招聘：各位老友宣威小二饭庄旗下品牌（柴火鸡）招聘店长，要能力强点的；联系电話饶总：看清楚才打電話

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.学历不限，有成功带店经历或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件 5.责任心强，具备较强的服务意识与结果导向思维 工资可以谈。主经营鞋子销售有业绩考核

遇见小公主蛋糕店招聘店长和裱花师。 店长岗位要求18周岁以上，有门店店长从业经验者优先。薪资为底薪约5000元加提成，综合收入5000至10000元。 裱花师岗位要求18周岁以上，具备熟练在岗实操经验。薪资为3000至6000元。班次安排为早班9:00至18:00，或晚班13:00至20:00。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业背景不限，有零售、餐饮、快消等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能适应灵活的工作时间与阶段性加班需求 4. 学历不限，热爱服务行业，认同企业价值观，愿与门店共同成长

招聘酒店店长。年龄要求在25至45岁之间。需具备1年以上酒店或民宿门店管理经验，熟悉酒店全套运营流程。有同岗位工作经验者优先。薪资福利为每月5000至7000元。

百货主管工作地址:宣威掌上菜市连锁超市薪资3000（试用期1个月），转正后3500+，预期工资4000负责百货出入库、库存管理，价格管理，配货熟悉电脑开单的流程高中及以上学历

招聘超市店长。要求有相关工作经验，年龄在26至35岁之间。

门店店长有1年以上实体店店长/领班管理经验，熟悉门店运营、人员管理、销售带货，做事认真负责，抗压能力强，善于沟通，服从管理，能带团队完成业绩目标。负责门店整体运营、员工管理、货品盘点、客户维护、业绩达成薪资福利:4500-10000元+提成+全勤+节日福利，多劳多得上班时间：8:30-21:30，月休4天，待遇优厚，晋升空间大(6.25）工作地址:曲靖市师宗县丹凤街道老仙配镜厂（金砖四方超市店）

招聘店长岗位，有工作经验者优先。薪资福利待遇面谈，提供食宿。工作地址位于金穗花园六期。

招聘店面主管一名，工作地点位于安宁金色时代广场宣威民间厨房，薪资为每月3500元，另加奖金和全勤奖，每月休息3天。

曲靖市富源县招电焊、钢结构安装/打板，要求可以高空作业，有团队合作精神，听安排有一定的高空工作经验，工作类容主要负责，钢结构安装，打彩钢瓦，工作时间每天9小时，无特殊情况不得，工资300到350-看做事情况而定，钱爽快人走账清 岗位职责： 1.负责钢结构构件的现场焊接作业，确保焊缝质量符合国家及行业标准 2. 参与钢结构厂房、桥梁等项目的吊装、校正、固定及打板安装工作 3. 配合施工图纸进行放线、定位、预埋件安装及节点处理 4.严格执行安全操作规程，做好个人防护及现场安全文明施工 5.协同团队完成项目进度要求，及时反馈施工问题并配合整改 任职要求： 1. 具备电焊及钢结构安装相关工作经验，熟悉常用焊接工艺（如手工电弧焊、CO2气体保护焊） 2.能独立识读钢结构施工图，了解GB50205等验收规范 3.持有有效焊工操作证（IC卡）及高处作业证者优先 4.身体健康，适应户外及高空作业，责任心强、服从管理 5.学历不限，具备中专/技校焊接或建筑类专业背景者更佳

曲靖市富源县招电焊、钢结构安装/打板，要求可以高空作业，有团队合作精神，听安排有一定的高空工作经验，工作类容主要负责，钢结构安装，打彩钢瓦，工作时间每天9小时，无特殊情况不得，工资300到350-看做事情况而定，钱爽快人走账清 岗位职责： 1.负责钢结构构件的现场焊接作业，确保焊缝质量符合国家及行业标准 2. 参与钢结构厂房、桥梁等项目的吊装、校正、固定及打板安装工作 3. 配合施工图纸进行放线、定位、预埋件安装及节点处理 4.严格执行安全操作规程，做好个人防护及现场安全文明施工 5.协同团队完成项目进度要求，及时反馈施工问题并配合整改 任职要求： 1. 具备电焊及钢结构安装相关工作经验，熟悉常用焊接工艺（如手工电弧焊、CO2气体保护焊） 2.能独立识读钢结构施工图，了解GB50205等验收规范 3.持有有效焊工操作证（IC卡）及高处作业证者优先 4.身体健康，适应户外及高空作业，责任心强、服从管理 5.学历不限，具备中专/技校焊接或建筑类专业背景者更佳

找个三四个打泡沫箱的长工，包吃包住，夫妻工有住房，主打鸡窝菜打14斤2两

招聘立架小工。薪资面议。

曲靖市富源县招电焊

招聘店长一名，有相关工作经验一年以上 招聘店员数名，接受无经验，带薪培训 岗位职责： 1.店长完成门店日常运营管理，包括人员排班、货品陈列与库存管理 2.参与顾客服务全流程，提升客户满意度与复购率 3. 执行销售目标，分析经营数据并提出优化建议 4.带教新员工，落实公司标准化服务流程与培训要求 5.配合市场活动落地，推动门店业绩持续增长 任职要求： 1. 店长一年以上零售行业工作经验，有连锁门店从业经历者优先 店员接受无经验，带薪培训 2.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 3. 学习能力强，愿意接受系统化培养与轮岗锻炼 4.责任心强，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，热爱零售行业，有志于向管理岗位发展

招聘服装品牌：CK品牌火热招聘：销售：店长薪资待遇：评星底薪满勤奖提成月达成奖五险一金十三薪带薪年假，综合薪资5000-8000，上不封顶任职资格：1.学历：高中、中专以上2.年龄：30－38岁3.性别：4.要求：形象好，气质佳，具有亲和力，为人真诚，积极热情，有销售经验者优先录取5.工作地点：万象汇联系方式：李女士

烤肉店招聘店长本店诚聘烤肉店店长，薪资面议，待遇优厚！岗位职责1.统筹门店日常运营、员工排班、人员管理，打造高效团队2.把控烤肉出品、服务、卫生标准，维护门店口碑3.管控食材库存、损耗与经营成本，完成营业目标4.处理客诉、维护老客，策划日常门店引流工作任职要求1.有餐饮/烤肉店相关管理经验优先，熟悉门店全流程2.责任心强、执行力强，善于沟通、能带团队3.懂食材管理、现场管理，能适应餐饮营业时间福利待遇薪资面议，福利完善，晋升空间大，工作氛围轻松联系电话：________店铺地址：燕郊经济开发区神威北路鑫乐汇广场

[红包]全国连锁[红包]济世耳鼻堂（辛集店）[庆祝][庆祝][庆祝]岗位招聘[庆祝][庆祝][庆祝]要求：从事过销售行业，具有一定销售经验上班时间：早八晚六【纯白班】店长1名（3天公休）工资:3000到6000元。任职资格：[红包]一、、年龄35-45，带薪培训。简单好操作。一学就会。[红包]二、有责任心，爱岗敬业，性格外向，能说会道，有团队意识。[红包]三、只招聘长期，短期勿扰。[太阳]特色调理：（专业调理耳聋，耳鸣，中耳炎，各种鼻炎）[勾引][勾引][勾引][勾引][勾引]另招聘外宣人员数名，工资可日结，时间自由地址：辛集市电视塔西行100米路北济世耳鼻堂联系人:刘经理电话：

晚安家居CBD招聘店长1名，工作地点位于居然之家伊康店二楼。要求年龄在35至50岁之间。薪资为底薪8000至12000元加提成。每月休息4天。

招聘店员3名。年龄要求为18至40岁。要求能吃苦耐劳，身体健康、热情大方、工作积极，有相关经验者优先。薪资福利为2500-2800底薪，另加奖金及节日惊喜等，年底有奖金。其中一名岗位为餐具保洁，该岗位年龄要求可放宽至45岁。工作地址位于教育小区36号（驰宏小学出来50米）。

超市招聘导购人员。要求有相关工作经验，年龄在26至35岁之间。

招聘督导或巡店人员。年龄要求为25至40岁。学历要求为高中。工作经验不限。薪资福利面议。工作地址位于富源新华书店。

招聘店员3名，年龄18-40岁。要求能吃苦耐劳，身体健康、热情大方、工作积极，有相关经验者优先选择。薪资福利为2500-2800底薪加奖金加节日惊喜等，年底有奖金。其中一名为餐具保洁岗位，，年龄可放宽至45岁。工作地址为教育小区36号（驰宏小学出来50米）。

花柯找营业员一个，下午5点30到12点半，眼睛里要有活的，不复杂能吃苦，干3个月到一年，要30到45岁都行，工资2400一月，电话

招聘厨房主管1名（薪资待遇面谈）有一定的厨房管理经验另招配菜一名要求不高都是机器切只有认真负责（3000-3500）联系电话：宴总地址：雄业金都5楼

招聘临时促销人员1名20-35岁。

招聘导购员1名，工作地点为富源广场，薪资面议。

招聘厨房主管1名（薪资待遇面谈）有一定的厨房管理经验另招配菜一名要求不高都是机器切只有认真负责（3000-3500）联系电话：宴总地址：曲靖雄业金都5楼

儿童乐园 岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，确保店面整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业的产品介绍和咨询服务，促进销售达成 3.准确完成收银操作，核对账款与商品信息，保障交易安全高效 4.定期盘点库存，及时上报损耗与缺货情况，协助优化进货计划 5.积极参与门店促销活动的执行与宣传，提升客户购物体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和学习意愿 2.有服务意识，工作认真负责，能适应轮班工作安排 3.具备基本的计算机操作能力，会使用收银系统者优先 4.有零售行业工作经验者优先，条件优秀者可适当放宽要求