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酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职包吃住
工作内容及要求 1.负责前台房间登记,结账,电话接听。房间预订,客人问询等相关工作。 2.确保按照公司标准,提供高质量前台服务。完成上级领导交代的工作。 3.月休12天,上四休二, 4.可长夜班 岗位要求: 1.年龄18-35岁。会基本电脑操作, 2.具备良好的协调能力,沟通能力。富有责任心,具有亲和力。 3.有经验者优先。
前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责 1. 负责客人入住、退房手续办理,准确核对信息并录入系统,妥善保管房卡与。 2. 热情解答客人咨询,提供酒店服务指引(如餐饮、设施位置、周边交通等),及时处理客人需求与简单投诉。 3. 做好每日客房状态核对、入住数据统计,协助交接班工作,确保账目清晰。 4. 维护前台区域整洁,保障电话、电脑等设备正常运行,遇故障及时上报。 任职要求 • 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识。 • 能熟练操作电脑及基础办公软件,有酒店前台或服务行业经验者优先。 • 可适应轮班制(含早/中/晚班),工作认真细致,有责任心,抗压能力强。 • 具备基本英语沟通能力者(日常接待用语)优先考虑。 薪资福利 • 提供员工宿舍(配备空调、热水器),缴纳五险。 • 享受春节三倍工资 • 完善的岗前培训与晋升体系,表现优秀者可晋升前台主管。
酒店招聘前台收银两名
3500-5000元/月
酒店前台月结
酒店招前台两名,18至35岁,工资3500-5000元。三班倒8小时制。有责任心会简单操作电脑。电
酒店经理
一、前厅主管 -负责前台日常运营(入住/退房、客户咨询、投诉处理)。 -督导前台员工服务标准,确保OTA(如携程、美团)订单高效处理。 -协调客房部、销售部,优化房态管理和收益策略。 二、任职要求 经验:2-3年同岗位经验,连锁酒店背景优先(如华住、锦江体系)。 技能:熟悉酒店PMS系统(如Opera)、OTA平台管理;销售岗需具备客户资源。 软实力:抗压能力、团队协作意识,擅长处理突发事件。 学历:酒店管理、旅游管理相关专业大专以上更佳,但非硬性条件。
酒店前台
入住办理:核对客人身份信息,登记入住登记表,分配客房并介绍房型、房价及酒店设施(如早餐时间、电梯位置等),发放房卡。 • 离店结算:为客人办理退房手续,核对客房消费(如迷你吧、洗衣服务等),通过现金、银行卡、移动支付等方式结算费用,开具发票。 • 咨询与指引:解答客人关于酒店服务(如餐饮、健身、停车)、周边交通、景点等问题,提供地图、路线建议等。 • 电话服务:接听客人来电,处理客房需求(如送水、维修)、预订咨询、叫醒服务等。
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
职位详情 岗位职责: 1.负责酒店前台接待工作,为客人提供优质的接待服务; 2.处理客人的日常投诉和需求,确保客人满意度; 3.接待来访客人,并妥善记录相关信息; 4.协助客人入住及退房流程,解答客人咨询; 5.维护前台区域的整洁与专业形象。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识; 2.能够熟练使用电脑进行基本操作; 3.服从管理,有责任心,能吃苦耐劳; 4.形象气质佳,有良好的团队合作精神; 5.能够处理好客人的需求和投诉。
前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
负责公寓前台各项工作,包括接受预定,办理入住、续住及退房。需使用英语口语进行交流。
酒店经理1-2人
黄店长 紫薇店 前厅部长1名薪资4500元+全勤100元+绩效200元+目标奖金 地址:深圳市龙岗区龙城街道紫薇社区碧湖大酒店商铺吉祥路562-568号 电话:
收银员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责接待来访客人,提供优质的入住和退房服务; 2.准确处理客人的预订需求,包括但不限于电话、亲自、在线及协议预订; 3.向客人提供详细信息,包括酒店设施、服务内容、交通信息及旅游景点等; 4.解答客人咨询,并提供必要的旅游和住宿建议; 5.保持前台区域的整洁与维护,确保环境舒适。
前厅经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职女性,身材高挑,五官端正
1.负责酒店日常运作管理,确保服务质量。 2.监督和管理前台工作人员,提升团队服务意识。 3.处理客户投诉及相关问题,确保客户满意度。 4.维护酒店形象,确保环境整洁客户体验优良。 5.执行酒店政策和程序,确保合规操作。
泥头车司机B2
7000-8000元/月
渣车司机B2包住月结B2照驾龄1-2年市区配送长期主驾货运从业其他自卸车不需要装卸货物能开会倒
开前四后八泥头车,场内活,工资底薪4000元加百分之12%.提成,包住,不包吃。每月15号发工资。
汕尾 城区
12月30日 16:38拨打电话
广东汕尾诚招临时上裤头多名厂在公平振兴路5号
服装纺织人员
诚招 临时上裤头多名 厂在公平振兴路5号
汕尾
12月30日 16:33拨打电话
广东汕尾招烫工1名厂在公平振兴路19号电话
服装纺织人员1-2人
招烫工1名 厂在公平振兴路19号 电话
汕尾
12月30日 16:33拨打电话
评估专员
4000-5000元/月
资产评估经验不限大专及以上房地产评估房地产评估经验土地评估经验投资/咨询
公司因业务拓展需求,现面向社会招聘评估岗位人员若干名。 要求: 1.年龄:23至40周岁之间 2.学历:大专及以上学历,具备房地产评估或工程造价咨询相关专业背景者优先考虑 3.基本要求:熟练掌握电脑操作,持有驾照并能熟练驾驶小型汽车 薪酬待遇详谈 有意向者请通过私信联系了解详情
评估助理
4000-5000元/月
资产评估经验不限大专及以上
招聘评估员,性别不限,年龄要求23至40岁之间, 需具备大专及以上学历,熟悉电脑基本操作, 持有驾驶证并可熟练驾驶车辆, 试用期为3个月,试用期间月薪酬为4000元。
青海西宁前厅经理,17000-12000元带领团队,掌控全局
餐厅领班酒店经理
前厅经理,1 7000-12000元 带领团队,掌控全局
西宁
12月30日 16:22拨打电话
酒店前台经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店前台经理,有工作经验,能独立管理前台
酒店总经理
9000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1、负责酒店日常工作; 2、确保酒店经营和管理指标的完成; 3、负责酒店文化和员工队伍建设,人员满意度合格; 4、负责组织、实施及督导下属建立培训体系,制定和实施店内各部门培训计划,为布丁培养合格管理人才; 5、实施整改总查和暗访中存在的问题; 6、负责分管门店、片区、区域的人事管理工作,包括不限于招聘、劳动合同签订/续签、人事管理、绩效管理、考勤管理等; 7、负责店内财产使用和保管,确保资产保值; 8、负责与社会职能部门之间的协调和沟通,为酒店创造良好的经营环境; 9、定期分析店内经营和管理状况并向主管上级汇报; 10、处理住店宾客投诉和宾客意见的收集反馈,建立相关案例库达到资源共享; 11、制订酒店经营指标,接受公司下达的年度经营指标; 12、制定店内日常维修计划;负责店内治安和消防安全; 13、指导和培养实习店长,达到上岗要求; 14、负责店内公章、各种证照、相关密码和钥匙的保管,负责各种经营数据的保密; 岗位要求: 1、3年以上酒店管理工作经验,担任过经济型酒店店长、店助、高值或星级宾馆前厅、客房、销售部门经理以上职务; 2、熟悉酒店运营管理及地方相关政策法规; 3、乐观积极、工作敬业、责任心强; 4、认同布丁企业价值观,专业的服务意识、很强的学习能力; 5、执行力强,富有激情,能出色完成公司下达的各项指令; 6、出色的沟通能力、团队建设能力及承受工作压力的能力。
值班经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店值班经理岗位职责 1、代表酒店负责酒店内经营管理中发生的问题,确保酒店经营管理工作正常进行。 2、突发事件的处理。值班工作是上传下达、传递信息的重要环节,对当值班发生的任何问题,接待任务和突发事件均应及时处理报告。 3、处理宾客投诉。当值班期间发生客人投诉,应谨慎行事,抱着实事求是的态度进行解决,并将处理结果做好记录
酒店经理
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
我们公司福利好待遇高期待你的加入,如果还有其他疑问可以详细咨询
广东汕尾客房主管薪资福利:5000元以上招工人数:1人
客房经理月结
客房主管 薪资福利:5000元以上 招工人数:1人
汕尾
12月28日 09:47拨打电话
酒店前台,
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
白班,需要有过工作经验,工资面议,本地的优先
客房总部
面议
客房经理月结
管理内部人员
酒店前台
面议
酒店前台月结全职
酒店前台, 年龄10-35岁,五官端正,气质佳,性格开朗,会基础电脑,工资面议,熟手优先
酒店前台
4000-8000元/月
酒店前台月结全职
我们正在寻找热情好客、沟通能力强的你,加入我们充满活力的团队! 岗位职责: 负责宾客入住、退房手续办理,解答咨询; 协调客房、餐饮等部门,保障服务流畅; 维护酒店形象,提供优质的客户体验。 任职要求: 形象气质佳,亲和力强,普通话标准; 有良好的沟通协调能力和服务意识; 熟悉酒店前台工作流程者优先,优秀应届生可培养。 福利待遇: 有竞争力的薪资+绩效奖金; 免费员工餐+舒适宿舍(或住房补贴); 完善的培训体系+晋升空间; 丰富的员工活动+节日福利。
酒店前台
4000-7000元/月
酒店前台月结全职包吃住五险
1.宾客接待:负责客人入住、退房的全流程办理,包括身份信息登记、房卡制作、账单核对与结算,主动为客人介绍酒店设施及周边指引。 2.咨询与投诉处理:耐心解答客人关于房型、房价、服务项目的咨询,及时响应并协调解决客人的投诉与需求,无法处理的问题立即上报上级。 3.预订管理:处理电话、线上平台的客房预订、修改与取消订单,同步更新房态系统,确保预订信息准确无误。 4.收银与账务:负责收取客人房费、及其他消费费用,使用收银系统规范记账,每日核对营收数据,做好交接班账务清点。 5.日常协作:与客房部、餐饮部等部门联动,及时传递客人需求(如清洁、送餐、维修),协助完成团队客人的接待安排。 6.前台区域管理:保持前台接待区整洁有序,管理大堂报刊、宣传资料,做好贵重物品寄存、行李寄存等便民服务。
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
完成入住,招聘酒店前台
酒店公寓前台管家
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
现在需要有最好是有酒店公寓工作经验的,懂得接待客人话术,会登记系统,维护携程,美团等平台,性格外向,做事严谨的朋友加入!
酒店前台接待员
2000-4000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台工作需要开房,退房,交班,使用pos机和开发票等等事务。
全季酒店前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
前台:1.为客人提供接待,入离店手续办理,有一定计算机操作基础 2.接听电话,预定房间,及时解决客人需求 3.接受上级经理交办的其他工作,具有良好的沟通能力和一定销售能力 4.能适应三班倒工作时间(7:00-15:00,15:00-23:00,23:00-7:00) 5.普通话流利 6身体健康,年龄:18-30,形象好,女生身高157cm,男生170cm以上 8.工资3600-5000,包吃包住,宿舍有空调,有洗衣机 9.招长期工 底薪3619,ABC三个班次,A班7:00-15:00,B班15:00-23:00,C班23:00-7:00,做六休一,每个班次8小时,有夜班补贴,节假日三倍工资,会员卡提成,包吃住,五险
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