1.前台接待，接打电话，办理入住退房，控房改价OTA操作2.前台区域物品摆放，清洁整理以及维护3.会处理简单客诉岗位职责:有服务意识，做事认真负责，会处理客诉工作时间:上午白班9:00-21:00，晚班21:00-9:00。上4天休2天薪资待遇:2200+餐补200+交通补助200+保险200+全勤200。综合工资3000+好评提成(综合工资4000k左右)

渝北区人和招聘：大堂经理/销售经理一名，服务员一名，薪资待遇6000-7000，联系电话：严总

任职要求：1. 有7天试用期。2.有3年及以上酒店工作经验优先。3.全职，暑假工短期工勿扰。4. 熟练使用办公软件和酒店预订系统。5.形象气质佳，具有良好的沟通能力和服务意识。福利待遇：1.薪资面议。2.包住，厨房有用具可自行煮饭。

岗位职责:1.负责酒店前台接待工作，包括客人入住、退房、预定等;2.协助客人解决各种问题，提供优质的服务;3.维护酒店前台的日常工作秩序，保持前台环境整洁;4.协助其他部门完成相关工作。任职要求:1.普通话标准，语言表达能力强，能够流利沟通;2.具备前台工作经验，熟悉酒店前台工作流程;3.具有良好的服务意识和团队合作精神;4.具备较强的应变能力和解决问题的能力;5.能够承受一定的工作压力，具备较强的抗压能力;6.具备良好的形象和仪表，能够代表酒店形象;7.具备包吃住的条件。以上是酒店前台的岗位职责和任职要求，希望符合条件的应聘者能够积极投递简历，我们期待您的加入。

经验丰富优先

负责沟通订单客户和办理入住登记手续等

逸帆影酒店招聘岗位：酒店前台岗位薪资：试用期3000左右，转正3500-3800元/月，提供工作餐。岗位职责：主要负责前台接待，顾客的入住和退房办理等相关工作；岗位要求：年龄40岁以下，五官端正，有良好的沟通能力，服务意识强，亲和力强实行：上二休一工作制，接受轮流夜班上班地点：江南新区长江之星B1栋10楼万州找工作，就关注#：联系人: 王店长 注：

酒店前台底薪3800，提成全勤4200，上五休二包吃住坐班#重庆#找工作#包吃住#推荐好的工作

岗位职责：1.接、打订台电话2.下单、结账工作3.盘点前台商品库存任职要求:1.20-30岁，形象好、气质佳，有较高的沟通和应变能力，2.会使用简单的电脑操作。3.有相关工作经验者优先。福利:1.提供专业培训，月休四天，包食宿，春节三倍工资 地址:开州大道404号(区政府对面)

酒店前台年龄20岁-35岁。年龄20岁-35岁底薪3000+各种提成有经验者优先薪资福利:底薪3000+各种提成

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重庆市秀山重百来个电工有证的，今天晚上干

日常工作，考勤，材料点数，收到

配送员司机1.工作内容：送生鲜果蔬，超市订单，主要开面包车送货，自开自送，需自己上下货。2.人员要求：22-55岁，C2以上驾驶证，会使用智能手机导航。无一次性扣12分，无酒驾，毒驾，无犯罪记录。服从安排，能吃苦耐劳。3.姿薪待遇：保底+计件提成，月综合收入7000-12000。每天1-3趟，根据货物的大小重量，数量，货物地址的远近计算价格。入职3个月后每月提供食宿补贴，油电补贴。（4.工作制度：一月26天班，休假4天（调休）5.工作地址：负责配送仓库周边超市，门店，机关食堂，学校食堂，小区社区自提点。

【招聘信息】——诚邀英才，共筑未来招聘岗位及要求物业管理员（若干名）岗位要求：（1）具有良好的沟通能力及团队协作精神；（2）有较强的责任心和敬业精神，具备较强的执行力和自我驱动力；（3）有相关工作经验者优先考虑。秩序员（若干名）岗位要求：（1）身体健康，有责任心，无不良嗜好；（2）熟悉保安业务，具备基本的消防安全知识；（3）能够适应轮班制工作。保洁员（若干名）岗位要求：（1）工作认真负责，有良好的服务态度；（2）具有勤劳朴实的精神，对保洁工作有浓厚兴趣。三、薪资待遇及福利我们为员工提供竞争力的薪资待遇和良好的职业发展前景；员工享有带薪休假、节日福利等福利政策；公司提供定期培训，为员工的职业发展提供支持。地址：[八一路与工业路交叉口名门华府]电话：[]我们期待您的加入，一起为社区居民提供高品质的物业服务。

招聘：品质运营经理薪资：1万-1.2万1、组织完成公司质量体系的建立及负责部门的质量管理职责,组织实施各部门业绩、质量事件管理,组织进行内、外审及换证复审等工作。 2、负责物业各项目品质检查考核、组织绩效考核、年度经营考核数据输出; 3、负责定期、不定期对品质管理办法制度的修改、完善; 4、负责公司及子公司下属各物业服务中心业主服务工作的督导(环境、客服、工程、安全); 5、负责公司及子公司下属各物业服务中心业主满意度调查工作的检查指导,对重大投诉直接受理、全程跟踪6、牵头组织各条线对委外业务的开展; 7、负责对本部门员工的培训、培养、考核、考评; 8、负责品质运营部公司指令的编辑与下发; 9、负责物业公司APP及企业的全面管理; 10、负责品质运营部各条线的工作跟进、推动,确保按照计划完成;11、公司交办的其他任务。1、本科以上学历,接受企业管理系统教育或培训。 2、具有决策能力及领导、协调、指挥、控制、组织、激励、数据分析等能力。3、责任心强,具敬业精神,情绪稳定,能够抗压。4、熟悉房地产、物业管理、财务管理、法律等方面的知识。

物业主管年龄45岁以下，性别不限，高中及大专以上学历薪资福利:月薪3500-10000元及其它福利待遇工作地址:万达广场东侧明惠置业售楼中心

招聘：物业经理薪资：7千-1.2万岗位职责:1、贯彻执行公司各项方针、政策,依据物业服务中心实际情况,对小区管理和小区建设提出改进意见;2、依照物业管理服务合同的约定,组织落实相关人员做好小区内各项管理服务工作;3、熟悉小区各种配套设施完善情况,定期对公共设施等运作情况进行检查了解,发现问题及时解决;4、处理小区内突发事件、投诉事件,定期对服务工作质量进行跟踪回访,对超出能力外问题及时上报,时候需呈交书面报告;5、负责带领下属做好物业接管、交收楼等工作,并掌握统计小区内业主各类情况并建立相关档案及业主档案;6、定期召开办公例会,落实下属工作情况,保持物业及设施完好,维持良好公共秩序;7、明确公司内部管理制度,规范下属行为,及时处理违规行为;8、负责小区物业服务费等各种的收取工作,定期与业主委员会协调沟通,建立回访制度,改善和完善管理服务;9、负责组织社区文化工作的开展,包括社区精神文明、消防等宣传。任职要求:1、大专以上学历,性别不限,年龄在30-45岁之间,物业、管理类专业优先;2、3年以上小区物业管理经验;3、熟悉物业管理相关的法规及行业情况,房地产相关法规、知识;4、良好的沟通协调能力,善于解决问题,执行能力强,较强的敬业精神、责任心,;5、有良好的服务意识,较强的抗压与应变能力,一定语言文字组织、表达能力。

农贸市场物业经理年龄30-46岁，有经验优先，需具有较强的服务管理理念和服务意识；具有物业服务体系运作经验，熟悉物业服务各部门的工作；持有效物业管理资格证者优先；。负责制定服务中心的年度工作计划，跟进执行并达成各项管理指标；熟悉物业管理相关法律法规、熟悉消防、水电、清洁、维序等工作规范；具有丰富的现场管理经验和负责物业预算计划，支出控制；负责部门的团队管理，员工技能提升及业绩考核跟进。招工人数:1名工作地址:永春县桃城镇温泉小区农贸市场招商运营中心

招聘：前台接待薪资：2000-40007天酒店秀山火车站店招聘:前台接待，18-30岁热情大方，善于沟通，有较好服务意识待遇:2700基本工资+点评提成+售卡提成+优秀员工奖励八小时三班倒月休四天

水电维修班长/维修工，各需要一人，长期工，25-55岁左右，初中以上学历。具有水电工等相关设备操作证。熟悉各种工程、机电类设施设备的维修保养；熟悉设备运行管理、专业维修相关知识；1年以上物业工程维修经验工作地址:泽京凤凰新城11栋物业办公室

上一休二

有经验者优先，距离近优先！有一定电脑基础，具有良好的沟通协调能力，反应灵敏，服从店长安排。

酒店前台

早9晚6

负责酒店的日常前台接待工作，包括但不限于客人的入住、退房、转房等，确保所有流程的顺畅和高效。

渝北区人和招聘：大堂经理/销售经理一名，服务员一名，薪资待遇面议，联系电话：严总

熟悉和操作电脑，热情大方，吃苦耐劳（）

诚聘前台