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火锅店招聘店长一名。10月份之前上半天班。联系电话：安徽淮北。

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淘宝闪购平台直招仓店总负责人。薪资范围为16000-20000元/月（16K-20K）。岗位职责包括：全面负责仓储及门店一体化运营管理，确保仓店协同高效运转；制定仓店运营策略和标准流程，优化仓储配送和门店履约效率；负责仓店人员管理、排班调度及绩效考核；管控仓店运营成本，包括人力成本、物流成本、损耗控制等；推动仓店数字化管理，引入和优化仓储管理系统（WMS）；协调供应链上下游，确保商品供应充足且周转高效；定期输出仓店运营分析报告，为管理层提供决策依据。任职要求包括：大专及以上学历，3年以上仓储管理或零售门店管理经验；熟悉仓店一体化运营模式，有前置仓或即时零售经验者优先；具备较强的成本管控能力和流程优化能力；熟悉WMS/ERP等仓储管理系统；较强的团队管理能力和跨部门协调能力。

火锅店招店长（10月份之前上半天班），电话

招聘火锅店店长。薪资为3500-6000元/月。岗位职责包括：负责门店日常运营管理，确保服务质量和顾客满意度；制定并执行门店销售目标，提升整体业绩表现；管理团队人员，合理安排排班及培训，提升员工专业能力；监督食材采购与库存管理，控制成本并保障食品安全；处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店正常运营；配合总部政策，推动门店标准化、规范化建设。任职要求包括：具备餐饮行业门店管理经验，有火锅店或餐饮连锁管理背景优先；持有有效健康证，具备良好的沟通协调与团队领导能力；熟悉餐饮运营流程，能独立处理门店日常事务；具备较强的责任心和抗压能力，适应高强度工作节奏；有良好的客户服务意识，能够妥善处理客户关系；持有相关餐饮管理证书者优先考虑，如食品安全管理师等。

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安徽淮北招聘店长，月薪3000元以上，有相关工作经验者优先，联系人张凤妮。

招聘：店长（法定节假日有休息）薪资：3000-7000元/月岗位职责1.负责店铺整体运营，制定销售计划并达成目标2.管理店铺员工，做好培训与绩效考核工作任职要求1.具备良好沟通能力与团队协作精神2.有店铺管理经验者优先工作时间：每天8小时，具体请电话联系综合薪资：3000+，具体请电话联系---请点击右下角-拨打电话图标/投递简历-即可与企业沟通---

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招聘营业员一名。薪资为4000-6000元/月，综合薪资3500-8000元/月，包含底薪加提成及五险，另有节日福利和家电内购折扣。工作内容为接待到店客户，讲解家电产品并促成销售。任职要求：一年以上工作经验，沟通热情，能抗压，服从门店安排。上班时间为8:30至18:30，其中11:30至14:00休息，需轮班留店。有意者可通过点击屏幕下方电话创建并投递简历，与企业联系。

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招聘门店督导岗位，提供五险。薪资为4000-10000元/月。岗位职责包括：业绩统筹，拆分每日及每月销售任务，带领团队达成区域销售目标，实时关注开单、销量、毛利及主推机型完成量；团队管理，安排导购排班、轮休及站岗站位，管理员工情绪、上班纪律及仪容仪表；销售培训，教导购接待流程、报价技巧、比价应对及逼单技巧，带新人快速上手，学会销售家电、认型号及懂国补。任职要求：有相关工作经验者优先考虑。薪资福利：底薪加团队业绩提成加个人开单奖励，综合月薪5000-8000元。福利待遇包括五险、节日福利、家电内购价及定期团建。工作时间：8:30-11:30，14:00-18:30。

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【淮北市区招聘】销售代表（营业厅营业员）10人岗位职责：通信业务、终端产品销售，客户接待、产品演示体验、客户服务等要求：大专及以上学历，35周岁以内，沟通能力良好，有销售经验优先薪资3200底薪+提成，多劳多得，入职缴纳社保联系电话姚经理