菜

集团公司，旗下九区有分公司和门店，因业务需要储备化妆助理。 对化妆有浓厚兴趣，有一定审美，学习能力强。 看好颜值经济，愿意长期坚持。 协助化妆师为客户提供专业化妆造型穿搭服务，并不断提高个人专业化妆技术 前期公司师傅带，公司有工具和产品，不断练习个人技术。 发展平台大，环境好，氛围温馨，工资空间底薪提成奖金，五险一金，提供吃住。 综合收入4000-6000，具体面议。

[岗位职责]：图书整理 分类 [职位要求]：男女不限，可接受16岁，无经验者。学历不限。 [工作时间]：8:00-20:00，坐班， 做六休一 [薪资福利】：月薪6000元，每月5号发薪，可预支工资。包吃包住，4-6人间公寓房，独立卫生间、热水入职购买五险，人走账清，不压账。 ，管理人性化。

岗位职责： 1. 负责便利店日常商品陈列、补货及货架整理，保持店面整洁有序 2. 熟练操作收银系统，准确完成顾客结账、找零及会员服务 3. 主动提供热情周到的顾客服务，解答咨询、处理简单售后问题 4. 核对进货单据，协助完成日盘点与库存登记，确保账实相符 5. 遵守食品安全与门店安全规范，及时上报异常情况 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识，性格踏实耐心 2. 无经验者可培训上岗，有零售行业经验者优先 3. 能适应轮班制，包括早晚班及节假日排班 4. 具备基本沟通能力与责任心，能独立完成基础事务 5. 提供工作餐及住宿安排，日结薪资按实际出勤核算

北碚天生丽街拼豆店招全职店员 25-35岁，吃苦耐劳、温柔细心、有责任心 工作时间：12:00-22:30，每周一休息。 薪资：底薪3000元 + 10%提成，综合4000-5500元 工作内容：烫豆、补豆、接待顾客

本店长期大量寻找全重庆土货门店合伙人， 如果你是零基础跨行人士 如果你是失业人士， 如果你是三无人士， 如果你是破产人士， 如果你是超龄人士， 如果你认为你已经被社会抛弃了，生活迷茫。只要你身体健康，有一颗想重整旗鼓得心，我们平台出钱，出店，出装修，出货款，出全套培训机制，手把手教会你，我们用10年的土货经营经验和10年来深耕重庆积累的上万回头客户，帮你东山再起，实现你在社会的经济价值。 本店不限经验，不限年龄，有一颗正念向上的心，欢迎咨询

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 开展员工培训与带教，打造高执行力、高凝聚力的门店团队 5.执行公司营销活动方案，并结合本地市场特点优化落地效果 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立统筹多线任务 3. 责任心强，具备较强的数据分析意识和结果导向思维 4. 学历不限，有相关管理经验者更受青睐 5.适应倒班制，能承受一定工作压力，具备抗压与应变能力

忠县邮政物流急聘快递 忠县城区就近分配 年龄20-50岁，邮政有面包车，但是要会开手动挡的车。只出人，有社保。能吃苦耐劳，最好是做过快递的。 主要是现在是淡季，不忙。 计件薪资4500左右 咨询电话：

岗位职责： 1.负责工厂内货物的装卸、搬运及堆垛作业，确保叉车操作安全高效 2.按照仓储指令准确完成物料出入库及盘点配合工作 3. 日常检查叉车运行状态，及时报修异常情况，做好设备清洁与基础保养 4. 遵守车间安全规范及5S管理要求，保持作业区域整洁有序 5.配合生产、物流等部门完成临时性物料调度任务 任职要求： 1.持有有效叉车操作证（N1），证件真实可查 2.能适应倒班制工作安排，责任心强，无重大安全事故记录 3. 具备基本识图能力和简单数学计算能力，能准确识别货位与单据信息 4. 身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或机械操作的疾病 5. 服从管理，具备良好的团队协作意识和沟通能力

工作内容：本公司郑重承诺本招聘由公司直招，本人亲自面试!!! 一、招聘岗位：急聘商务司机 二、工作时间：早七到晚七 三、岗位要求： 1：持有c1驾照，驾龄3年起。 2：年龄22-63岁。 3：无酒驾案底，一次性扣12分记录。 4：无犯罪案底。 注：可以直接给我投简历，直接电话联系我。

重庆市忠县招建筑木工、水电、泥瓦工、工地小工/杂工

重庆市忠县招工地小工/杂工、打桩

工作地点：杭州远洋乐堤港专柜招店长上班制度：中间班，月休四天薪资：底薪+销售提成+绩效奖金，多劳多得任职要求1.年龄18‑38岁，销售经验优先，无经验愿意学习也可2.性格开朗，善于沟通，有服务意识，抗压能力强3.做事勤快有责任心，热爱服装，审美在线福利门店提成、业绩奖励、在岗培训，表现优秀有晋升机会节日福利、门店提成、定期培训，表现优秀可晋升电话

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袁小饺山湖城碧桂园店大量招聘1、年龄18-50岁2、学历小学3、岗位：兼职、员工、组长、店长；，，大姐，阿姨都可以，4、待遇：3200-5000电话：

我们是市中心口碑爆棚的恒温游泳馆，三公里内两家场馆，一家位于学校旁商业街。一家位于五星酒店三楼。客量稳流量足，就缺一位能撑得起场子的核心管理者!招聘岗位：游泳馆馆长/泳教经理我们需要你：有2年以上游泳馆运营/健身教培管理经验，懂水质维护、课程排期、安全管控那套流程，出问题能快速兜住会带团队，能搞定泳教招生转化，还能留住老客，手里有现成教练资源那就更棒啦热爱水畔事业，性格泼辣又细心，安全弦时刻绷紧不松劲给你的待遇超心动底薪5k-1w+门店营收提成+课程利润分红，做得好月入2w+不是梦!月休4天，缴社保，提供住宿，自己带课额外拿课时费老板佛系放权，只要你能出成绩，空间政策全给你放开!如果你蹲到了一个能施展拳脚的好平台，快把简历砸过来私信发【游泳馆应聘】预约线下面聊，现场看店谈待遇!坐标:泰州靖江市吾动体育发展有限公司。截止日期：招到合适的人就关帖啦~/电话:

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招聘生鲜营业员5名。要求初中及以上学历，专业不限；有商超营业经验者优先；身体健康，适应能力强，责任心强，能适应阶段性工作强度，有团队协作意识。薪资福利为底薪加绩效提成加活动奖金，月综合薪资面议，福利包括月休、节日福利、员工内购优惠、全勤奖。工作地址在重庆市忠县苏杭时代超市。

招聘生鲜营业员5名，工作地点在重庆市忠县苏杭时代超市。薪资面议。

招聘店员，提供五险。薪资为5000-8000元/月。岗位职责包括：负责产品销售工作，达成销售业绩目标；积极与客户沟通交流，了解需求并提供专业解决方案；维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度。任职要求：具备良好的吃苦精神，善于表达沟通，拥有一定销售经验；有房屋中介、保险、服装销售、珠宝销售等行业经验者优先。工作时间：8点至12点，下午2点至6点，转正员工春节带薪休假。薪资待遇：首月保底4500元（底薪+社保+绩效奖+提成）；试岗期7天，试用期2个月；享受公司其他福利待遇，还有免费培训与广阔晋升空间；综合工资5000元以上。

招聘生鲜营业员5名。要求初中及以上学历，专业不限；有商超营业经验者优先；责任心强，能适应阶段性工作强度，具备团队协作意识。薪资为底薪加绩效提成加活动奖金，月综合薪资面议。福利包括月休、节日福利、员工内购优惠、全勤奖。工作地址在重庆市忠县苏杭时代超市。

招聘：营业员薪资：3000-6000元/月岗位职责1.负责顾客接待与服务，提供专业、热情的购物体验。2.完成收银操作及账目核对，确保财务数据准确无误。3.维护门店环境卫生，保持整洁有序的营业环境。4.协助商品陈列与补货，确保商品展示规范、充足。5.配合团队完成日常运营工作，提升门店整体服务水平。6.提供客户咨询与售后服务，提升客户满意度与忠诚度。任职要求1.具备良好的沟通能力和服务意识，有相关工作经验者优先。2.熟悉收银系统操作，具备基础财务知识和对账能力。3.持有健康证，确保符合餐饮或零售行业卫生标准。4.工作态度认真负责，具备较强的责任心和团队协作精神。5.有服务行业经验者优先考虑，能适应**排班。6.持有相关职业资格证书（如服务技能认证）者优先录用。

招聘理货员多名。薪资福利包括底薪1500元，，底薪每年增加100元，其他绩效与业绩挂钩，根据岗位不同有职位补助。工作地址位于忠县职教中心对面。

招聘熟食销售/店长，。薪资为每月3000-5000元。工作内容包括：负责店内的卫生清洁及开市前准备工作；负责熟食卤味产品的陈列摆放及售卖中的整理；负责熟食卤味产品的收银、销售及打包工作；负责收摊卫生、物品整理、产品收档保存、收款存钱，以及最后的安全检查和闭店工作。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

健身房会籍经理 门店会籍经理(全职运营岗) 岗位职责 1.门店运营体系搭建与落地: 负责门店标准化运营管理，规范前台服务、会员接待、场馆卫生、日常巡检、器械维保流程，统一门店服务 SOP，提升门店整体精细化运营水平。 2.数据经营与业绩辅助:每日/每周/每月统计门店客流、新客、耗课、续卡、流失、人效数据，输出运营分析报表;针对数据短板制定优化方案，辅助店长完成整体营收与利润目标。 3、会员留存与盘活运营:主导会员生命周期管理，制定沉睡会员激活、耗课提升、老客转介绍、续卡活动方案，有效降低会员流失率，提升门店复购与存量产值。 4.门店活动策划执行:负责门店月度主题活动、引流体验活动、社群活动、节日活动的策划、落地、复盘;配合销售端做转化辅助。 5.团队标准化赋能:负责门店员工服务培训、流程培训、服务质检，规范员工仪容仪表、接待话术、服务流程，监督日常工作落地，提升团队服务专业性。 6.风控与品控管理:负责门店日常卫生、安全、服务、台账检査，处理常规客诉、服务纠纷;监督门店合规经营 杜绝低价乱价、违规推销、服务乱象。 7.市场运营辅助:配合门店线上团购、短视频、本地同城、私域社群运营，协助异业合作、企业渠道维护，稳定门店自然客流。 任职要求 1.23-38 岁，大专及以上学历，1-3年健身行业运营、督导、门店管理经验，有连锁健身品牌运营经验优先。 2.懂健身房全套业绩逻辑:拓客一邀约一到访一成交一耗课一续卡一转介绍。熟悉健身房经营逻辑，懂耗课、留存、客流、人效等核心运营指标，会做数据复盘和运营优化方案。 3.擅长活动策划、流程梳理、人员培训、服务品控，执行力强，能落地标准化运营体系。 4.沟通协调能力强，细心稳定、抗压能力强，具备服务意识和结果导向，能带队、能谈单、能兜底业绩，不是文职坐班岗。 5.需要一线谈单能力，擅长精细化管理、体系落地、数据优化者优先。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，介绍商品特点，解答咨询，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作，确保账实相符 4.协助开展促销活动，执行营销方案，及时反馈市场与顾客需求信息 5. 配合店长完成库存盘点、损耗控制及基础报表填写等日常事务 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力和服务意识，亲和力强 3.工作认真负责，具备基本的数字计算与电脑操作能力 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 无不良从业记录，遵守职业道德与公司规章制度