【岗位职责】 1.全面负责加油站日常运营管理工作，现场加油服务、设备运维等整体工作，保障站点正常有序营业 2.负责站点团队管理，统筹员工排班、岗前培训、日常考核、工作督导，提升团队服务质量与工作效率 3.严格执行安全管理制度、消防安全及油品操作规范，排查站点安全隐患，杜绝安全事故，保障站点安全生产 4.负责站点客户维护与开发，处理客户咨询、投诉及各类突发问题，提升客户满意度与复购率 5.协助完成上级公司下达的各项工作任务，做好站点台账记录、数据统计及汇报工作 【职位要求】 1.品行端正、责任心强，能吃苦耐劳，服从公司统一管理与工作安排 2.适应加油站节假日轮值工作制度 3.年龄40岁及以下，高中及以上学历，形象良好，沟通表达能力优秀 4.具备1年以上加油站运营管理、门店管理相关经验，熟悉加油站运作流程及安全规范者优先；有其他餐饮、服务行业连锁门店管理相关经验亦可 5.具备较强的团队管理、客户维护及问题应急处理能力，有优秀的服务意识和管理能力者优先 【工作时间】 单休，可灵活调休，保障工作与休息平衡 【薪资福利】 1.薪资8-15K，缴纳五险，享有节日福利、工龄工资、集体生日会、生日惊喜福利、员工培训、晋升通道、包吃、有下午茶 2.提供完善的岗前培训和管理岗晋升体系，优先内部提拔，发展空间广阔 加入我们这家年轻化、有前景的企业，一起“加油”驶向未来

HeMI禾觅饰品 招聘多名店长，导购 礼嘉天街，永川万达，江岸天街，龙兴天街，来福士，綦江万达，云领天街等各大商圈，就近分配，有销售经验的优先录取；可以接受小白，有新人培训 1.综合薪资5-8K，早班9.30-5.30；中班12.00-8点，晚班3点-10点，周休1天 2.年龄要求20-40，身材匀称，性格开朗，化点淡妆 3.公司员工福利健全，服装精致 4.联系电话

健身房会籍经理 门店会籍经理(全职运营岗) 岗位职责 1.门店运营体系搭建与落地: 负责门店标准化运营管理，规范前台服务、会员接待、场馆卫生、日常巡检、器械维保流程，统一门店服务 SOP，提升门店整体精细化运营水平。 2.数据经营与业绩辅助:每日/每周/每月统计门店客流、新客、耗课、续卡、流失、人效数据，输出运营分析报表;针对数据短板制定优化方案，辅助店长完成整体营收与利润目标。 3、会员留存与盘活运营:主导会员生命周期管理，制定沉睡会员激活、耗课提升、老客转介绍、续卡活动方案，有效降低会员流失率，提升门店复购与存量产值。 4.门店活动策划执行:负责门店月度主题活动、引流体验活动、社群活动、节日活动的策划、落地、复盘;配合销售端做转化辅助。 5.团队标准化赋能:负责门店员工服务培训、流程培训、服务质检，规范员工仪容仪表、接待话术、服务流程，监督日常工作落地，提升团队服务专业性。 6.风控与品控管理:负责门店日常卫生、安全、服务、台账检査，处理常规客诉、服务纠纷;监督门店合规经营 杜绝低价乱价、违规推销、服务乱象。 7.市场运营辅助:配合门店线上团购、短视频、本地同城、私域社群运营，协助异业合作、企业渠道维护，稳定门店自然客流。 任职要求 1.23-38 岁，大专及以上学历，1-3年健身行业运营、督导、门店管理经验，有连锁健身品牌运营经验优先。 2.懂健身房全套业绩逻辑:拓客一邀约一到访一成交一耗课一续卡一转介绍。熟悉健身房经营逻辑，懂耗课、留存、客流、人效等核心运营指标，会做数据复盘和运营优化方案。 3.擅长活动策划、流程梳理、人员培训、服务品控，执行力强，能落地标准化运营体系。 4.沟通协调能力强，细心稳定、抗压能力强，具备服务意识和结果导向，能带队、能谈单、能兜底业绩，不是文职坐班岗。 5.需要一线谈单能力，擅长精细化管理、体系落地、数据优化者优先。

我们是位于十八梯风貌街善果巷6号的大宅门建筑风格的独立店铺，主要经营范围；故宫文创、海军文创、独立设计师品牌、雕塑艺术品、水晶转运区道教文化、矿石非遗研学区。 宫囍时来运转店内共有三个空间，每个空间分区定位不同，公司会给你提供一个全面发展方向平台，扁平化管理自由度高，根据个人能力工资无上限，每年两次出游福利多多。喜欢挑战自己、热爱我国传统文化、学历好颜值高优先，我在这里诚挚的欢迎您的加入。

励志于共同创业为目标！不怕辛苦，能吃苦耐劳，肯学习，热爱餐饮行业，服务意识强，能积极与人沟通，考核通过者，三个月后可匹配员工分红，成为员工创业股东！

工作职责 1、负责门店统筹工作 2、把控厨房产品品质的稳定出品 3、监督前厅保证服务质量 4、提高门店QSC 5、做好门店外围关系维护 6、分析门店经营数据，提出改善方案 任职条件 1、最近3年工作经验属于餐饮行业的 2、了解掌握前厅后厨运作的 3、执行能力与责任心强

岗位职责 1. 门店全盘运营：负责开店闭店、卖场卫生、商品陈列、补货、收银对账、月度盘点，落实门店标准化运营，完成销售、毛利目标。 2. 商品&损耗管理：收货验收、订货、临期食品排查、先进先出，管控破损、过期商品，降低损耗；熟悉零食、日化、预包装食品管理，做好价签合规。 3. 人员管理：店员招聘、排班、考勤、岗前培训、日常带教，激励团队，处理员工矛盾，稳定人员。 4. 营销与客户：执行门店促销活动，维护会员，处理顾客投诉、退换货；管理外卖平台拣货发货，提升复购。 5. 安全合规：食品安全检查、消防巡检、防盗防损；证照、台账落实，对接上级/物业，处理门店突发情况。 任职要求（重点） 1. 年龄25–42岁，高中及以上学历，持有有效健康证，身体健康。 2. 1年及以上零食店/便利店/小型超市店长经验；有鲜食+零食复合店经验优先；优秀资深店员可酌情放宽。 3. 会操作收银POS系统、基础Excel，看得懂销售报表，能做库存盘点。 4. 懂食品经营规范，会排查临期品、价签管理，熟悉食品安全基础要求。 5. 能接受早晚轮班、节假日上班；细心抗压，擅长带人、沟通，有成本意识，结果导向。 6. 品行端正，责任心强，稳定长期发展。 薪资福利（你按需修改） • 薪资：基础工资 + 业绩提成 + 损耗考核奖 + 全勤，6000–9000元（面议） • 福利：购买社保、带薪年假、节日福利、员工内购、晋升通道（督导/区域运营）

招导财购，店长，保险

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重庆市渝中区招工地小工/杂工 上贴砖材料包工4元一平方有经验的

JD药店本地门店直配，只送药和保健品，小件轻便，不累不重，配送范围就3公里内。 钱：日结360（实打实到手），一天一拿不压不拖 吃：包吃，工作餐免费 住：包住，当天安排，空调热水器齐全 车：电动车免费配，0押金直接骑走 点：固定门店取货，不用到处跑，3公里内转一圈就完事 干啥活？ JD药店取药→骑车送附近3公里内→搞定。只送打包好的药品和保健品，小件轻便，没重货，系统派单不用抢，跟送外卖一样简单，但单量更稳。 谁能干？ 18岁以上，会骑车会用导航，没经验有人带。药品配送合规要求无犯罪记录，其他都好说。 重点！ 0元入职不交一分钱，今天面试今天分宿舍，明天开始赚钱。全市门店可就近安排，就要2个人，手慢就没了。

骑手兼职一单一结 16-53都要 当天入职当天就可以上手配送(短期、学生、下班干都可 安排 一、骑手送餐员，有无经验都可，有师傅带。 二、兼职时间自由，自己安排时间， 可以。 三、薪资按单结算，平均一单10-20之间多劳多得，薪资当天结算不压工资。 四、电车站点统一提供换电车24时续航。 五、全城就近安排，提供住宿 有意者直接换电话加v

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想要一份时间自由、收入有保障的工作？滴滴官方招募等你加入！ 【您将获得】 1、时间自由：24小时均可接单，接单时间您定，可全职可副业，车辆也可个人使用。 2、收入丰厚：日收入最高300-500/天（8小时），日均流水最高400+，月流水最高15000。 3、结算灵活：收益可日结、可周结、可随时提现，绝对不拖欠！ 4、操作简单：系统自动派单，全程一键导航，会用手机看导航就行，无需熟悉路况。 【我们需要您】 1、持有C1驾驶证，且驾龄满3年。 2、符合法律法规规定的其他条件。 热烈欢迎来自曹操出行、T3出行、如祺出行或有出租车经验的老师傅加入！

鐳古着女装诚聘店长/导购若干待遇：①店长底薪4500，提成1.2-5提②导购底薪3700，提成2－8.5提③月休息4天④法定节假日三薪⑤年假、工龄奖等福利月薪最低5000－10000以上要求:1：有上进心，有团队精神，有执行力，能和顾客沟通2：年龄20-35岁，有服装销售经验者优先3：身材标准，形象好气质佳4：有能力者优先电话：（同步）工作地址：让胡路万达

店长薪资福利:薪资4200+营业额提成。每月5000左右。招工人数:1名工作地址:十六道街

招聘岗位公司文员，店长，讲师，经理综合6000～20000/上不封顶，月休4天，奖金+社保，包吃住，早八晚六要求：五官端正无不良嗜好沟通能力强，欢迎志同道合的姐妹工作地址:霞山赤坎廉江吴川公司（）

招人啦｜东营西城高端家具销售店长顾问底薪3000-4000+提成店长工资面议年终奖+绩效+全勤+工龄奖有经验者优先录取学历中专起，经验不限，零基础可学喜欢家具、乐于沟通的朋友欢迎自荐或者推荐：

万象城新店｜生活方式店招聘【店经理1位】任职要求：32周岁以内，有POPMART/无印良品/KKV同类型品牌经验优先；带过10人团队，沟通表达优秀，开朗有责任心，目标感与执行力强薪资：底薪+提成，综合12000-15000元上不封顶福利：月休3天、五险、带薪年假、法定节假日三薪【导购10位】任职要求：20-32周岁，身高165cm+，形象气质佳；2年及以上销售经验，潮玩/生活品类销售经验优先，有万象城同商场经验优先；善于沟通，积极负责，执行力强薪资：底薪+提成，综合8000-10000元+上不封顶福利：月休3天、五险、带薪年假、法定节假日三薪联系电话：（）

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存盘点，确保货架整洁、货品充足 2. 主动接待顾客，了解需求并提供专业推荐与咨询服务，提升购物体验 3. 熟练操作收银系统，准确完成销售结算、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动执行与氛围布置，及时反馈市场与顾客意见 5.遵守门店服务规范与安全制度，维护良好品牌形象 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力和服务意识，亲和力强 3. 工作认真负责，具备基本的数字计算与电脑操作能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5. 无不良从业记录，认同企业服务文化

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 主动接待顾客，提供产品咨询、推荐与销售服务，提升客户满意度 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作 4.协助开展促销活动执行与物料布置，配合完成销售目标 5. 及时反馈商品库存、顾客需求及现场异常情况 任职要求： 1. 诚实守信，具备良好的服务意识和沟通表达能力 2.工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 3.具备基础计算机操作能力，学习能力强 4. 有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18-30周岁，身体健康

岗位职责： 1.监督餐厅日常运营，确保服务流程规范、高效执行 2.指导并培训一线服务人员，提升团队服务意识与专业水平 3.巡查现场服务质量、环境卫生及食品安全执行情况，及时整改问题 4.协调前厅与后厨工作衔接，保障顾客用餐体验顺畅 5. 收集顾客反馈，分析运营数据，提出优化建议并推动落地 任职要求： 1.具备自助餐烤肉火锅餐饮行业督导或总监相关工作经验，经验要求不限 2. 学历大专以上 有连锁餐饮管理经验者优先 3.熟悉餐饮服务标准及食品安全基本规范 4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班工作制

眼镜店员岗位职责： 1.负责眼镜店日常接待与顾客咨询，提供专业配镜建议及产品介绍 2.协助顾客完成验光、选镜、试戴、定配及取镜全流程服务 3. 管理店内商品陈列、库存盘点及销售数据登记，确保账物相符 4. 维护门店整洁与设备正常运转，配合开展促销及会员运营活动 5. 及时反馈顾客需求与市场信息，协助提升服务品质与销售业绩 任职要求： 1. 学历不限，有零售或眼镜行业经验者优先 2. 具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强、耐心细致 3.能适应轮班制工作安排，责任心强，具备团队协作精神 4.无近视矫正经验要求，但愿意学习眼视光基础知识者更佳 5.遵守职业规范，注重个人形象与服务礼仪

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业、精准的商品介绍与推荐 2. 熟悉店内商品信息、价格及促销政策，及时解答顾客咨询 3. 主动引导试用/体验，提升顾客购买意愿与满意度 4.负责收银、开单、包装及售后服务，确保交易流程顺畅 5.维护陈列整洁美观，定期盘点库存，协助补货与理货 任职要求： 1. 亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作认真负责，有较强的学习能力与应变能力 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统 4. 有零售或导购经验者优先，无经验者可带薪培训 5.身体健康，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成日常备餐、物料整理及营业前准备 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有责任心和团队精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，初中及以上文化程度

招聘信息1:年龄18-40岁，，身体健康，五官端正，无犯罪记录，无不良嗜好，能吃苦耐劳，语言交流无障碍，组织纪律性强，服从公司安排。2:工作时间:三天两班制，月休10天白班:8:00-18:00夜班:18:00-8:003:工作待遇:公司免费提供食宿。试用培训期3天，分班后月薪3200-3500，160一个班。4:工作地点:重庆市渝中区菜园坝水果市场，通勤方便，公交站就在门口。联系人：陈先生。联系电话

邓女士

哈查滋油滋嘞连锁店 长期稳定工招聘 薪资：4500-8000元 4500+奖励+提成，月休3天 工作内容： 试吃叫卖、产品介绍、收银、卖场卫生 上班时间： 早班10:00-20:00 晚班12:00-22:00 工作地点：来福士超食代 要求： 23-45岁 性格开朗有亲和力，能接受长时间站立 有销售经验优先 试岗3天，每天100元，过试用期正常发薪

1.门店到店，顾客接待迎宾问询贴心领导选购妥善处理顾客咨询与简单售后 2.负责面包产品日常售卖，摆盘陈列。根据顾客交流，及时补货，保证货品整洁 3.推广门店会员活动，主动向店顾客介绍会员权益处置优惠，完成开卡括客 4.日常保持售卖区域环境卫生，配合做好货品盘点，等辅助工作

店长：负责统筹门店整体事物，确保业绩达成与高效运转。包含店铺日常运营、招聘培训、销售数据管理、客情维护管理… 店员：负责门店销售、客服服务、门店基础运营，并配合店长完成各项指标