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肉组主管 男女不限，28-45周岁,大专（含）以上学历，商超行业肉组区经验3年（含）以上，管理主管职位经验3年（含）以上经验。具备较佳的书面写作能力、沟通能力、计划能力、控制能力、谈判能力、协调能力、市场动态分析判断能力及电脑操作等能力。纪律观念强，抗压能力强，团队精神，敬业精神，为人稳重，对待工作责任心强，执行力强。A.负责肉组日常经营管理，销售策略制定以及实施；B.负责毛利和销售预算的制定，达成业绩指标；C.管理所管辖部门市场资产以及设备,处理突发事件以及顾客投诉；D.每周生鲜肉组盘点毛利率的核算,商品管理，商品陈列，促销策略。 薪资福利:薪资面议 招工人数:1人

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岗位名称：超市理货员；商超服务员工（绞肉及肉品处理）；超市管理助手。岗位要求：普通话标准流利；能够熟练使用绞肉机器进行肉品处理（如剁肉、杀鱼等）；眼里有活，积极主动。薪资待遇：薪资面议；不会拖欠工资；逢年过节有礼品发放。

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

招聘：店员 薪资：2000~3000 招聘 新源县一茶叶店招店员一名，-性，要求：均可，年龄40岁以下，月工资3000（提成另算）月休4天，联系电话。（位置在新源县紫金广场）

肉组理货员 A.男女不限，18周岁-40周岁，身体健康，形象气质佳；B.能吃苦耐劳，有敬业精神和服务精神，有良好的沟通能力。A.保障所负责肉组区库存商品销售供应，及时清理端架、堆头和货架并补充货源；B.保持肉组销售区域的卫生（包括货架、商品），保持通道的顺畅，无空卡板、垃圾等，及时收回零星物品和处理破包装商品；C.按要求码放排面，做到排面整齐美观，货架丰满，保证销售区域的每一种商品都有正确的条形码和正确的价格标签；D.整理库存区，做到商品清楚，码放安全，规律有序，先进先出，并检查商品质量。E.完成上级领导交办的其他工作。 薪资福利:工资(即基本工资+岗位津贴)3300元/月+社保+绩效提成+其他补贴

肉类分割师 A.男女不限，20-45周岁，身体健康，持有效健康证；B.有同行业2年以上猪肉分割、销售经验优先；C.有较强的服务意识和责任心，能吃苦耐劳，承受一定工作压力。A.负责整条猪/牛/羊肉的精细分割（包括去肉、去骨、分级、切割等）及分类、制作肉丸、打称等。B.负责超市内肉类产品的陈列和日常销售工作，完成门店供货工作。C.做好肉档卫生清洁工作。 薪资福利:工资(即基本工资+岗位津贴)3600-4500元/月+社保+绩效提成+其他补贴

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