
餐厅领班
招聘:1.招聘后厨2名,连锁餐饮,固定出餐标准,有无经验均可快手上手。3500~5000管吃住。2.餐厅领位3名,25岁左右,3500~4500。月休3天以上岗位招聘长期。工作地点在新疆奎屯、石河子
餐厅领班月结全职
招聘
餐厅主管:4500-5000
餐厅服员:3800-4500
工作不忙,活好干,老板人很好
地址:松北宏源街168号漫心府
餐饮主管
1. 日常运营管理:全面负责前厅日常运营,合理排班并分配员工工作任务,确保前厅服务流程顺畅、高效运转。
2. 服务质量把控:制定前厅服务标准与规范,监督员工服务礼仪、流程执行情况,及时纠正不当服务行为,提升顾客用餐体验。
3. 客户关系维护:主动对接重要客户,处理顾客投诉与咨询,记录问题并跟进解决,建立良好客情关系,提高客户满意度与忠诚度。
4. 团队管理建设:组织前厅员工开展业务培训、技能考核与服务演练,提升团队专业能力;关注员工工作状态,做好沟通激励,增强团队凝聚力。
5. 前厅事务协调:协调前厅与后厨、收银等部门的工作衔接,确保信息传递及时准确;管理前厅物资(如餐具、纸巾等)的申领、盘点与存放,保障物资充足且合理使用。
6. 安全与卫生管理:落实前厅消防安全与卫生防疫要求,定期检查设施设备(如照明、空调、收银系统)运行状况,排查安全隐患,确保前厅环境符合卫生标准。
7. 数据统计与汇报:每日统计前厅客流量、翻台率、顾客投诉率等数据,分析运营问题并提出改进方案,定期向上级领导汇报前厅工作情况。
深圳南山区餐厅营业额提升、员工培训、排班,餐厅清洁执行,有连锁店经验1年以上同职位的优先。
餐饮主管
餐厅营业额提升、员工培训、排班,餐厅清洁执行,有连锁店经验1年以上同职位的优先。
项目经理
招聘:
福州部队项目:
项目经理:1名
有部队工作经验者优先录用;要求有较强的责任心,耐抗压力强
工资面议
联系人:苏经理
电话:
地址:福建福州部队
山南乃东区130工程招工-职位描述:水电强电负责工地370清洁370出餐370市招水电
面议
水电工强电工1-2人日结
山南130工程招工-职位描述:水电强电负责工地370清洁370出餐370市乃东区招水电
山南乃东区868工程招工-职位描述:水电强电负责工地731清洁731出餐731市招水电
面议
水电工强电工1-2人日结
山南868工程招工-职位描述:水电强电负责工地731清洁731出餐731市乃东区招水电
客车司机3-5人月结
机动车驾驶员
1、持C1以上驾驶证(持有客运资格证、党员、退役军人及大专以上学历优先);2、取得机动车驾驶证5年以上;3、限年龄25岁 - 40岁;4、3年内重大交通责任事故记录;5、3年内未发生道路交通事故致人死亡且负同等以上责任的,交通违法记满12分记录的,以及有酒后驾驶、超员20%、超速50%或12个月内有三次以上超速违法记录行为;6、掌握相关道路旅客运输法规、机动车维修和旅客急救基本知识;7、犯罪记录、身心健康、传染性疾病、癫病、可能危及行车安全的疾病病史、吸毒行为、不良生活行为等记录;8、品行端正、作风正派、遵纪守法、责任心强、服从管理、热爱服务事业。有下列情形之一的人员不得应聘:(一)受到党纪、政纪处分或刑事、治安处罚,正在处分(罚)期间的;(二)正在接受纪律审查、司法调查或者经济审计的;(三)曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职的人员或者因违纪被单位辞退的;(四)违反社会公德、职业道德,造成不良影响的;(五)法律法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员;(六)现役军人、在读学生。
薪资福利:录用人员试用期为3个月,试用期工资3500元/月。试用期满经考核合格的,正式录用后薪资面议;不合格的,解除劳动合同。
招工人数:4名
报名时间:2026年2月3日至2026年2月9日(工作日9:30 - 12:30,15:30 - 18:30)。报名方式:线下报名,应聘者需携报名材料报送至琼结县颂赞路40号琼结县青瓦达孜公交客运有限责任公司。需携带本人户口薄、有效期内二代居民身份证、C1以上驾驶证以及公安局或派出所出具的违法犯罪记录证明和交警部门出具的三年交通事故证明(大学毕业证及退役军人证明等材料可实时提供),提交上述证件原件及复印件一份,近期免冠一寸照片2张。应聘实行告知承诺制。资格审查:招聘工作小组根据招聘条件对应聘人员进行资格审核,择优进入面试,以短信或电话通知。面试:采用差额(4:8)确定面试对象,线下面试,2026年2月10日16:00,地点为琼结县青瓦达孜公交客运有限责任公司会议室。体检:面试合格者到市或县人民医院体检,标准参照《公安部关于机动车驾驶员体检管理办法》规定执行,提供传染性疾病、癫病、可能危及行车安全的疾病病史证明,自理。公示:对面试、体检均合格的人员进行3个工作日公示,有问题查有实据的取消录用资格,空缺职位由面试成绩第二名递
客车司机3-5人月结
机动车驾驶员
1、持C1以上驾驶证(持有客运资格证、党员、退役军人及大专以上学历优先);2、取得机动车驾驶证5年以上;3、限年龄25岁 - 40岁;4、3年内重大交通责任事故记录;5、3年内未发生道路交通事故致人死亡且负同等以上责任的,交通违法记满12分记录的,以及有酒后驾驶、超员20%、超速50%或12个月内有三次以上超速违法记录行为;6、掌握相关道路旅客运输法规、机动车维修和旅客急救基本知识;7、犯罪记录、身心健康、传染性疾病、癫病、可能危及行车安全的疾病病史、吸毒行为、不良生活行为等记录;8、品行端正、作风正派、遵纪守法、责任心强、服从管理、热爱服务事业。有下列情形之一的人员不得应聘:(一)受到党纪、政纪处分或刑事、治安处罚,正在处分(罚)期间的;(二)正在接受纪律审查、司法调查或者经济审计的;(三)曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职的人员或者因违纪被单位辞退的;(四)违反社会公德、职业道德,造成不良影响的;(五)法律法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员;(六)现役军人、在读学生。
薪资福利:录用人员试用期为3个月,试用期工资3500元/月。试用期满经考核合格的,正式录用后薪资面议;不合格的,解除劳动合同。
招工人数:4名
报名时间:2026年2月3日至2026年2月9日(工作日9:30 - 12:30,15:30 - 18:30)。报名方式:线下报名,应聘者需携报名材料报送至琼结县颂赞路40号琼结县青瓦达孜公交客运有限责任公司。需携带本人户口薄、有效期内二代居民身份证、C1以上驾驶证以及公安局或派出所出具的违法犯罪记录证明和交警部门出具的三年交通事故证明(大学毕业证及退役军人证明等材料可实时提供),提交上述证件原件及复印件一份,近期免冠一寸照片2张。应聘实行告知承诺制。资格审查:招聘工作小组根据招聘条件对应聘人员进行资格审核,择优进入面试,以短信或电话通知。面试:采用差额(4:8)确定面试对象,线下面试,2026年2月10日16:00,地点为琼结县青瓦达孜公交客运有限责任公司会议室。体检:面试合格者到市或县人民医院体检,标准参照《公安部关于机动车驾驶员体检管理办法》规定执行,提供传染性疾病、癫病、可能危及行车安全的疾病病史证明,自理。公示:对面试、体检均合格的人员进行3个工作日公示,有问题查有实据的取消录用资格,空缺职位由面试成绩第二名递
招聘测试工程师
2000-3000元/月
测试工程师5-10年本科及以上留学生优先JavaPythonC++Golang功能测试性能测试自动化测试渗透测试压力测试嵌入式测试计算机相关专业通信相关专业测试工作经验iOS/Android测试经验自动化测试经验软件开发经验
招聘测试工程师
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
西城漫悦酒店招聘:
前厅经理:1名(4000-6000)
前台接待: 2名(3000-5000)
有经验者优先,福利待遇:工龄奖,生日福利,购买社保,月休5 天。有意者私聊 :
地址:西乡塘区相思湖北路 96 号西城漫悦酒店
酒店经理月结
急招酒店前厅经理,月休 4天,上班9-18 点
要求:懂 ota,有经验
待遇:底薪 4800➕200 全勤➕500 绩效➕提成
四川成都招聘:文君故里景仁酒店招聘前厅经理薪资:4800-6000元/月1、需具备3年及以
4800-6000元/月
酒店经理月结
招聘:文君故里景仁酒店招聘前厅经理
薪资:4800-6000元/月
1、需具备 3 年及以上酒店前厅管理工作经验,熟悉前厅部各岗位工作流程
2、具备良好的客户服务意识与沟通协调能力,能妥善处理各类突发状况
3、有较强的团队管理能力,能有效带领团队完成工作目标
酒店店长招聘
7000-12000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划及预算,监控营收、成本与利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围
5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、卫生等合规管理,保障酒店合法稳健运营
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验,有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先
2.学历不限,持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书(如CHIA、HMS等)者更佳
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力
4. 具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力,能适应轮班与节假日值守安排
5.普通话流利,具备基础英语沟通能力,熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
客房服务员酒店前台酒店迎宾/接待
山南格桑路希尔顿花园酒店♀诚聘:前台接待招聘人数:2名薪资待遇:底薪加提成。底薪:4300-4500,夜班补贴一天15元,提成:500-2000(散客上门一间提成15元)。福利待遇:月休4天,管吃管住。住宿:宿舍有暖气,24小时热水,独立卫浴,独立洗衣机。职位要求:大专及以上学历,认真好学,做事细心,有责任心,服从安排,积极向上,团队协作能力强。无不良嗜好和不良记录。客房服务员招聘人数:1名薪资待遇:底薪加提成。底薪:4300-4500,提成:1000-2500。福利待遇:月休4天,管吃管住。住宿:宿舍有暖气,24小时热水,独立卫浴,独立洗衣机。职位要求:有工作经验,认真好学,做事细心,有责任心,服从安排,积极向上,团队协作能力强。无不良嗜好和不良记录。联系方式:有意向()公司地址:山南市乃东区格桑路216号
餐饮主管
餐厅有两层楼,日常负责2楼学生就餐时间的监督及检查,平时辅助主管经理做好日常的工作制度,负责每日员工的监督及检查,公司提供住宿,没有特殊情况的话周末双休
大堂经理
5000-8000元/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行酒店经营计划,统筹各部门工作协调与流程优化
3.负责团队建设与人员管理,组织实施培训、考核及绩效评估
4.处理客户投诉与突发事件,维护酒店良好声誉与运营秩序
5.监控运营成本,控制预算支出,提升酒店整体盈利能力
任职要求:
1.学历不限,具备酒店管理或相关专业背景者优先考虑
2.有1-3年及以上酒店管理工作经验,熟悉酒店各岗位运作流程
3.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和应急处理能力
4.工作责任心强,能承受较大工作压力,适应轮班工作安排
5.熟悉服务标准与客户体验管理,具有较强的服务意识和职业素养
餐饮主管
岗位职责:
1.监督和管理前厅服务团队,确保服务质量;
2.负责区域管理,监督团队成员的工作表现;
3.参与成本控制,确保前厅运营成本合理;
4.进行员工培训,提升团队的专业技能和工作效率。
任职要求:
1.具备良好的管理能力和团队协作精神;
2.能够在快节奏环境中保持高效工作;
3.具备解决突发事件的能力;
4.具有优秀的沟通能力和领导力;
5.有在连锁企业相关工作1-3年以上,接触过排班训练订货系统
6.年龄在22-35之间,听指挥,有学习能力,不怕吃苦,
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供山南找大堂经理250一天在线招聘信息,主要招聘山南酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。