
店长1-2人月结全职
【拾艺堂】银饰招聘■招聘岗位:店长、导购员■基本要求:年龄20-36岁,勤劳,上进,有耐心,服务热情,具有良好的沟通能力和团队精神■薪资待遇:3000-8000元/月,买五险月休4天,上班时间7.5小时■工作地点:怀化万达拾艺堂银饰■联系电话:周店长
店长1-2人月结
【湖南家整装】招聘店长一名,销售一名,签单设计师一名25一40有相关经验者优先店长无责任底薪4000千加业务额外奖金加提成销售无责任底薪3000千加业务额外奖金加提成设计师工资面议月休四天联系电话:工作地址:辰溪五洲国际湖南家整装
店长店员
招聘:店长/店员薪资:2500-3500岗位职责1.负责门店日常运营管理,确保服务标准执行2.熟悉商品陈列与库存管理,提升销售转化率3.处理客户投诉与需求任职要求1.踏实做事2.具备良好沟通能力与客户服务意识
店长
MYBODY现招聘岗位:导购/店助/店长一、福利待遇1、基本工资+提成+绩效奖+排名奖+品类完成奖+服务年限导购(工资:4000-8000上不封顶店助(工资:4500-10000上不封顶)店长(工资:5500-15000上不封顶)2、购买社保3、住宿补贴4、月休四天,法定节假日调休计薪假,满一年5天年假5、完善的晋升通道,店员-店助-店长-督导-高级督导-分公司经理等。二、应聘要求1、学历不限、年龄20到35岁,口齿伶俐,责任心强。2、有零售工作经验者优先工作地址:怀化万达广场MYBODY联系电话:
店长/副店长
5千-1万/月
店长3-5人月结
岗位职责:
1.销售管理:负责店铺每日/周/月销售计划的制定,并分解到班组、个人及时段并监督完成;
2.利润管理:负责门店的销售结构、毛利、费用、货品周转等指标进行管理,确保达成公司下达的利润指标;
3.人员管理:员工招募、人员训练与发展、绩效考核;
4.营运标准&系统管理;
任职要求:
1.年龄:20-40岁;
2.工作经验:1年以上店面销售管理工作经验;
3.懂消费者心理学、陈列知识、店铺管理知识、顾客服务意识、店铺销售技能。
薪酬福利:6000-10000+各类额外奖励+入股额外分红+内部创业帮扶
培训体系:专业培训师授课,理论与实践相结合。
店长
MYBODY现招聘岗位:导购/店助/店长一、福利待遇1、基本工资+提成+绩效奖+排名奖+品类完成奖+服务年限导购(工资:4000-8000上不封顶店助(工资:4500-10000上不封顶)店长(工资:5500-15000上不封顶)2、购买社保3、住宿补贴4、月休四天,法定节假日调休计薪假,满一年5天年假5、完善的晋升通道,店员-店助-店长-督导-高级督导-分公司经理等。二、应聘要求1、学历不限、年龄20到35岁,口齿伶俐,责任心强。2、有零售工作经验者优先工作地址:怀化万达广场MYBODY联系电话:
店长1-2人
招聘店长,要求具备良好的语言沟通能力和团队意识,服从管理,有经营家具经验者优先录用,薪资福利待遇面议,招工1名,有意者请前往龙腾御城南方家居湖南怀化店面进行面试。
店长促销员
辰溪县《佰佳》超市~招聘:一、促销员一名,身体健康,能吃苦耐劳,服从安排(先锋店,买社保)二、生鲜主管一名,能吃苦耐劳,有超市生鲜管理经验三、店长一名,任职要求:1、具备较强的组织协调与现场管理能力,能独立处理门店运营事务;2、良好的沟通表达能力与团队领导力,具备服务意识和责任心;3、能够适应轮班工作安排,接受门店运营管理相关任务调配;4、有零售行业运营经验者优先,热爱零售服务行业。四、肉部分割师学徒或理货员,身体健康,服从安排(买社保)联系人:张
小工强电工长期包住包吃1-2人完工结算包工高压电工证高空作业证
怀化市沅陵县招强电、国家电网电力施工。高压线,技工师傅。要求有高压电工证,登高证。1人,民工2人,要求有从事这方面的工作经验。新手勿扰。
怀化新晃侗族自治县新晃招聘一位会立电杆的师傅代班,工期约30天,薪资400元一天,每天工作9小时。
400元/天
挖机司机15-30天1-2人
怀化新晃招聘一位会立电杆的师傅代班,工期约30天,薪资400元一天,每天工作9小时。
店长3-5人月结
【招聘岗位】店长3名,店员10名,25‑45周岁,责任心强,爱岗敬业,性格外向善于沟通,具备团队意识,只招长期,短期勿扰,带薪培训,简单易上手【上班时间】长白班,月公休3天【薪资待遇】综合工资3000‑6000元☞另招地推人员8名日结,10元/小时☜【工作地址】峰峰矿区德易峰尚底商西面第一家门市【联系电话】-------------------------
店长月结
店长有带团队管理经验、负责任、不怕吃苦不怕累薪资福利:底薪3500+提成+月休2天,公司不定期发放旅游福利,节假日福利不限男女,年龄25岁—55岁,有经验者优先录用工作地址:前旗天义商厦一楼
店长
LWEST女装【招聘岗位】:店长1名高销2名【工作地点】:杉杉奥莱二楼【薪资待遇】底薪+提成+社保•半天班、节日福利、有休息。【工作时间】。早晚班【招聘要求】:1:22岁-48岁形象气质佳,具有良好的沟通能力执行力2:具有较强的团队精神、责任心强;联系电话王女士【】
店长月结
店长负责店面管理与岗位培训,有移动相关工作经验优先薪资福利:4000-7000元/月节日福利五险+年底分红工作地址:红山区百合花园西门中国移动
店长1-2人月结
招聘井洋海鲜野生鱼行因业务繁忙,现高薪招聘招聘店长两名,工资面议,有能力者优先。卖货工人2名,工资4500,每月一天休假卖货工人2名每月工姿4500元,每月一天休假工作时间早7点~晚7点供吃工资待遇好,员工都有年终奖能长期工作,卖过货的,沙愣利索的,身体健康的电话
家电销售
2-5千/月
导购家电销售销售1-2人月结全职假期工工作轻松闲暇碎片时间多自由度高考公考编考研人友好学习交流,互相进步
薪资范围:2000-5000元/月
提成方式:底薪+提成
奖金补贴:餐补、绩效奖金、全勤奖、工龄奖
不需要晚班/夜班
不需要倒班
职位详情
家电导购
岗位职责:
1、负责家用电器和周边产品以及配件的销售;
2、接待顾客的咨询,了解顾客的需求,学习并熟悉产品特性、参数、功能等产品语言,善于利用对话分析顾客需求点,综合利用销售技巧推进销售流程,尽快敲定价格并达成销售;
3、学习复盘总结产品话术,销售话术,流程技巧;
岗位要求:
1、男女不限,年龄在18-50岁之间
3、做过销售或者营销类工作,有大宗商品销售经
验者优先
4、能处理简单的家电功能调试,售后故障调试(加分项)
5、会新晃话,能用新晃口音交流(加分项)
岗位优势:
1、大宗商品销售,上班闲暇碎片时间多,无需门外站店,自由度高。熟悉业务、掌握销售技术和流程技巧后工作整体稳定且轻松
2、店内建有进销存信息管理数据库,学习上手快,无需记忆大量业务信息。
3、能够学习并了解家电行业运营,锻炼社交能力和谈判话术
4、本店长期扎根新晃,经营至今已有20余载,市场占有份额大,经营模式成熟稳定。现有中山路、晃山新城共计3个门店,店面装修精良,环境优美,各类设施配备齐全
店员/营业员
3-5千/月
营业员店员有提成3-5人月结全职
赵记烤串怀化店招聘店员3名。工作内容,店里事都要学会看事做事,没有固定岗位,要求性格开朗大方,做事勤快麻利,有眼力劲,有责任心,爱干净。有工作经验者优秀,手机党勿扰!
营业员
3-8千/月
营业员有提成3-5人月结全职
岗位职责:
1、接待顾客,提供优质服务,以实现销售目标的达成;
2、负责店铺货品安全、店铺形象的维护;
3、负责品牌理念的宣传和客户关系的维护。
任职资格:
1、认同企业文化,积极主动,热情开朗;
2、年龄18-40岁,良好的沟通表达能力和服务意识;
薪酬:底薪+高额提成+奖励(优秀者可以门店入股)
促销员月结
怀化步步高蒙牛奶粉招聘:长促1名,45岁内,底薪2500+提成,买五险。另招临促120元/天(8小时),48岁内,有经验优先。吃苦耐劳,服从安排。电话:
店长月结
招聘:便利店店长薪资:4000-6000岗位职责:1、熟练掌握前台和后台系统,门店收退货流程,要货、退货,门店盘点流程,商品效期管控等基础工作;2、门店突发事件的应急处理;3、安排员工排班,合理有效的发挥人力资源;4、负责门店员工的基础业务培训;5、有成本概念、利润概念、面销概念,对门店的各项营业目标负责;6、热爱便利店,认同公司企业文化。岗位要求:勤快爱干净,无不良嗜好;热情礼貌、面销能力强、有责任心。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供怀化诚聘店长4000一月在线招聘信息,主要招聘怀化门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。