东丽万达自助烤肉店招聘有经验的前厅管理店长一名，底薪8000元。联系方式为戴总。

招聘视训师，。店长需具备2年以上零售或服务门店管理经验。视光师有验光经验者优先，无证可带薪培训。视训师有无经验均可，喜欢孩子、擅长沟通者优先。薪资福利为综合薪资4500至8000元每月，包含基础底薪2800至3500元、阶梯业绩提成、月度绩效奖金及客户转介绍奖励。提供免费专业视光技术培训、节日福利、员工及家属护眼养护福利、月度业绩冠军专项现金奖励。工作时间为平时9:00至20:00，暑假期间9:00至20:00，午休1小时。每月休息4天。工作地址位于天津市东丽区华明镇华明新家园名都花园配套商业。

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餐饮店长作为门店运营的核心管理者，其职业要求涵盖综合能力、专业知识、管理技能以及个人素质等多个方面。以下是餐饮店长的主要职业要求： --- 一、专业知识与技能 餐饮行业知识 熟悉餐饮行业运营模式、市场趋势及消费者需求。 掌握食品安全法规、卫生标准及消防、环保等法律法规。 了解菜品制作流程、原材料采购及库存管理。 运营管理能力 能制定并执行门店运营计划，包括排班、成本控制、营业额目标达成等。 熟悉POS系统、库存管理软件等数字化工具的使用。 具备数据分析能力，通过营业额、客流量、毛利率等数据优化经营策略。 --- 二、管理能力 团队管理 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设。 能有效调动员工积极性，营造积极的工作氛围。 处理员工冲突，维护团队稳定性。 客户服务管理 监督服务质量，确保顾客满意度，处理客户投诉与突发事件。 建立会员体系或客户关系管理（CRM），提升复购率。 财务管理 控制门店成本（食材、人力、能耗等），提升毛利率。 制定预算并监控执行，确保利润目标达成。 --- 三、个人素质与软技能 领导力与责任心 以身作则，具备决策力和抗压能力，能承担门店整体运营责任。 在高峰时段或突发情况中保持冷静，快速解决问题。 沟通协调能力 与总部、供应商、员工及顾客保持有效沟通。 协调前厅与后厨协作，确保运营流畅。 学习与创新能力 关注行业动态，主动学习新管理模式或营销策略（如短视频引流、外卖运营）。 能结合门店实际推出促销活动或优化服务流程。 --- 四、经验与资质 工作经验 通常要求3年以上餐饮行业经验，1年以上管理岗位经验。 有连锁餐饮品牌管理经验者优先。 教育背景 大专及以上学历，酒店管理、市场营销、工商管理等相关专业更佳。 持有食品安全管理员证、健康证等必要资质。 --- 五、其他要求 适应弹性工作时间（包括节假日、早晚班）。 具备良好的形象与亲和力，能代表品牌传递服务理念。 有较强的执行力，能落实总部标准化流程并灵活应对本地化需求。 --- 总结 餐饮店长是“多面手”角色，需兼顾经营、管理、服务与创新。优秀的店长不仅能提升门店业绩，还能打造高效团队和品牌口碑。随着餐饮行业数字化和精细化发展，持续学习与适应变化的能力愈发重要。

米线档口招聘厨房店长 员工薪资：5000-6000 年龄要求：25岁-45岁 男女不限 工作时间：早8到晚8 下午有休息，包吃不包住 踏实肯干，有责任心，身体健康，有食堂档口工作经验的优先。 工作内容: 1. 米线煮制、食材备料、配菜加工，保证出餐速度和口味稳定 2. 档口日常清洁、餐具清洗、食材整理，符合食品安全标准 3. 顾客点餐、收银、打包等基础服务工作 4. 食材盘点、损耗控制，协助完成日常运营

诚聘资深茶叶店长，要求有3年以上茶店全盘运营经验，做过八马、天福、大益优先，懂团队管理、私域客户维护、企业团购、品鉴会落地，能主动拓客，长期稳定发展。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与现场督导 2.熟练掌握商品知识，统筹补货、理货、陈列及库存管理，确保货品动销与货架饱满度 3.主导顾客服务全流程，高效处理收银结算、退换货及基础售后问题，提升客户满意度 4. 准确完成日/周/月度销售数据统计、库存盘点及经营报表填报，保障信息真实及时 5.推进促销活动落地，优化门店业绩与品牌形象 任职要求： 1. 大专以上，具备良好服务意识、亲和力及清晰的沟通表达能力 2.工作认真负责，学习能力强，具备基本数据分析与团队协作能力 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从公司统一调度 4.有零售、快消或连锁门店从业经历者优先

足疗店长

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作安排 4.具备基础财务意识与数据分析能力 5.学历不限，有相关管理证书或成功开店经验者优先

湛江调顺岛乐家福超市：招聘店长 1名 要求3年以上超市管理工作经验，熟悉超市运营流程，精通生鲜管理，有较强的团险管理能力和沟通能力。薪酬：面谈！

岗位职责： 1、负责摩托车的日常维护与保养，确保车辆性能稳定； 2、对摩托车故障进行诊断与维修，及时排除各类机械及电路问题； 3、使用专业工具完成发动机、传动系统、制动系统等关键部件的检修； 4、配合客户沟通维修方案，提供合理的技术建议与服务说明； 5、完成机车养护精洗等相关服务； 任职要求： 1、熟悉常见摩托车品牌结构与工作原理，具备扎实的维修实操能力； 2、掌握摩托车电气系统、燃油系统等核心部件的故障排查方法； 3、责任心强，能够独立完成维修任务并保证作业质量； 4、具备良好的安全意识和团队协作能力，服从工作安排； 工作地点：天津市东丽区空港

天津市东丽区招装修木工

天津市东丽区招贴砖

7.12号天津市东丽区招工地小工/杂工 水泥自流平小工2名

天津市东丽区招贴砖

联系人:许先生物流招聘送货司机打杂工店长助力联系电话

招聘商超主管一名。要求具备快消品商超管理经验，主要工作内容包括协调超市档期及促销员管理工作。薪资福利为底薪3600加绩效2400。工作地址在秦皇岛。

招聘（青岛）店长2名8000起经理2名6000起配菜2名6000起

【招聘】苏昔专卖招聘一、岗位薪资店长1名，底薪3500元+店铺整体业绩提成销售导购2名，底薪3000元+销售提成+月度奖金二、任职要求热爱服装行业，愿意从事门店销售工作有销售实战经验者优先录用具备基础穿搭审美，会给顾客搭配服饰联系电话：彭女士

招聘储备管理干部2人，负责协助门店日常管理、人员调配、货品管理及活动执行，后期将提拔为门店管理人员。薪资面议。工作地址位于博乐市美乐美超市。

招聘中餐主管。要求具备管理经验，有快餐连锁店或大型餐饮工作经历。会成本核算、制定菜品标准者优先。年龄要求在48岁以下。薪资范围为10000-12000元。每月15号发放工资。每月休息2天。提供食宿。工作时间从上午九点到九点。工作地址位于天津东丽东丽湖。

招聘店员，年龄要求20至50岁，男女不限。工作内容简单易学。薪资福利：4700元起（包含4200元基本工资、200元全勤奖、300元饭补，每月完成30000元业绩奖励300元）。上班时间：早9:00至晚9:00，每月休息4天。工作地址位于东丽区空港华明附近。

急聘[庆祝]急聘[庆祝]低温酸奶临促每店一名，，18-50岁，听从指挥吃苦耐劳，身高体重均匀，每周六日。爱折扣双街店大润发大沽南路店大润发紫金山路嘉里汇七鲜晨悦广场华润东丽万达有意者拨打电话，[抱拳][抱拳][抱拳]

招聘启事因公司业务发展高薪诚聘寿司促销员：底薪5500元+提成，月休2天每个班次8个小时工作时间早班6:00-2:00晚班2:00-10:00工作地点：天津市东丽区SM永辉超市.年龄20一50岁具体事宜面谈联系方式：

用电脑给客户开销售单，会用电脑就行，入职有人带。河北，山东，河南省人优先考虑

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招聘酱货理货员，要求45周岁以下，勤快。工作时间从5:30至17:00，上午在门脸进行理货和摆货，下午在库房进行配货。薪资为4000-6000元/月。工作地址位于天津市东丽区新立街先锋东路。

全职岗位招聘。有从业经验者优先。要求爱干净讲卫生，待人真诚和善。年龄30岁以下，男女不限。薪资待遇从优，工资面议。长期招聘，提供带薪培训。工作地址为东丽湖刨冰店。

招聘寿司促销员，年龄要求20至50岁。薪资福利为底薪5500元加提成，月休2天。每个班次工作8小时，早班时间为6:00至2:00，晚班时间为2:00至10:00，具体事宜需面谈。工作地址位于天津市东丽区SM永辉超市。

招聘寿司促销员。年龄要求20至50岁。薪资福利为底薪5500元加提成，月休2天。每个班次8小时，工作时间分为早班6:00-2:00和晚班2:00-10:00，具体事宜面谈。工作地址位于天津市东丽区SM永辉超市。