[招聘]装修建材 店长一名懂设计优先薪资3500--10000+提成，业务员三名薪资2500--10000+提成，具有较强的责任心，良好的团队合作精神，能吃苦耐劳，月休四天 联系电话汤： 地址：慰徠布艺二楼火星人集成灶 众鑫背景墙

有能力，有团队的优先。

负责站内快递入库，及驿站相关工作，早上九点半上班。

你好～我们是本地家具实体店，招家具导购销售，有无经验都可以，带薪培训，底薪加高提成，想找稳定工作可以聊聊吗？门店工作环境好，不倒班，不辛苦，不加班！期待你的加入！

市场水产贝类，具体工作导购和清洗。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，落实员工管理标准化及绩效激励方案 2.熟悉前厅、后厨、收银等全岗位工作流程，指导并优化服务与出品标准 3.对接总部运营部门，高效执行营销活动、数据报表及整改事项 4.统筹供应链管理，包括供应商协调、食材采购计划、库存管控及损耗分析 5. 主导每日新鲜食材定量采购与后厨出品质量监督，确保食品安全与成本合规 任职要求： 1. 具备餐饮连锁品牌标准店店长或副店长工作经验，熟悉标准化运营体系 2. 具备团队管理能力，能有效激发员工积极性与执行力 3. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用进销存相关工具 4. 责任心强，抗压能力好，可适应早晚轮班及节假日在岗安排 5.学历不限，有餐饮管理相关证书者优先

店面卫生管理、货物管理、仓库管理、产品盘点、现金管理、日常消费管理、营销管理、每日上报各产品库存、每日营业额、每日消费金额、学习农资相关知识、试用期过能够和农户沟通卖货

工作内容 1、为顾客提供专业的瓷砖产品介绍和销售服务 2、根据客户需求，提供个性化的瓷砖选择和解决方案 3、维护店铺日常运营，确保良好的购物环境和客户体验 4、需要有经验 薪资5000+提成 工作时间：8:00-12:30 14:00-18:00，不包吃住 工作地址：雄辉建材，无需上夜班

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

招聘指挥一名，工资6500一月，晚上10点以后加班20一小时，能做到年底，住宿条件好可以做饭，没有地下室。有意者联系，微信同号

琼海市嘉积镇招绿化种植工人

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西昌市2018附近，月海路，琼海一号院对面，招聘烤师1名，工资待遇面谈，电话联系：

北郊（凤八）诚聘：前厅经理一名诚聘：前厅主管一名诚聘：技师经理一名诚聘：技师主管一名联系电话：

招聘店长，人数多名。年龄20-35周岁，个人征信无不良记录，对OPPO有基本了解。有2年以上服装、珠宝、快消品、手机数码3C行业同岗位工作经验。具备良好的经营分析能力、沟通能力及执行力，乐于接受挑战。熟悉办公软件操作，学习能力及服务意识强，有责任心，吃苦耐劳。工作内容：全面主持店面的经营管理工作，配合公司的各项营销策略落地；与各部门保持良好沟通和协作，对门店经营结果负责；负责门店商品陈列、服务标准、库存管理、卫生管理等；整合门店内部和客户资源，给顾客提供最佳购物体验；完成上级单位安排的其他工作。薪资福利：无责保底4000~6000元月，底薪3500~5000+店长考核3000+月度利润分红20％+当月其他奖励等。招聘类型：全职，早班09:30-18:00，晚班14:00-22:00，轮班制工时，月休四天。工作地址：葵潭镇广汕大道OPPO（阿杰牛腩隔壁）。联系方式：微信同号。

BADINA芭蒂娜｜武林银泰招聘店长空缺1名优秀店长要求：30-38岁，店长经验，审美在线待遇：提成1.5w-1.8w+五险+齐全福利晋升：店长→督导→区域管理，空间超大杭州武林银泰（）

招聘店长2名，负责家电家居销售工作，无经验者可提供店内培训。以上岗位试用期为3至6个月，。

【招聘岗位】店长/店员【招聘人数】7【薪资待遇】店长：4000-6000店员：3000-4000【工作内容】店长：安排收银、理货、导购岗位分工，每日核对收银流水、备用金，做好交接班对账，管理好店员店员：熟练操作收银系统，扫码收款、打包、小票核对，做好收银台面整洁，卸货、开箱、验货，按分类及时上架补货，核对价签，做到一物一签【岗位要求】有超市经验者优先【工作地址】衡水市深州市乾城育龙湾底商好想来零食【联系方式】

理货，电联出货，

急招———盐焗鸡市场小时工根据生意调配各大市场点位。薪资：底薪1500——3000元。另加按只数提成，多卖多得。工作：打包、摊位售卖、协助出摊收摊、整理卫生。要求：身体健康，吃苦耐劳，服从调动，手脚麻利。有意者直接联系：廖女士

LeCitron，源自南法，致力于将地中海的阳光、普罗旺斯的色彩与法兰西的闲适哲学，凝练为精致的冰淇淋艺术。我们在三亚湾一号，期待与您共同打造可品尝的南法时光。 职位名称 南法冰淇淋店长（负责三亚区域3家门店，具备新店拓展职责） 你需要做什么 全面管理三亚区域3家门店的日常运营，包括人员排班、服务标准、库存管控及成本优化。 监督冰淇淋产品从制作到呈现的全流程，确保品质与南法美学高度一致。 基于销售数据与顾客反馈，提出产品与服务的改进方案，提升门店盈利。 负责新店选址、团队搭建、运营体系落地等拓展支持工作（未来1-2年计划新增门店）。 通过门店体验、社群互动或跨界活动，传递品牌“阳光、色彩、闲适”的核心精神。 我们希望你 拥有3年以上冰淇淋、烘焙或高端餐饮行业管理经验，熟悉冷链品控与食品安全。 具备多店（3家及以上）管理经验，有从0到1开店或新店筹备经验者优先。 对美学与顾客体验有敏锐感知，能巧妙平衡“标准运营”与“个性化体验”。 具备基础数据分析能力，能通过销售报表发现问题并推动优化。 热爱南法文化或生活方式，能将品牌哲学转化为团队与顾客可感知的语言。 为你提供 行业内具备竞争力的薪酬（月薪范围可标注，如12k-18k），叠加绩效奖金与年度分红。 系统的品牌、产品与管理培训，接触国际化的运营理念。 明确的晋升通道，未来可晋升为区域运营负责人，参与新店股权激励计划。 带薪年假、员工冰淇淋津贴、三亚湾一号商圈福利。 与阳光、海浪、美学为伴的工作环境，以及一群同样热爱生活的伙伴。 加入我们 如果你不仅是管理者，更是生活美学的传递者，请将简历与一封简短的自荐信（告诉我们你如何理解“可品尝的南法时光”）发送至：[邮箱地址]。 期待与你，在三亚的海风中，共同书写下一段甜蜜故事。

本店主营各类手工花果酒、青梅酒、荔枝酒、低度甜果酒，门店环境雅致清新，氛围轻松安逸，工作干净舒适，上班氛围简单不累。 现诚聘门店销售人员、吧台店员 岗位职责： 1、负责店内顾客接待、进店引导、果酒免费品鉴介绍 2、日常店面整理摆放，货品收纳打理 3、负责产品讲解、零售售卖，日常简单待客收银 任职要求： 1、性格开朗大方，待人温柔有礼貌，善于沟通 2、有无经验均可，零基础可免费培训 3、工作轻松简单，不用体力劳作 薪资待遇： 底薪+提成+福利，每月正常薪资稳定，节假日福利，上班时间合理，工作环境清雅干净，工作氛围和睦，压力小，长期稳定发展。 工作内容轻松悠闲，喜欢酒水文艺氛围优先考虑，有意者直接联系面试。 【岗位职责】 · 负责酒水、饮料等商品的陈列与销售 · 维护门店整洁，完成日常收货与盘点工作 【职位要求】 · 高中及以上学历 · 1年内相关工作经验，有食品/饮料/酒水销售经验优先 · 能适应灵活排班，服从工作安排 【工作时间】 具体时间班次面议，无固定作息 【薪资福利】 · 综合薪资：5500-6000元/月 · 基础薪资：4500元/月 · 绩效奖金：按业绩发放 · 福利：五险一金｜包住｜包吃

我们是做建材的，有建材相关销售经验的期待妳的加入！

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务，进行人员培训与绩效管理 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1.具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场运作规律 2.优秀的沟通协调能力与团队领导力，能有效激励团队成员 3. 具备较强的市场分析、方案策划及商务谈判能力 4. 逻辑清晰、结果导向，能承受一定工作压力并适应出差 5. 具备良好的职业道德与客户服务意识

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

有过相关工作经验

招聘岗位：OPPO体验店导购/体验顾问 薪资范围：4000-8000元/月（底薪+高额销售提成+上不封顶） 工作地点：怒江OPPO官方体验店 年龄要求：18-35周岁，男女不限 学历要求：高中/中专及以上，能力优先无学历歧视 岗位职责 1. 负责OPPO手机、平板、智能穿戴等产品的体验讲解、销售及售后基础服务，达成门店销售目标； 2. 主动接待顾客，挖掘购机需求并提供专业购机方案，提升顾客体验； 3. 维护店面形象，做好产品陈列、物料摆放及店面清洁，配合门店活动执行； 4. 及时学习新品知识，参与门店培训，快速掌握产品卖点。1. 性格开朗外向，沟通表达流畅，有强烈的服务意识和赚钱欲望； 2. 对3C数码产品感兴趣，学习能力强，零基础可带教； 3. 能适应零售行业早晚班轮岗，责任心强，有团队协作精神； 4. 有手机销售、零售行业经验者优先，咨询热线

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 对接总部各项政策与流程落地，按时完成报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1.具备门店管理经验，有零售、快消或连锁服务行业背景者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础办公软件及POS系统操作，具备数据分析意识 4.责任心强，服务意识佳，能适应灵活排班与阶段性加班 5.学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求