
前台接待
5000-9000元/月
酒店迎宾员日结全职
岗位职责:
1.热情迎接宾客,准确登记入住信息并办理入住/退房手续
2. 提供酒店设施、周边交通及旅游信息咨询,提升客户体验
3.协调客房、餐饮、前台等多部门服务需求,确保流程顺畅高效
4.及时处理客人投诉与特殊需求,妥善反馈并跟进解决结果
5.保持前台区域整洁有序,维护良好职业形象与服务氛围
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或接待相关工作经验者优先,经验不限
3.具备基本电脑操作能力,熟悉办公软件及酒店管理系统者更佳
4. 责任心强,服务意识突出,能适应轮班及节假日工作安排
5.学历不限,热爱服务行业,愿意在酒店领域长期发展
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:负责接待入住客人,为客人办理入住,退房,续房业务。
岗位经验:有经验者优先,无经验者有七天试岗期,试岗期按照70一天算,学得快会提前结束试岗。
教育背景:初中以上学历。
任职要求:有初中及以上学历,能接受倒班,热爱酒店管理行业。
岗位福利:包吃包住,五险一金,全勤奖,工龄奖,好评提成,会员卡提成。
薪资待遇: 实习期2500底薪+200全勤+好评和会员卡提成到手3200左右;转正底薪3000+200全勤+工龄奖+好评和会员卡提成,到手4000-5500。
工作时间:试岗期早九晚六,过了试岗期开始排班,两班倒8∶00—20∶00,白白夜夜休休,月休十天。
酒店前台月结全职包吃住五险
【工作内容】
1、负责酒店前台日常接待、入住办理及客户咨询,提供标准化服务体验;
2、利用直播平台进行酒店环境展示与特色服务推广,实时互动提升品牌曝光;
3、维护线上直播间秩序,策划直播脚本并配合运营团队完成流量转化目标;
4、协调处理客诉与突发状况,收集客户反馈以优化线下服务流程及直播内容;
5、定期复盘直播数据与前台业绩,协助制定营销方案以提升整体营收。
【任职要求】
1、大专及以上学历,酒店管理、播音主持或市场营销相关专业优先;
2、具备酒店前台工作经验,熟悉OTA平台操作及客户服务标准流程;
3、拥有直播经验者优先,镜头感强,普通话标准,具备良好的临场应变能力;
4、性格开朗热情,沟通表达流畅,具备较强的服务意识与团队协作精神;
5、能适应倒班工作制,对新媒体营销有浓厚兴趣,抗压能力强且责任心强。
酒店前台月结全职
招聘,万达酒店招聘前台一名,年龄35岁以下的,要求品貌端正,性格好,有工作经验的优先录用,上24休48,工资面议,有提成,有意者联系
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2. 解答宾客咨询,提供本地旅游、交通及酒店设施信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务
4.协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并解决客人需求与投诉
5. 保持前台区域整洁有序,确保设备正常运行及单据准确归档
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本英语交流能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3.工作细致耐心,抗压能力强,可适应轮班及节假日工作安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者亦可培养
5. 最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职包吃住全勤奖优秀奖节日福利
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收目标,统筹房务、餐饮、销售等各部门协同运作
3. 建立并优化服务标准与运营流程,监督员工服务规范执行与现场管理
4. 统筹客户关系维护与投诉处理,提升复购率与品牌口碑
5. 负责团队建设与人才培养,组织培训考核,打造高效专业服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式
2. 具备较强的统筹协调能力、危机处理能力及数据分析意识
3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识,能适应弹性工作制
4.具备团队管理经验,有跨部门协作与成本管控实操经历
5. 学历不限,持有酒店管理类证书或相关资质者优先
娱乐营销前台接待
5000-6000元/月
酒店迎宾员月结全职
负责娱乐场所区域内的桌面整理、卫生清洁、物品摆放,保持环境整洁有序。
迎接、引导客人就座,提供点单、开单、上酒水、小吃、果盘等服务,及时响应客人合理需求。
主动介绍店内套餐、活动及消费规则,做好客情沟通与服务跟进。
负责客人离场后的清台、收杯、消毒及物品归位,配合完成交接班。
遵守店内规章制度与服务流程,配合主管完成日常运营工作。
维护现场秩序,礼貌处理客人咨询与简单问题,重大情况及时上报。
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
前厅接待
【几人】3
【性别要求】无
【年龄要求】21-35
【招聘条件】接待服务、客房管理、入住登记、账务处理、信息提供、紧急情况处理、设备维护、完成上级交办的其他任务,会绿云商务标版、有连锁经验优先!
【工资待遇】2800+100+300绩效
【包吃不】包
【】购买五险
【上班时间几点到几点】两班倒
【月休几天】14-16天
【上班地址】旌阳区长江西路三段111号
重庆石柱土家族自治县招树脂砂工艺铸造阀门的焊工,要求持证,会炭刨
1-1.5万元/月
焊工1-2人焊工证
重庆市石柱土家族自治县招树脂砂工艺铸造阀门的焊工,要求持证,会炭刨
建筑木工1-2人
重庆市石柱土家族自治县招建筑木工
岗位职责:
1.按照施工图纸和工艺要求,进行模板制作、安装与拆除作业
2. 负责木结构构件的加工、拼装及现场安装,确保尺寸精准、牢固可靠
3.配合土建、钢筋等工种完成整体施工进度,保障工序衔接顺畅
4.对木工材料进行合理使用与现场管理,节约用料、减少损耗
5. 严格遵守安全操作规程,做好个人防护及作业区域安全维护
任职要求:
1. 具备建筑木工相关工作经验,熟悉模板工程及木结构施工流程
2. 能独立识读建筑施工图纸,具备基本测量与放线能力
3.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识
4.无犯罪记录,身体健康,能适应施工现场环境
5.持有建筑施工特种作业操作资格证者优先
文员
3000-4000元/月
文员经验不限高中
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作
3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持
4. 办公用品申领、登记与库存管理,保障日常办公顺畅
5. 配合完成数据统计、报表制作及领导交办的其他事务性工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
酒店经理月结
最新招聘↓↓↓太谷广场三期橙果酒店|诚聘酒店经理工作地址:太谷广场三期橙果酒店南薪资待遇:4000+,具体面议岗位职责1、全面负责酒店整体日常运营管理,统筹前厅、客房、卫生、员工管理,落实各项管理制度;2、负责美团、携程等OTA平台运营,后台维护、房价调整、活动设置,管理线上评价,提升线上订单及评分;3、做好员工排班、管理培训,把控酒店物资与成本,完成经营目标;4、妥善处理宾客投诉,协调各类突发情况,提升客户满意度;5、监督酒店卫生、安全、设施巡检等全部门店管理工作。任职要求|有酒店全盘管理经验,熟悉酒店整套运营流程熟练操作OTA后台,懂线上运营,会做评价维护、价格调控(硬性要求)善于沟通管理,责任心强,处事果断,能处理各类突发问题服从工作安排,适应酒店工作作息,有服务意识福利提供住宿,不包餐,月休,节日福利,待遇面谈联系电话:有意者可直接电话↓系或到店面试
酒店经理1-2人月结
聘:单位私厨招酒店经理一名,薪资6000左右,月休6到8天,买五险,有意向的朋友可以联系我[握手]黄经理
酒店经理
梦月酒店人入住报备:姓名:龙瑾萱,龙杰瑶,年龄12岁,13岁,和母亲同住,已按人入住酒店五必须要求开展相关工作。特此报备。。
新疆昌吉以上岗位工资面议,有酒店经验的优先!正规管理,氛围良好,各项福利待遇丰厚电话:
酒店经理
以上岗位工资面议,有酒店经验的优先!正规管理,氛围良好,各项福利待遇丰厚电话:
酒店经理酒店前台
电竟酒店招聘岗位:前台主管,男女不限要求:18-25岁,中专以上学历,普通话标准,沟通能力强,有工作经验者优先考虑。薪资:底薪3000+提成前台收银2名:薪资面议:联系人:张经理
酒店迎宾/接待
1-1.1万元/月
酒店迎宾员月结兼职假期工全职可接受小白有晋升空间工作氛围轻松薪资有保障
-负责接待来访客人,维护良好的对外形象。
-陪伴出席各种场合,如商务活动、社交聚会等。
薪资福利待遇:优
如果你感兴趣请随时联系我!我们期待你的加入,一同创造美好的未来!
上班时间]10-8点,错开高峰期,每月休息8+天调休,只要你业绩好,公司你说了算!杜绝无意义的加班!请假不扣工资
公司提倡的是上班时间就好好工作,下班就好好休息!可接受小白,入职会有系统化培训,上岗即有老员工一对一指导,保证你拿到结果!
员工福利:保底工资法定节假日三薪全勤奖带薪年假
淄博张店区招聘民谣小酒馆前台2名,工资待遇5000
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
招聘民谣小酒馆前台2名,工资待遇5000
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待工作,确保流程高效准确
2.熟练操作酒店管理系统,及时更新房态与客人信息
3. 协调客房、餐饮、安保等部门,妥善处理客人需求与突发情况
4. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象与服务温度
5.完成每日报表制作及交接班记录,保障运营信息无缝衔接
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 具备基本电脑操作能力,责任心强,抗压能力好
4.服务意识强,亲和力佳,能适应轮班制工作安排
5.遵守职业操守,无不良从业记录
商务接待
7000-8000元/月
酒店迎宾员日结全职
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或接待相关经验者优先,经验不限
3. 学历不限,具备基本计算机操作及普通话交流能力
4. 服务意识强,责任心强,能适应轮班工作制
5.具备基础英语沟通能力者更受欢迎
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2. 解答客人咨询,提供酒店设施、周边交通及旅游信息指引
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.保持前台区域整洁有序,确保单据、钥匙及设备规范管理
5.协同各部门完成日常运营支持,保障服务流程顺畅高效
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 具备基本英语交流能力,熟练使用办公软件
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.学历不限,热爱服务行业,具备职业素养与服务意识
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
梅河茗溪酒店
诚聘:酒店前台
福利待遇:底薪2600+好评提成+扫码提成+入住提成(综合薪资3000-4500)
有无经验均可 ,性格开朗,有责任心,能长期工作[太阳][太阳]
无经验者可提供一对一培训,上一休一(晚上12:00~次日早7:00可休息),团队氛围嘎嘎融洽,期待您的加入![勾引][勾引]
️电话:
地址:梅河口市福民街道南环西路777号,交通便利
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台全职
岗位职责:
收银前台接待
任职要求:
1. 学历不限,具备基本识字算术与沟通能力
2. 工作认真细致,责任心强,无不良从业记录
3. 能适应轮班制,服从排班安排
酒店前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
我们坐落于中瑞设计港,位于市中心金梦海湾别墅区,致力于为宾客打造私密、精致、充满温度的旅居体验。现因业务扩展,诚邀热爱服务行业的您加入,共同传递美好生活理念。共同传递美好生活理念。
岗位职责:
1、客户服务:全程负责宾客从预订、入住到离店的接待服务,提供个性化行程规划,快速响应宾客需求、妥善处理突发问题,保障宾客入住满意度;
2、日常运营:监督客房清洁、布草更换及设施设备维护,严格执行五星服务标准;管理物资库存,协调餐饮定制等服务;
3、文化传递:传递民宿设计理念与在地文化故事,营造特色旅居氛围,协助策划小型主题体验活动;
4、团队协作:对接各相关岗位,保障服务流程顺畅;协助店长优化运营流程,提出合理化改进建议。
任职要求:
1、年龄20-40岁,大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、外语类专业优先;
2、1年以上高端酒店/精品民宿服务经验,精通接待礼仪及服务标准;
3、熟练使用Opera/PMS系统及办公软件。
4、能接受夜班,排班为白夜休
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供石柱招酒店经理180一天在线招聘信息,主要招聘石柱酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。