招聘：生鲜主管(2人)薪资：7-12K元/月岗位职责：1.负责门店生鲜区域人员日常工作的安排及管理2.负责本区域卫生、商品陈列、补货、标价等等的管理3.接待顾客生鲜商品咨询，了解顾客的需求并促成销售；4.负责对生鲜商品维护，减少损耗率。岗位要求：2年以上同岗位工作经验，熟悉商场/超市生鲜商品陈列及门店运营，具备有较强的商品专业知识、协助店长管理门店。岗位晋升：生鲜主管——店长

店长年龄18-34岁！。有顾客招待顾客，没有自由活动薪资福利:3000-5000元/月以上，具体面议福利待遇：有顾客招待顾客，没有自由活动，月休1天工作时间：10:00-21:30（中间休息两小时），包午餐微同工作地址:和平店：和平广中路39号

连锁生鲜超市诚聘水产主管一名工资7800200满勤提成（3年以上主管经验.）半桶水勿扰水产师傅一名工资5800200满勤要求：熟手，服从管理安排，眼中有活，懒人勿扰。包吃住，月休2天，上班10个小时空调，洗衣机，热水器，应有尽有工作地点.汕头市潮阳区谷饶镇联系方式：.同步

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2. 统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 带队开展营销活动执行与本地化推广，联动线上线下提升进店转化 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与优化方案 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验 2. 有团队管理经验，能有效激励员工并营造积极工作氛围 3. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4. 沟通协调能力强，抗压性好，适应灵活工作节奏 5. 学历不限，有相关行业从业背景或管理潜质者均可考虑

制定并执行月度经营计划，管控成本、优化营收，达成业绩目标 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的工作氛围 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店稳定 任职要求： 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立统筹多线任务 有责任心、服务意识强，注重细节与执行 能看懂营业报表，学历不限，

店经理工作地址:广东汕头月结在老板或其他可靠老板手下干过，管理店铺

店长年龄18-34岁薪资福利:3000-5000元/月以上，具体面议微同；有顾客招待顾客，没有自由活动，月休1天；工作时间：10:00-21:30（中间休息两小时），包午餐工作地址:胪岗店：胪溪吉兴路151号

招聘：店长(3人)薪资：6-12K元/月1、有1年以上门店管理工作经验；2、热爱销售服务行业，有较强的沟通协调和应变能力，具备较强的管理能力与沟通协调能力；3、有良好的统筹能力；4、对产品陈列、销售、服务等方面有自己独特的见解。

店长对客户负责，对工作认真，有健康管理师证、医师证、营养师证、中医理疗师证优先考虑薪资福利:3000-5000，买社保招工人数:店长1名（30-55周岁）、店员2名（25-50周岁）；上班时间：8点到下午6点；食宿情况：包吃工作地址:潮阳区和平凤善新凤路92-94号

织布厂招仓管1名，需要会称重盘点库存地址：司马浦镇下店村道旁电（）

汕头市龙湖区招贴砖

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性加班与现场协调 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

澄海区莲下镇湾头金成路中段招聘猪肉小工3名。 每天5点上班，工作9小时。 月薪3600元，另有全勤奖200元。

招聘猪肉小工3名。工作地址位于澄海区莲下镇湾头金成路中段。5点上班，每天工作9小时。月薪3600元，另有全勤奖200元。

招聘：招聘从事过顺丰跨越等物流同行门店经理薪资：10000-15000元【岗位职责】1.负责部门人员管理，包括但不限于人员招聘、快递员分区与调度等2.根据公司营运管理制度，负责门店6S、人员操作规范执行等事宜的落实3.按要求完成部门指标，统筹客户开发和维护工作，满足客户的合理需求4.统筹跟进订单揽收、派送和走货情况，负责客户沟通及异常处理等5.公司安排的其他各项工作【薪资待遇】底薪奖金补贴，综合薪资10000-16000（具体面谈），奖金根据部门业绩多劳多得（综合薪资具体区间，可由战区政委根据招聘的具体岗位自拟，发布时，请将此行灰色字体删除）【福利待遇】1.基础福利：法定节假、带薪休假2.岗位福利：五险一金、业绩奖金、全勤奖3.特色福利：内部晋升、中秋家礼、互助基金等【发展机会】提供储备区长-大区总经理-事业部总裁等独特的人才晋升发展机会，为能者提供开放透明的竞争平台，发展机会多【工作地点】北京【岗位要求】1.大专及以上学历，有大型物流公司3-5年以上工作经验或1年以上物流公司门店运营管理岗相关工作经验优先2.良好的团队管理能力、沟通能力、业务能力等，能独立处理复杂问题【备注】1.德邦快递欢迎离职员工重返公司2.此招聘为公司直招，德邦快递在招聘过程中不收取任何、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物

：招聘。招聘。招聘。连锁超市招聘店长1名（年龄在45岁以下）工资8000元（提成另算）包吃，住月休2天要求：有一定年期的管理经验，服从管理，踏实勤快工作地点:云浮罗定联系电话:（下午可以）

店长有工作经验的工作地址:太原市迎泽区

招聘岗位：导购、店长地点：湖滨IN77、城西银泰滨康龙湖（11月底开业）品牌：中国李宁福利待遇：1、底薪+提成+五险综合工资：4000-8000以上2、年龄25-403、工作时间：做一休一  岗位要求：4、有相关销售工作经验者优先2、时尚运动潮流爱好者，具有良好的服务意识，热爱工作3、具有良好的沟通能力和团队合作意识4、联系电话：（同步）

任职要求 1、年龄28—38岁，形象端正、谈吐得体，沟通能力强，有服务行业、门店管理经验者优先； 2、具备基础团队管理、现场统筹能力，做事认真负责、执行力强，能适应门店轮班、晚班作息； 3、情绪稳定，善于处理现场突发问题与客诉，有良好的服务意识与职业素养； 4、无不良从业记录，服从门店管理制度，能长期稳定在岗工作。 岗位福利 1、薪资稳定，月中15日准时发放，多劳多得； 2、门店环境舒适，团队氛围轻松，正规自营门店，工作稳定、长期可做； 4、包吃住/住宿补贴、月度团建、生日福利

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

工作简单 简单导购 营业员

招零食店店员3500-4000元龙眼南路店（赵一鸣零食）

汕头国际会展中心促销员：2名要求：员工日期：10.29-11.1时间：8:30-17:30工资：实发120元：

超市收银员负责超市收银相关工作，兼做快递驿站的工作内容，工作量不大。工作时间：下午2点30到10点30。工作地址:龙湖区练江路

长命电池诚聘【连锁店合作人】成就未来！详情了解，不失良机！分店地址隆都沟墘。0投资，合作共赢！有店面的也可以0元加盟。【批发店营业员】月薪4000+，有发展空间，详情面谈【网店创建】底薪3000-4000+提成，提成无限，朝九晚六，月休3天。开网店或及其他网络推广及销售，包食宿。共同发展，合作共赢联系：地址：澄海莲阳老桥

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，解答咨询、处理退换货等基础售后事宜 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或服务业从业经历者优先 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，包括节假日及早晚班 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

招聘：果蔬主管(1人)薪资：5-7K元/月岗位职责：1、接待顾客果蔬类商品咨询，了解顾客的需求并达成销售；2、负责果蔬上架陈列摆放、补货等日常营业工作；3、负责对果蔬维护，减少损耗率。岗位要求：1、男女不限，初中学历。2、工作认真，为人踏实，勤奋拼搏，责任心强。3、1年同岗位工作经验。岗位晋升：主管——店长

店员普通话标准，性格开朗，21岁以上 ，有销售经验者优先。店员薪资福利:月薪3000+提成：，没有提供食宿，工作时间：13:00-18:00每天5个小时工作地址:谷饶金新酒店大门对面四海小区一楼中国彩票店

收银+打理店面 勤快好学 包吃不包住

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及票据管理 3.协助商品陈列、补货、盘点及库存整理，保持货架整洁、标识清晰 4.主动了解顾客需求，提供个性化推荐，并妥善处理咨询与售后问题 5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及基础运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，具备责任心和团队协作精神 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理