（）——[Coffee][Coffee][Coffee]——石家庄塔斯汀谈中园店招聘长期全职（不招暑假工），长期全职择优，男女不限，年龄要求18+带薪培训店员:3000-4000店长:5000-9000待遇:宿舍、饭补、团建、法定节假日三薪福利等工作8小时（多劳多得）晋升机会稳定地址:石家庄长安区谈中园店联系电话:

【招聘】正定养乃世家招聘啦！因店面发展，现招聘销售人员3名，店长1名，年龄25-45岁待遇：+4天公休，工资3000一6000之间联系电话：

店长年龄38岁以下，有一定的管理能力，抗压能力薪资福利:待遇面议招工人数:1李女士，工作地址:元氏县城

北国奥莱招聘导购2名店长1名，年龄45周岁以内，联系电话：

“十年止痒修肤老品牌”挑战最强牛皮癣/湿疹/皮炎/荨麻疹/股癣/体癣/结节性痒疹/淀粉样变/痘痘/痤疮/激素脸/敏感肌/红肿痒的患者/越严重越好，不避“重症”越顽固越敢接纯中药治疗，绝不含任何激素3天止痒5天消红肿，来一个好一个凡是现在进店的顾客均可免费体验，免费试用验证效果打电话预约吧，一天只接待6位新顾客地址:新乐市新华路京新大街交口东50米路北金穗花园底商【元信肤康馆】电话/：帮朋，不用回复招聘女店员/店长，要求30-50岁

店长年龄38岁以下，有一定的管理能力，抗压能力薪资福利:待遇面议招工人数:1名：工作地址:元氏县城

新店开业招聘 店长一名 要求 有管理经验 负责招工 培训。商品的销售 盘货补货 损耗 以及门店的卫生 工资 4000 令招俩名后厨人员工资3000+ 地址 辛集市世纪商城稻古捞面 ️

河北石家庄招募年龄18至35岁的超级店长一名，起薪1800元，能力越强薪酬越高。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保门店盈利水平持续优化 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全与卫生标准落实，确保合规经营并通过各项检查 5. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店稳定运营 任职要求： 1. 具备行业管理经验，有连锁店长经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 熟悉茶楼运营全流程，掌握基本财务与数据分析能力 4. 责任心强，抗压能力好，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，热爱服务行业

招聘店员职位及要求 [1]店面文员 1，负责店内商品的核销； 2，负责店内的商品出入，报损等全面管理；3，负责店内收款及结账。 [2]店面店长 1，负责店内会员接待，核销，取货，售后；2，负责日常线上社群运营及维护；3，负责会员的服务。 [3] 任职要求 1，年龄25-45岁，活泼爱笑，男女不限； 2，热情，服务态度好，有销售工作经验者优先考虑

22号招聘兼职人员，工作地点为以岭健康城，早晨七点开始进行活动撤场工作。薪资为每小时25元，保底100元。

石家庄市元氏县招砌砖/石

石家庄市桥西区招专业不锈钢楼梯扶手清工队伍，材料激光切割好，不专业勿扰

【工作类型】居家照护【工作地点】西王村【护工到手】5000单休。【客户情况】73岁，男老人，120斤，半失能，轻度失智，睡眠状态不太好，易醒，饮食半流食打成糊（自己可以喝），上厕所需要扶（提醒上厕所），偶尔出门（轮椅）【工作内容)做饭打扫房间卫生，提醒上厕所（搀扶），吃饭，偶尔下楼遛弯。【工作条件】24小时居家【工作要求】女护工【面试时间】急用王学昆

正定县砂之船奥莱二期 调试一个摄像头，超过2小时可以追加费用 要带有网口的笔记本 网线工具水晶头

【招聘】中洲悦府，运河名郡好想来零食店诚聘：店长2名店员10名30岁至40周岁，要求有责任心，沟通能力强，有工作经验者优先，工作时间早班8点至16点半，晚班14点半至23点（含半小时吃饭时间）联系电话：多店招聘，可就近安排工作

POLOWALK合肥正大广场店店长1名店员3名20‑40岁，踏实肯干，有团队精神做过服装销售、带过门店优先多劳多得，不画大饼福利：底薪+提成+绩效｜五险｜月休张：（）合适直接联系，介绍

店长薪资福利:保底12000元招工人数:1名工作地址:叶集广场东苑A17

装修公司店长学历不限·经验不限薪资福利:3500-15000元招工人数:2人工作地址:河北省保定市定州市中兴路景秀江山西门南侧底商02号

店长有经验者优先。要求维护店内日常工作，带领团队完成公司的各项任务薪资福利:薪资3000～10000，带薪公休2天工作地址:地址药威家园北区底商

自行车售卖

宠物店招聘： 1.负责店内宠物日常基础照料，包括喂食、换水、清洁笼舍、梳理毛发、基础健康观察，保障宠物干净、健康状态； 2.负责门店宠物售卖、客户接待、咨询解答，根据客户需求推荐合适宠物及宠物用品，完成销售； 3.真心喜欢小动物，狗狗爱好者，有爱心、耐心、责任心，不害怕宠物； 4.能适应门店轮班、节假日排班。 任职要求：18-45岁，学历不限，有无工作经验均可。 薪资待遇：高额销售提成＋底薪 如果你喜欢宠物又想找一份轻松的工作那加入我们把，期待你的加入！

某单位食堂招聘厨师长1名，条件如下：1，思想品德端正，工作认真负责，厨艺水平精良，具有较强的组织、管理能力。2，身体健康，年龄45岁以内（特别优秀者可放宽至50岁）。二级以上厨师可优先考虑。3，基本月薪8000元+绩效工资+工龄工资+社保基金。（优秀者再另行商议）4，工作时间分两班制。每月公休4天，法定节假日照常休息。联系人齐经理

理货，打扫卫生，收银

1. 全面负责足浴门店日常运营管理，统筹人员、服务、卫生、业绩等全板块工作 2. 制定门店业绩目标与营销计划，带领团队完成营收、拓客、复购等核心指标 3. 负责技师、前台、保洁等团队招聘、培训、排班、考核与激励管理 4. 优化服务流程与顾客体验，处理客诉，维护会员关系，提升口碑与复购率 5. 管控门店成本、物料、财务数据，确保门店合规经营、安全运营 薪资面议

1. 负责门店日常运营、人员管理、排班考勤 2. 卫生安全、服务品质 3. 处理顾客问题，维护门店口碑 4. 完成业绩目标，配合总部活动执行 5. 团队带领、员工培训与日常管理

招聘熟食店营业员，有相关工作经验优先，年龄学历不限，待遇：底薪加提成，具体面议

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业、精准的产品介绍与推荐 2.熟练掌握商品知识、促销政策及库存情况，及时解答顾客咨询 3. 主动引导试用、体验，提升顾客购买意愿与满意度 4. 负责收银、开单、退换货等日常销售服务工作，确保流程规范准确 5.维护陈列整洁美观，定期盘点商品，协助完成门店日常运营支持 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有导购或零售相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本读写算能力及学习意愿 4.责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 5.具备团队协作精神，服从管理，积极主动

新店筹备中｜诚聘厨师长、前厅经理、前厅后厨员工数名新店筹备阶段，全新环境，薪资准时发放，寻找实干型核心骨干共谋发展。厨师长1名要求5年以上餐饮工作经验；责任心强，能吃苦耐劳有独立搭建团队能力后厨全盘管理，把控菜品、成本损耗、团队及食品安全。要求中餐实战管理经验，懂成本，能带团队。薪资：面议前厅经理1名负责前厅运营、人员管理、服务标准、客诉处理、物料盘点，对接后厨协同。要求餐饮前厅管理经验，沟通强，活泼开朗，做事踏实，。薪资：面议推荐奖励推荐厨师长入职满3个月，奖励推荐人500元推荐前厅经理入职满3个月，奖励推荐人300元推荐靠谱人才，奖金按时兑现！联系：地址：栾城区宏远路与李治街交叉口东南角，非诚勿扰！

负责管理团队，管理顾客 做好公司每月制定的销售计划，带领团队完成