
丽水莲都区招聘店长或主管岗位,要求拥有水果行业经验。薪资福利为6000至10000元,另加
6000-10000元/月
店长3-5人月结
招聘店长或主管岗位,要求拥有水果行业经验。薪资福利为6000至10000元,另加提成和分红。招聘人数为3名。可根据住址就近选择门店。工作地址位于莲都区金桥街丽嘉花园7栋底商。
丽水缙云县招聘服装店长一名,工作地点位于的一家7080女装店。薪资待遇面议。
店长1-2人
招聘服装店长一名,工作地点位于缙云县的一家7080女装店。薪资待遇面议。
浙江丽水招聘店长一名,薪资为8000-12000。招聘服务员五名,薪资为4000-6000
8000-12000元/月
店长1-2人月结
招聘店长一名,薪资为8000-12000。招聘服务员五名,薪资为4000-6000。招聘后厨帮工两名,薪资为4000-6000。年龄不限,不会可学,要求能吃苦耐劳。可提供食宿。有意者请联系。工作地址为银海一区九栋3号。
店长3-5人月结
招聘店长或主管岗位,要求拥有水果行业经验。薪资福利为6000至10000元以上,另加提成和分红。招聘人数为3名。可根据住址就近选择门店。工作地址位于莲都区清远街水木清华北苑48幢101室。
店长营业员收银员肉类分割师
鑫宅集市招聘精英收银员5名店长2名营业员15名打称5名理菜员10名猪肉分割师5名养鱼杀鱼员工3名有工作经验优先,男女不限,年龄18周岁以上,40岁左右优先地址:庆工路18-5电话:X26-0514-0528钟大
丽水莲都区如愿·主题畅享酒咖品牌经营理念:员工创业化|部门公司化|公司平台化岗位:品宣(海报&拍照)&
3000-15000元/月
店长3-5人月结全职直播营销咖啡师服务员
如愿·主题畅享酒咖
品牌经营理念:
员工创业化|部门公司化|公司平台化
岗位:
品宣(海报&拍照)&直播人员
服务&营销员 若干名
店长
咖啡师
面议
合适能力,合作创造价值,你还可以获得 AI、互联网思维能力
️品牌理念:
以音乐,情绪价值,互动社交为链接,吸引更多热爱音乐,内心温暖,有趣不羁的灵魂
丽水莲都区招聘店长或主管岗位,要求拥有水果行业经验。薪资福利为6000至10000元,另加
6000-10000元/月
店长3-5人月结
招聘店长或主管岗位,要求拥有水果行业经验。薪资福利为6000至10000元,另加提成和分红。招聘人数为3名。可根据住址就近选择门店。工作地址位于莲都区解放街488号。
店长营业员收银员肉类分割师
鑫宅集市招聘精英收银员5名店长2名营业员15名打称5名理菜员10名猪肉分割师5名养鱼杀鱼员工3名有工作经验优先,男女不限,年龄18周岁以上,40岁左右优先地址:庆工路18-5电话:X26-0514-0528钟大
店长店员
艾莱依家纺直营店招聘店员和店长。店员薪资为5500元加提成和五险一金。店长薪资为6500元和五险一金。任职条件要求仪容仪表整洁大方、气质端正。需拥有家纺或服饰零售从业经验,或华为、小米、珠宝、美妆、汽车等知名连锁品牌终端销售履历,熟悉终端成交逻辑。需精通客户沟通洽谈,善于主动挖掘消费需求,精准搭配产品套餐,提升连带与客单价。服务意识突出,可独立完成床品试铺体验、产品讲解、床品洗护科普等精细化到店服务。需掌握基础货品陈列技能,常态化整理展区,保障门店货品陈列规整、场景美观。综合素质要求举止得体,拥有高端或奢侈品品牌服务素养与标准化商务礼仪,适配高端家纺客群接待。要求结果导向、目标感强,承压能力优异,服从门店排班,可配合节假日、周末在岗值守。联系电话为林肖萌。
招搬运工320一天,工资15天一发,包吃包住,人走账清
9000-10000元/月
工厂搬运工包住包吃五险一金20人以上周结汽车制造
搬运工,装卸工:计时3O块钱一个小时,每天工作10小时,计时12薪,包吃包住,一个月9OOO到10OOO+,工资半个月一结,不压工资,不限学历,不限经验,在芜湖年龄:18~52岁。
工作长期稳定,天天有活干,
【月薪资】9OOO到10000+,多劳多得
工作内容:装卸车。三个人装一车
装卸车,小件搬运,自由不累。简单好上手。
身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。
【住宿】4~6人间,宿舍空调,洗衣机,热水器设施齐全。
【火食】食堂免费吃。想吃啥吃啥。不浪费就行。
入职新人,推荐一个人过来做满20天奖3000
货运司机B2
【招聘单位】丽水闽驰物流有限公司【招聘岗位】驾驶员(要帮忙装卸,会开叉车优先。熟悉水阁工业区,要求驾驶技术熟练,从事过物流行业者优先录用。)【薪资待遇】驾驶员6500。具体面议【工作地址】莲都区祥龙街99号(丽景民族工业园)【联系方式】
快递员有提成1-2人月结
————————————丽水市区快递店招送货1人工资6000月休两天有取件提成,日送330票左右工作时间9:30-下午送完下班,最好有三轮车驾照需送过快递或者外卖,要长期电话:
前厅店长
8000-11000元/月
店长1-2人月结全职要求有烧烤店管理经验
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与专业能力
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
4. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统者优先
5.诚实守信,认同企业价值观,服从公司统一管理
途虎养车门店店长
8000-13000元/月
店长1-2人月结全职
一、 核心岗位职责
1. 门店运营管理
全面主持店内日常运营,执行“店长责任制”,对门店的业绩目标(营收、利润、客户数等)负责。
·监督维修、保养、轮胎等全业务流程,确保施工质量与“途虎八步”等服务SOP标准化落地。
2. 经营与销售
制定并分解门店月度/季度经营计划,分析营收及成本数据,动态调整运营策略。
· 配合总部营销活动,结合周边市场主动拓客,提升复购率。
3. 团队管理
· 负责技师的招聘、排班、考勤及绩效激励,组织实施技术培训以提升团队专业能力。
· 协调车间与前台配合,处理人员分工及突发矛盾。
4. 客户与安全
高效处理客户投诉与建议,维护高满意度及品牌口碑。
·严抓5S管理、消防安全及设备维护,确保门店合规安全经营。
二、 任职要求
经验门槛:要求3-5年以上汽车后市场经验,1年以上团队管理经验,有4S店或大型连锁经验优先。
·技能硬指标:需懂基础维修技术(非外行),持驾照;熟练使用门店管理系统。
素质画像:具备经营思维(会算账)、领导力(能带队)及高抗压能力。
学历参考:中专/大专及以上,汽车维修或营销相关专业优先。
软性要求:熟悉车型维修知识,具备教练能力培养新人,认同互联网运营模式。
三、 薪资与工作模式
薪资结构:通常为“底薪 + 高额绩效/提成”,部分门店提供包吃住,综合薪资普遍在 7k-20k/月 区间。
工作强度:工作强度较大,需适应周末及节假日轮休安排。
诊所门店店长
1-2.5万元/月
店长1-2人月结全职
目前实验室工作地点:深圳市宝安区和谷山汇城
三个月后诊所开办地址:深圳市福田区侨香路侨城坊1栋
岗位职责:
(一)店铺经营与管理
1.全面统筹管理
- 负责诊所的日常运营管理,包括但不限于医疗服务质量监督、客户关系维护、团队建设与管理、财务预算与成本控制等,确保诊所的高效运转和良好口碑。
- 制定并执行诊所的年度经营计划和目标,合理分配资源,优化运营流程,提升运营效率和盈利能力。
2.团队建设与发展
- 招募、培训和管理诊所的医疗团队(包括医生、护士)和服务团队,确保团队成员具备专业的技能和良好的服务意识,为客户提供优质的医疗服务和体验。
- 定期组织团队培训和业务学习,提升团队的专业水平和服务能力,营造积极向上的团队文化,增强团队凝聚力和归属感。
3.客户服务与管理
- 建立完善的客户服务体系,负责客户咨询、预约、接待、治疗跟踪及回访等全流程管理,确保客户满意度达到98%以上。
- 处理客户投诉和建议,及时解决客户问题,维护诊所的良好形象和声誉,建立长期稳定的客户关系。
4.营销与推广
- 制定并执行诊所的市场营销策略,包括线上线下推广活动、品牌建设、社区合作等,提升诊所的知名度和市场占有率。
- 与周边社区、企业、高端俱乐部等建立合作关系,拓展客户资源,定期组织健康讲座、体验活动等,吸引潜在客户。
(二)合伙人职责
1.战略规划与决策
- 作为合伙人,参与诊所的长期战略规划和重大决策,与诊所创始人共同制定发展方向和目标,为诊所的可持续发展提供战略支持。
- 关注行业动态和市场变化,及时提出调整建议,确保诊所始终处于行业领先地位。
2.资源投入与共享
- 根据合伙协议,投入相应的资金或资源,用于诊所的设备购置、场地装修、人员招聘等,共同承担诊所的运营风险。
- 充分发挥自身的人脉资源和社会关系,为诊所引入更多的客户资源、合作机会和优质项目,助力诊所快速发展。
3.监督与评估
- 定期对诊所的经营状况进行监督和评估,确保各项业务指标的达成和财务状况的健康稳定。
- 与创始人保持密切沟通,共同解决诊所运营过程中出现的问题和挑战,推动诊所持续改进和发展。
4.其他
- 与医生、护士等人员配合,提升诊所服务品质。
任职要求:
(一)专业背景与经验
1.教育背景
- 本科及以上学历,医学、管理学、市场营销等相关专业优先。
2.工作经验
- 具备5年以上医疗行业管理经验,有诊所、康复中心或高端医疗服务机构运营管理工作经验者优先。
- 熟悉医疗行业法律法规和政策,了解睡眠改善领域的前沿技术和治疗方法。
(二)专业技能与素养
1.管理能力
- 具备出色的团队管理能力,能够合理分配工作任务,激励团队成员,提升团队整体绩效。
- 具有较强的战略规划能力、决策能力和问题解决能力,能够从宏观层面把握诊所的发展方向,同时关注细节,确保各项工作的有效落实。
2.沟通与协调能力
- 具备优秀的沟通能力,能够与客户、团队成员、合作伙伴等建立良好的沟通关系,有效传达信息和解决问题。
- 具有较强的协调能力,能够整合各方资源,协调各部门之间的工作关系,确保诊所运营的顺畅和高效。
3.客户服务意识
- 具有强烈的客户服务意识,始终以客户为中心,关注客户的需求和体验,致力于为客户提供优质、个性化的服务。
- 能够敏锐地捕捉客户需求,及时调整服务策略,提升客户满意度和忠诚度。
(三)其他要求
1.创业精神与责任心
- 具备强烈的创业精神和责任心,愿意与诊所共同成长,承担相应的风险和责任。
- 对医疗行业有深刻的理解和热爱,致力于为客户提供高品质的医疗服务,为社会创造价值。
2.财务意识
- 具备一定的财务知识和成本意识,能够合理控制诊所的运营成本,优化财务结构,提升诊所的盈利能力。
营业员
()联系人:何女士作地址:丽水市丽阳街1119号名峰商贸园A栋日立空调————————————招聘熟食店阿姨七点到六点负责店内熟食羊肉和鸭子的售卖会用刀有相关经验最好会听会说丽水话试用期三千五学会单独售卖以后工资六千有经验者可直接按六千算地点:青田街菜场小荷白切羊肉电话
理货员6-10人
招聘理菜员,有工作经验者优先,男女不限,年龄要求18周岁以上,40岁左右者优先。招聘人数为10名。工作地址为庆工路18-5。
收银员
4000-5000元/月
收银员长期6-10人月结兼职假期工全职
高薪诚聘 | 网咖前台收银
高颜值工作环境,现寻找气质佳、爱沟通的小伙伴!
我们主打休闲电竞空间,环境干净雅致,工作轻松无压力。
工作内容:前台接待、收银结算、会员服务、零食饮品售卖、日常对账。
我们希望你:
年满18周岁,形象良好,气质大方,注重个人仪容仪表
会基础电脑操作,做事认真负责,细心有耐心
待人友善热情,具备服务意识,善于沟通
可接受白夜班轮班,做事踏实,能长期稳定任职
薪资待遇:
综合4000-5000元/月,全勤+提成
福利齐全:节日福利、团建活动、员工上网免费等
联系方式:(微信同号,期待你的到来)
营业员
卖猪肉要招聘师傅和学徒师傅工资5500~6500元学徒工资5000~6000元需要这份工作面谈手机号高铁站水东菜场摊位178号
店员有提成
招聘店员,男女不限,年龄25-45岁为佳,要求性格外向,有服务意识,能吃苦耐劳。工作内容包括登记到店顾客信息、接待顾客、维护客户群以及发放物品。薪资福利为无责底薪3500元起加提成,年收入4至10万元,上不封顶。晋升路径为店员、店长、区域总监至大区总经理。工作地址为丽水花园店。
丽水莲都区招聘水果销售员,人数为10名。薪资范围为4000至6000元,另加提成。工作地址
4000-6000元/月
营业员有提成6-10人月结
招聘水果销售员,人数为10名。薪资范围为4000至6000元,另加提成。工作地址位于莲都区金桥街丽嘉花园7栋底商。可根据住址就近选择门店。
理货员
4000-5000元/月
理货员3-5人
岗位职责:
1.负责仓库或门店商品的清点、分类、上架及补货,确保货品数量准确、陈列整齐
2.核对进货单与实物信息,及时发现并反馈差异,协助完成出入库登记与系统录入
3.定期盘点库存,整理滞销、临期及破损商品,按规范执行退换货或报损流程
4. 维护理货区域清洁与安全,遵守操作规范,配合做好防火、防损等日常管理工作
5.协助完成促销物料布置、价签更新及顾客基础咨询,提升现场服务体验
任职要求:
1.学历不限,踏实肯干,具备基本识字算数及简单电子设备操作能力
2. 无经验要求,有仓储、零售或物流相关经历者优先
3.身体健康,能适应站立作业及适度体力劳动(如搬运20kg以内货物)
4.责任心强,细致耐心,具备良好的沟通意识和团队协作精神
5.遵守规章制度,服从工作安排,能适应轮班或旺季加班需求
栏目概述
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