
超奇鲜果大石坝东原D7水果店营业员
3000-5000元/月
营业员有提成免费培训交通补助1-2人月结全职
岗位职责:
1、接待顾客,了解顾客需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、做好所负责区域的卫生清洁工作;
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格:
1、初中以上学历,20-45岁之间;
2、有无相关经验均可,有生鲜行业经验优先;
3、一经录用,公司提供系统的培训及能力训练。
店员/营业员
3000-5000元/月
店员营业员免费培训3-5人月结全职
眼镜店员岗位职责:
1.负责眼镜店日常接待与顾客咨询,提供专业配镜建议及产品介绍
2.协助顾客完成验光、选镜、试戴、定配及取镜全流程服务
3. 管理店内商品陈列、库存盘点及销售数据登记,确保账物相符
4. 维护门店整洁与设备正常运转,配合开展促销及会员运营活动
5. 及时反馈顾客需求与市场信息,协助提升服务品质与销售业绩
任职要求:
1. 学历不限,有零售或眼镜行业经验者优先
2. 具备良好沟通能力与服务意识,亲和力强、耐心细致
3.能适应轮班制工作安排,责任心强,具备团队协作精神
4.无近视矫正经验要求,但愿意学习眼视光基础知识者更佳
5.遵守职业规范,注重个人形象与服务礼仪
餐饮店长
4000-5000元/月
餐饮店长月结
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的工作氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营
5. 处理客诉与突发事件,及时向上级反馈经营问题并提出优化建议
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验,经验要求不限
2. 学历要求不限,有连锁餐饮管理经验者优先
3. 熟悉餐饮运营全流程,具备较强的执行力与抗压能力
4. 具备良好沟通协调能力及团队管理意识
5. 责任心强,认同服务导向理念
影厅店员管饭可单天
100-200元/天
店员包吃20人以上日结兼职假期工
岗位职责:
1.负责门店日常接待、介绍及服务,提升顾客满意度与复购率
2.熟悉商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成选购与收银流程
3.维护店内陈列整洁美观,定期检查前台
任职要求:
1. 学历不限,有零售服务意识和亲和力
2. 无经验要求,具备良好沟通能力与服务心态者优先
3.工作认真负责,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础电脑操作能力,能熟练使用收银系统
5.遵守职业规范,注重仪容仪表与服务细节
罗森便利店 新店开业 急招两人 周结工资
6000-7000元/月
营业员包吃包住6-10人周结全职
岗位职责:
1. 负责便利店日常商品陈列、补货及货架整理,确保货品整齐、标签清晰、价签准确
2. 热情接待顾客,熟练操作收银系统,完成结账、找零及会员服务等工作
3. 执行商品验收、盘点及库存管理,及时反馈缺货与临期商品信息
4. 维护店内环境卫生与设备安全,协助处理突发情况及基础客户服务问题
5. 配合新店开业筹备工作,服从排班安排,保障营业顺畅
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和责任心,能适应轮班制工作节奏
2. 无经验者可提供带教培训,有零售行业经验者优先
3. 普通话流利,具备良好沟通能力与团队协作精神
4. 身体健康,能长期稳定工作,遵守公司规章制度
5. 工作地点明确,可立即到岗者优先
水果店店员
4000-5000元/月
店员免费培训1-2人月结全职水果店
岗位职责:
1. 负责商品称重、标价、收银及日常销售服务工作
2. 做好货架陈列、商品补货与库存整理,保持营业区域整洁有序
3. 主动接待顾客,解答咨询,提供专业、热情的购物引导
4. 配合完成盘点、促销执行及上级交办的其他门店运营任务
5. 严格遵守收银规范
任职要求:
1. 学历不限,有零售或服务业经验者优先
2. 具备基本计算能力与沟通表达能力
3. 工作认真负责,服从管理,执行力强
4. 形象端正,服务意识强,
罗森新店开业招三人 包吃住车
6000-8000元/月
营业员有提成包吃包住3-5人周结全职
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理,确保货架整洁、货品充足
2.主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售并提升客户满意度
3. 熟练操作收银系统,准确完成结算、开票及会员服务等工作
4.协助开展促销活动执行与现场氛围营造,及时反馈顾客需求与市场信息
5.遵守门店各项规章制度,配合完成盘点、清洁及安全巡检等基础运营任务
任职要求:
1.学历不限,有零售行业经验者优先
2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,亲和力强
3. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排
4.具备基础计算机操作能力,学习能力强
5. 无不良从业记录,认同企业服务文化
吊车司机长期1-2人月结持证汽车吊车
诚招吊车驾驶员一名开19年三一200C5推杆,要求双证,钢结构包月,工资月结,联系电话.二把刀勿扰谢谢
护坡边坡绿化3-6个月3-5人完工结算
重庆市綦江区招护坡/边坡喷薄绿化,1:1.5的石头边坡钻孔,孔径25毫米,0.8-1.5米深。綦江付近的优先。有意者请联系,具体的事情面议!
茶馆管理,茶叶销售,服务,店务管理
3000-5000元/月
店长1-2人月结全职女生
【关于我们】
一家小而美的精品茶馆,面积不大但氛围雅致。我们寻找的不是普通的管理者,而是一位能与茶为伴、独当一面的伙伴。您将全权负责门店日常运转,我会在工作日偶尔到店协助或交流。
岗位职责
1. 全盘运营
独立负责茶馆每日的开店、闭店、清洁整理及设备维护。店铺虽小,但每个角落都是您的舞台。
把控茶品冲泡质量,为客人呈现一杯好茶。您既是店长,也是首席茶艺师。
2. 客户接待与服务
热情接待每一位到店客人,介绍茶品、推荐搭配、解答疑问。您就是茶馆最好的名片。
处理预约、结账、简单的客诉,维护老客关系,让客人愿意再来、常来。
3. 货品与账务
管理茶叶、茶点、器具的库存,及时向我反馈补货需求。
记录每日营收流水,简单对账,做到账目清晰。
4. 氛围营造与活动执行
维护店内陈列、灯光、音乐等氛围细节,保持茶馆的格调与舒适感。
配合我一起策划和执行小型品鉴会或茶文化活动(频率不高,重在品质)。
5. 信息同步
每天通过微信或当面简短汇报营业情况、遇到的问题或改进想法。我们保持高频沟通,但给予充分的自主权。
【工作时间与休息】
• 每周工作5天,休息2天。
• 休息日安排在周一至周五之间任选两天(例如休周一+周二,或周三+周四等)。
周末(周六、周日)须正常上班,因为这是茶馆客流最集中的时段。
【任职要求】
• 热爱茶文化,至少熟悉绿茶、红茶、乌龙茶等常见茶类的基本冲泡方法。
• 有茶馆、咖啡店或小型餐饮门店1年以上工作经验者优先;无经验但学习能力强、性格沉稳踏实者也欢迎。
• 具备良好的沟通能力和服务意识,能独立应对日常经营中的各种小事。
• 细心、有条理,能做好简单的记账和库存管理。
年龄18-30岁
【我们提供】
• 薪资待遇: 底薪 + 销售提成(具体面议,能力优秀者可谈分红)
• 带薪年假: 工作满一年后享有带薪年假
• 员工福利: 工作期间免费享用店内茶饮,每月可领取一定量茶叶自饮或赠友
• 团队活动: 每年团建聚餐或茶山游学
• 专业成长: 有机会参加业内名师的茶学研修课程(费用由店里承担)
【特别说明】
• 这是一个需要责任心与主人翁意识的岗位,您不是打工者,而是这家小茶馆的主人
生鲜超市鲜肉区负责人
8000-12000元/月
店长月结全职
岗位职责:
负责鲜肉班组日常管理,排班、人员调度,刀手分割、出台面,售卖工作;
把控每日订货量,管控损耗,做好库存盘点,控制经营成本;
台面陈列、品质管控、卫生管理,落实生鲜各项标准;
对接供货商,核对到货,处理客诉,带动班组提升销量;
制度执行、员工日常督导,做好安全、刀具管理。
任职要求:
有鲜肉、猪肉档口管理经验,懂分割,熟悉生鲜运作流程;
责任心强,善于沟通,会控损耗,能合理安排工作;
吃苦耐劳,身体健康,可以长期稳定任职;
有苏州商超鲜肉区管理经验优先。
薪资待遇:底薪+绩效提成,效益好奖金另算,工资准时发放,具体面议。
店长
5000-8000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,优化运营流程,提出改进建议并落实执行
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,有零售/快消/餐饮等行业经验者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3.熟悉门店运营全流程,能独立统筹人、货、场各项事务
4.责任心强,结果导向,具备较强的数据分析与问题解决能力
5. 学历不限,有连锁品牌店长经验者优先
店长
5000-6000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责
1、门店全盘运营管理
全面负责门店日常经营、店务统筹、人员排班、卫生标准、物料陈列、库存盘点、效期管理,把控门店整体形象与标准化运营,保障门店稳定有序营业。
2、业绩目标统筹落地
承接总部月度/季度销售目标,拆解个人与团队任务,制定门店拓客、留客、锁客方案,带队完成销售、复购、转化指标,持续提升门店营收。
3、团队管理+新人带教
负责门店人员管理、日常督导、工作考核、氛围打造;带教门店销售新人,输出产品知识、接待话术、成交技巧,打造稳定、高执行力的门店团队。
4、门店新媒体内容统筹(重点适配你们业务)
统筹门店短视频、朋友圈、账号日常运营;指导店员出镜拍摄、素材整理、基础剪辑,把控门店宣传内容质量,通过线上引流带动到店与成交。
5、客户精细化维护
负责高端及老客户深度维护、回访跟进、健康答疑,建立完善客户档案;妥善处理门店咨询、售后、客诉问题,维护品牌口碑,提升客户满意度与复购率。
6、活动落地与执行
统筹门店体验活动、节日活动、推广活动的落地执行、流程把控、现场统筹、数据复盘,最大化提升活动引流与成交效果。
任职要求
1、28–48岁,形象端正、气场稳、有责任心、抗压能力强;
2、有实体店店长/主管经验优先(零售、美业、大健康、养生行业优先);
3、懂基础新媒体,能看懂短视频内容、会统筹拍摄剪辑工作,有网感优先;
4、擅长沟通、客情维护、团队带人,做事靠谱、执行力强;
5、认同大健康行业,想长期稳定发展、愿意和公司共同成长。
重庆綦江区外语学院招聘营业员,上一休一。薪资为3.2千至3.6千。中百超市外语外事店招聘营
3200-3600元/月
营业员6-10人月结
綦江外语学院招聘营业员,上一休一。薪资为3.2千至3.6千。綦江中百超市外语外事店招聘营业员,需求7至8人。工作时间8:00至22:30,上一休一。薪资为3200元/月,法定节假日180元/天。要求20至45岁,有超市营业员经验者优先。工作地点在重庆外语外事学院。
服务员营业员
临榆炸鸡腿綦江移通学院店招聘全职人员1名。薪资为3000-4000元。提供住宿。工作满一年可享受寒暑假带薪休假。公司有发展空间,有能力者可晋升。9月份开学开始上班。有意者请直接联系:。
营业员有提成免费培训6-10人月结全职
生鲜超市招聘营业员,薪资面议。要求身体健康,能够办理健康证;吃苦耐劳,不怕脏,能够完成果蔬分拣、整理台面、卸货及打扫区域卫生等工作;做事细心,眼光灵活,会挑拣坏果,懂得生鲜整理,有超市经验者优先,无经验者可培训;性格随和,有服务意识,对待顾客态度友好,不与顾客争吵。
重庆綦江区招聘导购店员,薪资5000-7000元。有经验者优先。
5000-6000元/月
导购3-5人月结全职
招聘导购店员,薪资5000-7000元。有经验者优先。
营业员6-10人月结
綦江中百超市招聘营业员需求:7-8人工作时间:8:00-22:30上一休一薪资:3200元/月,法定180元/天要求:20-45岁,有超市营业员经验优先工作地点:重庆外语外事学院(綦江校区)联系
营业员6-10人月结
中百超市綦江店招聘营业员。工作地点位于重庆外语外事学院(綦江校区)。需求人数为7至8人。工作时间为8:00至22:30,实行上一休一制度。薪资为3200元/月,法定节假日工资为180元/天。要求应聘者年龄在20至45岁之间,有超市营业员经验者优先。
【必胜客·重庆】服务员+月薪3000-5000
3000-5000元/月
营业员免费培训3-5人周结兼职全职
关于我们
我们是必胜客欢乐餐厅,致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要,诚邀热情开朗的你加入我们的团队!
岗位职责:
负责顾客接待、点餐、收银、发餐等工作
协助维持餐厅环境整洁,及时清理餐桌
主要负责厨房产品制作(比萨、牛排、炒制、炸制),需要轮流洗碗,外场服务顾客
任职要求:
年满18-55周岁,身体健康,需办理健康证
热情开朗,有服务意识,能适应快节奏工作
每个门店岗位不同需求有差异,具体根据门店情况咨询沟通
薪资福利:
薪资:时薪制,多劳多得
保障:,兼职享商业意外险
福利:员工专属餐食折扣
培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教
欢迎有意向从事连锁餐饮的你,快来和披萨做朋友吧!
店员/营业员
3000-4000元/月
营业员店员1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
2.热情接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成
3.熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及现金管理
4. 协助开展促销活动执行与销售数据记录,及时反馈市场信息
5.配合店长完成盘点、库存核对及基础报表填写工作
任职要求:
1. 学历不限,有零售行业经验者优先
2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识
3.工作认真负责,能适应轮班及节假日上岗安排
4.具备基本计算机操作能力,学习能力强
5. 无不良从业记录,认同企业服务理念
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供綦江区店长找工作220一天在线招聘信息,主要招聘綦江门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。