
酒店前台月结全职
招聘:酒店前台接待薪资:2000-3000经验:经验不限年龄:40岁以下学历:高中招聘酒店前台-岗位名称:酒店前台经理-岗位职责:1.统筹前台日常运营,把控入住、退房等服务流程效率与质量。2.管理前台团队,负责人员排班、培训及绩效评估。3.处理宾客投诉与特殊需求,维护客户满意度。4.协同客房、前台,保障酒店服务顺畅衔接。任职要求:1.2年以上酒店前台管理经验,熟悉OTA平台操作。2.具备优秀的沟通协调能力与应急处理能力。3.形象气质佳,服务意识强,能适应轮班。联系电话:
招聘酒店前台
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台招聘
一、招聘岗位
酒店前台接待
二、岗位职责
负责客人入住、退房、续住等手续办理,确保流程高效规范。
接听前台电话,受理预订、咨询、投诉等事宜,做好信息登记与反馈。
维护前台区域整洁,保管房卡、票据、备用金等物品,确保账目清晰。
完成上级交办的其他前台相关工作。
三、任职要求
形象气质佳,沟通表达亲切自然。
熟练使用基础办公软件,有酒店前台相关经验者优先。
工作认真负责、细心稳重,具备良好的服务意识与应变能力。
能接受倒班、轮班制度,服从酒店工作安排。
联系电话:
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备一定抗压能力
5. 学历不限,热爱服务行业,认同酒店企业文化
酒店前台主管
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.核对账务,完成日结报表,确保现金与系统数据一致
5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好沟通与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
3. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验可带薪培训
4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班制工作安排
5.学历不限,中专/高中及以上学历优先
综合承包
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9000-10000元/月
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新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线
工作轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~
一、薪资待遇
·工价28元/小时,按照12小时记薪,月薪8000-9000
·工作时间:上六休1,每天工作时间10小时,免费吃住
·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码
二、核心优势
全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛
无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活
恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服
无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会
三、食宿保障
·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好
·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊
·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误
四、招聘要求
·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病
·学历不限,无需经验,认识基础文字即可
·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度
五、联系方式
面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿
工作地点是在苏州!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
大堂经理1-2人月结
大堂经理
高中学历,男女不限,年龄18到35岁之间,形象气质佳,开朗、热情、细心、有责任心,有服务意识,积极向上,吃苦耐劳,有良好的团队合作精神,有工作经验者可放宽条件或优先录用;应聘者须带免冠照片两张和身份证复印件一张
薪资福利:工资面议
招工人数:一名
工作地址:人民路金鼎财富广场,锅中锅·新派炖肉(原37°纸包鱼);向阳路紫金城八楼
烟台福山区职位:酒店管理招聘人数:2最低学历:学历不限详细地点:月薪范围(元):2000-
2000-4000元/月
酒店经理1-2人月结
职位:酒店管理
招聘人数:2
最低学历:学历不限
详细地点:烟台市福山区
月薪范围(元):2000-4000
会所经理
1.5-2万元/月
酒店经理1-2人全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责团队建设与员工管理,包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,责任心强,服务意识突出
4.熟练使用酒店管理系统(PMS)及办公软件
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前台月结全职长期
酒店招聘
1、前台接待,18-35岁左右,,3000-3500元/月;
2、收银员,18-35岁左右,,3000-3500元/月;
3、客房服务员,35-50岁,,2500-3000元/月;
有相关酒店、餐饮从业经验优先。
月休4天,包食宿,要求身体健康,对工作认真负责。
工作地点:劳动东路
:
陕西汉中酒店招聘客房服务员1名工资:4300元月休2天熟手优先考虑非诚勿扰联系电话:
4300元/月
客房服务员月结
酒店招聘客房服务员1名
工资:4300元
月休2天
熟手优先考虑
非诚勿扰
联系电话:
陕西汉中招聘客房前台收银员一名,职位对年龄不设限制,欢迎有意者应聘,电联详情可私信至。
酒店前台
招聘客房前台收银员一名,职位对年龄不设限制,欢迎有意者应聘,电联详情可私信至陕西汉中。
客房服务员
【招聘】小奢酒店现需招聘客房服务员一名,要求:五官端正,有责任心,手脚灵活,服从管理,能接受上夜班,年龄55岁以内,。地址:西乡县东一路,咨询电话张女士
客房保洁客房服务员保洁库管
招聘:库管员
薪资:2500-2700元
1、负责每日客房布草的收发工作,确保客房内布草充足且质量达标。
2、定期进行布草盘点,确保库存数量与记录相符,及时报告短缺或过剩情况。
3、检查清洗后的布草质量,确保无污渍、无破损,并符合酒店的卫生标准。
4、定期检查布草的磨损情况,及时更换破损或严重磨损的布草。
5、根据客房入住率和布草使用频率,合理预测布草需求,确保库存充足。
与客房服务员保持密切沟通,了解客房布草需求,确保及时供应。
客房服务员
【招聘】小奢酒店现需招聘客房服务员一名,要求:五官端正,有责任心,手脚灵活,服从管理,能接受上夜班,年龄55岁以内,。地址:西乡县东一路,咨询电话张女士
陕西汉中招聘:客房部收银员薪资:2800-3500元1、日常接待与入住退房工作。2、收银账
2800-3500元/月
酒店前台月结
招聘:客房部收银员
薪资:2800-3500元
1、日常接待与入住退房工作。
2、收银账务与结算。
3、房态管理与系统操作。
4、宾客服务与投诉处理。
5、物资、卫生与交接班工作。
服务员
洋县本地招聘:
【如家华驿】(原忠艺酒店)招聘
✅【前台】2名,年龄18一45岁,形象气质佳,有较强的沟通能力和学习能力,热情的服务意识,性格开朗,工资面谈,熟手优先
✅【服务员】1名,年龄30岁到50岁, 能吃苦耐劳,不接受无理取闹没有责任心的,熟手优先,工资面谈
咨询电话☎
酒店前台
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前台收银
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