店长薪资福利:底薪加提成，5000-10000请直接联系欢迎优秀人士加入！工作地址:商河县-贾庄镇-

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先 门店待遇：工作时间：9:00-17:30，年龄25-39岁，，有服装销售经验者优先地址：平阴县榆山路茂昌银座新天地东区一楼雅鹿男装

塔力顿中国汉堡 招聘精英 地址：双山东街黄河河务局对过路西 1. 门店店长2名：底薪5000+营业额分润｜有管理经验优先 2. 线上运营专员：底薪3000起+高额提成｜负责外卖店铺、社群运营等 3. 全职店员3名：3500-4500全勤+绩效，，零基础可教 4. 小时工长期/短期5名：13-15元/小时，时间灵活，学生兼职均可 福利：准时发薪、免费工作餐、完善晋升通道，期待踏实肯干的你加入！

济南起步区大桥，招聘大型婚宴酒店优秀店长一名。工资10000~12000。每月四天公休

店长年龄25～45周岁，身体健康，有亲和力，热爱零食行业，积极主动责任心强，愿意学习善于沟通。薪资福利:薪资4000～6000招工人数:2名

招聘：张家村店长（具体福利待遇面议）薪资：3000-4000元/月急聘：张家村招店长一名薪资：3000-4000元（具体福利面议）

济南首创门店：CalvinKlein服装品牌招聘店长名薪资收入7000-12000薪资待遇：底薪提成完成奖补助4天月休有销售经验和沟通能力强的优先录用年龄在23-38之间，有良好的形象，气质佳（同步）

济南起步区大型婚宴酒店诚聘优秀店长。要求具有三年以上大型婚宴酒店管理经验工资10000-12000

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验者优先

店长，店助

明天需要一名驾驶20型号车辆的人员，寻找有空的人员。

明天长清区需要两名木工，有空的人员可报名。

日常账务梳理 仓储管理 商务对接等岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证编制、账簿登记、往来核对及月度结账工作 2.参与仓储管理，协同盘点库存、审核出入库单据，确保账实相符 3. 对接商务部门，协助合同审核、开票结算及应收账款跟踪管理 4. 编制基础财务报表，提供数据支持与经营分析建议 5. 配合完成税务申报、工商年检等合规性事务 任职要求： 1. 学历不限，财务、会计等相关专业优先 2.具备会计基础知识，有实际账务操作经验者优先 3.熟悉Excel等办公软件，能熟练使用用友、金蝶等财务系统者更佳 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 年龄35岁以上 认真负责有一定的承压能力

明天需要招聘两名腻子工。

济南市章丘区招贴砖

体验店店长1、年龄35岁以下，男女不限，有1年以上手机销售管理经验2、大专以上学历，有手机店店长经验的可放宽条件3、具有良好沟通能力，有上进心，热爱手机零售行业，善于学习。1、门店日常管理工作、执行总部下达销售指标的完成，鼓舞团队士气，提升店员的销售积极性2、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的客户异议3、可就近安排工作岗位，门店位于南京各区核心商圈和购物中心薪资福利:8k~15k月收入：店长6K起，店员5K起，上不封顶；底薪+提成+过节福利+生日福利，缴纳五险一金；福利待遇：年度旅游一次；丰富培训体系与学习机会(带薪培训)工作地址:悠湖湾购物公园L1

店长1、专科或以上学历2、3年以上零售行业经验，1年及以上店长职位管理经验，有数码、相机、运动品牌零售门店销售经验优先3、具备商业意识，对零售行业动态及其他各体系有一定了解4、具有较强的内外部沟通协调及执行能力，具备良好的心理素质及团队推动力，较强的组织能力和执行力5、具备一定数据能力和经营能力;良好的目标管理和计划控制能力;良好的逻辑分析和判断能力6、具有以客户为本服务意识和良好沟通协调能力7、为人正直、积极进取，工作责任心强，处事忠诚可靠8、对数码产品感兴趣，有摩托车、滑雪、自行车等运动及养宠爱好者欢迎应聘。1、负责影石专卖店的前期搭建以及开业后销售、零售运营、门店活动等工作，配合总部各项营销策略的实施2、负责管理店铺的日常工作、管理店铺各员工的工作岗位及范围，监督考核员工的工作表现，及时向公司反映员工动态3、营造和谐、公正的零售工作环境，对门店开展相关培训，建立具有竞争力及凝聚力的团队，积极提高门店销售人员销售能力和服务能力4、负责计划、执行和跟进店面运营任务和品牌方各项合规要求及检查5、负责妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种问题6、根据业务发展需要，完成公司指定的其他工作薪资福利:8k~12k招工人数:1名工作地址:悠湖湾购物公园L1

店长学历要求大专。负责管理游乐场门店销售、人员、活动与培训薪资福利:8k~10k招工人数:1名工作地址:悠湖湾购物公园L1

店长薪资福利:工资：3000—15000/月福利待遇：有房补和餐补

招聘大锅炖厨师会炒家常菜优先工资5000到7000，工休2天，另招店长工资4000到5000工休2天，招面点师烙饼，蒸卷子，大菜饺子工资3500到4000，工休2天招服务员，收银员工资3000到4000元工休2天以上岗位有经验优先，地止韩城农校东行200米王先生

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合厨房与吧台高效协作，确保服务流程顺畅 5.参与日常培训与例会，持续提升服务意识与业务技能 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 无经验者可接受岗前培训，有餐饮服务经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务礼仪意识，注重细节与客户感受 5.团队协作意识强，服从管理，积极进取

岗位职责： 1.负责顾客接待客户流程服务工作 2. 保持管理区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力 2.工作认真负责，具备良好的沟通表达能力 3. 能适应快节奏工作环境，服从排班安排 4.无不良从业记录，身体健康，仪容整洁 5. 有娱乐、足疗行业经验者优先

济南市天桥区师范路食堂招工：服务员，送餐员男女都行，售饭员，切配工，年龄55岁以下，男女不限。踏实肯干，身体健康的联系。工资面谈。另急聘文职一名，毕业大学生或有无经验均可，可交保险，工资面议。 电话： 张经理

岗位职责： 1.负责将厨房制作完成的菜品准确、及时传送至指定餐桌 2.协助餐厅服务员做好餐前准备与餐后收台工作 3. 保持传菜通道整洁有序，确保餐具、托盘等用具规范摆放 4.配合前后场沟通，及时反馈上菜进度及顾客特殊需求 5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范，保障出品安全 任职要求： 1. 吃苦耐劳，身体健康，无传染性疾病 2. 具备良好的服务意识和团队协作精神 3.工作认真细致，责任心强，能适应快节奏工作环境 4. 有餐饮行业工作经验者优先 5. 学历不限，年龄18-45周岁

上班时间：16:00—凌晨01:00（纯晚班，不用早起） 福利：包吃包住，宿舍空调+热水器，员工餐两顿管饱 薪资透明无套路 收银+服务员：底薪3000 + 全勤200 + 熬夜补贴200+绩效300 + 奖励 钟点工：18元/小时 额外福利 ️ 每月休假2天，不休补钱，旺季淡季灵活调休 ️ 工龄补贴逐年涨，干得越久赚越多 ️ 节日红包、月度优秀员工奖 ️ 氛围轻松，老板实在，不画饼不克扣 工作地点：济南宝林烧烤浆水泉直营店 入职快、上手简单，长期干优先！

济南起步区大桥大型婚宴酒店诚聘优秀店长一名。月薪10000至12000元，每月公休4天。欢迎来电：

岗位职责： 1.负责厨房内食材清洗、切配、餐具清洁及后厨卫生整理等基础工作 2. 协助厨师完成餐前准备、餐中配合及餐后收尾任务 3.按规范分类存放食材，定期检查库存，杜绝浪费与过期 4.保持操作区域整洁有序，严格执行食品安全与卫生标准 5. 配合团队完成临时性支援任务，保障餐饮服务顺畅运行 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，能适应快节奏餐饮工作环境 2.无不良健康记录，持有有效健康证 3.具备基本沟通能力与团队协作意识 4.有相关工作经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，年龄18-55周岁，身体健康，服从安排

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 海底捞全勤实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

招聘岗位：服务生 任职要求： 2. 踏实肯干，服从安排 3. 能长期稳定工作（3个月以上优先录用） 工作时间（三选一）： • 白班：12:00—21:00 • 晚班：18:00—02:30 • 夜班：21:00—06:00 薪资待遇： • 转正工资：4000元/月 • 每月休息：3天 工作环境好，事少稳定，欢迎有意者咨询应聘。