招聘：店长 薪资：3000-8000元/月 25岁—45岁 工资是3000~8000。手工提成。多劳多得，上不封顶。

店长 24 - 45岁，1 - 3年相关工作经验。负责协助员工开拓市场，并通过专业的服务促成房屋租赁及买卖交易 薪资福利:4000 - 5000元/月+提成，提供五险 招工人数:20人 工作地址:重庆市各主城区

招聘：销售/店长 薪资：3000-10000元/月 职位详情： 亲和力强、沟通能力强、责任心强、

招聘：合川移动店长 薪资：3000-8000元/月 职位详情： 要求有通讯行业相关工作经验，沟通能力强 薪资福利 店长：底薪2000+绩效1000+提成+社保 上班地址：东海滨江城店

店长 年龄28–45岁；学历大专及以上（优秀可放宽）；形象气质佳，沟通服务意识强，会基础电脑/办公软件；2年以上餐饮/文旅门店管理经验优先；有活动策划、新媒体运营、拍摄/视频创作能力优先；责任心强、踏实肯干、敢于创新。全面负责门店日常运营、办公与团队管理；维护客情、协助推广、收集反馈提升服务；落实标准、把控品质、达成经营目标 薪资福利:4000+（面谈，能力优秀可谈） 招工人数:1名

店长岗位职责: 1、跟进店铺销售完成情况，及时分析总结，确保店铺销售质量; 2、清晰公司及店铺的销售方向，带动团队完成销售目标; 3、清晰畅滞销货品，制定解决方案，提高门店货品动效率; 4、结合门店到货情况，定期完成门店陈列计划并及时反馈; 5、参与商品陈列、库存管理、收银及日常清洁，确保门店整洁有序 6、重视店铺会员累积，合理使用客户资源; 7、熟练掌握产品知识，并对店铺员工进行培训考核; 8、关注店铺人员情况，及时沟通解决，实施带教和培养员工。 任职要求： 1、3年及以上国内外服装品牌从业经验，有直播管理经验优先； 2、了解美团、抖音等同城新零售、了解直播、小红书等内容运营； 3、较强的销售能力、良好的数据分折能力、一定的陈列基础； 4、具有良好的沟通协调能力和统筹能力，语言表达力强，善于培养和提升团队； 5、认真负责，较强的行动力和费任心； 6、了解蕉下，喜欢运动户外； 7、能适应灵活排班（包括周末及节假日）。

瀚洋百货招聘 店长，1名，责任心强，服从安排，有服装管理经验优先。 导购，3名，吃苦耐劳，服从安排。 工作地址:东溪镇瀚洋百货（农贸市场旁） 联系人:熊军 联系电话: 有意者电话咨询

诚邀合伙人共筑乡村振兴全产业链生态，共享健康事业红利 我们深耕乡村振兴与社区生活服务领域，已构建起覆盖全产业链的生态布局：从绿色有机农副产品（米面粮油）、食药同源珍品（肉苁蓉、沙棘、白刺、百合），到礼品定制、膳食定制、产品溯源，再延伸至文旅、康养、慢病管理，更搭建了聚焦全家营养健康的服务平台，力求为用户提供从产品到服务的全周期健康解决方案。现诚寻理念契合、实力并肩的合伙人，携手将这份兼具社会价值与商业潜力的事业推向新高度。 我们对合伙人的核心要求： -认同赛道，同频共振：深刻理解并认同乡村振兴的时代机遇，看好大健康产业与社区服务的融合前景，愿与我们长期深耕这一赛道。 -有资金投入，共担根基：本项目需合伙人共同投入启动资金，用于产业链完善、平台升级与市场拓展，介意资金投入者请勿扰。 -强综合素养，能扛能拼：具备强烈的责任心，执行力扎实，面对创业挑战有足够的抗压能力，既能独立攻坚，也善团队协作。 成为合伙人，你将收获这些核心价值： -清晰的短期收益：我们制定了三个月阶段性目标与收益规划，只要按计划推进，即可快速实现稳定现金回报，让付出即刻见成效。 -低风险创业路径：可自主开设社区门店或成为区域代理，总部提供全方位支持，承诺开店兜底——三个月不回本，亏多少补多少，让你无后顾之忧大胆开拓。 -优质的人脉资源网：直接对接政府部门、合作企业、社区渠道、农业基地等多方资源，积累跨领域的核心人脉，为事业发展持续赋能。 如果你看好乡村振兴与大健康产业的深度融合，愿意投入资金与精力，和我们一起将全产业链生态落地生根，欢迎联系我们。请将你的简要介绍（含可投入资金范围、过往相关经验）发送给我们，我们将尽快与你沟通合作细节，共绘蓝图！ 期待与你并肩，在推动乡村振兴的同时，共享健康事业的长期红利！

1. 门店运营管理 全面负责门店日常运营，统筹开店、闭店全流程，保障收银、补货、卫生、设备维护等工作有序开展；合理调配人力，应对早晚高峰客流，提升顾客购物体验。 监控门店商品库存，制定补货计划，重点管理生鲜、便当等短保商品，及时处理临期商品，降低损耗；严格把控商品陈列、价签规范，执行总部促销活动方案。 2. 销售与业绩达成 制定门店月度、季度销售目标，分解到每日及个人，跟踪销售数据并复盘差距，调整运营策略；分析畅销/滞销商品结构，向上级提报优化建议，完成总部下达的业绩指标。 拓展门店增值业务，如代收代缴、团购合作等，提升门店额外营收。 3. 人员管理 负责门店店员的招聘、培训、排班与考勤管理，组织每日晨会传递工作要求；定期开展技能培训（收银、理货、服务礼仪），评估员工绩效并实施奖惩，提升团队凝聚力。 4. 财务管理与合规把控 每日核对门店营收账款，确保收银系统数据准确，按规定封存、上缴营业款；严格执行财务制度，管控门店运营成本（水电、耗材、人力）。 遵守食品安全、消防、治安等相关法规，定期检查门店卫生、设备安全及消防设施，防范经营风险；妥善处理顾客投诉与突发事件，维护门店品牌形象。 5. 其他工作 完成区域经理交办的各项任务，按时填报销售、库存、人员等各类报表；关注周边竞品动态，及时反馈市场信息。 任职要求 1. 学历与经验 高中及以上学历，1年以上便利店、商超门店管理经验优先；熟悉便利店运营流程及行业特点。 2. 能力要求 具备较强的销售意识和业绩目标感，能根据数据调整运营策略；良好的沟通协调与团队管理能力，可高效统筹门店人员工作。 熟练使用收银系统、办公软件，掌握基础财务对账知识；抗压能力强，能适应轮班和节假日工作。 3. 素质要求 诚实守信，责任心强，具有较强的服务意识和风险防范意识；严格遵守公司的规章制度，认同品牌文化

女装品牌 招聘! 招聘！！ ☎罗女士： ✊✊招聘岗位 女装品牌门店店长 底薪+提成 . 综合收入： 7000-10000 福利待遇：底薪+提成+激励+五险 工作地点：‼江北世纪新都‼ 年龄：22-38岁 有丰富的销售及管理经验、有美感、爱好美拍、小红书、及短视频拍摄者优先‼ 欢迎大家咨询及推荐‼

重庆市江津区招装修木工，去深圳做事，8小时350，加班50一小时，只要90后，加微，不要打电话，

种植工/杂工、工地小工/杂工 四川内江大量招工100人 采茶叶工人年龄50岁至70岁左右男女不限。工作地址在四川内江 天工150元一天管吃住9小时 也可以计件工资150-300元管吃住 工资日结，工期两个月干完。年龄不限男女不限身体健康。

找个铲车驾驶员带班

礼嘉找厨师8500左右 捣糨糊勿扰

招电梯安装工，工作地重庆，成都，常年有活，门和轨道可以记件，工资月结，有意向的同行可电话联系。

招聘：门店店长 薪资：3000-7000元/月 职位详情： 1.负责维护门店的顾客，发展新的客户群体 2.负责门店的卫生，货架整理陈列 3.负责门店的销售工作维护客情 4.落实公司安排分发任务到门店，跟踪并且安排好 5.工作地点蓬江区，江海区，新会区都有门店可安排

店长 ，有责任心，亲和力强，有爱心，年龄30岁到45岁，能长干 薪资福利:工资福利丰厚 招工人数:1名 工作地址:悦荣园东门商铺

营业员 1、年龄18-35岁；2、学历初中及以上学历；3、五官端正身体健康、做事认真。成长路线：销售顾问-店长助理-店长 招工人数:数名 工作地址:通海县秀山镇东大街56号、通海县秀山镇北街37号、秀山镇西大街店102号(拔云秀苑对面)、华宁宁阳路10号(泰完美服装批发城旁)

铁东小炉小串招 聘 店长一名 月薪6000月休两天 服务员 工资3600+200满勤＋提成 帮厨 一名 2800＋200满勤 电话

MASAINI(女装) 招聘职位：导购员 招聘年龄：30至55岁 工作时间：早晚班6.5小时．月休4天 工资待遇 : 底薪+提成+工衣福利+ 国家法定节假日三薪招店员2名 店长1名 综合工资5000-8000 招聘要求：有销售经验者优先，性格开朗，沟通能力强，服务意识好有上进心。 工作地点：岗顶摩登百货 联系电话: 买广州社保

1⃣峨眉‬金禄超市招聘：生鲜‬开车师傅，上班时间：5点到上午10点，要求能吃苦耐劳‬有责任、有担当。 有较强理能解‬力和通沟‬能力， 工资底薪：3000，三个月以后能采购和增加销售可以谈绩效工资。 2⃣双福金禄超市招聘营业员数名 电话咨询 电话：

重庆南岸区上海城附近招聘一个江湖菜，中餐厅，招聘前厅经理，店长。月薪6-8000。有业绩绩效。包吃包住。联系电话。最近能上岗位的来。

招聘： 掌上明珠家居‖鑫皓家居超市招聘导购数名，有建材销售经验者优先，年龄：45以下）要求：形象气质佳，能吃苦耐劳，会直播优先考虑。工资待遇：面谈。 联系电话：

招聘夜班收银员，有没有哪位朋友帮忙介绍介绍，联系电话，