店长1名导购3-5名

店长：1名，负责店铺人员管理及全年目标销售达成；导购：5名，负责店内货品销售及货品上下架等；

1、店长薪资：底薪3100+绩效300+全店总提1个点+个人月度销售业绩2.5~6个点提成；2、销售奖励：每天充值会员、大单之类会根据奖励标准在次日进行红包奖励

店长薪资福利:8000-10000元/月招工人数:1名工作地址:岳西县县医院背后步行街塑脸猫城东店

【华为售后服务中心店长】岗位职责要求1、具备正能量！公平、公正、透明的建设、运营团队，营造良好积极的工作氛围。2、负责门店的整体运营及日常管理工作。3、负责落实厂家的各项服务规范，达成厂家考核指标。4、负责监控门店各项运营数据，提升门店经营结果。5、带领门店员工学习、提高业务水平，增加门店各项业绩，提高服务能力、经营能力，提升客户满意度。任职要求1、（年龄25-38）大专及以上学历，具备从事服务行业经验者优先。2、熟练使用办公软件，具备严谨的逻辑思维能力。3、具备强烈的责任感、事业心和执行能力，能快速响应和落实公司各项政策决议。4、具备担当精神和抗压能力，勇于面对困难，能正确的分析和解决问题。5、具备较强的服务意识和耐心细致的沟通能力，赢得客户和员工的信任和尊重。薪资待遇1、实习期1-3个月，4000元/月，实习期表现优秀，经运营部考核评议可以提前转正或颁发奖金。2、实习期满或提前转正后基础工资+绩效工资+工龄+满勤（4200-6000+元/月）+奖金+优秀员工/年终奖金/旅游奖励/晋升，公平公正至公司合伙人。3、工作时间：8点30-17点30做六休一、法定节假日调休

招聘：优美滋店长（节日福利+年度旅游）薪资：4000-7000元/月【岗位名称】优美滋店长【工作内容】1.全面主持店内管理工作，配合公司实施各项营销策略2.做好门店各部门的分工管理3.监督商品的要货，上货，补货，做好进货验收，商品陈列，商品质量和服务质量管理等有关工作4.监督门店商品耗损管理，把握商品损耗尺度，5.妥善处理客诉等纠纷问题【工作时间】【工资待遇】4000-7000【其他福利】免费培训，节假日福利，年度旅游，晋升空间【工作地点】安徽安庆市文苑路

店长/美容老师店长：18~40岁，从事美容行业五年以上，有团队意识，奉献精神；美容老师：18~32岁，有无经验均可。店长：18~40岁，从事美容行业五年以上，有团队意识，奉献精神；美容老师：18~32岁，有无经验均可，店内提供吃饭，带薪培训。薪资福利:基础工资+提成+奖金+分红，4000元以上，工作优秀者不封顶工作时间：早8点半到晚8点半，两班倒包吃住，团队氛围好，有人教，带薪假，快快乐乐的赚钱！更多该门店岗位详情请识别下方二维码查看或

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看店店员，会销售，对茶叶越懂一二，上班时间早晨7：30—11：30，下午1：00—5：30工资面议

主要负责店里接待销售22-35岁，有卫校毕业，实习经历或有销售经验者优先

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南昌有推荐人才吗？？地点：南昌市区岗位：水果店店长岗位职责：1．统筹水果店运营管理。2、门店产品陈列，接待到店顾客。3、社群私域运营。4、产品销售记录、盘点、防损等工作。5.员工技能培训与管理。任职要求：1、1年以上水果店长岗位工作经验。2、过往经营管理成绩不俗，工作主动性强。3、有店员带教与管理经理。4、电脑、手机常规社交软件精通。薪资：底薪8-10k＋提成＋激励，综合薪资1-1.5w联系☎️：

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工作内容：1.为所有的顾客提供优质的顾客服务工作，包括微笑服务、礼貌用语、回答顾客咨询、简介商品和为顾客提供购物车篮等；2.做好验收、退货、订货等日常营业工作3.保障商品销售，及时对端架、堆头和货架上的商品进行补货；4.保证销售商品与价格签或POP一一对应；5.整理商品，商品陈列达到整齐、美观、丰满的效果；6.保持区域内的卫生（包括货架、商品），保持通道的顺畅，及时清除空卡板、垃圾等；7.进行商品的现场促销以提高销售额；8.控制商品损耗，对特殊的商品进行防盗处理，及时处理破损商品；9.整理货架库存区和仓库，商品分类摆放，符合公司的管理规定；10.定期检查商品质量，同时商品要求符合先进先出的原则；11.具备防盗的意识，发现可疑人员应第一时间告诉防;工作时间：正常营业时间

一号公园奇奇水果招店员1名主要负责：理货，打称上班时间8点到18:30工资3000+，月休2天45岁以下

早上4点_中午12点，招卖猪师傅1名，营业员1名

工作时长八小时，每月休假两天。工资待遇3000–4000

安庆怀宁招店员/营业员/智家工程师

招聘内容:超市柜台卖猪肉师傅、三义汇宇食品有限公司卖肉师傅，年龄40-60岁，会开汽车师傅优先，公司地址：安庆市三义水产大市场60栋35-38号，薪资面议，联系方式：

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