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店面管理
4000-8000元/月
店长1-2人月结全职合伙人
店面卫生管理、货物管理、仓库管理、产品盘点、现金管理、日常消费管理、营销管理、每日上报各产品库存、每日营业额、每日消费金额、学习农资相关知识、试用期过能够和农户沟通卖货
营业员1-2人月结兼职
超市招聘!! 一、岗位及工作时间 接菜小时工 4:30-9:30 二、工资待遇 20元/小时,工资月结,发放准时 三、工作要求 18~55岁,持有食品健康证,能长期稳定做;家住附近、有力气、做事踏实。 四、工作地址 海口美兰海甸岛五西路 五、联系方式 微信/电话
店员 店长
3000-5000元/月
店员免费培训6-10人月结全职
连锁便利店员工和店长,负责店内销售等工作
营业员店员1-2人月结全职
岗位要求 • 年龄:18-40岁,男女不限 • 学历:中专/高中及以上,经验不限 • 其他:吃苦耐劳、服从管理、服务意识强。 薪资福利(综合参考) • 薪资:3000-3500 元/月(底薪+全勤+绩效+稽核奖) • 晋升:店员 领班 店长,通道透明。 工作内容 • 商品验收、陈列、补货、保质期管理。 • 收银结算、顾客接待、活动推荐。 • 门店卫生维护、库存盘点。 工作时间 • 多为两班倒 ◦ 早班 8:00-17:00(吃饭时间一小时) ◦ 晚班 14:30-23:30(吃饭时间一小时) • 月休2 天,排班制。
调酒师
2000-5000元/月
餐饮店长月结全职
岗位:调酒师(全职)有寒暑假 薪资:2000-5000 岗位职责 1. 门店全盘运营管理 负责清吧日常整体运营、排班调度、卫生管理、设备维护,把控门店营业流程,规范吧台、前厅服务标准,保障门店稳定有序营业;统计每日、每月营业数据,做好台账记录,分析经营情况,优化门店运营方案。 2. 专业调酒出品与品控 熟练制作各类经典鸡尾酒、特调饮品、无酒精特调,严格把控出品颜值、口感、时效;根据季节、客源风格自主研发新品特调,更新酒单,优化饮品搭配,打造门店特色爆款产品。 3. 库存与成本管控 负责酒水、耗材、水果物料的采购核对、日常盘点、库存管理,精准控制物料损耗,杜绝浪费,合理规划备货量,控制门店经营成本。 4. 客户维护与氛围运营 负责到店顾客接待、沟通、酒水推荐,熟悉各类酒水风味、产地、饮用方式,提供专业的品鉴建议;维护老客、沉淀熟客资源,营造轻松舒适的清吧氛围,提升顾客复购率与口碑。 5. 门店活动与线上运营 独立策划门店日常引流、节日主题活动;可简单运营抖音、小红书同城账号,拍摄酒水作品、发布探店动态,做好门店线上引流推广,提升门店同城曝光与营业额。 6. 合规安全管理 严格遵守食品安全、消防、营业相关规定,做好器具、操作台日常清洁消毒,排查门店安全隐患,保障经营安全,无违规营业行为。 任职要求 1. 年龄20-38岁,形象干净清爽,气质良好,1-3年清吧调酒+门店管理经验,熟悉小清吧整套运营模式; 2. 调酒功底扎实,精通各类经典鸡尾酒调制,具备自主新品研发、酒单优化能力,懂氛围感出品摆盘,适配拍照打卡; 3. 懂成本核算、库存盘点、人员管理,有独立打理一家清吧的能力,做事细心负责、执行力强; 4. 情商高、沟通能力好,擅长维护客情,服务意识强,能适配夜班工作,抗压能力强; 5. 无不良嗜好、无犯罪记录,踏实稳定、长期稳定发展优先,持有调酒师证书者优先; 6. 有同城自媒体运营、清吧爆款打造经验者优先录取。 薪资福利 1. 薪资:底薪+营业额提成+新品奖金+全勤奖,综合薪资可观,能力优秀可谈高薪、年终分红; 2. 福利:月休可调、节日福利、员工酒水福利、定期团建、带薪休假; 3. 晋升:门店全权放权管理,能力达标可晋升合伙人、门店股东,长期稳定发展; 4. 环境:年轻化团队,轻松自由的清吧氛围,工作舒心、无复杂职场内耗。
冻品店员
4000-5000元/月
营业员店员包吃1-2人月结全职
海口府城招工 职位:店员 工作地点:培龙市场 工作内容:帮忙搬货摆货卖货 工作时间:早上八点到晚上八点中午休息一个半小时,平时不怎么忙 包吃两餐,早餐跟午餐,月薪4000#海口工作 #不限年龄不限学历 #海口找工作
外卖店营业员
4000-5000元/月
营业员包吃1-2人月结全职
纯外卖店营业员 饭点前把需要用到的物料提前准备好 来单的时候就做单,没单可以坐着休息 需要勤奋踏实的人 试用期一个月4200 试用期之后4500 两班倒7-7
营业员(卖猪肉)
2000-3000元/月
营业员1-2人月结
上埇本地人 工作地点在上涌卖猪肉 早上午5点半到11点 没休假 工资2000一个月
店长
5000-7000元/月
店长1-2人月结全职
有过相关工作经验
店员
3000-8000元/月
店员有提成包住6-10人月结全职销售性质
1.负责店面接待工作,配合团队宣传邀约拓客,指导顾客购买 2.维护现有顾客,配合团队开发新客户,做好顾客关系维护 3.协助店长完成店面工作指标 4.邀请客户到店销售门店产品 5.要求有团队意识,沟通能力强,开朗有亲和力,有耐心,勤奋踏实。 欢迎有梦想,敢于挑战高薪的您。 上班时间:上午7.30-12.00 下午14.30-18.00 宝妈班:上午8:00-12:00 下午14:30-18:30 工资:综合底薪3200+提成2%-10% 工资准时发放 上班地点可以就近安排,龙华昌茂花园店/美兰海府一横路店 公司团队氛围感好,有晋升机制体系,公平公正,工作时间较灵活 公司,有生日福利,年终福利,工资4-8K,有社保 有法定节假日
海南保亭黎族苗族自治县招电焊、铁护栏,栏杆安装
300-400元/天
电焊栏杆1-2人
保亭黎族苗族自治县招电焊、铁护栏,栏杆安装
保亭
9月13日 17:21拨打电话
海南保亭黎族苗族自治县招防火门/塞缝
塞缝防火门
保亭黎族苗族自治县招防火门/塞缝
保亭
9月13日 16:43拨打电话
渗水砖小工贴砖
有耍起的专业铺砖师傅没?海南有几千方透水砖需要铺装,自带小工,价格三十元一平方,有空请联系我,三六百的多数,六百六百的少数,六百六百的价格微微的高点,一百两百的有点不多,一百两百的价格可以高点点,场地已经备材料到位。随时到随时可做。
保亭
9月13日 15:44拨打电话
海南保亭黎族苗族自治县招强电
400-450元/天
强电工3-5人高压电工证
保亭黎族苗族自治县招强电
海南保亭黎族苗族自治县招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人
保亭黎族苗族自治县招工地小工/杂工
保亭
9月13日 15:41拨打电话
采耳按摩店店长
1-1.1万元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制,确保货品结构合理、周转高效 3. 主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 开展员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围 5. 执行公司营销活动方案,结合本地市场特点推动业绩增长 任职要求: 1.具备门店运营管理经验,有零售/快消/餐饮等行业店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能独立应对突发状况 3.熟悉基础财务知识及ERP系统操作,具备数据分析意识 4.责任心强,抗压能力好,认同公司企业文化 5. 学历不限,有相关经验及管理潜力者均可应聘
店长月结
招聘:招领班人员能胜任的联系(节日福利)薪资:2500-3800元/月招领班负责店内的管理和上货需要认真负责具体的可以直接见面聊非诚勿扰
连云港
9月13日 17:22拨打电话
店长
7000-8000元/月
店长1-2人月结全职
招聘采耳店店长及相关行业工作经验 高薪聘请采耳店店长及相关行业工作经验,例:养生馆,足疗店,按摩店spa馆 岗位职责: 1、负责门店的日常性事务以及店面员工管理工作; 2、负责门店员工排班、休假、加班等事务; 3、负责门店员工内部协调、内部纠纷问题; 4、负责门店的环境卫生管理,员工氛围塑造; 4、对门店销售业绩、营业额、毛利率负责; 6、监督和管理员工服务标准的规范与落地; 7、负责店内员工身体、心理健康。 8、负责店面外部对接事宜,能妥善处理各种突发情况。 任职资格: 1、学历不限,两年以上管理工作经验; 2、有同类型企业有同岗位工作经验优先; 3、忠诚度高,责任心强,有一定的亲和力; 4、能够带动店铺气氛活跃员工的积极性,传播正能量; 5、情商高、性格好、能站在员工的角度看待问题; 6、服从外派,能接受夜班与全国调店; 6、熟练使用简单办公软件、表格制作。 薪资待遇: 薪资:底薪7000+ 门店店长 每月15号开始发薪
门店店长
4000-7000元/月
店长
1、全面负责闪电仓日常运营、业绩达成、订单履约、人员、库存、安全、成本等全盘管理工作。 2、负责门店销售目标达成,监控线上店铺数据,做好商品上架、调价、活动报名,优化店铺流量与销量。 3、负责商品收货、补货、陈列、库存管理,落实日周月盘点,管控缺货、损耗、临期品,保证库存准确。 4、统筹订单拣货、打包、复核作业,保障出单效率与准确率,及时处理售后、差评、客诉,维护店铺评分。 5、负责门店人员排班、管理、带教、考核,规范员工作业标准,保障高峰期正常履约。 6、管控门店耗材、损耗、各项成本,负责设备维护、环境卫生、消防安全、日常巡检工作。 7、按时提交门店经营报表,执行公司各项运营制度,及时反馈门店问题并落地整改。
服装外派店长
7000-12000元/月
店长
岗位职责: 工作地点在四川眉山仁寿县 1. 全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、库存管控及服务质量提升 2. 组织并指导店员开展陈列、导购、会员维护等一线工作,打造高效销售团队 3. 执行品牌营销活动,结合本地市场特点推动促销落地与客户转化 4. 定期分析销售数据与顾客反馈,优化运营策略并向上级提报改进建议 5. 维护门店形象与安全规范,确保合规经营与顾客良好体验 任职要求: 1. 具备服装零售行业门店管理经验,有外派或异地管理经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队带教意识,能独立处理突发状况 3. 责任心强,抗压能力好,适应短期外派工作安排 4. 熟悉及基础办公软件操作 5. 学历不限,有相关行业管理经验者可适当放宽学历要求
店员
保亭县七仙不夜城游乐店招店员 寒假工也可以,春节前后15元一小时,春节25元一小时 兼职 年龄18-55岁 有意电话联系 电话
营业员免费培训3-5人月结兼职全职
岗位职责: 1.负责超市内各类生鲜产品的打包和整理,确保产品质量和外观; 2.进行生鲜产品的销售工作,与客户进行有效沟通,了解客户需求; 3.维护超市环境卫生,确保提供良好的购物环境; 4.协助处理超市日常运营问题,包括但不限于咨询服务。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效解决客户问题 2.动作敏捷,能够高效完成工作任务3.对生鲜产品有一定的了解和兴趣,能够向客户准确传达产品信息; 4.有责任心,能够遵守超市规章制度; 5.团队合作精神佳,能够与同事协同工作。
自行车维修技师兼销售
3000-5000元/月
营业员有提成免费培训1-2人月结
负责自行车店日常运营,销售兼维修。无经验也可以,需要有悟性,志存高远,脚踏实地,有格局有担当。
便利店营业员
3000-4000元/月
营业员免费培训3-5人月结全职
收银.摆货,补水,打扫卫生
海南陵水工地超市售货员,40岁以内,待遇优厚。
3000-4000元/月
营业员3-5人月结全职吃苦耐劳,幽默风趣。
工地超市售货员,40岁以内,待遇优厚。
店员/营业员
3000-8000元/月
营业员店员有提成1-2人月结
装饰公司门店招聘,负责看店 进店客户洽谈客户 后期会对装修方面的知识内容进行交流培训方便洽谈客户,薪资待遇底薪提成
备选店长
2000-3000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常营业准备、收尾及交接工作 任职要求: 1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,具备基本读写能力,能熟练使用移动点餐设备
营业员免费培训1-2人月结
双汇生鲜肉陈列,销售,收拾卫生,切肉,剁骨头 工作时间:6:30-14:30 一个月休息两天 薪资3200-3500 有年终奖
店员有提成3-5人月结兼职全职全职、有经验者优先
零食有鸣,招聘店长/店员 18至40岁,学历不限,有零售行业经验者优先,态度端正,做事细心,有责任心,身体健康,能吃苦耐劳,服从工作安排。 工作时间:两个班/8小时/班,节假日加班有加班工资。 薪资待遇:详细私聊 工作地点:海口市美兰区新埠岛碧桂园中央半岛。
店长,轻体顾问
6000-7000元/月
店长1-2人月结
门店店长(塑形管理) 薪资福利:保底6000元/月起(行业顶尖竞争力薪酬,具体可面议),业绩提成、节日福利、员工团建等多重福利; 岗位职责: 1.负责门店日常运营管理; 2.团队搭建与业绩目标达成; 3.维护客户关系并提升门店口碑; 岗位要求: 1. 年龄25-35岁,,身体健康,形象气质佳,具备较强的亲和力与服务热情; 2. 有服务行业、销售行业或美业门店管理经验者优先; 3.拥有良好的沟通表达能力与抗压能力,工作积极主动,有强烈的赚钱欲望与责任心。 关于我们: 本门店深耕体态管理服务领域,门店采用现代简约风格打造整洁舒适的工作环境,团队氛围轻松无内卷,是集专业与温度于一体的优质工作平台(附实景图)。现因业务高速拓展,诚邀志同道合的你加入,携手共创佳绩!
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鱼泡直聘为工人提供保亭店长找人4500一月在线招聘信息,主要招聘保亭门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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