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贵州毕节招聘酒店前厅主管,协助前厅部经理负责酒店前厅接待及管理工作。薪资为4千-6千。
酒店经理酒店迎宾员
招聘酒店前厅主管,协助前厅部经理负责酒店前厅接待及管理工作。薪资为4千-6千。
毕节
7月21日 06:20拨打电话
酒店经理酒店前台
招聘大方县奢香古镇古彝奢香酒店岗位招聘酒店经理1名酒店前台:2名有经验的优先考虑工资待遇面谈联系电话
毕节 大方县
7月24日 14:05拨打电话
酒店经理1-2人月结
赫章彝宴艺术宴会酒店招聘前台经理1名。工作地点位于赫章县新天地小区3栋二单元。薪资为4000-5000+元/月。
毕节 赫章县
7月14日 18:27拨打电话
公寓酒店经理
1.3-2万元/月
酒店经理1-2人月结全职客房经理
(一)酒店运营管理 1. 全面负责酒店的日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保、保洁等各部门工作,确保酒店各项服务质量和运营效率。 2. 制定并执行酒店年度经营计划,完成营收、入住率、客户满意度、成本控制等经营指标。 3. 建立、完善酒店管理制度、服务标准与操作流程,监督落地执行。 (二)团队建设与培训管理(重点) 4. 负责酒店员工的招聘、选拔与配置,确保各岗位人员配备合理、专业对口。 5. 统筹酒店全员培训工作,制定年度/季度培训计划,重点包括: · 前台接待培训:入住登记、退房结账、问询解答、电话接听礼仪、酒店管理系统(PMS/绿云等)操作规范; · 客服服务培训:客户投诉处理流程、VIP接待标准、特殊需求响应、客户关系维护技巧; · 服务礼仪培训:仪容仪表、微笑服务、沟通话术、对客服务标准; · 应急处理培训:突发事件应对、消防安全、客人急救等。 6. 建立培训考核机制,定期评估培训效果,持续提升员工的服务意识与专业能力。 7. 负责员工的绩效考核、排班调度与激励,打造稳定、专业的服务团队。 (三)客户关系与质量管理 8. 维护客户关系,处理重大客诉、突发事件及VIP接待,提升口碑与复购率。 9. 定期检查并督导各项服务标准的执行,确保宾客获得高品质的入住体验。 (四)财务与安全管理 10. 管控酒店成本,包括人力、物资、能耗、采购等,优化支出,提升利润。 11. 负责酒店安全管理,落实消防、卫生、治安等检查,杜绝安全隐患。 12. 定期复盘经营数据,分析市场行情,制定营销活动与促销方案。 三、任职要求 (一)教育背景 · 大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先。 (二)工作经验 · 3年以上酒店管理经验,熟悉酒店运营全流程; · 有连锁酒店或星级酒店同岗位经验者优先; · 具有酒店员工培训的实操经验,尤其是前台与客服岗位的培训经历。 (三)专业能力 · 熟悉酒店前厅部各项业务流程,熟练操作酒店管理系统(PMS); · 精通服务质量管理、成本管控; · 具备较强的组织协调能力、团队管理能力和沟通能力; · 具备良好的数据分析能力,熟练使用办公软件。 (四)软性素质 · 具备强烈的服务意识,始终以客户为中心; · 优秀的培训讲授能力与带教能力,能够将服务标准有效传授给团队成员; · 责任心强,具备良好的职业道德和敬业精神; · 具备较强的抗压能力和应急处理能力,能适应酒店行业排班与节假日工作。 四、面试评估重点 鉴于本岗位以培训前台和客服为核心工作内容,面试中将重点考察以下方面: (一)培训能力评估 · 请分享您过往组织前台或客服培训的具体案例,包括培训内容、形式与效果; · 您如何评估培训效果?如何确保培训内容在实际工作中落地? · 面对不同学习能力的员工,您如何调整培训方式? (二)前台业务能力评估 · 请描述酒店前台完整服务流程(预订→入住→在店服务→退房),关键触点有哪些? · 您如何处理前台系统故障或高峰期排队等突发状况? · 您如何通过前台服务提升客户满意度和好评率? (三)客服能力评估 · 请分享一次您亲自处理重大客户投诉的经历,您是如何解决的? · 您如何建立和维护VIP客户关系? · 您认为优秀的酒店客服应该具备哪些核心素质? (四)管理能力评估 · 您如何激励团队成员持续提供高品质服务? · 请分享一次您发现员工服务不达标并进行纠正的经历。 --- 我们期待一位热爱酒店行业、善于培养团队的专业人士加入,共同打造卓越的宾客服务体验!
品牌连锁餐厅楼面服务员,部长,营销
4000-8000元/月
餐厅领班月结全职
现场管理,处理客诉,有较强的服务意识
懂经营会管理
餐饮主管
熟悉团餐工作流程,管控细节管理到位,员工/档口沟通有方法,有策略
大学食堂经理
餐饮主管
大学食堂管理经验,精通6T和档口事物管理
深圳福田区食堂现场主管有餐饮行业相关工作经验,良好的沟通表达能力,责任心强!
餐饮主管
食堂现场主管 有餐饮行业相关工作经验,良好的沟通表达能力,责任心强!
2板前制作员
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
检查员工仪容仪表,巡视大厅用餐秩序,环境卫生,,迎接引导客人入座,及时响应顾客需求,主动巡台提升用餐体验,妥善处理客诉、差评、安抚客人并快速解决等等
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力; 经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力; 核心能力要求: 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力; 掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节; 具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队; 拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决; 具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案 工作地点: 其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
贵州毕节有刮大白的没有,活在。
大白工
有刮大白的没有,活在毕节。
毕节
7月24日 15:09拨打电话
毕节纳雍县招架子工。竹竿架,
300-400元/天
架子工1-2人
毕节市纳雍县招架子工。竹竿架,
毕节 纳雍县
7月24日 15:06拨打电话
毕节威宁彝族回族苗族自治县招工地小工/杂工
100-200元/天
小工1-2人
毕节市威宁彝族回族苗族自治县招工地小工/杂工
毕节 威宁彝族回族苗族自治县
7月24日 15:03拨打电话
贵州毕节现在需要2个人,有空联系我。
保洁1-2人
现在需要2个人,有空联系我。
毕节
7月24日 15:02拨打电话
毕节织金县招电焊、工地小工/杂工、光伏安装
小工电焊光伏安装
毕节市织金县招电焊、工地小工/杂工、光伏安装
毕节 织金县
7月24日 15:02拨打电话
客房服务员
郑州东站东广场连锁酒店招聘:客房服务员一名,底薪加全勤315012间底房,超出底房脏房10元一间,续住8.3法定节假日三薪,节日福利,缴纳社保综合薪资5000--7000另招聘前台一名,宾服经理一名,有华住经验者优先。薪资待遇优厚。欢迎推荐或自荐。
郑州
7月24日 15:09拨打电话
邵阳邵东市城区酒店要位经理
酒店经理
邵东城区酒店要位经理
邵阳 邵东市
7月24日 14:55拨打电话
客房保洁大堂经理
地址:转盘昌兴加油站对面--------------------------------------------------惠庭(故城)酒店管理有限公司招聘:一:大堂经理(25-45周岁)二:前台接待(18-35周岁)三:客房保洁(55周岁以下)详细信息:电话:陈经理
衡水 故城县
7月24日 14:48拨打电话
酒店经理1-2人月结
兰欧国际酒店招聘前厅经理1名,工作地点位于河源市龙川县老隆镇新城核心区南欧国际酒店。薪资面议。岗位职责包括:统筹前厅部日常运营,执行品牌服务标准及公安登记制度,管理前台资产与账务,协助执行动态房价策略;负责VIP及OTA高评级客人接待,追踪网评并处理差评,确保评分稳定在4.8分以上;管理5-7人前厅团队,每月组织业务培训,通过提成机制激励销售;与客房、餐饮、销售部门协作,保障宾客服务;执行安全巡查,处理突发事件。任职要求:25周岁以上,大专及以上学历,3年以上酒店前厅管理经验,熟练操作PMS系统,形象气质佳,沟通能力强,熟悉公安治安管理要求。提供具有竞争力的底薪加绩效奖金及提成,缴纳社保,月休4天,有晋升空间。联系电话:。面试地址:河源市龙川县老隆镇新城规划区南欧国际酒店。欢迎携带简历及身份证至酒店前台面试。
河源 龙川县
7月24日 13:51拨打电话
酒店经理月结
县美豪酒店▷岗位:前厅主管(包吃住)▷薪资:3700-5000元/月▷福利:包吃|包住|年假点击查看职位详情:地址:县桃城1号电话:
衡水
7月24日 13:06拨打电话
酒店前台月结全职
艺龙安云酒店招人啦! 毕节七星关老东客车站旁 前台:12小时制+上四休二,底薪3200+提成 待人热情 ​联系电话:
客房服务员
毕节市七星关区招商花园城孜莫酒店招聘一名员工。工作地点位于毕节市七星关区招商花园城孜莫酒店。主要负责酒店日常清洁卫生、客房整理及领导安排的其他相关事务。要求身体健康,吃苦耐劳,有相关工作经验者优先。薪资待遇面议,具体可根据个人能力与经验协商。有意者请联系凌先生。
毕节 七星关区
7月20日 06:23拨打电话
毕节金沙县邻府别院酒店招聘酒店前台,电话
酒店前台
金沙邻府别院酒店招聘酒店前台,电话
毕节 金沙县
7月23日 14:32拨打电话
客房服务员月结
招聘客房阿姨,要求干净利落、热情大方、善于沟通、吃苦耐劳、服从安排、有责任心。招聘长期人员,短期勿扰。年龄要求25至55岁。薪资为5000元加满勤奖200元。
毕节
7月21日 17:06拨打电话
客房服务员月结
客房阿姨干净利落,热情大方,善于沟通,吃苦耐劳服从安排,有责任心!招长期阿姨,短期勿扰年龄25-55薪资福利:5000元满勤200元有意者可详谈
毕节
7月18日 17:11拨打电话
客房服务员月结
招聘客房阿姨。要求干净利落,热情大方,善于沟通,吃苦耐劳,服从安排,有责任心。招聘长期阿姨,短期勿扰。年龄要求25至55岁。薪资福利为5000元加满勤200元。
毕节
7月15日 16:25拨打电话
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结包吃包住上四休二
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
餐饮店长调饮师
林东茶百道招聘❶店员1名要求:22岁以上,手脚麻利爱干净,性格好抗压,随手维护店内卫生待遇:月休2天,薪资面议❷店长1名要求:茶饮门店管理经验,懂全流程运营,会带团队,能妥善处理各类突发情况薪资面议❸兼职小时工长期工资:1小时10元工作时间:7:30点-9:30点,8点到22点(共四个小时)工作内容:按要求切水果备料,打包,要求速度快地址:林东爆美楼下成大方圆旁联系电话:
毕节
7月24日 09:34拨打电话
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职包吃包住上四休二
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询及酒店服务的相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5. 维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象与服务体验 任职要求: 1. 学历不限,形象端正,普通话流利,具备基本英语沟通能力者优先 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神 4. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 5. 工作细致耐心,能适应轮班制及节假日上班安排
酒店前台月结全职
岗位内容: 1.完成前台接待、电话接听、客人导引、预订、登记、变更、结账等工作,同时协调各部门工作。 2.积极处理客人投诉和问题,对客人需求及反馈进行跟踪和回访,提升客户满意度。 3.对客户的信息进行准确收集和记录,保证信息传递的及时性和准确性。 4.协助管理层做好日常行政工作,维护公司品牌形象。
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