店长 中专以上学历，年龄22—45周岁，有较强的组织管理能力，有较强的责任感，具有良好的处理人际关系能力。负责店面的人员管理、店面管理、收集客户信息、以及店内促销活动 薪资福利:3000——8000元/月，冬季工作时间：8:00–11:30，2:00–6:00；夏季工作时间：8:00–11:30，2:30–6:30；五险；月休4天、节假日福利，工龄奖及年终奖 招工人数:5 / 工作地址:城区香榭大道、城区东营盘、城区市一院、城区化工厂、城区南山、盂县、寿阳

店长 吃苦耐劳，有上进心，有一定的沟通能力，有经验者优先。三班倒（早9 - 6，中11 - 8，晚1 - 10），所有班次都有一小时休息时间 薪资福利:底薪4500 + 500全勤+销售提成+公休4天+不定期团建 招工人数:1名 工作地址:阳泉万达四层爷爷不泡茶

盂县梅梅服饰招聘 2026璀璨星光✨ 岗位：店长、店员、主播 要求：40岁以下，2年以上品牌销售经验，沟通、服务、学习能力强，认真负责，有经验优先 薪资：工资➕提成/月➕年终奖 （月均2500圆−6000圆） 工作时间：行政班、半班 联系方式：

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全新健康服务部 招聘岗位 员工10名 岗位要求 招聘年龄35周岁~55周岁之间形象气质较好，为人热情，勤快，语言表达能力强 薪资待遇 试用期三个月1500参加培训合格3000+奖金+带薪休假2天，入职可免费汗蒸，调养身体，时间相对自由，人性化管理 工作地址：汾滨街莲池路西100米

涧头美宜佳便利店招聘营业员两名、店长一名。 工作时间：白班两班倒 早7：00-15：00 15：00-23：00 夜班23：00-7：00， 工资面议、工资面议 地址：新医院西门涧头嘉苑美宜佳

平台好，机制好，不聊错过

海尔专卖店招聘： 因门店扩展，现招聘精英导购5名。 要求：有团队精神，有良好沟通能力和语言表达能力，有上进心，责任心强。 有意者联系 电话：

小时工360一天，短期工随走随结，人走帐清 夫妻一年20W，能存钱的好岗位，好工作 ------------------------- 薪资待遇： 30一小时纯工价，工资随走随结，可周结发 早8晚8，每天实际工作10个小时，中途休息两个小时 一天计薪12小时，休息时间也算作工时 白班360，夜班390，可以只上长白班 ------------------------- 福利待遇： 1：公司为员工全额缴纳五险一金，不扣薪资 2：享受带薪病假，年假，婚假，丧假，产假 3：年终奖每人可领12000不等，季度奖3000 ------------------------ 吃饭住宿： 1：三餐公司免费提供，南北餐食都有，餐食丰富管够 2：提供免费6人间宿舍，有空调，洗衣机，独立卫浴，无线网 ------------------------ 工作内容： 负责搬运装卸货物，每件货物15-20斤，小体积小重量货物 搬运装卸的活在北京！！北京！！北京！！！ 搬运装卸的活在北京！！北京！！北京！！！ 搬运装卸的活在北京！！北京！！北京！！！ 想了解的点击免费聊了解详细资料

招聘岗位：绿化养护工一名 工作时间：上午8:00-12:00、下午14:00-18:00，月休4天 薪资待遇：2800元，缴纳社保。 岗位要求：拥有绿化养护相关工作经验 熟悉各类常见绿植的生长习性与专业养护方法； 工作内容：1. 负责园区管辖范围内绿植的全周期日常养护工作，包含浇水灌溉、施肥、绿植修剪、除草及病虫害防治等养护作业； 2. 负责绿化工具、物资耗材的登记、保管与日常检修维护，规范记录绿化养护工作台账； 联系方式:张先生 工作地址：高新区

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招聘洗碗工上两天休两天一个月1800电话

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招聘：店长（包吃住） 薪资：5000~6000元/月 岗位职责： 负责门店日常运营管理，制定并执行销售计划，确保门店业绩达成；管理门店员工团队，包括人员安排、培训及绩效评估；维护客户关系，提升客户满意度；监督库存管理，确保货品充足且陈列合理； 任职要求： 有汽修或汽配行业经验者优先； 具备良好的领导能力、组织能力和沟通能力； 能够与客户及员工有效沟通；薪资保底6000元起，有提成；

招聘：店长（薪资4000-10000+五险+节日福利） 薪资：10000 【招聘岗位】：店长（薪资4000-10000+五险+节日福利） 【岗位职责】： 1. 负责对接线上商城下单，线下负责联系客户取货送货，维护客户服务客户 2. 负责门店整体运营管理，确保各项工作有序开展。 3. 运用专业管理方法，提升门店业绩，达成经营目标。 4. 有效组织协调店内人员，保障服务质量。 【任职要求】： 1.有零售行业相关门店管理工作经验优先； 2.良好的沟通能力、组织协调能力，服务意识强，工作踏实、有较强的责任感； 3.有讲课/讲师经验的优先录用

招聘：4.5k起店员/店长 包住 薪资：4000-5000元 店长的工作职责1：了解门店的经营方针，依据门店的特色和风格执行销售策略。2：遵守公司各项规定，执行上级指示，完成公司下达任务。3：负责管理店铺的日常工作，监督考核店员的工作表现，及时反映员工动态。4：负责收银、记账、盘点、帐簿制作、商品交接的准确无误。5：负责店铺内货品补齐，商品陈列。6：协助主管处理与改善门店运作的问题。薪资福利:1、五险，年终奖金;综合保底薪资4.5K 提成＋绩效奖金 旅游福利 带薪培训 节日福利（有免费家庭式宿舍），带薪年假10-15天2、上班时间：早8点晚5 单休 各个门店具体地址：庆春店：杭州市上城区庆春东路86-2号建国店：杭州市拱墅区潮鸣街道建国北路605湖墅店：杭州市拱墅区沈塘桥路1-1号登云店：杭州市拱墅区登云路215中藻店：杭州市西湖区文三路139号店：杭州市区邱山大街90号乔司店：杭州市区仙塘西街与城隍中路交叉路口东南西侧（品立方）钱江店：杭州市上城区钱塘府6-107富阳店：杭州市富阳区富春街道金权路104西湖店：杭州市西湖街文一路213号欣杭业定制专营店1：杭州市萧山区北干街道金惠路902号欣杭业定制专营店2：杭州市萧山区城厢街道金家桥路1-61-7号湖州店：浙江省湖州市吴兴区苕溪西路6-8号上城店：杭州市上城区上水陆寺巷18号

招聘：店长 薪资：3800-5500 有商场管理经验者优先。

招聘：营业主管 薪资：面议 待定

平定食品商行招聘：①配送司机，薪资5000元左右；②超市导购，薪资2000元左右；③全职会计、出纳，年龄不限，有快消品行业经验，薪资面议。④库管，薪资面议。【全职招聘，不招半天班、短期工】。电话：

特殊教育督导组长 1.特殊教育、康复治疗学等相关专业，5年及以上教学经验；2.有管理经验、督导经验、团课经验者优先；3.热爱儿童康复事业，能够充分尊重孩子和家长的感受，在教学中保持耐心，擅长与家长沟通交流，能够及时处理客诉等情况；4.对国内外前沿的干预方法有所关注和学习，能与时俱进、自我提升并带动部门整体专业发展；5.工作踏实、敬业、勤奋、有爱心、有责任心。1.主导孤独症等特殊儿童的评估和教学计划制订；2.教导幼儿认知理解、语言发展，服务对像主要为孤独症、发育迟缓等儿童进行一对一个别训练课、团课训练；3.负责科室内特教老师的带教、督导和日常管理工作；4.主导个训、集体、融合课程研发与评估体系的建设工作；4.根据孩子的病情和反应及时调整治疗方案，做好档案记录；5.做好家长思想工作和沟通工作，提高康复效率。 薪资福利:1.采用基本工资+绩效的模式，五险，月薪7000元 - 12000元，具体面议。2.福利待遇：双休，缴纳五险。享受国家法定节假日。3.专业发展：提供丰富的内部培训及外出进修学习机会，支持员工考取各类专业资质。 招工人数:1人 工作地址:山西省阳泉市第五人民医院康复医学科（阳泉市城区南庄路231号）

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【店员招聘】 - 年龄要求：35-55岁 - 薪资待遇：面议 - 优先条件：有养生美容、医药销售相关经验者优先 -联系方式:，尽量咨询，电话忙顾不上接听，

腊月里招呼的卖肉，去皮，绞馅

小阳泉实验小学门口唐久便利 招聘夜班夜班晚8点-早8点两天公休 岗位职责: 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、防损等日常营业工作；3、做好所负责区域的卫生清洁工作。4、早五点做好关东煮、包子、玉米、烤肠、蛋挞、等准备工作 任职资格 1、有相关工作经验者、会操作收银系统优先； 2、具有较强的沟通能力及服务意识；3、身体健康、吃苦耐劳。

招聘窗帘导购2名，一天班 窗帘打杂3名，半天班 有意者联系 工资面议 非诚勿扰

店员 年龄22—40岁周岁，高中及高中以上学历、有耐心责任心。客户服务、库存管理，销售及推广、店面日常经营管理 薪资福利:3000—6000元/月，冬季工作时间：8:00–11:30，2:00–6:00；夏季工作时间：8:00–11:30，2:30–6:30；五险；月休4天、节假日福利，工龄奖及年终奖 招工人数:20 / 工作地址:城区香榭大道、城区东营盘、城区市一院、城区化工厂、城区南山、盂县、寿阳

金虎便利招聘启事: 招聘理货员、收银员数名，要求年龄25---45岁，五官端正，能适应倒班制 工资面议 有工作经验者优先录取。 联系电话: 地址:荫营西大街金虎便利

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