店长长期稳定工作，熟手优先，动作麻利，工作态度认真。薪资福利:店长3500元以上招工人数:1名15:00-24:00致电工作地址:龙胤金街第3栋1-101号

统筹咖啡店与便利店的日常运营管理、现场服务与执行工作，具体职责如下： 1、统筹店日常运营执行，负责高峰时段人员排班、现场服务调度，保障门店高效运转； 2、负责双店一线员工的日常培训、服务督导与行为规范管理，确保自研品牌服务标准落地； 3、执行商管运营经理制定的销售目标与营销方案，负责门店活动落地、现场客流引导与转化； 4、监督双店商品陈列、咖啡出品质量、食品安全与门店卫生，维护品牌形象； 5、负责双店日常库存盘点、物料管控与损耗控制，执行成本管理要求； 6、统筹双店游客咨询、投诉处理与现场突发问题应对，提升景区游客消费体验； 7、积极配合商管运营经理及产品力中心商业小组开展各项运营工作，保障双店运营目标达成。

统筹店铺日常运营管理、现场服务与执行工作，具体职责如下： 1、统筹店日常运营执行，负责高峰时段人员排班、现场服务调度，保障门店高效运转； 2、负责一线员工的日常培训、服务督导与行为规范管理，确保自研品牌服务标准落地； 3、制定的销售目标与营销方案，负责门店活动落地、现场客流引导与转化； 4、监督商品陈列、出品质量、食品安全与门店卫生，维护品牌形象； 5、负责双店日常库存盘点、物料管控与损耗控制，执行成本管理要求； 6、统筹双店游客咨询、投诉处理与现场突发问题应对，提升景区游客消费体验； 7、积极配合商管运营经理及产品力中心商业小组开展各项运营工作，保障双店运营目标达成。 工作地点在崇左德天瀑布景区，包吃住，五险，月休6天。八小时工作时间，白班。

有单独管理油站能力，要有负责人证和安全员证

全面负责家政公司的运营

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带领团队开展营销活动执行与本地化推广，提升门店区域影响力 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店店长相关工作经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑 2. 具有良好的团队管理能力与跨部门协作意识 3.责任心强，具备较强的抗压能力与问题解决能力 4.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5.学历不限，有成功带店经验者优先

到店接待、开台结账、酒水售卖、台面简单整理、会员登记、店内卫生维护 任职要求： 1. 年龄18–30岁，形象干净大方，待人热情有耐心 2. 会基础手机电脑操作，算账细心，无收银失误 3. 有无经验均可，带薪培训，做事勤快不偷懒 薪资待遇： 底薪+提成+夜班补贴+全勤奖，月休可调，环境轻松，同事好相处 工作环境：干净台球俱乐部，空调全天开放，无重体力活

招工一名年龄25-40岁要求：性格开朗，手脚麻利，有良好的卫生习惯！薪资面议！地址：鼎富邓氏武汉鸭脖联系电话：邓姐

岗位职责： 1、负责营业厅日常客户接待、咨询解答及关系维护，提升客户满意度与复购率。 2、开展宽带业务、终端产品（如手机、智能设备等）销售推广，完成个人及团队销售目标。 3、参与商圈外展营销、社区活动、村屯促销及节假日促销执行，拓展新客并提升品牌曝光。 4、规范执行库存盘点、票据管理及销售数据录入，确保账实相符、流程合规。 5、积极配合店长安排的陈列优化、卫生维护及临时性支援工作，保障门店高效运转。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备良好服务意识与职业形象，五官端正、表达清晰、亲和力强。 2、有零售、通信、快消等行业销售经验者优先，无经验者可提供带教培训。 3、具备基础沟通协调能力，能适应轮班制及阶段性外勤营销安排。 4、责任心强，服从管理，具备团队协作精神与主动学习意愿。 薪资待遇： 岗位工资+绩效+五险+餐补+阶段性激励，3000-6000是基础，多劳多得上不封顶，肯付出、肯吃苦就有回报。 工作地点： 崇左城区联通营业厅，在家门口就能赚钱，陪伴家人和搞钱两不误。

急招！急招！急招！物流园出口加工区招聘食堂大姐两名，要轮流做早餐！联系电话：

招聘叉车司机1名，工作地址位于广西崇左市江州区新和镇绿都路。薪资为4000-4500元/月。要求有相关叉车经验，并持有叉车N1上岗证。

崇左市扶绥县招钢筋绑扎

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崇左市天等县招强电

【招聘岗位】店长1名、店助1名导购2名地址：宁波姜山万达广场岗位要求1.沟通表达良好，执行力强，性格开朗热情，有优秀顾客服务意识2.能适应零售门店工作时间，年龄20-40岁，普通话流利3.积极好学，行动力强；有服装零售经验优先薪资福利店长：底薪+提成+各类奖励，综合7000起，上不封顶导购：底薪+提成+奖励，综合5000-8000，多劳多得额外福利：加班费、春节留岗福利、带薪年假、节日补贴，品牌晋升通道清晰，优秀导购可往店长储备培养联系方式：段女士

【】招聘——————————蕲艾艾灸馆招聘1、店长2名2、副店长3名薪资构成：底薪+提成+绩效奖金（月薪3000起，每月轻松6000-10000元）+10天上海技能培训+优秀员工父母孝养金3、艾灸老师5—8名薪资构成：底薪+提成＋手工灸服务费（月薪3000起，每月轻松6000-10000元）以上岗位每月公休4天要求：年龄50岁以下，从事过艾灸、养生行业、美容美体、小儿推拿、大健康会销、有销售验者优先录用——————————联系电话：工作地址：保定市竞秀区阳光北大街怡园小区大参林药房二楼（蕲艾艾灸馆）——————————更多招聘信息：井号:///v5nKnTmldmnq9sd|

瑞封超市一楼馋嘴饼招聘便利店店长一名要求：员工，25岁以上。薪资面议详情请咨询闫经理

招聘：家具店长1名薪资：8000左1.有3年以上软体门市工作经验，做过电子的优先；2.负责软体家具门店整体运营，带领导购团队完成销售目标；3、展厅陈列维护、人员培训管理、订单跟进、客诉售后处理；4、对接装修公司、设计师拓展渠道；熟悉沙发软床产品工艺、面料搭配，有家居店长经验优先，能抗压，会带团队。、5、薪资底薪+提成+管理奖。6、公司提供老手机有客户。

招聘：店长薪资：4500-65001.负责门店日常运营管理,确保服务标准执行2.监督员工工作表现,组织培训提升团队能力3.协调库存与采购,优化门店运营效率任职要求1.有零售行业管理经验优先2.具备良好沟通能力与团队协作精神3.熟悉门店运营流程,有连锁品牌经验者优先

收银员4名 形象好、性格开朗、热情、能吃苦耐劳、有敬岗爱业、有工作经验者优先 薪资福利:月休2天，工资底薪+全勤+提成 招工人数:2名 店面经理1名 待遇从优，需要具备有一定的专业管理经验，男女不限。

营业员会开车，会基础电脑。薪资福利:工资面议。

招聘：宴会主管薪资：4000-5000元/月1、具备宴会管理相关经验，熟悉酒店宴会运作流程，中专以上学历；2、优秀的组织协调能力和团队管理能力；3、良好的沟通技巧，能够有效处理客户关系；4、具有较强的责任心和抗压能力，能够在快节奏环境中工作；5、热爱服务行业，有创新意识，能够不断提升服务质量。

促销员招工人数:数名工作地址:凭祥，龙州区

岗位职责： 工作时间：早班 8:00-17:00晚班14:00-晚上23:00 工作地点：丽江明珠店（恰货铺子批发超市） 薪资标淮：底薪+提成＋加班费 工作内容：上货 理货 收银 三天试岗期 店长考核 【招聘岗位】 1、门店店员（数名） 2、晋升路线：店员一储备副店长一副店长—店长 【职位要求】： 1、，中专/高中及以上学历； 2、身体健康，品行端正，良好的服务意识，有责任心，吃苦耐劳，（摸鱼勿要）！！！ 3、有服务行业工作经验者，或热爱零食行业者优先。 4、需要拼音（24个字母） 5、能接受高强度工作环境（要求工作效率）

单位名称】 中国移动通信集团广西有限公司扶绥分公司 岗位及人数】 营业员 （2人）、外场营销员（2人） 招聘条件】1.年龄20岁以上 2.勤劳肯干、 自己有追求 3.有无销售经验皆可、 有师傅带教 4.有较强语言末 汰能力、 善于沟通 5.努力刻苦、 责任心强、 有执行力 工作内容】 1.营业厅业务咨询办理 2.产品营销推广 3.客户i 务与维护 （薪资福利】 底薪 提成 现金奖 补贴 五险 各项福利、 综合薪资 4000-13000元、平均月薪约5000元/人 （工作地点】扶绥县城 单位简介】中国移动通信集团广西有限公司在扶绥设立的分 支机构、 主要从事基础电信业务、增值电信业务、通信设施安 装维修等通信服务。

（）扶绥穗宝家居店招聘导购员1名性格开朗善于交流，认真负责，有销售经验优先，无经验可培训；接待顾客、介绍产品、店内卫生。薪资2300-2500元，底薪+提成，月休3天，上班9:00-17:30，地点：扶绥居然之家电话：

买肉丸能吃苦耐劳，品貌端正。从6点到下午六点薪资福利:3000-3500元，包吃中餐招工人数:1名工作地址:江南市场和农贸市场

诚邀导购员两名，年龄22至45岁，工作地点广西崇左，底薪2500加提成，工作时间8点半至下午5点半，包中餐，月休3天，只招长期工。

店员身体健康勤快，服从管理，老板交代事项一有工作经验优先。收银、煮粉、搞卫生薪资福利:3400-4500元/月，月休3-4天招工人数:5名工作地址:崇左市江州区佛子路市直B区

管理店面运营，了解市场需求，从而开发建材本质。